
3000商场保洁/肥西名邦保利广场/月休两天/工
2000-3000元/月
消杀员开荒保洁保洁清洗玻璃长期6-10人月结全职
薪资待遇:3200元,月休两天
商场保洁主要负责商场内公共区域及相关设施的清洁维护工作,为顾客提供干净整洁的购物环境,以下是具体职位详情:
◦ 公共区域清洁:对商场的公共通道、电梯厅、扶手梯等进行清扫,定时巡回保洁,清理垃圾杂物。负责公共休息区清洁,擦拭休息椅等。定期清洁墙面、玻璃门窗和展示柜玻璃。
◦ 卫生间清洁:负责洗手台、马桶、小便器的清洗和消毒,保持卫生间无异味、无水渍,为顾客提供干净卫生的如厕环境。
◦ 垃圾处理:及时收集各垃圾桶垃圾并运送至指定地点,按规定分类处理,定期清洗和消毒垃圾桶。
• 工作流程:
◦ 开门前:全面清扫公共区域,拖拭地面、擦拭玻璃、清空垃圾桶,确保无杂物、无污渍。
◦ 营业中:定时巡查各楼层,及时清理散落垃圾、擦拭扶梯扶手,卫生间每小时清洁消毒一次,保持环境整洁。
◦ 闭店后:重点处理地面顽固污渍,整理清洁工具,检查安全隐患,为次日营业做好准备。
• 任职要求:
◦ 年龄与身体:一般要求30-60岁,男女不限,身体健康,能适应长时间站立和体力劳动。
◦ 工作态度:责任心强,工作认真细致,有良好的团队合作精神,能遵守商场规章制度,服从管理安排。
◦ 经验技能:有保洁工作经验者优先,需熟悉基本清洁工具及用品操作方法。
恺畅酒店PA保洁
3000-4000元/月
开荒保洁保洁长期3-5人月结全职包吃住
负责酒店大堂等区域日常卫生
2800加200满勤
月休4天每天8小时
包吃住
钟点小时工
2000-4000元/月
保洁长期11-20人月结兼职
兼职周期:长期兼职
每周工期:无要求
兼职时间:不限
兼职时段:不限
结算方式:月结
安徽合肥瑶海区保洁八个小时单休2800管餐要求:55岁,60岁以内或者保洁八个小时双休25
2000-3000元/月
开荒保洁保洁1-2人月结全职双休
保洁八个小时单休2800管餐要求:55岁, 60岁以内
或者
保洁八个小时双休2500管餐要求: 55岁60岁以内,工作地址安徽省合肥市瑶海区珠城路与颍州路交叉路口往东约100米,联系方式微信同号
合肥蜀山区急聘家电清洗员和家庭保洁20人,年龄52岁以下,工作轻松自由,工资6000—10000,就
6000-10000元/月
开荒保洁保洁20人以上
急聘家电清洗员和家庭保洁20人,年龄52岁以下,工作轻松自由,工资6000—10000,就近安排工作,有无基础均可,免费培训。联系电话
办公室保洁2800,四季空调,做六休一
2000-3000元/月
开荒保洁保洁长期1-2人月结全职
月薪2800以上,入职享受节日福利,做六休一,8小时工作制,7:00-11:00,13:00-17:30,负责办公楼卫生清洁,要求60岁以下,,会微信收发信息
【合肥】月入5K-7K!弹性保洁师,多劳多得,订单结算
5000-7000元/月
保洁开荒保洁消杀员长期1-2人月结全职
工作内容:
地面清扫与拖洗、家具及家电表面除尘、厨房油污清除、卫生间洁具消毒、玻璃窗内外擦拭、垃圾清理与分类等基础公区保洁。
任职要求:
1、年龄23-48岁
2、初中以上学历
上班时间:
弹性工作时间每天约6-10小时(多劳多得属于订单类)
3天免费培训急速上岗
薪资福利:
按照单量进行结算,月均薪5000-7000元!多劳多得。
优秀保洁师激励、内推转介绍激励、面销激励、组长激励
饮料厂小时工30一小时+随走随结+免费吃住
9000-10000元/月
饮料厂普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住6-10人月结
零费用入职,有意向可直接点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系
———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励———
【薪资待遇】
300一天、月保底到手工资:8000---8500。所有待遇真实有效,现场直接签合同!!!
1、最少做1个月,也可以长期做
2、其它奖励:根据公司状况及员工表现,核发年终奖金
3、社会保障:公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放,不压工资,
4、公司人性化管理,休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天;
【工作内容】
目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等·······
【招聘标准】
18-44周岁,身体健康,学历不限,无需经验。
【食宿待遇】
免费食宿(包吃包住)
1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择;
2、免费住宿、4-6人一间,宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
工作地址:苏州
年前找几个干活的320一天+人走账清+活不累+包吃住
9000-10000元/月
车间普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
【入职全程零费用,不招兼职和日结,短期】
(所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系)
企业诚聘:入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系
———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励,内介奖励2000元,工价持续上涨———
【薪资待遇】
1、30元一小时,白班300/天,夜班320/天,夜班补贴每天60元(计薪时间以上下班打卡时间为准), 上六休一,80%坐岗,手工活轻松简单易上手(当天入职安排厂区住宿)
2、工时饱满,平均一天8-10个小时
3、辞工提前5-7天报备,工资随走随结
4、小时工加班自由,不限制加班
5、每个月10号准时发工资,不压工资。
6、工厂依法为员工购买五险一金。
【工作内容】
目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等·······
【车间环境】
1、车间配有:饮水机,休息间。
2、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。
3、每工作2小时休息10-15分钟。
上班时间:1、上午8:00—12:00;下午1:00—5:00;晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时;白班夜班点对点两班倒,月休4到6天,自由选择排休
【食宿待遇】
免费食宿(包吃包住)
1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。
2、免费提供住宿、6-8人一间,房间大。
3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭:免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择;
【招聘标准】
1、18-42岁,学历不限,无需经验。公司人性化管理:休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天;投递简历过多,不能一一查看,
有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。
工作地址:苏州
办公室卫生,会场卫生,球场,健身房,车库卫生
3000-4000元/月
保洁长期3-5人月结全职
月休5天加法定假日休,每月15日工资到卡,每天工作8小时,有午休,工资3000元包吃两餐,包住,要求老实服务管理,工作认真,年龄不超60周岁,交五险一金的优,
急招小区保洁5人
3000-4000元/月
保洁开荒保洁长期3-5人月结全职
招聘高端小区保洁:
【薪资】:3800
【岗位】:楼层保洁
【要求】:60岁以内,有2年以上小区楼层打扫卫生的经验(需要5人)
【时间】:工作8小时,无休
【待遇】:管吃,管住
【性别】:男女不限
【地址】:丰台区新宫地铁站附近
保姆月结
【订单类型】白班阿姨8-18点
【服务地址】信地城市广场130平方
2+2
【工作内容】主要家务事做饭,辅助带宝宝
勤快,年龄55岁以下卫生需要干净。做饭好吃
【薪资待遇】4500
单休。
家政月结
白班家政
45至53岁。日常卫生、烧饭好吃点,接送幼儿园4岁半男孩;服务地址为政务区凯旋门,房屋面积140平,用餐人数一家三口人
薪资福利:4500元,双休
年前接单,年后上户
工作地址:政务区凯旋门
传菜员1-2人
案板一名5500-6000,月休3天
翡翠天际,月休3天,需要做年夜饭
服务员2名4600+,月休4天
传菜员1名4300+,月休4天
洗碗工1名4300+,月休3天
罍街四期,需要做年夜饭
小时工若干
联系方式:葛经理
合肥各地区兼职服务员/传菜员/酒店后厨打杂工资日结/120-260不等
100-300元/天
服务员包住交通补助有提成包吃免费培训20人以上日结兼职假期工
合肥各地区各餐厅兼职服务员,
只要兼职,只要兼职!就近分配
根据淡旺季工资120-260不等,
只招兼职,上一天就结算
传菜员1-2人月结
招聘:
蜀山区,贵池路与潜山路交口饭店需要,
服务员1名
传菜员1名
工资面议,月休三天
联系人张经理,电话:
迎宾员餐饮收银
招聘★肥西旭辉广场4楼刘一手火锅
1⃣服务员6名,工资:4000~5000
2⃣收银员迎宾3名,工资:4500~5500
☎:周总
服务员
4000-5000元/月
服务员有提成免费培训3-5人月结全职
主要职责与工作内容
1.顾客接待与服务:
·热情迎接顾客,引导入座,递送菜单并介绍特色菜品。
·准确记录顾客点单,及时传达至后厨或吧台。
·上菜、添水、更换餐具,关注顾客用餐进度与需求。
·处理顾客咨询、投诉或特殊需求,及时反馈上级。
2.餐前准备与收尾工作:
·开餐前整理桌椅、清洁环境,准备餐具、调料、菜单等。
·收餐后清理桌面,协助整理餐具、补充物资,保持区域整洁。
3.菜品与酒水知识:
·熟悉菜单内容、食材特点及推荐搭配。
·了解基础酒水知识,能简单推荐饮品或调酒(如需)。
4.结账与收银:
·准确核对账单,协助顾客结账(现金、刷卡、移动支付等)。
·处理发票开具、优惠券使用等流程。
5.团队协作与沟通:
·与后厨、吧台、清洁人员等保持顺畅沟通,确保服务效率。
·协助新员工培训或临时顶岗。
6.卫生与安全:
·遵守食品安全及卫生标准,保持个人仪表整洁。
·注意店内安全(如防滑、防火),及时报告隐患。
栏目概述
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