招聘技术员和钳工，薪资面议。

工艺管道施工技术员/施工队长岗位招聘，要求沟通协调能力强，熟练操作电脑，具备石油化工检修经验，持有相关职称者优先。 本次技改项目位于南京，工期约四个月，有意者可报名。

招聘技术员/钳工，薪资面议。

现场的测量，优化，建模，会开车，

招聘技术员和钳工，薪资面议。

有丰富的现场施工经验，有市政水利建造师，园林绿化施工经验，有项目时能够常驻工地，不忙时在公司上班，开车等领导安排的任务。

一级总包建设公司为新建厂区项目部招项目技术负责人，要求建筑专业高级工程师，需要熟练掌握建筑工程施工技术、电脑常用办公软件含CAD，能够服从上级管理，年龄35～59岁，项目所在地镇江市丹阳，合适先录用，2026年3月1号正式上岗，江苏本省及江苏周边省市人员优先，工资待遇电聊详议。

招聘技术员/钳工，下午3点面试，薪资面议。

舞台设备公司的屏幕技术员岗位

招聘技术员和钳工，下午3点进行面试，薪资面议。

可长期，可短期过渡日均单量：60-120単不等 轻松干：300元 正常干：400元 努力干：500元 单价高单量稳定收入有保障 工作内容 -固定门店取货，专人分拣打包，系统自动派单，3公里内 短途配送 -配送生鲜、日用品等小件商品，无单时可休息，工作灵活 -福利：提供车辆/住宿、新人补贴、季节补贴招聘特点

华电铁塔后处理岗位招聘，要求年龄47岁以下，能吃苦耐劳，接受夜班，听从领导安排，会开行车者优先考虑。工作时间12小时两班倒，综合工资8000-10000元以上，包吃。

可长期，可短期过渡日均单量：60-120単不等 轻松干：300元 正常干：400元 努力干：500元 单价高单量稳定收入有保障 工作内容 -固定门店取货，专人分拣打包，系统自动派单，3公里内 短途配送 -配送生鲜、日用品等小件商品，无单时可休息，工作灵活 -福利：提供车辆/住宿、新人补贴、季节补贴招聘特点

零押金0押金0押金 工作内容：负责配送 工作环境：优越自由 住宿：小区房 三室一厅 薪资范围：8000-9000元/月 可短期 可长期 周结 月结都可 工作时间8-10小时 提供吃住 没有押金 住宿（热水器，空调，洗衣机

工作时间是明天！！！！！！ 需要有登高证

招技术员,薪资3200元以上/月,有经验者优先!联系王女士

招聘设备技术员，工作地点位于上海市浦东新区张江蔡伦路。工作时间根据排产安排，下午15:00开始，月休0至4天。常规工作时间为上午九点至下午六点，加班至九点。需接受倒夜班，夜班补贴为60元/天。综合薪资为9-10k，底薪3620元，加班费基数为4320元，平时加班按1.5倍计算，周末按2倍计算，节假日按3倍计算。试用期为2个月，转正后每月有700元绩效奖，缴纳上海社保。要求具备非标自动化设备的安装和维修经验。

现急招园林绿化工程技术员，工作地点：包头，待遇优厚，有意者电话详谈，联系电话

绥滨农场招聘技术员一名，负责矩形槽直线放样工作。

聘熟练用RTK的技术员2人项目在临泽，月薪一万，联系电话：

岗位职责： 1、参与监理规划的编制，独立完成监理实施细则的编写工作； 2、审核施工单位报送的本专业相关报审资料，并及时向总监理工程师汇报审查结果； 3、参与对分包单位资格的审核工作； 4、指导并监督监理员的日常工作，定期向总监理工程师反馈本专业监理工作的执行情况； 5、对发现的质量缺陷和安全隐患进行有效处置； 6、参与工程变更的审查及相关处理工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，理工类专业背景； 2、具备水运工程监理相关工作经验； 3、具有扎实的专业理论知识和较强的技术实践能力，持有中级或以上职称者优先考虑； 4、具备良好的适应性、沟通表达及组织协调能力，能够应对复杂或疑难技术问题，责任心强，富有职业使命感； 5、执行力强，能积极配合并落实各项工作安排； 6、须持有交通部颁发的水运监理工程师资格证书，有完整项目业绩者优先录用。

常熟招聘房建放线学徒一名，负责住宅标准层放线工作。工资5000元，饭补600元，工期两年。

招技术员两个，38一个小时，需要的联系，工作餐，住宿自理！

【岗位职责】 1. 能独立从事钢结构方案设计，力学理论基础好，会出计算书。 2. 熟练使用PKPM、3d3s、CAD等相关设计软件。 3. 具有良好的沟通协调能力。 【岗位要求】 1. 土木工程、钢结构制造专业或相关专业，大学专科以上学历。 2. 有过钢结构方案设计的经验。 3. 具有仓储、快递行业类工程类经验者优先。 【福利待遇】 1. 餐补。 2. 双休。 【工作时间】 8:30-17:30

8.28【群策科技】设备技术员：大专学历，有低压电工证，会使用万用表看电路图，白夜班倒班，可以接受无尘衣药水噪声环境，薪资税后5-7K。。

负责公司职业健康、安全生产、环境管理及消防工作的统筹管理，协助安全生产总监落实国家及上级部门相关方针政策、法律法规、指示精神的贯彻执行，并监督实施情况，保障工厂在安全合规的环境中运行。 1、组织开展员工安全意识、消防安全、职业健康及环境管理技术方面的培训教育，实施新入职员工的厂级安全教育，组织特种作业人员的安全技术培训与考核，推动各类安全主题活动的开展。 2、负责公司特种设备的安全监管，督促相关部门做好安全设施的日常维护、保养及管理工作。 3、落实部门经理下达的安全生产、职业健康与环境保护各项工作任务，承担HSE管理体系运行控制中的各项检查职责。 4、定期开展HSE体系监督检查工作，包括消防设备与器材的周期性检查与维护，推进事故隐患及不符合项的整改闭环，确保纠正措施有效执行，保障HSE管理体系持续稳定运行。

招聘技术员/钳工1名，下午3点面议。底薪3000-3200。

一、岗位职责：工业厂房项目（以电子、半导体、医药类洁净厂房为主）的BIM模块化设计相关工作，无需长期驻场，偶尔需出差。 1、BIM建模：（模型深度≥LOD300） 依据方案设计图纸搭建各专业BIM模型，涵盖建筑、结构、暖通、给排水、消防、工艺管道、电气、洁净内装等内容。项目规模较大时实行团队协作，配备专业设计人员提供技术支持。 2、空间管理：（模型深度≥LOD350） 结合业主需求、规范标准及公司过往项目经验，统筹设备与管线的布局、分层、走向及路径规划，完成管线综合排布、碰撞检查、模型深化优化，并按需建立支吊架模型（以综合支吊架为主），确保满足工艺条件、搬运通道、安装尺寸、检修区域、操作空间、净高要求以及合理性与经济性等多方面需求。 3、模块化设计：（模型深度≥LOD400） 在已完成空间规划的BIM模型基础上，按照工厂预制与模块化生产的要求进行深度细化，将模型拆解为适合工厂加工和运输的模块单元或构件。 4、BIM出图： 根据实际需要生成用于投标展示、空间协调、现场施工及工厂加工的各类图纸，如效果图、综合平面图、分系统平面图、综合剖面图、设备配管详图、支吊架详图、预留洞口图、设备基础图、3D轴测图、预制构件图、零部件图等，并包含必要的标注和文字说明。 5、BIM算量： 为满足工厂生产、材料采购及成本核算要求，对BIM模型补充必要参数并赋值，依照预设模板输出各类材料清单（如水泵模块清单，含水泵、管道、管件、阀门、仪表等）。 6、其它BIM应用： 根据公司安排参与其他BIM相关工作，包括4D进度模拟、BIM动画制作、成果交底培训、BIM协调会议、技术推广与内部培训等任务。 二、任职要求： 1、熟练掌握常用BIM软件及相关业务所需工具软件； 2、具备识读各专业图纸的能力（含原理图与流程图），熟悉各专业常见设备与材料（涉及建筑、结构、暖通、给排水、消防、工艺管道、电气、洁净内装等）； 3、了解施工现场安装作业对空间布置的实际需求，掌握常规材料设备的安装方式与施工组织方案； 4、熟知各专业施工图出图规范，能保证图纸信息完整清晰，符合现场施工执行要求； 5、熟悉工厂预制与模块化生产的流程、方法及相关技术要求； 6、了解常用设计标准、施工验收规范及工程图集内容； 7、理解业主在运营维护及生产工艺环节对空间布局的功能需求。

【岗位亮点】 无行业背景限制！提供专业技术带教！ 立足行业技术前沿，只要你拥有扎实的机械基础与研发思维，技术总工将亲自指导你从零起步掌握食品医药流体卫生设计，并为你规划成长为研发负责人或技术总工的发展路径。 公司聚焦高端市场，技术部为核心竞争力部门； 岗位兼顾新产品开发与现有产品升级，具备高度设计自主性与创新空间； 表现突出者将进入研发负责人 / 技术总工储备人才培养序列。 【工作职责】 设备结构设计 负责食品、医药领域流体卫生类设备（如罐体、管路、阀组等）整机及零部件的结构设计； 持续优化产品结构细节，推动迭代更新，提升卫生标准、运行稳定性及制造可行性。 逆向开发与技术提升 依据实物测量或扫描数据开展逆向建模与结构再设计，实现性能突破与成本控制目标。 工艺与生产协同 主导不锈钢钣金结构设计，统筹折弯、焊接及表面处理等关键工艺环节； 参与核心外购件（泵、阀、仪表）的技术选型与供应商技术能力评估。 技术沉淀与团队支持 编制装配指导书、作业规范（SOP）、测试记录表等技术文档； 承担专利技术方案撰写工作； 紧密配合生产与项目团队，解决试制及批量生产中的关键技术问题。 【任职要求】 学历专业：大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程等相关专业优先。 行业经验： 3年以上非标设备结构设计经验者优先； 有食品或医药流体卫生设备设计经历者优先。 专业能力： 熟练掌握钣金加工工艺（含折弯、焊接变形控制、表面处理等）； 熟悉不锈钢材质（304/316L）特性及卫生级密封结构者优先； 具备逆向开发或精密测绘经验者优先。 综合素质： 对产品细节敏感，具备持续优化意识； 具备良好沟通协调能力，能够高效推进跨部门技术协作。

招聘人数：1人到岗时间：不限 岗位要求： 1.专科及上学历，电力或电气自动化控制专业。 2.有光伏设计工作经验者优先 岗位职责 技术管理与决策 •负责制定和实施公司的技术发展战略与规划，确保技术发展方向与公司整体战略目标相一致。 •对公司重大技术问题进行决策，审核和批准重要技术方案、技术文件，解决技术难题，保障项目的顺利推进。 项目技术指导与监督 •参与重要项目的前期规划和可行性研究，提供技术支持和专业意见。 •在项目实施过程中，对技术工作进行全面指导和监督，确保项目符合相关技术标准和规范，保证工程质量和安全。 技术团队建设与管理 •负责建立和完善技术团队，制定团队的组织结构和岗位职责，组织技术培训和学习，提高团队整体技术水平和业务能力。 •对技术人员进行绩效考核和评价，激励员工的工作积极性和创新能力，营造良好的技术研发氛围。 技术创新与研发 •领导和推动公司的技术创新工作，组织开展新技术、新工艺、新材料的研究与开发，提高公司的核心竞争力。 •关注行业技术发展动态，及时引进和应用先进的技术成果，为公司的产品和服务提供技术支持。