
安装监控电脑维修月结全职
河南郑州招聘:IT技术人员薪资:2K~3K/月监控电脑维修,部分要去客户家里上门售后,新电脑安装,网络产品调试,这些都可以在店里学会,包教可以学习。
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门禁安装监控弱电工工地学徒工5-14天1-2人完工结算
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【信息J:5373-1】丘北县中国移动通讯店招聘上班时间:9:00–12:00,14:00–18:00每天只上7小时,不加班、不熬夜!岗位:线上营销工作内容:通过电话发展客户,如:改套餐,加流量包,拉网线,加监控等等......(工作简单易上手)薪资结构:底薪1500+提成+奖金多劳多得,收入上不封顶!月休三天,灵活调休(可半天休全天休)工作轻松、时间规律,有充足休息时间。只要你沟通能力强。联系电话:详情见下方链接(有招聘信息链接请发给,含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。如信息失效反馈给。需要脱单、租房、卖二手东西,打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群,大家共同维护好公益群。)
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强电工弱电工
丰台区招聘
招聘岗位:弱电,强电
薪资待遇:5500管住,
工作时间:8:30-12:00、 1:30-18:00,上五休二、五险一金
学历要求:大专
任职要求:,年龄40以下,有电工证,有过高端住宅经验优先,面试通过,不能来的勿扰
工作地址:丰台万达附近
电话
安阳滑县安阳市滑县招强电岗位职责:1.负责强电系统(高低压配电、变压器、)2.执行强电设备的故障诊断、应
9000-10000元/月
强电工长期包住包吃11-20人月结包工高空作业证
安阳市滑县招强电
岗位职责:
1.负责强电系统(高低压配电、变压器、)
2. 执行强电设备的故障诊断、应急抢修及预防性试验,保障供电安全稳定
3.参与新建/改造项目的强电方案审核、施工监督及竣工验收,确保符合国家电气规范与行业标准
4. 编制并更新强电系统操作规程、维保计划及应急预案,定期组织相关培训与演练
5.管理强电相关技术档案、检测报告及能耗数据,配合完成节能优化与能效评估
任职要求:
1.学历不限,持有高压电工操作证及低压电工操作证(必备)
2. 具备强电系统运维或工程实施经验,熟悉GB 50052、GB50168等国家电气设计与施工规范
3. 能独立完成配电柜接线、继电保护调试、接地电阻测试等实操任务
4.责任心强,具备良好的安全意识、沟通协调能力及突发事件应对能力
5.有物业、数据中心、医院、工厂等场所强电管理经验者优先
充电桩安装
安阳市滑县招充电桩安装!招施工老板,30杆就结账,有意向者可以去施工地亲自考察面谈!签订合同。联系电话
安阳内黄县光伏发电招收业务员,施工队:有阳光房光伏施工经验的,成熟施工队联系,
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光伏安装1-2人
光伏发电招收业务员,施工队:有阳光房光伏施工经验的,成熟施工队联系,
安阳文峰区电力储能站招聘岗位:运维工程师/值班员要求:45周岁以下,大专及以上,电力/电
4000-6000元/月
新能源运维工程师1-3年大专
安阳电力储能站
招聘岗位:运维工程师/值班员
要求:45周岁以下,大专及以上,电力/电气自动化/新能源相关专业,高压电工证必备,持有低压电工证、登高证者优先
1-3年光伏/储能/变电站运维经验,熟悉储能系统架构(BMS/PCS/EMS)、电力安全规程,熟练使用Office/CAD/监控软件,具备数据分析能力,能独立处理设备故障,适应倒班或户外作业。
薪资待遇:工资面议,、差旅补助、节日福利等
地址:文峰区黄河大道与平原路交叉口向西50米路北优创电器院内
路灯亮化综合承包长期20人以上自备工具
安阳滑县5g微风发电路灯。大包。48000一台。签1000台。微风发电设备甲方代购。指定品牌。。30个结算一次。年前必须进厂。
安阳安阳县电力维修有高压电工证薪资福利:2350-2999招工人数:12人↑识别上方二维码
2350-2999元/月
电力工程强电工11-20人月结电工证
电力维修
有高压电工证
薪资福利:2350-2999
招工人数:12人
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工作地址:安阳高新区文昌大道东段309号金色维也纳住宅小区大门3层01号
路灯亮化综合承包长期20人以上
安阳市滑县招
5g微风发电路灯。大包。没台48000元。设备有指定品牌甲方代购。需要乙方出资。设备到现场。甲方付百分之十预付款。30台结算一次。一份合同1000台。
设备维护技术员
7000-9000元/月
设备工程师1-3年大专电气设备机械设备
滑县新工厂即将投产!!!
大量招聘600人:制冷技术岗,设备维修岗,电工,一线工人等
岗位职责:
1、负责设备TPM管理,落实预防维护(PM)、改善维护(CM)、故障维修(BM)、维护预防(MP),确保设备平稳运转;
2、实施设备优化升级,提升产品产出率;
3、开展能源管控,达成降本增效目标;
4、推进设备全生命周期管理,提升资产使用价值。
任职要求:
1、技能:具备机械、电气、能源管理其中一项基础能力,会基本操作即可;
2、专业:机械、电气、机电等相关专业优先,有实操经验者不限专业;
3、学历:大专及以上(具备优秀技术经验可放宽至高中);
4、经验:具有一年以上相关技术经历,有管理经历者待遇更佳(可从基层逐步晋升至管理岗);
5、年龄要求:技术岗22岁-35岁!!!一线员工18-50周岁!!!
职位福利:
月休四天、五险一金、绩效奖金、包住、员工食堂,节日福利,带薪休假,岗前培训,晋升机制等。
栏目概述
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