岗位职责: 1.主导乡墅设计项目的创意构思与落地执行 2.对接客户需求，准确把握需求要点并输出专业设计方案 3.组织团队协作，把控设计品质及项目推进节奏 任职要求： 1.具备5套及以上完整乡墅设计图纸案例； 2.持有设计相关资质者优先考虑； 3.从事乡墅设计领域工作满3年及以上。

岗位职责： 1、前往客户现场进行实地测量，确保各项尺寸数据精准无误； 2、结合测量结果与客户充分交流设计需求，形成初步设计构想； 3、使用专业设计工具完成方案图纸绘制，确保图纸具备专业水准和实际应用价值； 任职要求： 1、具有室内设计、建筑设计等相关专业学习经历； 2、精通AutoCAD、SketchUp等常用设计软件操作； 3、具备良好的沟通技巧及服务意识，能准确把握客户需求； 4、工作积极主动，具备较强的责任心； 5、持有驾照并自带交通工具

岗位职责： 1、与有装修意向的客户进行沟通，深入了解客户需求与想法，结合实际情况制定个性化装修设计方案； 2、向客户详细介绍公司装修报价体系，并带领客户实地参观材料展厅，提供材料选择体验服务； 3、全面讲解设计构思及家装专业知识，协同客户优化并确认最终装修方案； 4、把控设计质量与项目进度，及时处理绘图、选材及施工过程中的各类设计问题，以专业服务提高客户满意度。 任职资格： 1、大专及以上学历，室内设计、装饰设计或相关专业优先； 2、具备两年以上相关工作经验，熟练掌握CAD、PS、酷家乐等设计类软件操作； 3、熟悉设计行业运作模式及业务流程，能独立完成客户洽谈及方案签单工作； 福利待遇： 1、底薪+设计费提成＋施工提成＋绩效＋奖金（综合薪资8千起，上不封顶） 2、晋升通道：主任设计师-高级设计师-首席设计师-设计部组长-运营总监-分公司总经理（股东合伙人） 上班时间：8:45-12:00, 14:00-18:00

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计方案准确实施 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合市场或销售部门提供设计支持，参与客户提案与方案汇报 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应多任务协作节奏 5.有独立完成中小型项目经验者优先，应届毕业生亦可考虑

岗位职责： 1、接收并落实上级安排的门店设计工作，开展门店实地勘测，整理门店相关数据； 2、按照测量规范执行现场勘查与尺寸采集，制定切实可行的设计方案； 3、跟进项目执行全过程，确保施工成果符合设计要求及预期效果； 4、具备协助销售进行客户沟通经验者优先录用。 岗位要求： 1、美术、环境艺术设计、室内设计或相关专业背景； 2、有自助娱乐空间设计经历，了解消防规范者优先； 3、需具备独立完成现场勘察、对接消防设计单位及与客户沟通协调的能力； 4、掌握装修施工工艺流程，精通AutoCAD等专业设计工具； ps：主案设计师岗位需occasional短期外派~工作时间9:00-17:30，每周日单休

为客户定制设计蜂窝板与碳晶板吊顶方案

工作内容： 1.深入了解客户居家需求，设计并输出效果图，推动家居产品成交 2.跟进订单执行过程，与客户建立长期稳定的合作关系，持续优化服务体验 任职要求： 1.具备1-2年家庭装修设计相关工作经验 2.具备较强的沟通协调与表达能力 待遇福利： 1.月休4天，底薪4000 2.享受公司五险+晋升调薪+绩效奖+业绩提成+全勤奖+节假日福利+新年红包+医疗住院慰问金+假期（婚假、产假、病假、工伤假等）+外派生活补贴+防寒防暑补贴等福利

岗位职责 1、协助主案完成深化设计任务，进行施工图纸的绘制工作； 2、参与项目现场的技术对接与协调，有金融行业网点设计服务经历者优先考虑； 3、承担项目施工过程中的图纸变更及竣工图编制工作； 4、根据需要赴施工现场开展图纸调整，协助解决施工中的技术难题； 5、配合跟进材料选型及项目整体进度的落实； 6、具备较强的学习能力，工作积极主动，态度端正。 任职资格 1、踏实肯干，乐观进取，做事细致认真，具备责任感； 2、拥有良好的沟通协作能力，能够适应一定程度的工作压力； 3、具备1-2年施工图设计相关工作经验。

一、基本要求 1. 年龄25–40岁，室内设计、环艺、装潢等相关专业优先 2. 5年以上家装室内设计工作经验 二、专业能力 • 熟练使用：CAD、3DMAX/SketchUp、酷家乐、PS等绘图软件 • 能独立完成：量房、方案设计、效果图、施工图、预算报价 • 懂施工工艺、材料、硬装/软装搭配，熟悉装修流程 • 有谈单、跟单、落地跟进经验优先 三、岗位要求 • 沟通表达顺畅，服务意识强，有责任心、耐心 • 审美在线，能根据客户需求出实用又好看的方案 • 工作积极主动，能配合团队完成设计与落地 • 遵守公司制度，有团队精神 四、加分项 • 有旧房改造、精装房改造、全案设计经验 • 熟悉本地市场、材料价格、施工规范 • 会设计讲解、有个人案例作品集 五、工作内容 量房→出方案→画图纸→做报价→谈单签约→工地对接→落地跟进

量房，制作平面图、施工图与效果图，参加方案设计，协助谈单，工地预算，工地对接，能够独立谈单

◾数控调试员1名7000-10000 普工各 1 名 ◾ 数控操作工数名 7500-9500（学徒也可以） 电话;

女裤加工厂招车间师傅一名，中查一名，合泰A区众鼎电竞7楼（九州布匹市场附近），

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

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任职要求：熟练使用三维家、酷家乐、CAD等设计软件；具备良好审美能力；可独立完成现场量尺、效果图制作；接受应届生。

岗位职责： 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计方案及软装搭配建议，完成效果图呈现 3. 协调施工团队，跟进现场进度与工艺实现，解决设计相关技术问题 4. 参与项目预算编制与材料选型，把控设计成本与品质平衡 5. 配合市场或销售部门提供设计支持，参与案例整理与品牌展示 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备装修/室内设计相关工作经验，经验不限 2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max、Photoshop等设计软件 3. 具备良好的审美能力、空间想象力与手绘表达能力 4. 沟通协调能力强，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 5. 大专及以上学历，环境艺术设计、室内设计、建筑学等相关专业优先

需要长期合作。一般都是朋友推荐的单子，有家装。也有工装。需要会独立完成搬家两房，报价，平面图。酷家乐效果图。

方案确定后，要求该岗位通过效果图统筹对接项目经理，和广告商，设备电器商，安排样板确认，采购，确认方案落地和质量完美落地

1、家装设计师 2、施工图，效果图 3、工作认真负责

在兜率岛的民宿这里，主要是负责前台开房间，然后要统计每天的账目，我们底薪是五千，有想法的可以来联系。（需要休息的话要自己安排接班人员来接手也可以，必须是全职，有咖啡和鲜榨果汁经验的优先。

工作时间： 上班时间10点到下午4:30点，周末双休 带团队晋升快，高提成现结不押佣 法辅在线-湖南总部隶属于中国法拍旗下省级运营中心，专注司法拍卖不动产、海关罚没资产及大宗不良资产处置服务，业务覆盖全国主要省会城市，已设立37家分公司，平台实力强劲，发展前景广阔。公司已完成上市申报并获批，正处于快速发展阶段，现面向社会诚聘法拍房服务销售精英，欢迎有志之士加入，携手冲击百万年薪目标，彼此成就事业梦想。 公司品牌根基扎实，服务产品具备显著竞争优势。 岗位要求如下： 1. 年龄28至55岁，男女不限 2. 形象良好，谈吐清晰，沟通表达能力强 3. 能通过抖音、视频号、小红书等自媒体平台进行推广引流获客，或具备一定人脉资源支持（无经验者可由团队负责人亲自指导） 4. 具备较强自律性，工作积极主动，抗压能力佳 5. 对短视频内容创作感兴趣，愿意参与平台内容输出 我们的核心优势： 1. 可协助客户解决购房资格限制问题，覆盖多套房需求 2. 法拍房源普遍低于市场价5至8折，具备可观捡漏空间 3. 所有房产均为现房交付，规避烂尾风险，包含大量刚交房未满交易年限的稀缺优质资产，公司配备专业法务团队全程代办手续，保障客户安心置业 4. 长沙及周边城市客户购房需求旺盛，市场基础稳固 5. 作为专业大宗资产处置机构，大额标的如酒店、厂房、写字楼等项目成交后收益可观，有机会实现财富跃迁 6. 住宅类法拍房源丰富，长沙地区每月挂拍量超600套，涵盖各类户型与地段，每日更新最新房源信息 7. 相较传统房产销售，法拍房交易周期短、价格优势明显、客户需求广泛、交房效率高，成单更具优势 8. 入职后提供系统化培训，团队负责人全程带教，帮助新人从零基础快速成长为专业法拍顾问 9. 我们鼓励每位成员追求财富自由，平台不设门槛限制，能力决定发展空间，拒绝雇佣思维，倡导合伙共创模式。在这里，每个人都是自己的老板。法拍资产与不良资产处置正处于市场上升期，未来五到八年将持续处于蓝海阶段，诚邀各行业优秀人才或有志之士共同开拓事业新版图。

客房主管 会基础电脑，需有经验 薪资福利:综合薪资：5000+；工资面议，8小时制，月休6天，享受社保、学历津贴、店龄津贴、防寒暑费、女性卫生费、资质津贴、年终绩效、定期体检、员工生日等；免费营养工作餐，提供员工宿舍(宿舍有空调，免水电)，带薪年假，在职培训等 招工人数:1 - 2名 以上有相关工作经验或星级酒店经验优先考虑，一经录用，待遇从优 工作地址:市区官黎坪街道华天城华天大酒店

在古城有八间客房须要做，15元一间房，电话|

1. 工作时间灵活自由，办公地点根据住址就近分配，步行即可上班！无需固定坐班，天气炎热时在门店进行房源信息维护与录入，气候宜人时可与团队一同外出拓展业务~ 2. 提供具有竞争力的薪酬待遇，试用期月薪4000元，按规定缴纳五险一金！享受业内高比例提成奖励！ 3. 拥有系统化的培训体系，欢迎无销售经验的新人加入！入职即享专业岗前培训及一对一导师带教，全方位支持员工快速成长！ 4. 具备健全的晋升通道，提供多元化职业发展方向，助力实现个人职业目标与理想！ 5. 上市公司平台背景，为您的职业履历增添亮点！线上房源资源丰富，无需担忧客户与房源匹配问题！ 6. 各门店团队氛围融洽，同事亲和力强，定期组织丰富多彩的团建活动，增强团队凝聚力！ 工作地点：长沙各区域

现招聘大量优秀人才， 无论有无经验，皆可报名加入 我们期待您勇于突破、敢于拼搏、热爱工作。月薪过万触手可及，欢迎积极投递！ 欢迎随时咨询！！！ 任职要求： 1、年龄18-50周岁，具备自我挑战精神 2、对房产销售领域有兴趣（涵盖电话营销、面对面沟通、网络推广，助力个人能力全面提升） 3、勤奋务实，拥有强烈的致富目标 4、具备团队协作意识，工作积极性高 薪酬福利： 1、底薪3000元+提成20%—70%+业绩奖金+提供住宿+晋升机制+现金激励（房产经纪人月均收入约8k-1.5w） 2：为有需要的员工安排住宿，配备齐全家电，支持自主烹饪 3：工作时段：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，调休灵活安排 4：每月10日准时发放薪资 5、收益不仅来自成交房源，房源信息录入与维护亦享相应分成 6、健全的培训系统：盒象设有专属培训中心——花桥经济学院，配备专业讲师团队，开设新员工培训、融合训练等课程，入职即有专人带教 7、享有节日礼品，内部员工享受租房、购房专属优惠 8、实习期员工可申请论文答辩专项假期 9、晋升通道清晰： 管理层路径：经纪人-M店经理 -商圈经理-门店CEO 业务发展路径：经纪人-高级经纪人-资深经纪人（提成比例随级别提升） 工作内容： 1、负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业建议； 2、分析客户需求，匹配合适房源，推进商务洽谈； 3、陪同客户实地看房，协助完成二手房买卖或租赁交易； 4、开展房源开拓与维护，与房东建立长期稳定合作关系。 成功帮客户出租房屋也有额外奖励，租售皆有提成

任职资格: 1、年龄25到60岁，有强烈的赚钱欲望 2、具备较强的学习能力和沟通能力 3、拥有地产销售和直销，保险贷款经验的优先 4、有敏锐的行业洞察力，有强烈的事业心、责任心、积极的工作态度和奋斗的心。薪资福利: 1、早10晚4带双休，时间灵活，不坐班 基本上刚入职的小伙伴在一周内即可开单，只要开单，即月入1万7及以上， 3、纯网络模式，不打电话，轻松稳定

工作内容： 1、熟悉公司内部共享的所有房源信息。 2、接待线上咨询或到店客户，无需外出拓展客源，告别奔波找客户的困扰。 3、精准把握客户需求，安排并陪同客户实地看房。 4、完成谈判及签约流程。 【全流程配备专人指导，手把手教学，同时提供系统化培训，快速掌握业务技能】 职位要求： 1、不限销售经验，踏实肯干、积极主动、具备学习意愿即可。 2、年龄在18-45周岁之间。 待遇：底薪3000元，提成比例45%-70%，另有现金奖励与绩效激励，月收入轻松过万。 工作时间：早上8:30-12:00，下午2:00-6:00，每月休息4天，可灵活调休。 提成方式：按成交单计算提成

岗位职责： 1、为客户提供高端房产（住宅、别墅、商铺、办公用房）的买卖与租赁服务，属于销售服务类工作； 2、负责客户接待与咨询，提供专业的置业顾问服务； 3、分析客户实际需求，匹配合适房源，并参与商务沟通与协商； 4、带客户实地看房，推动房屋交易或租赁顺利达成； 5、配合售后团队完成房产过户、按揭等相关后续事宜。 任职资格： 1、不要求具备房地产中介从业经验； 2、态度积极向上； 3、性格乐观，具备进取心； 4、热爱房地产行业，具有家庭责任感； 5、年龄在18-45周岁之间，普通话表达清晰标准。 加入我们，你将享有以下福利： 1、高回报收入：底薪（3000元）+高额提成（45%-70%）+现金奖励+绩效奖金； 2、快速成长机制：公司为全体员工提供系统化的岗前培训、在职训练以及管理能力提升课程，贯穿日常工作； 3、清晰晋升路径：见习经纪人—高级经纪人—实习门店经理（3个月至1年）—门店经理—区域经理（1年至2年）—大区总监（2年至4年）—分公司总经理； 4、丰富团队活动：每月、每季度及年度组织销售团队团建，包含现金大奖与境内外旅游激励。 上班时间：8:30-12:00，14:00-18:00，中午休息2小时，每月休息4天，可自由安排调休； 上班地址：衡阳市内就近分配门店，或统一安排住宿。

1、接受零经验，优秀应届生及实习生均可投递； 2、具备良好沟通能力，普通话流利；性格亲切，工作主动积极，心态乐观向上； 3、工作细致负责，为人诚实守信；具备较强的责任心，善于团队协作。 4、提供带薪岗前培训，每月6号准时发放薪资，绝不拖欠 5、工作时间：8:30至12:00，14:00至18:00 6、团队氛围融洽，协作互助，新人由资深员工一对一指导 7、每月初或月底固定安排门店集体免费团建1-2天