
技术员1-2人月结
招聘:地轨线面漆技术员1名待遇:保底综合工资1.1W-1.3W,按技术能力定,交社保,保吃住工作时间:28天12小时要求:5年以上大件调枪调色工作经验,能快速调枪,调颜色,能吃苦,听指挥,有责任心联系电话:地址:宁波镇海区
技术员电气工
招聘设备技术员岗位。要求精通机械、电气、保养,有实际工作经验者优先考虑。需具备机械加工行业3-5年以上经验。中专或以上学历,经验丰富者,条件可放宽。
技术负责人技术员月结
技术负责人招聘(急聘)地点:浙江宁波公路试验检测单位【岗位职责】1.全面负责检测业务技术管理与指导,把控检测全流程质量;2.处置重大技术问题,组织技术攻关,审批、核定并签发检测报告;3.跟进行业标准更新,推动技术升级与资质扩项;4.统筹团队工作安排与人员考核。【任职要求】1、持工程类高级职称(可全网查验)+公路水运工程试验检测师证书(道路、桥隧双证及以上);2、,45周岁以下;3-5年以上公路水运综合甲级或桥隧专项检测单位工作经历,可独立带领桥隧检测团队;3、精通检测机构技术、质量管理流程,具备较强的组织协调与风险管控能力。【薪资福利】年薪18-22万(含岗位津贴、绩效奖励);社保齐全,双休国假,另享住宿补贴、探亲福利;平台,发展空间充足;欢迎核心团队整体入职,待遇面议。联系方式:(同步,请先发简历)
宁波市北仑区高铁工地招桥梁结构技术员,10年以上从业经验,施工现场指导班组施工,对接甲方及监理方
1-1.5万/月
技术员长期1-2人月结
地点宁波市北仑区,招桥梁专业技术员,是高铁桥梁结构施工,工作范围,技术及现场协调管理
技术负责人技术员月结
技术负责人招聘(急聘)地点:浙江宁波公路试验检测单位【岗位职责】1.全面负责检测业务技术管理与指导,把控检测全流程质量;2.处置重大技术问题,组织技术攻关,审批、核定并签发检测报告;3.跟进行业标准更新,推动技术升级与资质扩项;4.统筹团队工作安排与人员考核。【任职要求】1、持工程类高级职称(可全网查验)+公路水运工程试验检测师证书(道路、桥隧双证及以上);2、,45周岁以下;3-5年以上公路水运综合甲级或桥隧专项检测单位工作经历,可独立带领桥隧检测团队;3、精通检测机构技术、质量管理流程,具备较强的组织协调与风险管控能力。【薪资福利】年薪18-22万(含岗位津贴、绩效奖励);社保齐全,双休国假,另享住宿补贴、探亲福利;平台,发展空间充足;欢迎核心团队整体入职,待遇面议。联系方式:(同步,请先发简历)
技术员3-6个月3-5人月结
招聘技术管理员、施工质量管理人员、施工安全管理人员,要求大专及以上学历。薪资为4000-4500元。工作地址位于石浦镇。
技术负责人技术员月结
技术负责人招聘(急聘)地点:浙江宁波公路试验检测单位【岗位职责】1.全面负责检测业务技术管理与指导,把控检测全流程质量;2.处置重大技术问题,组织技术攻关,审批、核定并签发检测报告;3.跟进行业标准更新,推动技术升级与资质扩项;4.统筹团队工作安排与人员考核。【任职要求】1、持工程类高级职称(可全网查验)+公路水运工程试验检测师证书(道路、桥隧双证及以上);2、45周岁以下;3-5年以上公路水运综合甲级或桥隧专项检测单位工作经历,可独立带领桥隧检测团队;3、精通检测机构技术、质量管理流程,具备较强的组织协调与风险管控能力。【薪资福利】年薪18-22万(含岗位津贴、绩效奖励);社保齐全,双休国假,另享住宿补贴、探亲福利;平台,发展空间充足;欢迎核心团队整体入职,待遇面议。联系方式:
绿化草坪养护工
岗位职责:
1. 负责机场区域草坪的定期割草及绿化养护工作
2. 按要求撒播草籽、补种绿植,保障草坪覆盖率与美观度
3. 开展排水沟清淤、杂草清除及驱鸟驱虫等机场环境保障作业
4. 根据航班动态灵活调整作业时间,服从现场调度与临时任务安排
5. 配合完成其他与场区环境维护相关的辅助性工作
联系人:杨经理
任职要求:
1. 学历不限,身体健康,吃苦耐劳,服从管理
2. 无农机操作经验者可提供岗前培训,有相关经验者优先
3. 具备基本安全意识和团队协作精神
4. 能适应弹性工作制,接受按航班需求动态排班
5. 提供住宿,需遵守机场安全及作业规范
联系人:杨经理
长白班活轻松不体检可预支7000
6-7千/月
长白班包住20人以上月结经验不限
长白班 不体检 活轻松 可预支
最好做的自动焊接上下料,非常好做,轻松一看就会,简单【薪资待遇】:21一小时
【年龄要求】:18-50
【福利待遇】:每周预支500-1000元,当天可安排宿舍
【生产内容】:最好做的自动焊接上下料,非常好做,轻松一看就会,简单
【食宿福利】:包住
【工作时间】:早8~晚8
宁波杭州湾新区室内设计师
8千-1.5万/月
装修设计师经验不限大专现场办公别墅办公室商铺普通住宅带薪假期年终奖周末单休3Ds MAX酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成效果图
室内设计师
1.对接客户需求,独立完成家装/工装方案设计,效果图、施工绘制
2.维护客户关系,讲解方案设计,促成签单与后期验收
3.熟练使用CAD、3Dmax、SU、酷家乐等设计软件
4.审美在线,空间思维强,做事仔细负责,沟通表达顺畅,热爱家装设计
5.有工作经验,独立谈单能力者优先。
薪资福利:底薪+提成,8000 - 15000之间,多劳多得上不封顶
招工人数:五名
期待志同道合的设计伙伴并肩前行。
电话:
绿化种植1-2人月结
宁波圣事达制衣有限公司招聘绿化养护人员1名,要求60岁左右,有相关经验者可适当放宽年龄限制,需具备绿化养护或绿化维护相关工作经验。薪资待遇为4000-4200元/月,提供工作餐及节日福利。工作时间为早8点至晚5点。工作内容主要包括厂区花草树木养护、厂区保洁及天沟清理。有意者可报名。
园林养护月结
杭州非常光合园林绿化有限公司招聘绿化养护工。要求有小区绿化养护相关经验,会使用绿化修剪各类机械,能及时发现病虫害并打药、除草。薪资待遇为3800-4500元,带班薪资为4500-5000元。购买工作保险。每天工作八小时,夏季工作时间为5:00-9:00和15:00-19:00,其他季节工作时间为7:00-11:00和13:00-17:00。工作地址位于宁波市鄞州区东钱湖融创宜和东方。
家装设计部经理/有成熟团队提供稳定单量
3-5万/月
装修/室内设计3-5年大专
家装事业部经理
【岗位要求】
1. 家装行业经验,3年以上同岗位工作经验;
2. 执行力管理能力强。
【岗位职责】
1. 全面管理:负责公司分部的全面营销管理工作。认真贯彻执行公司的各项规章制度和工作流程,制定、分解和达成部分年度KPI目标业绩,使分部的经营利润最大化。
2. 成本利润:负责控制分部的运营管理成本,提高签单业绩。
3. 设计管理:负责指导设计部完成公司的各项设计营销任务,提高客户满意度。
4. 协助谈单:负责配合设计师谈单,签订设计协议和施工合同,并通过审核规避各类合同法律风险和财务风险。
5. 业务管理:负责指导市场部信息调研,制定市场开发计划,进行小区前置营销,为分部提供充足的资源等。
家装设计专员
1.2-2万/月
装修/室内设计1-3年大专PSAutoCAD小户型复式良好的方案沟通能力熟悉装修材料3Ds MAX别墅熟悉施工工艺现场办公客情维护普通住宅独立完成效果图展厅酷家乐月休四天五险
楚邦上易集团成立于2016年,目前在全国拥有28家直营分公司,荣获浙江十大装企称号。余姚分公司已成立3年,去年实现分公司产值突破4千万元,现面向社会招聘设计师3名。
任职要求:
1、具备1年以上设计工作经验,熟练掌握CAD软件,负责与客户沟通设计需求,准确理解客户需求,清晰传达设计理念,推动方案落地并促成签约;
2、将意向客户转化为签单客户,并在后期参与工地现场交底,确保设计方案完整呈现,协同施工团队把控项目进度,及时响应客户在服务过程中的各类调整需求并跟进处理。
上班时间:9:00-17:00,每月休息4天。
公司待遇:底薪+提成+五险+半年度奖金+生日福利+不定期团建旅游+带薪休假+完善的晋升机制等!
余姚公司现拥有2000平方米展厅,涵盖硬装、软装、定制柜体、家具及家电全品类,打造一站式整装服务,为客户提供真正的拎包入住体验。
除草绿化长期6-10人月结
工作地点:大榭岛,舟山金塘
工作内容:主要以拔草,修剪,清理垃圾树叶养护绿植为主,
待遇:5500元/月。
要求:年龄在60周岁以内,身体健康,需提供体检报告。
园林养护1-2人月结
宁波集丽园艺成立于2017年,是一家现代化植栽生产、服务企业。从研发生产到终端服务,我们的业务涵盖室内室外植物租赁养护、景观设计施工及养护、艺术插花、水培驯化等多个绿化园艺相关的领域。因公司发展需要,现诚聘:
1.美地农庄小管家一名,主要负责接待客户,懂插花者优先。年龄40周岁以下,薪资面谈。
工作地点:首南街道美地都市生态园。
联系人:许总 。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供奉化景观绿化设计公司招聘在线招聘信息,主要招聘宁波绿化种植相关人才。作为绿化种植工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解绿化种植的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。