
测绘技术员
8千-1.2万/月
测绘工程师1-3年本科CASS航测
1. 负责航测数据的后期处理与地图成果绘制,确保测绘产品符合项目交付标准;
2. 对接客户沟通需求,提供专业、可行的测绘技术方案与配套服务;
3. 熟练掌握CAD、CASS、ArcGIS等测绘制图软件,具备较强的内业数据处理技能;
4. 能够熟练使用GPS、全站仪、RTK等常规测绘设备,具备扎实的外业测量操作经验;
5. 持有caac无人机驾驶执照,可独立开展航飞及外业测绘作业;
6. 熟悉测绘工作内容与职责边界,沟通能力强,具备团队指导与培训能力;
7. 具备测绘项目出图交付经验,能保障图纸质量,确保标准规范清晰可执行。
qe品质工程师
6-8千/月
品质工程师餐补社保包住1-2人月结全职有质量管理经验需要出差
工作内容:
1.负责从样品到量产整个生产过程的产品质量控制,寻求通过测试、控制及改进流程以提升产品质量;
2.负责解决产品生产过程中所出现的质量问题,处理品质异常及品质改善;
3.产品的品质状况跟进,处理客户投诉并提供解决措施;
4.制定各种与品质相关的检验标准与文件
5.需要与客户对接负责处理客诉,主导品质会议检讨,8D改善报告回复客户;
岗位要求:
1、基本要求:年龄25岁以上(男女不限);
2、学历:高中及以上学历;
3、工作经验:具有1年以上检验管理经验
4、熟练操作办公软件Office、ELsx;
5、沟通协调能力强,积极主动,有团队协作精神;
6、工作责任心强;
7、有专人教学,肯学习、有一定抗压力。
产品测试员
5-8千/月
质量管理餐补社保包住6-10人月结全职有质量管理经验不需要出差
岗位要求:
主要负责产品功能测试
任职要求:
1. 有相关经验者优先;
2. 善于沟通和协作,具有良好的团队合作精神;
3. 具备较强的学习和自我提升意愿,能够快速适应新环境和新技术
电子产品测试员(企业直招,驻厂)
5-7千/月
质量管理1-2人月结
任职要求:
1、有指南/兆华测试箱操作经验,熟悉电子产品测试流程。
工作地址:东莞横沥镇村头工业区一路亿科产业园
工作时间:6天工作制,8.30-18.30(以现场实际为准)
薪资福利:底薪+加班费+驻厂补贴+绩效奖金,综合月薪5000-7000元
品质主管
7千-1.5万/月
质量管理3-5人月结
岗位职责:
1、负责公司质量管理体系的有效运行和维护,落实纠正预防和持续改进措施;
2、负责指导各部门建立质量管理规程并监督执行;
3、全过程质量控制:从产品研发设计评审、供方管理、来料检验,到生产过程、最终检验及售后质量问题的分析改进;
4、负责行使管理者代表的职责,定期组织各工厂进行管理评审,并汇总评审报告给管理者;
5、负责实施质量的监督、审核和责任裁定及质量处罚的工作;
6、负责主要供应商的考核和审批;指导、协助客户投诉的处理。
任职资格:
1、大专或大专以上学历;
2、具备良好的分析判断能力。逻辑思维能力强,思维敏捷、处事干练,善于沟通,富有团队精神,能够承担压力;
3、必须具备(JG)行业,质量管理工作经验,5年以上或3年以上部门管理经验。熟悉JG产品(如加固计算机、嵌入式板卡、军用服务器等)的研发和生产流程。
做简易铁棚,焊镀锌管烧焊要求会拉焊求有焊工证,不偷懒工资400八个半小时
400-410元/天
彩钢安装焊工焊大棚焊彩钢1-2个月1-2人点工焊工证
半桶水磨洋工的勿打扰,要求会拉焊,做彩钢瓦棚焊镀锌管 要求有焊工证,工资随要随到。400元八个半小时
配送高温补贴保险社保餐补3-5人月结市区配送全市配送公司提供运输面包车公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1年内
(拒绝任何套路入职,可先跟车后上岗)
1.公司配车,从大仓库提货配送小仓库,有固定路线配送. 不用抢单,无需装卸。
2.工作内容: 每天早上8:00入仓,下午14点入仓,18点下班
3. 综合薪资8000-9000元月,多劳多得上不封顶,可日结
4.每月休息4天,可自行安排时间;
收入稳定有保障,上手快,上岗有师傅带线
熟悉路线后稳定的师傅收入都是1万+
做到车队长,收入1.5万+,每个月都有评选优秀司机发放生活用品,大米,粮油,生活用品,车载用品。车队长每个月补贴2000元管理奖.
二, 入职要求: 半年以上驾驶经验,会手机导航,年龄22–55周岁,具有较强的安全意识。
长白班贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
招聘要求
年龄18-45周岁,男女不限,持有有效二代身份证即可应聘。
工作内容
主要生产音响喇叭配件,岗位可选:质检、组装、打包、贴标签、插件、打螺丝,操作简单易上手。
工作优势
长白班、坐班上班,非流水线,工作轻松无压力。
薪资待遇
1. 工时薪资:26元/小时,综合月薪6500-8000元
2. 全勤奖:500元/月
3. 工龄奖:
满3个月500元/月
满6个月850元/月
满1年1000元/月
满2年1500元/月(封顶)
4. 生产奖金:每月300-800元
5. 技能津贴:200-500元
福利保障
包吃包住,免费住宿,水电费有补贴
享受带薪年假、年度员工旅游
福利齐全,稳定留人,订单常年充足
测绘工程师
1-1.3万/月
测绘工程师3-5年中专/中技
测绘专业学校毕业5年以上工作经验。我们是矿山工程,主要是土石方工程的测量。
熟练使用各类测量工具。并将测绘的数据导入南方CAss精准的计算出工程量。
岗位职责:
1.负责矿山土石方工程的现场测绘作业,包括控制测量、地形测量、方量计算及施工放样
2.熟练操作全站仪、水准仪、RTK等测量仪器,确保数据精准可靠
3.运用南方CASS软件对采集数据进行成图与工程量精准核算
4.编制测绘成果报告,配合工程进度及时提交测量资料
5.参与项目技术交底与现场问题协调,保障测量成果满足施工要求
任职要求:
1. 测绘工程或相关专业毕业,学历不限
2. 具备5年以上矿山或土建类工程测绘实操经验
3. 精通南方CASS软件及主流测量设备操作与维护
4.熟悉《工程测量规范》及矿山测量相关技术标准
5.责任心强,适应野外作业,具备良好的沟通与团队协作能力
测绘工程师1-3年本科3年以上
招聘:测绘工程师薪资:4000-10000有水利、电力相关工程项目的测绘经验,包含地形测量、管线测量、断面测量、水准测量、控制点布设、等各类现场测绘作业,保障测量数据精准、高效完成。熟练操作各类测绘仪器及专业软件,负责现场数据采集、整理、核算、校对,精准绘制测绘图纸,编制完整的测绘成果报告,确保成果符合行业规范及项目施工要求。熟练使用全站仪、水准仪、GPS、RTK等主流测绘仪器;精通CAD、南方CASS等测绘成图软件,能够独立完成外业测量、内业数据处理、图纸绘制及成果报告编制。联系人:刘先生
测绘工程师
5-6千/月
测绘工程师经验不限大专
岗位职责:
1.负责工程测量、地形测绘、地籍测绘及不动产测绘等外业数据采集与内业成图工作
2. 熟练操作全站仪、GNSS RTK、水准仪、无人机航测系统等测绘设备
3. 运用CASS、ArcGIS、南方平差软件等进行数据处理、成图与成果质检
4.编制测绘技术设计书、总结报告及符合规范的成果资料
5.配合项目团队完成国土调查、规划测绘、竣工验收等相关技术支持
任职要求:
1.测绘工程、地理信息系统、遥感科学与技术等相关专业背景
2. 具备扎实的测绘基础理论和实操能力,熟悉国家及行业测绘规范
3. 能适应野外作业环境,具备较强责任心与安全意识
4. 持有测绘作业证或测绘相关职业资格证书者优先
5. 具备良好沟通协调能力及团队协作精神
土建施工技术员
8千-1.1万/月
土建工程师3-5年高中
核心职责: 技术全流程管理
1. 参与施工图纸审查,梳理并处理图纸中存在的技术问题,跟进设计变更相关事宜
2. 编制专项施工方案及技术交底材料,向施工班组明确传达工艺流程、质量标准与安全规范
3. 提供现场技术支持,监督作业人员按规范施工,及时纠正不合规操作,处置现场突发技术难题
质量与安全管控
1. 组织施工质量检查及隐蔽工程验收,对进场的原材料和构配件进行检验,跟踪落实质量问题整改
2. 协助实施安全技术措施,参与施工现场安全巡查,识别并消除潜在安全隐患
进度与资源协调
1. 参与制定施工进度计划,监控现场实际进展,确保施工按计划有序开展
2. 协助推进项目各参与方(施工班组、监理单位等)之间的沟通协作,协调解决技术层面分歧
资料归档与验收
1. 汇总整理施工过程中的技术文件、验收记录、施工日志等资料,确保文档齐全且符合规范要求
2. 配合开展工程竣工验收工作,提供所需技术文档,协助处理验收过程中涉及的技术事项
具备3年及以上轨道交通建设项目经验者优先
接受临时用工性质的薪酬发放方式
建筑工程师 (MJ002602)
1-1.5万/月
土建工程师5-10年本科房建工程工业建筑一级建筑师二级建筑师一级建造师中级建筑工程师职称高级建筑工程师职称
岗位职责:
1. 编制并优化工程设计相关的标准图集及技术规范与管理制度,监督各业务部门落实执行;
2. 推进工程领域前沿技术、新型材料与先进工艺的研发引进,促进技术成果的转化落地,助力降本增效。
岗位要求:
1. 学历与专业:本科及以上,建筑学、土木工程、工程管理等相关专业,持有BIM技能等级证书者优先;
2. 工作经验:5年以上设计院建筑设计工作经历,熟知行业技术标准与规范,具备独立编制技术方案及设计图册的能力,熟练完成SU建模与效果图渲染;
3. 专业能力:熟练掌握建筑设计流程与施工工艺,具有较强的技术文件编写、问题诊断与解决能力,熟练使用AutoCAD、天正等工程设计软件及常用办公工具;
4. 综合素质:具备良好的跨部门沟通协作能力、持续学习与创新能力,工作严谨负责,抗压性强,富有团队合作精神。
质量管理社保包吃1-2人月结全职
汽车座椅面套质量工程师(品质部经理)
岗位职责:
1、供应商质量管理确认、处理、跟踪、验证分析、改进,并检查落实并汇总
2、来料、过程、售后质量管理,确认、处理、跟踪、验证分析、改进,并检查落实并汇总
3、量具管理计划、校正、报废、申请购买。
4、CCSC清单、收集图纸所有的CCSC项,制定检验方法和频次,提交客户,得到客户的批准。对图纸CCSC项进行员工培训,灌输CCSC的重要性,为什么叫CCSC。
5、质量成本的控制、核算、确认、处理、跟踪、验证分析、改进,并检查落实并汇总
6、工作积极主动,吃苦耐劳,服从领导安排、应变能力强。
7、合理化建议
能力要求:
1、大专或以上学历,机械、工程、服装和相关专业优先
2、3–5年质量工作经验,其中至少1年担任管理职务,汽车行业优先。
3、熟练掌握质量管理各种工具,熟练掌握IATF16949五大工具,良好的中文书面和口头表达能力;熟悉国家地方质量管理相关法律法规要求
4、办公软件使用熟练、高效沟通能力、员工敬业度
资深/副主任结构工程师
9千-1.4万/月
结构工程师5-10年本科工业建筑AutoCAD力学相关专业甲级设计院经历土木工程相关专业民用建筑PKPM商业建筑
1. 统招本科及以上学历,土木工程等结构相关专业毕业,中级职称优先;
2. 具有3年及以上民用建筑结构设计经验,能独立完成结构专业各子项的设计者优先;
3. 专业基础扎实。
长白班服装质检月7-9千+不体检可借支
7-8千/月
质检员品检工包住20人以上月结长白班不需要出差
运动服饰服装质检员|纯长白班
岗位:服装质检QC
班次:纯长白班、无夜班、作息轻松!
一、工作内容
主要负责运动服饰成品质检,检查衣服外观、尺寸、车缝工艺、线头瑕疵等质量问题。
发现异常使用电脑录入质检数据、登记反馈问题即可,工作简单轻松。
二、招聘要求
1. 年龄18–35周岁
2. 身体健康,无色盲、色弱
3. 无大面积纹身、无案底,服从车间基础管理
4. 会拼音打字、简单电脑操作
5. 有无经验均可,免费岗前培训,新手快速上手
6. 入职无需体检,直接入职
三、上班时间
日常上班:长白班09:00–21:00
旺季少量加班:偶尔加班至23点(多劳多得)
月休:每月排休制度 休息4天
四、薪资待遇
1. 底薪2500元/月 + 个人计件(多劳多得、工资透明公正)新人首月综合:5500–6500元
2. 次月转正熟手综合:7000–9000元
五、食宿
厂区食堂:内部餐厅,伙食实惠,平均一餐仅需10元
员工宿舍:4–6人间标准宿舍
宿舍离车间仅20米,上下班超级方便!
外宿福利:不住宿舍员工,每月补贴300元外宿津贴
六、岗位专属优势
不用穿工衣,着装自由,上班轻松自在
纯长白班,不用熬夜,适合长期稳定做
工作轻松简单,坐班为主,上手极快
厂区吃住一体化,省钱省心,留人率高
岗位真实靠谱、薪资稳定!
想找稳定长白班高薪工作的抓紧联系,名额有限,招满即止!
当天安排住宿
宿舍在园区内,20米
园区内有食堂,10元/餐
宿舍有空调、热水器、独立卫浴
30号发薪,每个月15号可以借支300-500元
认证工程师
8千-1.3万/月
产品认证工程师1-3年本科第三方机构岗位国际认证CCC/3C认证英文流利CE认证
主要职责
1. 依据法规标准,与客户对接样品资料及认证要求,解答相关技术问题;
2. 按照法规要求制定测试方案,并组织实施技术验证工作;
3. 编写汽车灯具、电子后视镜等产品的认证测试报告;
4. 负责认证项目全过程的进度跟踪与质量控制;
5. 持续学习最新法规动态,不断提升专业技术水平。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械、工程或汽车类相关专业;
2. 具备2年以上相关工作经验;
3. 通过大学英语四级或同等水平,具备良好的中英文沟通能力;
4. 以客户为中心,工作积极主动,责任心强。
航测工程师
6千-1.2万/月
测绘工程师1-3年本科
1.负责航测数据处理与地图绘制,确保测绘成果满足交付要求;2.与客户对接,理解需求并提供专业的测绘解决方案和服务;
3.精通CAD、CASS、ArcGIS等测绘及制图软件,具备内业数据处理能力;
4.熟练操作GPS、全站仪、RTK等测绘仪器,具备扎实的外业操作能力;
5.具有caac无人机驾驶证,能独立完成外业作业(航飞,测量等);
6.对测绘工作范围和界面熟悉,擅长沟通,能培训团队;
7.有项目测绘绘图交付能力,保证绘图质量、标准清晰。
驻场QC
6-8千/月
质检员
岗位核心职责:
1、制程检验与监控:负责生产过程中的首件检验、巡检和抽检,监控工艺参数与操作规范。
2、现场质量管控:监督生产现场(人、机、料、法、环),及时发现并处理质量异常,防止不良品流入下道工序。
3、记录与追溯:准确填写检验记录、报表,确保质量数据真实、可追溯。
4、协同与改进:参与质量问题的分析,协助推动生产部门进行整改,并跟踪改善措施的效果。
任职资格与要求:
1、学历与经验:高中及以上学历。具备1年以上制造业QC经验,有钣金结构件或畜牧养殖设备质检经验者优先。
2、行业知识与技能:熟悉五金行业(特别是冲压、焊接工艺)常见质量问题和判断标准。能看懂机械图纸,熟练使用卡尺、千分尺等常用量具。
3、专业能力:了解质量管理体系(如ISO9001)和抽样检验标准(如AQL)的基本知识。会使用Word、Excel进行数据记录和报表处理
4、个人素质:责任心强,具备良好的沟通协调能力和现场问题处理能力。能适应工厂环境。
BIM工程师
8千-1.2万/月
BIM工程师3-5年本科Navisworks核心建模BIM一级弱电/给排水/暖
一、岗位职责
1.依据数字化标准开展建筑、结构、暖通、给排水、电气等专业的模型搭建工作。
2.根据项目实际需求,承担数字化技术应用任务,包括碰撞检测、机电深化设计、虚拟建造、施工方案可视化交底、工程量提取与统计等工作。
3.按照项目要求,构建各专业所需的标准化构件族库。
4.推动数字化技术与工程施工信息化系统的集成应用,在项目经理指导下完成项目图纸的审查与核对。
5.与各专业团队保持有效沟通,推进协同设计及综合优化调整。
6.负责公司数字化实施过程中各类资料的记录与归档,管理数字模型档案,并结合行业发展趋势持续探索数字化技术的实践应用。
7.承担与业主方的技术对接、协调及汇报工作。
8.完成上级领导安排的其他相关工作。
二、任职要求
(一)资格要求
1.学历要求:本科及以上学历,建筑工程、建筑信息管理等相关专业。
2.培训背景:接受过工程管理及数字化技术相关培训。
3.工作经验:具备3年以上数字化模型深化设计或施工现场项目工作经验。
4.证书要求:持有数字化相关认证证书者优先。
(二)能力要求
1.熟练操作AutoCAD、Revit、Navisworks等主流数字化建模与协同软件。
2.具备基本的建筑、结构与机电专业知识,能独立识读施工图纸,熟练使用常用办公软件,具备良好的沟通表达、成果演示及视频制作能力。
3.责任心强,具备团队合作精神、进取意识和高效执行力,愿意在数字化领域长期发展,拥有出色的协调能力和协作素养。
4.根据项目需要,可接受出差或现场驻场工作安排。
SQE供应商质量工程师
8千-1万/月
供应商质量工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 对供应商来料质量异常及时进行跟踪处理,保障生产的顺利进行。
2. 编制来料检验SIP,对IQC进行培训辅导,指导IQC的检验。
3. 对供应商的质量绩效进行评价,推动供应商持续改进质量管理体系、过程和产品质量。
4. 按计划对重点供应商进行年度质量审核,确保供应安全。
5. 负责新供应商导入、辅导及合格供应商评定,对供应商新物料进行评估认可。
6. 对来料数据进行分析,寻找改善机会,完善产品质量管控标准,提升来料质量。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,机械、电气、自动化、电子等相关专业,具备3年相关工作经验。
2. 具有电子类工作经验优先。
3. 持有C1驾照,会开小车。
结构总工程师
1.5-1.8万/月
结构工程师5-10年本科设计管理工艺管理技术管理净水流体制冷水产电控
岗位职责:
1、主导新设备结构研发方案设计,包括创新性框架、传动系统、核心支撑结构等,依据工艺需求确定结构性能指标;
2、负责设备3D建模、指导完成2D工程图纸,编制BOM清单及研发设计文档;
3、开展结构研发过程中的分析工作(制冷、散热、串联、流路等),优化设计参数,解决研发阶段关键技术问题;
4、全程跟进研发设备的试制与测试,收集实验数据并持续迭代优化结构设计,保障研发成果有效落地;
5、跟踪行业先进结构技术(如新材料、新工艺),将其融入研发方案,并参与核心技术专利申报;
6、完成上级安排的其他临时性工作任务。
职业素养:
1. 严谨细致:注重缸体结构、防水密封等细节把控,避免漏水、开裂等问题,具备强烈的责任意识;
2. 创新思维:结合轻量化、外观美观、模块化等要求,优化结构设计,提出低成本且易于量产的解决方案;
3. 协作意识:与模具厂、生产车间及其他工程师高效对接,推动设计方案顺利实施;
4. 学习能力:持续关注新材料、新工艺发展,快速吸收并转化为实际设计能力。
专业能力:
1. 核心知识:掌握机械结构设计、材料力学等相关理论,熟悉玻璃、不锈钢、塑料、管件、板材等常用材料特性;
2. 设计能力:能独立完成缸体、底柜等关键部件的3D建模与2D工程图设计;
3. 校核能力:具备水压、承重、结构稳定性等方面的分析校核能力;
4. 工艺落地:了解塑胶模具、钣金加工、激光切割等制造工艺,能够解决从研发到量产的技术难题。
核心技能:
1. 工具技能:熟练操作SolidWorks、AutoCAD等主流设计软件;
2. 问题解决:能快速识别结构缺陷,制定有效的整改方案;
3. 成本控制:通过优化材料选型和简化装配流程实现降本增效;
4. 标准与专利:建立标准件库,挖掘技术创新点,协助完成专利申请工作。
职位要求:
1. 本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机械工程、自动化、电气自动化、机电一体化等相关专业;
2. 五年以上非标设备结构设计开发经验,具备项目管理能力和产品设计思维,可主导项目推进,有净水器、工业电器、工业设备结构设计经验者优先,执行力强;
3. 精通机械设计与电气控制原理,具备对设计方案最终确认和定案的能力;
4. 具备良好的团队协作与管理意识,具有风险管控思维,工作计划性强,富有前瞻性;
5. 拥有模具开发经验,熟悉生产工艺改进,了解供应链运作及行业技术发展方向者优先考虑。
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