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一、职业发展路径：储备干部--营运主管--营运经理--影城负责人愿意放低心态沉浸学习影院的日常运营和维护，包括但不限于顾客服务、售票检票、设备检查维护保养，影片排期，员工管理等工作；二、岗位职责：1、协调各部门、各岗位、各员工的关系；2、对影城负责人负责，协助影城负责任人落实影城的各项规章制度及经营计划；3、检查本部门各项规章制度、工作流程、服务标准和各岗位的执行情况，及时解决所发现的问题并报告影城负责人；4、汇总每日营业报表、值班日记、放映日记及客人投诉单，发现问题及时纠正并报告影城负责人；5、定期对本部门员工进行培训，不断提高其综合素质；6、协调、配合有关部门在影城开展的各项促销活动，确保顺利进行。7、做好影城安全和防火工作，果断、高效、安全处理突发事件；三、岗位要求：1、1年及以上大型服务业工作经验者优先；2、熟悉日常的公文，邮件等写作等；3、能适应8小时制轮班制；4、有良好的团队管理技能及应变能力，热爱服务行业，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感；5、较强的逻辑思维能力，细心严谨，有较强的组织、沟通、协调能力和人员管理，能够独立处理突发事件；6、性格开朗，优秀的领导能力和团队合作精神，能够有效地与各个部门协作，动手能力强，能承受较大工作压力；7、男女不限，本科及以上学历，专业不限，法学、经济管理、金融、广告学、市场营销、文化创意、电影学、新闻与传播学等专业优先；8、1个月内可到岗，能服从全国外派。

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工作内容:在鱼肉部门工作，主要负责分割边猪，加补货，帮顾客服务等等工作要求:能吃苦耐劳，能接受在鱼肉部门工作，可以接受无经验者免费培训。工作时间按部门主管排班，最早6点半，最晚23点薪资福利:底薪服务达标奖金业绩奖

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工作内容-负责日常店内运营管理-提供优质的顾客服务体验-维护店铺整洁与商品陈列任职要求-具备良好的沟通能力和服务意识-能够适应快节奏的工作环境-有团队合作精神，能够积极配合同事完成工作任务