
铝单板工地设计师
1-1.2万元/月
设计师长期3-5年学历不限金属
岗位职责:
1.负责建筑幕墙方案设计、施工图绘制及深化设计工作
2.参与项目前期技术对接,配合建筑、结构专业完成幕墙系统选型与构造优化
3. 编制幕墙工程技术标书、节点大样图及材料技术规格书
4.协助解决施工现场幕墙安装过程中的技术问题,提供技术支持与交底
5.配合完成幕墙节能、消防、防雷等专项审查及验收资料编制
任职要求:
1.熟悉玻璃、金属、石材等幕墙体系构造及规范标准(JGJ102、JGJ 133等)
2.精通AutoCAD、PKPM或盈建科等设计软件,掌握BIM基础应用者优先
3. 具备良好的结构理解能力与节点处理能力,能独立完成幕墙系统受力分析与构造设计
4.责任心强,具备较强沟通协调能力及团队协作意识
5. 有大型公建、商业综合体或超高层项目幕墙设计经验者优先
铝单板设计师
6000-15000元/月
设计师长期经验不限学历不限施工下料图纸绘制/审核方案设计金属AutoCADRhino了解行业规范标准了解各类材料性质阳光房设计/施工经验
岗位职责:
1.负责建筑幕墙方案设计、施工图绘制及深化设计工作
2.参与项目前期技术对接,配合建筑、结构专业完成幕墙系统选型与构造优化
3协助解决施工现场幕墙安装过程中的技术问题,提供技术支持与交底
任职要求:
1.幕墙设计相关工作经验,熟悉单元式、框架式、点支式等主流幕墙体系
2.熟练使用AutoCAD、Rhino、等设计软件,具备独立出图能力
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
幕墙设计/项目设计工程师
7000-14000元/月
幕墙设计3-5年本科幕墙建模幕墙施工玻璃幕墙石材幕墙人造板材幕墙金属板幕墙装饰装修工程单元式幕墙框架式幕墙曲面复杂幕墙
1、负责项目在各设计阶段的施工图绘制、工艺规划、成本把控及设计进度管理;
2、承担项目方案投标图纸与施工图的深化设计任务,重点完成大样图与节点图的设计优化,确保设计方案可实施且结构安全;
3、负责项目的加工工艺图、组装图、面材排版图及放样图的设计工作;
4、负责材料采购清单编制及附件(供加工厂使用)的下料工作;
5、负责组织施工图、过程技术资料、竣工图等设计相关文件的整理、编制与归档;
任职要求
1. 本科及以上学历,土木工程或机械类相关专业
2. 3年以上幕墙深化设计经验,能独立完成幕墙项目的深化设计工作
3. 熟悉幕墙设计相关技术规范,具有较强的工艺分析能力与成本控制意识;
4. 熟练操作计算机绘图软件及常用办公软件,如CAD、Rhino、MS OFFICE等
幕墙设计助理
4000-8000元/月
幕墙设计1-3年大专玻璃幕墙石材幕墙人造板材幕墙金属板幕墙装饰装修工程幕墙建模
岗位职责:
1、熟练掌握CAD制图等常用计算机软件,具备一年以上相关工作经验者优先考虑;
2、能够高效完成分配的工作任务,并跟进所负责项目的后续进展;
3、具备良好的抗压能力和主动学习意识;
4、公司提供幕墙与钢结构设计施工方向的专业学习平台;
任职资格:
1、理工类专业大专及以上学历,机械制图、工程设计、土木工程等与幕墙相关专业优先;
2、具有一年以上相关领域工作经验,能熟练操作CAD等软件进行建模,了解幕墙计算者优先;
3、具备手绘建筑或机械图纸基础,三维空间感强,富有想象力与创造力,执行力佳;
4、工作积极主动,踏实肯干,能适应一定程度的工作压力;
5、责任心强,具备团队协作能力及良好的沟通表达能力;
6、本岗位欢迎优秀应届毕业生及实习生投递;
职位福利:五险、绩效奖金、带薪年假、加班补贴、周末双休、鼓励内部创新、团队氛围轻松活跃
幕墙设计工程师
7000-12000元/月
幕墙设计1-3年本科玻璃幕墙金属板幕墙石材幕墙单元式幕墙框架式幕墙
【工作内容】
1、承担幕墙项目方案的深化设计工作,独立完成节点构造详图及材料配料清单的绘制;
2、协同结构工程师开展幕墙受力分析与方案优化,确保设计符合安全规范要求;
3、与施工团队对接进行技术交底,及时解决现场安装中的技术问题及设计变更;
4、审核加工图纸与下料单据,有效控制材料损耗,保障项目成本与进度目标;
5、配合采购部门确认材质样品,监督工厂生产质量,并参与项目竣工验收环节。
【任职要求】
1、土木工程、机械设计等相关专业本科及以上学历,具有2年以上幕墙设计工作经验;
2、熟练使用AutoCAD、Rhino、Revit等绘图工具,了解幕墙施工工艺及验收标准;
3、熟悉国家幕墙设计相关规范与技术标准,具备独立处理复杂节点设计的能力;
4、具备较强的沟通协调能力和责任意识,能接受短期出差及施工现场作业安排。
幕墙设计工程师
5000-10000元/月
幕墙设计3-5年大专玻璃幕墙石材幕墙人造板材幕墙金属板幕墙构件式幕墙单元式幕墙框架式幕墙点支式幕墙曲面复杂幕墙
我们正在招聘一名专业的幕墙设计师,负责建筑外立面及幕墙系统的设计工作。
工作内容:
1. 依据建筑设计需求开展幕墙系统的方案设计;
2. 选用适宜的材料与配套构件;
3. 完成基础的结构受力分析;
4. 与建筑师、结构工程师及相关专业团队密切配合;
5. 编制技术文件及施工图设计资料。
岗位要求:
1. 大专或以上学历,建筑、土木工程或相近专业;
2. 熟悉使用AutoCAD、Revit等设计软件;
3. 具备幕墙设计经历者优先考虑;
4. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识;
5. 熟知幕墙构造体系及相关材料特性。
成都新都区框架的。只做不拆木。技术过硬的!安全质量意识强的。6一15人。小班组加入。
支模3-6个月6-10人月结技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
成都市新都区框架的。只做不拆木。技术过硬的!安全质量意识强的。6一15人。小班组加入。
幕墙设计,要有二级建造证
1-1.1万元/月
设计师CAD图纸长期3-5年大专玻璃石材金属钢结构
岗位职责:
1. 根据项目需求完成建筑、幕墙装饰类CAD图纸的绘制、修改与优化
2. 配合设计师及工程师完成方案深化、施工图绘制及技术交底工作
3. 负责图纸标准化管理,确保图层、线型、标注等符合行业及企业规范
4. 协助BOM清单整理、材料统计及工程量核算
5. 参与现场技术协调,及时处理图纸相关问题并更新版本
任职要求:
1. 熟练使用AutoCAD软件,掌握天正、浩辰等国产CAD平台者优先
2. 具备良好的识图能力与空间思维,能准确理解设计意图
3. 工作细致负责,具备较强的学习能力和团队协作意识
4. 有建筑、机械、装饰等相关行业制图经验者优先
5. 学历不限,接受应届生及转行人员,提供带教培养
设计助理
6000-7000元/月
幕墙设计经验不限本科平面设计AutoCAD
岗位职责:
1、承担工程项目施工图平面、立面、详图及局部构造节点的设计任务;
2、负责幕墙材料的设计选型、加工图纸绘制以及构件分解与下料相关工作;
3、针对设计过程中遇到的技术问题,与采购部门、加工厂及项目团队进行协调沟通并推动解决;
4、积极参与公司或设计院开展的各类技术培训、专业交流及设计能力提升活动;
5、完成上级安排的其他相关工作任务。
任职条件:
1、面向2025届、2026届本科及以上学历应届毕业生,机械设计、土木工程等相关专业优先;
2、通过大学英语四级及以上,有志于在设计领域长期发展;
3、具备良好的职业态度和团队协作意识。
幕墙设计师
9000-15000元/月
幕墙设计师3-5年大专
职位要求:
1.有幕墙设计行业工作经验,能独立完成幕墙项目设计工作;
2.熟练使用CAD,有BIM或Revit软件使用经验;
3.有行业先进幕墙企业工作者,大型幕墙工程设计者优先。
工作内容:
1.编制幕墙工程设计计划,进行幕墙结构体系方案设计;
2.工程图纸设计、幕墙设计标准化及流程体系建设;
3.幕墙及建筑外装修工程施工技术及现场管理;
4.参加幕墙及建筑外装修工程各项现场验收、评定、竣工验收备案等工作;
建筑结构设计师
7000-10000元/月
结构设计师5-10年本科
1、负责进行结构施工图设计,协调与其他专业的配合关系,分析并解决问题;
2、准确理解、把握项目需求,完成项目结构专业的设计工作;
3、解决结构专业领域的施工现场技术问题,为现场提供技术支撑,做好相关沟通配合工作;
4、上级领导安排的其他相关工作。
任职资格
1、土木工程等相关专业,本科及以上学历;
2、5年以上工作经验,熟悉相关规范和设计流程,参与3个及以上的大型项目;
3、熟练运用PKPM、盈建科;
4、有职称、职业资格证者优先;
5、具有良好的沟通协调能力,清晰的逻辑和表达能力,具备较强的创新意识和团队合作精神,能够承担工作压力。
楼梯设计师(可以带)
4000-11000元/月
设计师1-3年大专性格开朗,善于沟通
1、必须能熟练使用CAD,SU,犀牛,D5,3DMAX(至少会使用2个且熟练)
2、能接受外出测量,最好会开车
3、能吃苦耐劳,因为楼梯测量基本在工地刚开始,若现场无楼梯,会涉及到建筑工地,上下攀爬,介意者勿扰
4、擅长沟通,能准确详细的和客户汇报方案
5、此岗位可接受实习生,前4条为硬性条件,符合请投递简历
此岗位单休,介意勿投
电气二次工程师
8000-13000元/月
电气设计师长期
电力行业,变电二次设计,工作经验3年以上,五险一金,国家正常节假日,双休,工资面议。
建筑方案设计师
6000-11000元/月
建筑设计师长期1-3年本科建筑方案设计师
1、熟练掌握各类设计软件,能够独立完成设计任务,对专业知识有较强的钻研精神。
2、负责本专业工程设计技术质量、贯彻执行国家有关技术法规、标准和工程技术的合理、先进性;协助和配合主管,完成各项生产计划;根据设计需求完成设计工作,按时交付设计成果;与其他专业设计师保持良好沟通。
3、具备一定建筑方案能力和较强的表达能力,有大型建筑设计院方案设计经历优先。
工作地点为成都设计院。
方案主创设计师(建筑/景观/规划等多方向)
1.2-1.8万元/月
建筑设计5-10年本科主创设计方案设计
岗位定位
项目设计核心,全面负责建筑/景观/规划/室内/改造等多领域方案的全流程推进,具备在高强度环境(如多项目并行、高原作业等)中稳定输出高质量成果的能力,工作地点以甘孜州为主。
一、核心职责
1、主导项目前期调研与方案创作,结合甘孜州地域文化特征,确保设计方案兼具创新性与落地性。
2、统筹跨专业团队协作与客户沟通,清晰传达设计理念,动态响应需求变化并优化方案。
3、带领团队高效执行,在高压场景下保障项目进度与成果品质。
4、跟踪行业前沿趋势,推动适用于高原环境的新材料、新技术在项目中的应用。
二、任职要求
1、本科及以上学历,建筑学、城乡规划、景观园林、室内设计等相关专业;具有一级注册建筑师等资质者优先。
2、5年以上设计工作经验,其中3年以上担任方案主创角色,独立完成不少于3个大中型综合性项目;有川西或藏区项目实践经历者优先考虑。
3、掌握多专业设计规范及甘孜州本地建设流程,能胜任多任务并行等高负荷工作状态。
4、精通CAD、SketchUp、PS等主流设计软件,具备扎实手绘表达与汇报展示能力。
5、具备极强抗压能力,可适应甘孜地区高原气候条件,接受长期野外踏勘及频繁出差安排。
6、沟通表达出色,富有创意意识,责任心强,能配合项目关键节点进行阶段性加班。
三、加分项
1、拥有甲级设计院或知名设计机构从业背景,或参与项目获得国家级、省级设计奖项。
2、了解藏羌民族文化,具备川西高原地区项目从设计到落地的全过程经验。
四、福利待遇
1、基本薪酬:1.2-1.8万/月,依据个人能力与项目贡献浮动调整,核心骨干薪资可面议。
2、绩效激励:享有项目提成机制,年终评优奖金发放(表现优异者额外奖励)。
3、基础保障:缴纳五险,提供年度健康体检等基本福利。
4、差旅与地域补贴:全额报销出差交通费用(限飞机经济舱、高铁二等座及以下)、住宿费与餐补;另发放高原地区专项津贴。
5、职业发展支持:定期组织行业培训、外出考察学习,开展团队建设活动与创意交流会,营造开放包容的创作氛围,鼓励个性化设计风格成长。
五、应聘须知
1、投递材料:个人简历(请注明高原适应情况)+ 资质证书 + 作品集(PDF格式,大小不超过20MB)。
2、作品集要求:包含至少3个由本人主导的完整项目资料,并明确标注个人参与内容与职责范围。
3、联系方式:请将简历发送至*****************,邮件标题格式为“方案主创-姓名-电话”。
特别提示:本岗位工作强度较高,需频繁应对高压节奏及高原野外作业,请根据自身实际情况理性投递。
【岗位核心能力要求】
熟悉国家重大战略方向:深入理解乡村振兴、西部大开发、农业强国、双碳目标等政策背景;
聚焦新兴实践赛道:具备农业振兴、林业碳汇、城镇更新、市政智慧化、川西北生态示范区建设、文旅融合等领域项目经验或研究积累;
强调地域性与可持续性设计能力:
能将民族元素与地域文脉有机融入城乡空间与公共设施设计;
掌握绿色建筑标准、节能技术应用及生态友好型环境营造方法;
秉持建筑与自然和谐共生的设计理念。
高级电气设计工程师(光伏储能方向)
8000-16000元/月
电气设计工程师经验不限本科储能电气设计工程师新能源电气设计储能PCS
资深电气设计工程师(光伏储能),按人定级定岗定薪open
岗位职责:
负责储能系统的技术研发与产品设计工作(涵盖储能电气系统集成、BMS应用、储能系统与供配电系统的对接,以及各子系统间连接与采样线束的设计),并承担量产产品的技术维护与现场支持;
负责收集与整理储能电气领域相关技术发展趋势及行业应用动态;
任职要求:
本科及以上学历,专业包括储能技术、机电一体化、电气工程及其自动化、电子信息工程等相关方向;
掌握储能系统及PCS逆变器的开发流程,了解储能领域的标准规范与工程实施要求;
ps:薪资福利仅供参考,最终根据候选人背景、能力及面试综合表现确定,可适当调整,特别优秀者面议
建筑设计方案师
9000-13000元/月
建筑设计5-10年本科方案设计主创设计居住建筑
1、本科及以上学历,8年以上相关工作经验,建筑学、城乡规划等专业背景;
2、主导住宅类项目并具备公共建筑项目经验;
3、掌握建筑设计规范,能精准理解项目定位与客户诉求,具备良好沟通协调能力及方案汇报能力;
4、精通方案立面设计、动画制作与渲染表现,具备总图布局及户型设计能力者优先;
5、具有创新设计理念,有服务大型地产开发企业经历者更受青睐;
6、拥有团队管理实践经验,对建筑设计充满热情,具备出色抗压能力;
(该岗位需通过面试及现场实操考核)
录用条件:
劳动者有下列情形之一的,不具备录用资格,用人单位有权解除劳动合同:
1、向公司提交的信息或材料存在虚假、隐瞒情况,简历内容与入职登记信息不符的;
2、患有精神类疾病、传染病、心理障碍、职业病、不可治愈性疾病或其他重大健康问题,身体状况不适应岗位要求的;
3、试用期内考勤异常累计超过3次,请假次数超过3次,或出现旷工行为的;
4、无法完成公司安排的工作任务或履行岗位职责的;
5、不具备本岗位所需专业技能,未通过公司组织的相关考核的;
6、不具备政府规定就业所需合法手续的;
7、尚未依法与原单位解除或终止劳动合同及劳动关系的;
8、正在被通缉,或处于取保候审、监视居住状态,或受过治安处罚的。
线路电气设计
1.2-2万元/月
电气设计师3-5年大专道亨 线路电气
岗位职责:
1.负责220kV及以下电压等级的输电工程架空线路设计、校核工作;
2.负责工程投标技术文件的编制;工程现场考察和收资;工程选线、定线,配合测量完成定线断面图和定位交桩工作;
3.负责与变电、技经等专业相互提资等技术配合工作;
4.负责工地的现场服务、图纸会审、技术交底,与施工、监理、调试部门密切配合。
任职要求:
1.大专及以上学历,电气工程及其自动化、电力等相关专业;
2.两年以上架空线路电气或电缆电气设计工作经验;
3.熟练掌握CAD制图、道享或百合等专业软件;
4.熟悉国家电网、南方电网典设要求和输变电线路相关设计流程、规范及相关标准。
变电一次设计
1-2万元/月
电气设计工程师5-10年大专
1. 承担220kV及以下电压等级变电一次设计任务;
2. 主要参与220kV及以下新建、扩建或改造变电站项目中电气一次部分的可行性研究、初步设计、施工图绘制以及竣工图纸编制工作;
3. 配合业主、施工方与监理方沟通协调,及时处理现场技术问题,提供现场技术支持,参与图纸审查和技术交底;
4. 根据设计院总体进度要求,合理安排设计节点,确保所负责任务按时高质量完成,深入分析原始资料,明确设计目标,熟练应用相关设计规范,独立完成专业范围内的设计工作,并解决相应技术难题;
5. 负责项目实施过程中本专业技术管理工作的支撑与落实;
6、薪资待遇可面议。
栏目概述
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