1.cad绘图 2.跟客户沟通方案 3.有责任心，想挣钱的战友请来

岗位职责： 1. 创新构思家庭装修方案，精准匹配客户需求； 2. 主动与客户交流，确保设计意图清晰传递并获得认同； 3. 全程跟进项目落地，监督设计执行符合既定标准； 4. 协同项目组成员高效协作，保障设计方案顺利推进。 任职要求： 1. 具备优秀的签单技巧； 2. 善于与客户互动，准确把握其实际需求； 3. 熟悉家装设计流程，具备较强的项目协调能力； 4. 可独立主导设计方案从初步构想到最终落地的完整过程。

招聘室内设计，有意者可随时联系我~

室内装修设计师

当面沟通

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作，有酒店和公寓设计经验优先考虑。 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现。 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现，配合出差外地工地现场。 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立处理常见设计问题 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作精神 5.有实际项目经验者优先，应届毕业生亦可投递

招小区保洁数名，年龄65岁以内身体健康男女不限，工资2800-3000月休两天，有纸皮费，有高温节日补贴。地址椒江新明丽江小区或台州市体育馆南侧樾府小区，联系电话

招聘驾驶员2名，负责运送鲜花。要求年龄45岁以下。工作地点在台州三区。

台州市民广场附近招聘:兼职保洁55以内，每天3小时，周末节假日休息，固定工资面议！有意者请电话联系:

招聘技术学徒工，薪资为4千至5千。 岗位职责包括：认真踏实学习并掌握防水卷材相关铺设类工程及实验类的实际操作，积极参加各种培训活动；在部门指导下学习工程技术相关知识，按照客户和销售要求，完成具体模型的开发和搭建工作任务；对项目部的正规操作起到示范作用，并对工程的质量、工序、售后维修进度进行监督和提高；做好相关工具、设备、器具等的维护和保养工作；完成师傅安排的其他工程现场实践活动；代表公司参加相关技能比赛和竞赛。 岗位要求：中专或中技以上学历，对工程或施工类模具操作有兴趣；动手能力强，品行端正，有责任心和上进心，具备团队合作能力，吃苦耐劳；聪明好学，工作严谨，能跟随师傅努力钻研，集思广益，适应短期出差。

招聘：仓库管理员/仓管员薪资：4千~5千急招仓管1名岗位职责：货物出入库清点、整理堆放任职要求：，能适应仓库体力活，手脚麻利做事细心负责，服从安排有仓管经验优先，无经验可带

一，招聘家装设计师 岗位要求： 1，与客户经理对接，对业主家进行实际尺寸测量 2，有良好的沟通能力，陪同客户讲解风格工艺样板间配合签单 3，安排家装工地和监理对接标准化施工 应聘要求：3-5年家装设计经验，学习能力强责任心强 二，家装销售经理3名 岗位要求： 1，熟悉并掌握整套销售流程负责客户沟通了解客户需求 2，寻找销售机会并完成销售业绩 3，配合设计师完成前期销售工作 应聘条件：口齿清晰，沟通能力强，有一定的销售经验

岗位职责： 1.负责住宅、商业等室内空间的整体方案设计与施工图深化 2. 与客户面对面沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队落地执行，全程跟进现场进度与工艺质量 4.参与材料选型、软装搭配及竣工验收，确保设计效果完整实现 5.配合项目预算控制，合理规划设计方案与成本匹配 任职要求： 1.熟悉室内设计流程及国家相关规范，具备独立完成全案设计能力 2.精通AutoCAD、3dsMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备良好的审美能力、沟通表达力与客户服务意识 4. 工作认真负责，能适应阶段性加班与现场协调需求 5.有装修施工现场经验或持有室内设计师资格证者优先

岗位职责: 1.负责高层住宅、架空层等空间的室内图纸施工图深化，确保设计施工效果可落地 2.协调施工团队,跟进现场进度与工艺实现，解决设计相关技术问题 4.把控设计成本与品质平衡 5.配合施工现场和项目部提供设计支持 任职要求: 1.具备装修/室内设计相关工作经验,经验不限 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max、 Photoshop等设计软件 3.具备良好的团队配合能力 4.沟通协调能力强，责任心强，能适应突发任务并行的工作节奏 5.室内设计、建筑学等相关专业优先

要求坐班，不要兼职！！！有一定业务能力，全日制本科以上学历，45岁以下，德才兼备。

会草图大师

小餐馆招聘服务员

酒店前台工作内容主要包括以下几个方面： 1. 接待服务 负责迎接和欢送客人，为客人办理入住和退房手续。需要核对客人身份信息，处理房卡发放与回收，解答客人咨询并提供必要帮助。 2. 客房管理 实时掌握客房状态，合理分配房间。处理房间调换需求，协调客房清洁和维护工作，确保客房及时准备就绪。 3. 收费结算 准确计算房费和其他消费，处理现金、信用卡等支付方式。开具发票和收据，完成每日对账工作。 4. 信息处理 记录并传递客人需求，处理预订变更和取消。维护客户资料，录入系统并更新相关信息。 5. 问题解决 及时响应客人投诉和建议，协调各部门解决问题。处理突发事件，必要时向上级汇报。 6. 日常事务 接听电话，转接和记录留言。收发邮件和传真，管理物品寄存。保持前台区域整洁有序。 7.交接工作 详细记录当班情况，与下一班次做好工作交接。确保重要信息和待办事宜准确传递。 前台人员需要具备良好的沟通能力、服务意识和应变能力，熟悉酒店管理系统操作，能够高效处理各类前台事务。 特别强调：不要暑假工

岗位职责： 1. 负责客房清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房用品（如洗浴用品、毛巾、纸巾等），及时更换脏污布草 3. 检查房间设施设备（灯具、空调、电视、卫浴等）运行状况，报修异常问题 4. 协助办理客人入住/退房相关服务，提供基础问询与便民帮助 5. 遵守酒店服务规范与安全操作流程，维护良好客户体验 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病，能适应轮班制工作 2. 有酒店或物业类服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 具备基本沟通能力与服务意识，态度热情、细致耐心 4. 吃苦耐劳，责任心强，能独立完成日常清洁任务 5. 学历不限，初中及以上文化程度，服从管理，团队协作意识良好

收银员，负责收银，服务顾客，外卖打包

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

本店福利多多一个月聚餐一次

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与合理诉求，及时反馈异常情况 5.配合团队完成日常营业准备、收尾及临时交办任务 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，具备良好沟通能力 2.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，能接受轮班制 3. 具备基础服务意识，有无经验均可，公司提供岗前培训 4. 身体健康，无传染性疾病，符合餐饮行业从业健康要求 5.学历不限，年龄18-30周岁，男女不限

【岗位职责】 1. 团队建设：保持现有设计团队稳定，并根据合同产值业绩做好优胜劣汰管理。 2. 产值达成：月度产值与城市店总产值一致，协调客户经理、推动设计师共同完成月度产值目标。 3. 客户维护：按照《设计部门管理方向》要求，做好咨询客户回访、定金追踪、设计师3W落实、日常资源统计与分析。 4. 设计师管理：全面负责设计师人员管理、建立动态淘汰机制、定期与每位设计师沟通确保设计师各项工作达标；定期为设计师开展服务意识、心态、对单会等会议，保证人员稳定、促进业绩达成。

男女不限年龄30-40有专业的经验且要有做过三个项目以上大型酒店及高档商业与会所，需要驻场工作。

一、职责 1、负责公司展厅、阅览室、临时展馆、校园教学空间的3D效果图设计和施工图设计 2、负责校园文化设计 3、负责文创平面设计 4、负责教育行业的教学空间设计市场调研 二、任职要求 1、本科以上学历，设计相关专业 2、精通3D、2D设计软件。 3、追求艺术设计、原创设计 4、敬业精神强烈，吃苦耐劳，有工作价值追求 声明：由于本岗位是配合销售人员商机开发，因此会不定时的经常加班，加班会安排等时调休。因此，介意者勿扰。

1、依据设计标准为客户提供专业的设计方案及配套支持服务。 2、具备优秀的沟通技巧、过硬的专业能力、良好的服务意识以及团队协作精神。 3、能够独立输出完整的设计方案，了解台州地域文化与主流设计风格，可协助方案落地执行，为客户提供建材选取、软装搭配建议，并协同相关工程配套服务的对接工作。 4、薪资结算方式：工资＋提成+奖金+五险

量房。画图，谈单。维护工地。想挣钱的来

能独自量房设计方案，绘画施工图，优化图，谈客户，了解客户的需求，能吃苦，对接方案，工地交接方案……

工作内容工资面议