住家！！！不收取任何培训费！！！ 儿童成长陪伴师的职责： 服务于2--12岁儿童，重点打造沉浸式生活英语环境，协助照料孩子日常生活起居，陪伴其健康快乐成长，帮助建立良好的行为规范与生活习惯。 具体职责依据家庭实际需求灵活调整，涵盖但不限于以下内容： 1. 负责孩子上下学接送，提供课后作业辅导与学习支持 2. 与孩子共同参与游戏、音乐、舞蹈及体育锻炼等活动 3. 实施语言启蒙教育，引导良好行为习惯的养成 4. 积极参与家庭生活，承担与孩子相关的轻量家务及辅食准备 5. 策划并陪同参与绘本共读、户外探索、博物馆参观等多样化活动 6. 以“大朋友”身份融入孩子世界，通过言传身教、潜移默化的方式，激发孩子的自主能力与创新思维，拓宽认知边界 任职要求： 1. 国内大专或本科毕业，英语、教育学、师范等相关专业优先；有海外留学背景并具备教学经验者更具优势 2. 拥有培训机构英语授课经历、幼儿教育经验或儿童陪伴经验者优先考虑 3. 富有爱心与亲和力，喜爱孩童，热衷儿童成长教育事业，具备一定创意能力 4. 普通话标准，年龄25-45岁，形象整洁得体，善于启发儿童思考，具备耐心、细致、责任感，工作勤勉踏实，能承受相应工作强度

住家！！！不收取任何培训费！！！ 儿童成长陪伴师的职责： 服务于2--12岁儿童，重点营造日常英语交流环境，协助孩子基础生活起居，陪伴其健康快乐地成长，帮助建立良好的生活习惯。 具体职责根据家庭实际需求灵活调整，包括但不限于： 1.负责孩子上下学接送，提供课后学习辅导 2.与孩子共同参与游戏、音乐、舞蹈及体育活动 3.开展语言启蒙教育，引导行为规范与习惯养成 4.积极参与家庭生活，融入家庭氛围；承担与孩子相关的轻量家务及辅食准备 5.陪同阅读绘本、组织户外探索、参观科技馆等多样化亲子活动 6.在家庭中以“知心伙伴”的身份陪伴孩子，通过言传身教、潜移默化的方式，提升孩子的自主能力与创新思维，拓宽认知视野 任职要求： 1.国内大专或本科毕业，英语、教育学、师范类专业优先；有海外留学背景并具备教学经验者更优 2.拥有英语培训机构授课经历、幼儿教育经验或儿童陪伴经验者优先考虑 3.富有爱心与亲和力，喜爱儿童，热爱教育事业，具备一定创意与表达能力 4.普通话标准，年龄25-45岁，形象整洁大方，善于激发儿童思考，具备耐心、细心与责任感，工作认真踏实，能适应家庭环境中的持续投入

岗位职责: 1.负责幼儿的日常陪伴和照顾，确保其安全和健康 2.组织和实施各种幼儿活动，激发儿童的兴趣和潜能 3.与家长保持良好沟通，反馈儿童在成长过程中的表现和进步

岗位职责: 1.负责幼儿的日常陪伴和照顾，确保其安全和健康 2.组织和实施各种幼儿活动，激发儿童的兴趣和潜能 3.与家长保持良好沟通，反馈儿童在成长过程中的表现和进步

石岐张溪托管机构 急招小学作业辅导老师 1、工作内容： 给辅导小学三年级学生完成当天的作业， 2、工作时间： 每周一二 下午4：20---7：50 3、工作待遇：65～75元/次包下午茶 4、工作地点：石岐湖滨中路张溪郑二小学； 5、，希望有耐心、爱心，希望下个学期也能来上班，每周来上班3天及以上（快毕业者免谈） 电话

经营多年的托管机构，诚心邀请您的加入。 职位要求： 1. 具备扎实的小学基础知识，本科及以上学历，师范或教育相关专业优先；有幼小衔接教学经验，能教授拼音，精通语文、数学、英语任一学科者优先考虑。 2. 热爱孩子，富有爱心。 3. 工作认真负责，细致耐心。 4. 乐于持续学习，态度积极进取。 5. 具备良好的课堂管理能力。 6. 身体健康，适应工作节奏。 工作内容 1. 负责学生接送、午餐午休安排、作业辅导及日常纪律维护，保持与家长的良好沟通。 2. 引导孩子养成良好的学习与生活习惯。 3. 按日完成备课任务，提前熟悉教学内容与练习重点。 4. 承担教室卫生等辅助性事务。 5. 配合参与机构招生等相关工作。 工作时间 全职：周一至周五 11:00－19:30（周末授课另计课酬） 中午兼职：12:00－14:00 负责接送及午间看护 下午兼职：16:00－18:30 辅导语数英作业 工作待遇 全职： 1. 周末双休，享受法定节假日。 2. 提供保险及工作午餐。 3. 一对一指导助力职业成长。 4. 技能工资加绩效奖金。 实习/兼职助教：25元/小时（欢迎宝妈及实习生咨询）

岗位职责: 1.负责新生儿日常生活照料及喂养相关工作 2.开展婴幼儿早期教育活动，助力其身心发育与成长 3.与家长保持顺畅交流，提供科学专业的育儿建议 任职要求： 1.熟练掌握婴儿护理技能，具备丰富的新生儿照护经验 2.能够组织实施适宜的早教内容，激发婴幼儿潜能与兴趣 3.具备良好的语言表达能力，善于与家庭成员协作并建立良好互动关系

岗位职责: 1. 负责新生儿日常生活照料，保障宝宝身心健康与安全 2. 开展婴幼儿早期教育活动，挖掘宝宝潜能，助力成长发育 3. 与家长保持良好互动，提供科学育儿建议与专业支持 任职要求： 1. 具备较强的沟通能力与亲和力，善于与宝宝及家庭成员建立信任关系 2. 工作认真负责，能独立承担工作任务，确保服务品质达标 3. 热爱婴幼儿护理工作，积极面对挑战，持续提升专业素养

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-18 工作形式：招募线上题目讲解教师，无需固定时间与地点，支持居家办公，平台提供充足题源，可开具实习证明（无需露脸） 岗位优势： 题库丰富，可按量完成；项目持续稳定，不受地域约束 时间自主可控，收入水平较优 【招募科目】 小学至高中各学科均可，涵盖大学相关课程 【工作要求】 详细条件请直接咨询了解~ 【薪资待遇】 小学：4~6元/题；初中：6~8元/题；高中：6~10元/题；大学：7~8元/题

招聘：装配工 薪资：5001-5600元/月 组装，插线，贴名牌、标签，打包装

佛山三水区招司索工 工资7000～8000 联系电话:李生 吊车司索工要求：年龄18到45岁身体健康有团队精神，工作认真负责，吃苦耐劳工作范围：负责指挥倒车，捆绑设备钢丝绳等。有工作经验者优先！

佛山市三水区招指挥/司索工

物料安装兼职 需要熟手的安装师傅，25 - 45岁，，服从安排，12号安装，15号撤场。跟15号佛山南海千灯湖招广告活动物料安装，工作时间八个钟，工作内容为搭桁架，拉灯布 薪资福利:300包餐水，加班有加班费 招工人数:5人 报名方式为名字+电话+年龄，发到 工作地址:千岛湖南海图书馆（新馆）

费列罗促销员 男女不限，18 - 50岁，要有健康证，积极叫卖，需系统打卡，服从安排。在乐从易初莲花担任费列罗促销员 薪资福利:工资面议，次月底发到银行卡里 招工人数:1名 档期2月2 - 14日，上班时间12点 - 21点（可稍调整） （同步）

深圳荔湾11000-120000，月休四 专职照料宝宝日常饮食起居，辅食早教，不用带睡 年龄23-48之间，需要有专业护理小月龄宝宝技能，擅长蒙氏早教，有从事幼师早教老师或护士相关经验，可进行双语对话，个人具有专业素养及职业操守 随时上户

孩子7岁，雇主经常出差很少在家，请有爱心的陪伴师，照顾7岁孩子，要求会开车，会早起教育12000至15000

深圳荔湾住家早教师 11K-13K月休四 专职照料宝宝日常饮食起居，辅食早教，不用带睡 年龄25-48之间，需要有专业护理小月龄宝宝技能，擅长蒙氏早教，具有高学历有从事幼师早教老师或护士相关经验，可进行双语对话，个人具有专业素养及职业操守 随时上户

盐田单亲家庭，请一个可靠的陪伴师照顾4岁小孩，要求人品好，心地善良喜欢小朋友，会绘本阅读，早期计划，主要负责安排日常生活活动，每周来两次钟点工搞卫生:工资13000-15000休4，不休补工资。

儿陪师，3口之家，主带7岁孩子，负责孩子一切事物以及早饭，学习以及和学校对接，工资12000-15000，年龄29-40岁以内，本科以以上学历，对孩子细心有耐心，有幼教经验。开车接送孩子上下学

岗位职责： 1、用英文教授4-12岁少儿英语课程; 2、Demo课的讲授; 3、参与教学培训、讨论与创新，不断提高课程质量; 4、日常的家校沟通，保持对学生的日常学习监督。 任职资格: 1、大专及以上学历，英语或教育相关专业，英语四级及以上，英语口语优秀; 2、具有较强的亲和力，喜欢孩子，讲课生动活泼，通俗易懂，知识面宽广; 3、热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。 4、能接受行业特色工作时间（周末上班、周中休息） 上班时间：周一、周二休息两天，周三至周五（14:00—21:00），周六日（9:00-18:00） 【福利】 1、非本地户籍每月有800元住房津贴！！！！！！ 2、国际品质的工作环境：所有中心均按照全球统一标准设置； 3、专业的培训体系：配合每年全球同步更新的课程体系，我们为您提供持续更新的培训，同时提升您的职业能力和社会能力； 4、全方位的职业发展平台：纵向、横向、跨部门，只要您愿意努力，我们都支持； 5、法定福利：五险一金、带薪年假（7天+） 6、丰富的员工活动：年会、春茗、生日会、大小节日聚会(餐）、运动会。 7、员工关怀：每年体检、生日及节日福利、员工子女课程优惠。

【公司简介】 我们是一家专注于雅思自学领域的创新型教育科技公司。我们致力于通过自主研发的智能⾃学网站、AI学习助⼿、系列书籍与视频课程等⼯具，赋能每⼀位雅思考生。从而让学生的雅思备考更高效，更轻松（更容易坚持），同时花费更低。 现在，我们正迈出关键一步：打造引领行业的“雅思自学营”服务体系。这需要一批深谙自学之道、充满热情的“自学导师”来引导学员。 【岗位职责】 1.学习规划与督导 ◦运用公司提供的诊断工具，协助分析学员的英语基础、学习习惯与薄弱环节。 ◦根据标准化流程，为学员制定并解释个性化的周/日学习任务安排。 ◦进行日常学习打卡监督、进度跟踪与提醒，培养学员良好的自学习惯。 2.沟通、答疑与激励支持 ◦负责学员社群的日常维护，营造积极、互助的学习氛围。 ◦解答学员在学习过程中遇到的基础性问题（非高难知识点），或高效协调教研资源进行解答。 ◦定期与学员进行一对一沟通，给予鼓励，疏导焦虑，成为他们坚持学下去的重要精神动力。 3.产品理解与转化协助 ◦深入理解公司“自学营”及其他产品的核心优势与适用场景。 ◦在与学员的日常互动中，基于对其学习进展和需求的深度了解，进行产品的自然介绍与推荐。 ◦收集并反馈学员对于产品的疑问与建议，助力产品优化。 4.教研协作与反馈 ◦完整记录学员的常见问题、学习瓶颈及课程内容反馈。 ◦后期，有机会参与基础营课程内容、练习素材或活动方案的优化讨论，贡献一线洞察。 【能力要求】 1、必备条件： ◦硬核的语言功底：英语专业四级良好以上，或雅思总分7.0+。这是你理解教学内容、洞察学习难点的基石。 ◦天然的沟通与共情力：你善于理解他人，能清晰表达，愿意鼓励和帮助他人。这是做好用户洞察和未来培训的底层天赋。 ◦强烈的学习好奇心与结构化思维潜力：不满足于死记硬背，总是琢磨“有没有更好的方法”？喜欢总结规律，做事有条理。 ◦对“教育+科技”的浓厚兴趣：喜欢使用各类学习APP，并会思考其设计优劣。 ◦从现象看到本质的洞察力潜力：愿意深入思考学生“不会”背后的深层原因。 ◦开放与成长的心态：不畏惧未知领域，乐于接受系统化的新思维训练（如产品思维、数据分析入门）。 2、加分项（会让你闪闪发光）： ◦拥有英语教学或一对一辅导经验，能理解学习的痛点与备考误区。 ◦是我们现有自学工具的深度用户，并对产品优化有独到见解。 ◦有课程研发、师训或团队管理经验。 ◦在内容平台（如B站、小红书、知乎等）分享过雅思学习干货，并拥有一定影响力。 【职业成长路径】 关于这个角色，你将如何成长？ 你将在资深产品教研专家的带领下，经历一次独特的职业启航，完成从“语言达人/教学新人”到“教育产品研发者”的升级： 1.第一阶段：成为超级用户与一线洞察者（约3-6个月） ◦深度体验：以研究者的心态，全面使用我们的自学网站、AI助手等产品，并记录你的学习与观察。 ◦深入前线：进入“自学营”担任助教或学习观察员，直接接触各类学员，理解他们的真实困惑、情绪波动与突破瞬间。 ◦思维转换训练：学习如何将你观察到的具体现象和自身学习经验，提炼成可供分析和讨论的“用户需求”与“方法假设”。 5.第二阶段：参与方法与流程的产品化共创（6-18个月及以上） ◦从洞察到方案：在导师指导下，尝试将你发现的高效学习模式，梳理成清晰的教学步骤、激励策略或产品交互建议。 ◦参与体系搭建：加入我们的“自学导师培训体系”研发项目，参与内容整理、案例编写和流程设计。 ◦跨界协作启蒙：开始与产品经理、技术工程师对话，学习如何将你的教学想法，用产品语言表达出来，并推动落地。 ◦成长目标：在1-2年内，成长为能够独立负责某一教学模块产品化设计的专业人才。 【加入我们，你将获得】 1.极具竞争力的薪酬待遇与期权激励计划，你的价值会被真正看见。 2.独一无二的职业发展路径：从一线名师到培训专家的完美转型，成为业务的核心奠基人之一。 3.与行业资深专家共事的机会：我们的首席培训师将作为你的导师，提供手把手的指导与培养。 4.深度的产品参与感：你的反馈将直接影响我们下一代自学工具与“自学营”产品的研发方向。 5.开放、赋能、结果导向的团队文化：我们关注你的成长，也庆祝每一次进步。 【最后】 你是否也在寻找一个答案：当身边的同学纷纷走向讲台、踏入翻译室，或准备海外深造时，手握专四、雅思7.0+的你，是否隐约感到，这些“标准答案”并不完全是你想要的未来？你热爱语言，但更痴迷于“人究竟如何学会一门语言”；你擅长考试，但更想破解“高效学习”背后的密码；你乐于助人，但更渴望将自己验证的方法，赋能给成千上万的人。 如果答案是肯定的，那么，请停下来，看看这里。我们提供的不是另一份“英语老师”的工作，而是一次为期两年的“教育产品研发者”的养成计划。我们相信，最具创造力的解决方案，往往来自最贴近用户的观察者。我们正在寻找像你这样的语言和学习方法论爱好者，作为创始团队成员，共同搭建引领行业的雅思自学体系。

您需要做些什么？ 1、按照校区教学计划，承担数学学科的教学任务； 2、与学生及家长保持有效沟通，建立良好互动，协同助力学生成绩提升； 3、主动参与教研活动，积极配合并完成上级安排的教研工作。 面试安排： 笔试（考察专业能力）→试讲（评估授课表现）→面谈，流程紧凑高效，一次完成，节省您的往返时间 我们有哪些福利： 1、吃：免费提供中餐和晚餐 2、住：免押金、免房租入住，仅需分摊水电杂费 3、行：公司提供班车，往返分校区全程接送 4、心：工作氛围轻松愉悦，节日福利贴心周到，子女报班享受3折优惠 5、休：每周双休，每日享有2小时午休时间 ……更多福利等您亲身体验……

【岗位介绍】 说明：以下年薪为最低保障，超出部分按实际发放 初级老师：年薪8-12W，掌握初中学科知识体系，熟悉班课授课流程 中级老师：年薪15-18W，精通初中教学内容，具备至少两轮小升初带班经验 高级老师：年薪18-25W，了解佛山本地教学特点，能系统化构建学生知识框架，助力强基计划实施 【工作内容】 1、依据教学安排，高效完成授课及相关教学任务 2、遵循服务规范，与家长保持顺畅沟通，促进学生成长，并收集反馈以优化教学效果 3、配合教研规划，积极参与课程研发与教学研究活动 4、落实续课目标，推进学生后续课程的衔接与报名 【任职要求】 1、本科及以上学历 2、普通话标准，学科基础扎实，熟练运用班级授课技巧 3、具备良好亲和力，善于激发学生学习积极性 4、拥有团队协作意识，执行力突出 【工作地点】 就近分配：桂城、罗村、大沥、禅城、北滘 【工作时间】 周一：休息（无加班安排） 周二：休息（无加班安排） 周三：9:00-18:00（总部开展教研、备课及培训） 周四：9:00-18:00（总部开展教研、备课及培训） 周五：9:00-21:00（在所属校区授课，不跨校区） 周六：7:50-21:00（在所属校区授课，不跨校区） 周日：7:50-16:00（提前下班，方便陪伴家人共度周末） 说明：每日设有午休与晚休时段，每周工作不超过40小时 【加入我们，您将享受】 1、薪酬待遇：具有行业竞争力的稳定薪资（写入协议，无需担忧生源问题），对持续表现优异者提供年薪上调机会 2、带薪年假：在法定基础上增加校方补充假期，春节可享15天完整休假 3、部门团建：按季度为每位教师提供不低于400元的团建经费，由部门统一组织 4、五险一金：依法为全体教师缴纳五险一金 5、报班优惠：教师子女报读享3折优惠，非直系亲属报读可享折后7折优惠 6、生活福利：总部设员工食堂，保障饮食健康卫生；校区在工作日发放生活补贴 7、工会互助金：为遇到困难的教职工提供一定额度的经济支持 8、学校宿舍：有需求的教师可申请免租免押的员工住宿 佛山多个校区就近安排：桂江校区、灯湖校区、禅城校区、狮山罗村校区、大沥校区、顺德北滘校区

【岗位职责】 1.负责成人及青少年英语课程的开发与持续优化，构建课程结构、教学体系、授课方法及实施流程； 2.策划并制定教学内容，承担教案撰写、课件PPT制作及习题编制等教学资源的审核与完善； 3.组织内部教师培训，设计培训方案与评估机制，并安排试讲环节以保障教学质量； 4.汇总教师对教学系统的使用反馈，参与系统功能规划、测试验证，推动系统迭代落地； 5.开展一对一授课，将教研成果有效融入实际教学过程； 6.参与创新型教育产品（如AI辅助教学工具）的设计与优化，助力产品升级，提升用户体验； 7.协同产品经理完成教育产品的研发与推进工作。 【上班时间】 1.早上9点～下午6点半（中间休息1.5小时） 2.大小周工作制（周末单双休） 3.按照法定节假日休息 【能力要求】 1.具备扎实的英语水平，持有英语专业八级、雅思7分或相当能力证明； 2.至少1年英语教学经验，对教学法研究有浓厚兴趣； 3.学习能力强，能主动吸收并应用新知识与技能； 4.工作认真负责，执行力高，具备快速推进项目的能力； 【加分项】 1.有1年以上教研经历，熟悉课程开发流程者优先； 2.具备项目策划相关经验； 3.有过带领3人及以上团队的管理经历；

消息将在1小时内回复，有意者请直接联系沟通！ 【包住宿—支持入职后考取教资—提供免费培训—近期可到岗】 广佛深多城岗位可选 精品课堂授课教师（语/数/英/物/化/生/政/史/地） 【岗位描述】 1、负责小/初/高素养班课程主讲，优化教学内容，高效完成授课任务； 2、参与教研活动及集体备课工作； 3、落实家校沟通服务，协助提升学生续读率； 4、注重学生综合能力培养，激发学习兴趣，引导良好学习习惯养成。 【应聘要求】 1、本科及以上学历，专业不限，985/211院校背景优先； 2、善于表达，具备较强的表现力与分享意识； 3、热爱教育事业，有小班教学经验者优先考虑； 4、曾在中小学学科竞赛、演讲或辩论类赛事中获奖者优先； 5、富有爱心、耐心与责任感，亲和力佳者更受青睐 【薪资福利】 1、薪酬结构：底薪+课时费+绩效奖金（月均9~13k）； 2、每周单休（固定周一休息）+社会保险＋带薪年假（5-15天）； 3、团队团建+生日庆祝+节日礼品+年度旅游+日常下午茶； 4、爱心基金：为遇到困难的员工及其家庭提供援助支持； 5、节日福利：春节、三八妇女节、端午、中秋、教师节等均发放专属礼品； 6、年度体检：公司为员工提供每年一次免费健康体检。

【岗位职责】 小初高学科教学：涵盖语文、数学、物理、化学、英语、生物、地理、历史等科目 个性化课程教学：包括国际英语、雅思辅导、日语教学、口语训练等 【薪酬福利】 1.薪酬待遇：大四实习或全职入职月薪可达8-10k，转正后月薪1-1.5w，年薪范围12-18w，逐年增长；表现突出者薪资可突破1.5w，甚至达到3w以上； 2.福利待遇：提供免费岗前培训、免费住宿、带薪年假、节日礼品、集体旅游、团队建设活动、生日庆祝等员工关怀项目； 【工作地点】 全国多个城市可供选择：如北京、南京、上海、四川等地 珠三角区域：广州、佛山、深圳、东莞、中山、珠海等城市 （根据个人职业发展规划分配教学城市，协助快速适应工作环境） 【岗位要求】 1.具备本科及以上学历，所学专业与任教科目相关者优先，有教学经验者优先考虑； 2.掌握良好的授课技巧，具备优秀的沟通表达能力及团队协作意识； 3.富有责任心和创新精神，能适应教育行业的快速发展与多样化工作需求； 【岗位亮点】 1.发展前景：教师星级晋升机制完善，薪资随级别提升逐年增长，提供多元化职业发展路径； 2.工作氛围：积极向上、和谐共进的团队环境，期待与你携手成长、共同进步； 【晋升体系】 （一）培训体系 新人入职培训→学科知识体系培训→教学技能专项培训→管理能力进阶培训 （二）教学精英晋升通道 T1初级教师：入职满3个月，通过教案评审合格、试讲达标、学生及家长反馈良好，且工作期间表现稳定，可办理转正； T2中级教师：初级教师连续3个月绩效考核成绩高于80分，可申请晋升中级教师； T3高级教师：中级教师连续3个月绩效考核成绩高于80分，且当月授课学生人数超过20人，可申请晋升高级教师； T4银牌教师：工龄满2年，中级教师连续3个月绩效考核成绩高于80分，当月授课学生人数超25人，且获得学生与家长高度认可，可申请银牌教师； T5金牌教师：工龄满3年，中级教师连续3个月绩效考核成绩高于80分，当月授课学生人数超30人，且口碑优异，可申请金牌教师； （三）管理晋升通道 M1学科组长：熟练掌握本学科知识体系，具备整理与构建学科内容的能力； M2学科主管：精通学科内容，能深入研究教学知识，具备培养新教师的能力，拥有良好团队意识与情绪管理能力； M3教务主管：精通教务流程，能独立承担教务任务，可开展教务培训，协助上级完成日常管理，并组织团队活动； M4教务副校长：能够主导教务运营，独立处理日常工作，勇于担当，解决问题能力强，组织培训、家长会及教务管理活动成效显著； M5教务正校长：全面统筹校区运营管理，对内打造高效团队，对外拓展业务规模，具备创新思维与领导魄力；

责任心强、有耐心和亲和力、善于沟通、关爱学生、热爱教育事业 大专及以上学历；教育、师范类专业优先；持有教师资格证者优先 有托管、家教或教学经验者优先；能熟练辅导各学科作业；有良好的观察力和耐心 能够稳定工作至少一个完整学期（约4-5个月）

岗位职责：负责高中英语学科教学工作。 任职要求：需具备正式高中教学经历（非培训机构），可立即上岗。 行业经验：3年及以上相关教学经验。 教育背景：本科及以上学历。 岗位福利：缴纳五险一金，提供免费工作餐，安排住宿或发放住房补贴。配备笔记本电脑，校内设有室内健身设施、恒温游泳池及地下停车场所。 薪资待遇与职称评定挂钩，业务能力突出者可执教高三毕业班，并享有高考成果奖励。 岗位经验：3年及以上实际教学经历。

佛山市顺德容桂佰德幼儿园健康儿分园区，民办普惠幼儿园，条件达标者可享工薪以外“从教津贴”秋季班新学期招聘带班老师，具从教经验者优先！

面向高端客户群体，拥有17年早教运营经验，会员规模庞大。课程体系丰富多元、结构完善，为教师提供系统的育儿理论指导及教学实操培训。现招聘具备相关经验的亲子课程教师（涵盖感觉统合、培飞思维、奥尔夫音乐、创意美术等领域）