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1、岗位职责（1）制定吊装、运输的工作计划，合理、高效的调度人员及设备。（2）有效监管作业现场的执行情况，及时处理各种突发问题，确保生产作业的顺利进行。（3）落实安全生产管理、完成技术交底，督促一线人员严格按照规范流程作业，确保人员、设备及项目安全。（4）负责公司的项目运营管理工作，及时合理的调配人员和设备资源，避免资源闲置或供应不足的情况发生。（5）与客户进行高效沟通，及时了解客户需求变化，调整作业计划和调度安排。2、任职资格（1）30-45岁，身体健康，大专及以上学历，物流管理、机械工程、交通运输等相关专业优先。（2）拥有5年以上的大件吊装、运输的管理经验，担任过物流总监、高级物流经理、生产经理等管理岗位，（3）具备履带吊、盾构机的拆解、组装、运输等工作经验的优先考虑。（4）拥有良好的组织协调能力和沟通能力，能够有效地调度资源和处理各种问题。（5）熟练掌握办公软件操作，能够适应出差工作。

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招聘：钢结构生产经理薪资：10000-15000根据中睿钢结构公司经营目标，结合市场销售预测，钢结构工程和订单承揽情况，做好产前准备（人机料法环的分析），做好产中控制（品质，进度，料、工、费的成本管控），做好产后总结检讨等.（模具的维护、保养，品质合格率，设备利用率，料、工、费的分析改进）.全面对客户的钢结构生产交期（交付达成率），对生产产品（品质）的直通率，对公司的钢结构产能目标的达成负直接责任.1-计划管理：根据市场需求，负责组织编制、审核、开展生产计划工作，参与产能规划，负责均衡化生产，负责月生产运营指标的统计和分析 2-交付达成：负责进行生产协调、物料协调、研发协调、确保生产计划的顺利完成，满足订单的交付3-库存管控：根据库存策略和需求变化，及时调整排产，合理管控库存，及时处理呆滞，提升周转率。

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1.工程资料的收集、整理与存档:负责收集和整理与工程项目相关的各种资料，如设计图纸、技术文件、合同文件和审批文件等。2.协助项目经理进行合同管理工作、编制各种技术资料文件的目录或台账、处理来往函件以及完成领导交办的其他相关工作等。懂office,简单操作cad，有c1

岗位名称：仓库包装组长一、岗位职责：1、每天保质保量组织包装员工完成当天包装出货任务；2、培训指导和考核下属员工工作，3、充分调动包装团队工作积极性，提高包装团队整体工作效率；4、负责管理维护好包装的相关设备以及相关包装物料；5、负责包装现场生产安全管理，对包装作业现场、包装设备、消防设施等进行检查，及时发现和消除安全隐患，确保包装工作的安全进行。6、负责包装作业区域的卫生管理工作，每天组织包装员进行卫生清洁和整理，保持作业区域的整洁、干净。二、任职资格1、教育背景初中及以上学历，。2、工作经验具有3年以上仓库包装工作经验，1年以上包装团队管理经验。3、技能要求A、具备一定的组织协调能力和团队管理能力，能够有效地组织和管理包装团队完成工作任务。B、具有良好的沟通能力和一定问题解决能力，能够与上级领导、其他部门以及包装员工进行有效的沟通和协调，及时解决工作中出现的问题。C、具备一定的安全意识和质量管理意识，熟悉仓库安全管理和质量管理相关知识。4、素质要求A、工作认真负责，细心严谨，有较强的责任心和敬业精神。B、具备良好的团队合作精神和服务意识，能够与团队成员密切合作，共同完成工作任务。C、具备一定的抗压能力，能够在工作压力下保持良好的工作状态。三、薪资和福利待遇1、试用期5.5K，有提成。试用期三个月。转正后6K，有提成，2、包吃、住，3、每月20号发工资。