南京江宁区招安全员安全负责人
有安全员相关证书，熟练操作计算机，熟练运用常用办公软件。年龄35以下。工作积极主动、适应项目现场生活。具有良好的职业素养，可以解决项目中出现的安全问题。薪资待遇面议
安全员/安全负责人
3月29日 12:57
南京江宁区招资料员、安全员安全负责人、预算造价员
本公司因业务发展需要，常年招聘实习及1-3年工作经验的资料员/造价员/安全员（持安全员证）数N名工资2-8k按质论价具体面议（五险一金）月休4天有意者请联系
安全员/安全负责人造价师资料员
【招聘单位】江苏省苏信工程咨询有限公司
【公司位置】南京市江宁区
【项目位置】连云港项目组，镇江项目组，宿迁项目组，常州项目组，公司根据项目需要调配，服从安排，同时兼顾个人意愿。
【工作内容】质安中心、业主代表。
【岗位设置】
岗位1：检测技术人员
一、岗位要求：
（1）大专及以上学历，专业为土木工程或相近专业。
（2）有安全管理经验（熟悉江苏省“平安工地”创建）或持试验检测证书者优先。
（3）具备出差能力。
（4）服从公司安排。
二、招聘人数（6-10人）。
三、福利情况
交五险一金，包食宿；项目组人员享受出勤补贴、野外津贴、话费补贴、交通补贴、过节费等福利及项目经营奖。
四、待遇面议
五、联系方式（）
孙先生【】
安全员/安全负责人
2月23日 16:16
大家好，我们是《宁夏人合》人力资源
常年招聘南方各大电子厂，如果巅峰留不住，那就进厂包吃包住，站班，坐班，长白班，两班倒，每小时工资18-25的由个人所愿，免大巴车发车，下一批2月26号，三河镇发车南方扬州，南京，想班上的朋友呼叫《宁夏人合》
安全员/安全负责人
2月23日 10:24
南京栖霞区招安全员安全负责人
有地铁施工经验优先，持有安全员c证。学历中专学历以上，工作年限2个项目以上，工资5000元/6000元，具体面谈。
安全员/安全负责人
1月30日 09:49
安全员（兼职120元/天）要求18-40岁，男女不限，责任心强陪孩子玩勤劳的，注意小朋友的安全。兼职工作时间每周末11:00-21:00薪资120元/天，周结全职工作时间12：30-21：00（周末节假日：11:00-21:00）薪资3200-3500元/月电话联系：
安全员/安全负责人
12月18日 19:34
景枫园林
第四期双创产业园项目招聘计划书
一，招聘工种:
园林管理:22~50周岁
薪资待遇:实习期(三个月)0.8W，转正1.1W~
1.2W(面议)
工作时间:上午8点一12点下午2点一6点
后勤管理:22~50周岁
薪资待遇:实习期(三个月)0.6W，转正0.7W~
0.9W(面议)
工作时间:上午7.30-12点下午2点-6.30
采购:22~50周岁
薪资待遇:实习期(三个月)0.8W，转正1W~1.2W(面
议)
工作时间:上午8点-12点
下午2点-6点
安全员:22~50周岁
薪资待遇:实习期(三个月)0.7W，转正0.9W~
1.1W(面议)
工作时间:上午8点-12点
下午2点-6点
以上人员皆包食宿，有意者可带本人有效证件前
来面试，有经验者优先。
二、招聘原则:
公平、公正、公开、竞争、择优;身心健康，德才
兼备，遵法守法。
三、招聘要求:
园林管理:
1.熟悉并会使用各项施工软件及仪器。
2.遵守公司各项规章制度。
3.大专及本科学历(有管理经验亦可)。
4.2~5管理经验者，相关专业及有相关证书者优
先。
后勤管理:
1.遵守公司各项规章制度。
2.辛劳勤恳，2~5年管理经验者优先。
原料采购:
1.本科(大专)学历
2.丰富市场营销经验。
3.遵守公司各项规章制度。
4.拥有规划原料成本利润计算能力。
5.相关专业及证书者优先。
安全员:
1.持相关证件。
2.遵守公司各项规章制度。
3.掌握各项安全知识。
4.协调安排现场各项安全工作落实能力。
5.2~5年现场安全管理者，持相关证件者优先。
四，岗位福利:
园林管理:
1.转正后五险一金。
2.每月四日调休(每月可累计至下月调休)。
3.节假日放假及节日福利。
采购:
1.转正后五险一金。
2.每月五日调休(每月可累计至下月调休)。
3.节假日放假及节日福利
后勤管理:
1.转正后五险一金。
2.每月四日调休。
了.节假日放假及节日福利。
安全员:
1.转正后五险一金。
2.每月四日调休。
3.节假日放假及节日福利。
统一福利:
1.因工作原因导致的各项额外支出可通过发票报
销，如(餐补，车费等等)。
2.工作时间额外工作量给予相应补贴。
3.表现优异者可提前提交转正申请。
4.转正正式员工者可享受12月~14月工资制(按岗位
而定)
信息补充:
1.现在逃人员严禁招聘。
2.面议:(根据个人能力而定)
安全员/安全负责人
12月18日 15:37
1、严格遵守国家法律法规，认真贯彻执行公司各项规章制度，切实落实国家及行业有关安全生产、道路运输安全管理、危化品安全管理等各项规定，对安技部经理负责。
2、参与公司QHSSE方针和目标的制定，参与TMS、RSQAS、CRSAS、安全生产标准化等体系文件的制订和落实。
3、协助安技部经理做好安全生产责任制、安全生产管理制度和安全操作规程的制订和修改完善工作，做好公司安全生产标准化管理达标工作。
4、协助部门领导制订公司年、季、月安全工作计划，组织年度安全工作评审，做好日常检查和考核工作。
5、协助部门领导做好安全管理工作的汇报总结，按时完成年度、月度安全工作总结、专项安全工作汇报和各种安全生产报表。
6、负责公司的各项安全技术管理台账记录及运管所、交警大队等政府部门的台账记录。
7、负责员工专题安全教育，全员参与，对典型事故案例进行讲解、剖析和讨论，做好活动记录。
安全员/安全负责人
12月17日 16:21
景枫园林
第四期双创产业园项目招聘计划书
一，招聘工种:
园林管理:22~50周岁
薪资待遇:实习期(三个月)0.8W，转正1.1W~
1.2W(面议)
工作时间:上午8点一12点下午2点一6点
后勤管理:22~50周岁
薪资待遇:实习期(三个月)0.6W，转正0.7W~
0.9W(面议)
工作时间:上午7.30-12点下午2点-6.30
采购:22~50周岁
薪资待遇:实习期(三个月)0.8W，转正1W~1.2W(面
议)
工作时间:上午8点-12点
下午2点-6点
安全员:22~50周岁
薪资待遇:实习期(三个月)0.7W，转正0.9W~
1.1W(面议)
工作时间:上午8点-12点
下午2点-6点
以上人员皆包食宿，有意者可带本人有效证件前
来面试，有经验者优先。
二、招聘原则:
公平、公正、公开、竞争、择优;身心健康，德才
兼备，遵法守法。
三、招聘要求:
园林管理:
1.熟悉并会使用各项施工软件及仪器。
2.遵守公司各项规章制度。
3.大专及本科学历(有管理经验亦可)。
4.2~5管理经验者，相关专业及有相关证书者优
先。
后勤管理:
1.遵守公司各项规章制度。
2.辛劳勤恳，2~5年管理经验者优先。
原料采购:
1.本科(大专)学历
2.丰富市场营销经验。
3.遵守公司各项规章制度。
4.拥有规划原料成本利润计算能力。
5.相关专业及证书者优先。
安全员:
1.持相关证件。
2.遵守公司各项规章制度。
3.掌握各项安全知识。
4.协调安排现场各项安全工作落实能力。
5.2~5年现场安全管理者，持相关证件者优先。
四，岗位福利:
园林管理:
1.转正后五险一金。
2.每月四日调休(每月可累计至下月调休)。
3.节假日放假及节日福利。
采购:
1.转正后五险一金。
2.每月五日调休(每月可累计至下月调休)。
3.节假日放假及节日福利
后勤管理:
1.转正后五险一金。
2.每月四日调休。
了.节假日放假及节日福利。
安全员:
1.转正后五险一金。
2.每月四日调休。
3.节假日放假及节日福利。
统一福利:
1.因工作原因导致的各项额外支出可通过发票报
销，如(餐补，车费等等)。
2.工作时间额外工作量给予相应补贴。
3.表现优异者可提前提交转正申请。
4.转正正式员工者可享受12月~14月工资制(按岗位
而定)
信息补充:
1.现在逃人员严禁招聘。
2.面议:(根据个人能力而定)
安全员/安全负责人
12月14日 13:44
景枫园林
第四期双创产业园项目招聘计划书
一，招聘工种:
园林管理:22~50周岁
薪资待遇:实习期(三个月)0.8W，转正1.1W~
1.2W(面议)
工作时间:上午8点一12点下午2点一6点
后勤管理:22~50周岁
薪资待遇:实习期(三个月)0.6W，转正0.7W~
0.9W(面议)
工作时间:上午7.30-12点下午2点-6.30
采购:22~50周岁
薪资待遇:实习期(三个月)0.8W，转正1W~1.2W(面
议)
工作时间:上午8点-12点
下午2点-6点
安全员:22~50周岁
薪资待遇:实习期(三个月)0.7W，转正0.9W~
1.1W(面议)
工作时间:上午8点-12点
下午2点-6点
以上人员皆包食宿，有意者可带本人有效证件前
来面试，有经验者优先。
二、招聘原则:
公平、公正、公开、竞争、择优;身心健康，德才
兼备，遵法守法。
三、招聘要求:
园林管理:
1.熟悉并会使用各项施工软件及仪器。
2.遵守公司各项规章制度。
3.大专及本科学历(有管理经验亦可)。
4.2~5管理经验者，相关专业及有相关证书者优
先。
后勤管理:
1.遵守公司各项规章制度。
2.辛劳勤恳，2~5年管理经验者优先。
原料采购:
1.本科(大专)学历
2.丰富市场营销经验。
3.遵守公司各项规章制度。
4.拥有规划原料成本利润计算能力。
5.相关专业及证书者优先。
安全员:
1.持相关证件。
2.遵守公司各项规章制度。
3.掌握各项安全知识。
4.协调安排现场各项安全工作落实能力。
5.2~5年现场安全管理者，持相关证件者优先。
四，岗位福利:
园林管理:
1.转正后五险一金。
2.每月四日调休(每月可累计至下月调休)。
3.节假日放假及节日福利。
采购:
1.转正后五险一金。
2.每月五日调休(每月可累计至下月调休)。
3.节假日放假及节日福利
后勤管理:
1.转正后五险一金。
2.每月四日调休。
了.节假日放假及节日福利。
安全员:
1.转正后五险一金。
2.每月四日调休。
3.节假日放假及节日福利。
统一福利:
1.因工作原因导致的各项额外支出可通过发票报
销，如(餐补，车费等等)。
2.工作时间额外工作量给予相应补贴。
3.表现优异者可提前提交转正申请。
4.转正正式员工者可享受12月~14月工资制(按岗位
而定)
信息补充:
1.现在逃人员严禁招聘。
2.面议:(根据个人能力而定)
安全员/安全负责人
12月14日 08:07
1、严格遵守国家法律法规，认真贯彻执行公司各项规章制度，切实落实国家及行业有关安全生产、道路运输安全管理、危化品安全管理等各项规定，对安技部经理负责。
2、参与公司QHSSE方针和目标的制定，参与TMS、RSQAS、CRSAS、安全生产标准化等体系文件的制订和落实。
3、协助安技部经理做好安全生产责任制、安全生产管理制度和安全操作规程的制订和修改完善工作，做好公司安全生产标准化管理达标工作。
4、协助部门领导制订公司年、季、月安全工作计划，组织年度安全工作评审，做好日常检查和考核工作。
5、协助部门领导做好安全管理工作的汇报总结，按时完成年度、月度安全工作总结、专项安全工作汇报和各种安全生产报表。
6、负责公司的各项安全技术管理台账记录及运管所、交警大队等政府部门的台账记录。
7、负责员工专题安全教育，全员参与，对典型事故案例进行讲解、剖析和讨论，做好活动记录。
安全员/安全负责人
12月8日 13:02
一、岗位名称：安全员6人
职位描述（主要业务）：严格执行国家有关安全、消防的法律、法规以及公司有关制度。认真履行本岗位安全职责。协助部门领导负责安全监督管理工作，做好日常管理，开展安全相关管理活动，落实公司相关职责要求。开展好对职工安全方面的意识教育、技能培训活动。
薪资待遇：5000-8500元/月
社保待遇：五险
食宿待遇：提供工作餐、员工宿舍
年龄要求：25-38岁
学历要求：大专及以上学历
专业要求：化工或安全管理相关专业
二、岗位名称：环保员2人
职位描述（主要业务）：严格执行国家有关环保的法律、法规以及公司有关制度。认真履行本岗位职责。协助部门领导负责环保监督管理工作，做好日常管理，开展相关管理活动，落实公司相关职责要求。薪资待遇：5000-7000元/月
社保待遇：五险
食宿待遇：提供工作餐、员工宿舍
年龄要求：25-38岁
学历要求：大专及以上学历
专业要求：环境工程等相关专业
三、岗位名称：技术员1人
职位描述（主要业务）：负责辅助专业工程师进行工艺管理、体系建设相关工作以及岗位日常工作。
薪资待遇：5000-7000元/月
社保待遇：五险
食宿待遇：提供工作餐、员工宿舍
年龄要求：25-38岁
学历要求：本科及以上学历
专业要求：化工等相关专业
四、岗位名称：IT运维工程师1人
职位描述（主要业务）：熟悉网络通信知识，具备如下能力：计算机网络、软硬件安装与维护，配置路由器、交换机、服务器等设备，了解视频会议系统具备一定Java，Net，ASP等相关编程语言，具备中大型制造业信息部主管经验，焦化或化工行业优先。
薪资待遇：7000-10000元/月
社保待遇：五险
食宿待遇：提供工作餐、员工宿舍
年龄要求：25-38岁
学历要求：大专及以上学历
专业要求：计算机相关专业
五、岗位名称：普工30人
职位描述（主要业务）：车间各岗位操作工，要求身体健康、能适应倒班、无恐高。
薪资待遇：4500-6500元/月
社保待遇
安全员/安全负责人绿化技术员
4月25日 13:03
工作内容:
1、了解现场施工工序;
2、负责施工现场安全;
不懂有班组长带
职位要求:
1、学历:专科及以上，优秀者可酌情放松
2、年龄:不得超过35岁
3、有C证驾驶证(最好是C1驾驶证)
4、勤学好问、吃苦耐劳
工作时间:早六晚五
包吃包住，工资6K-8K，试用期3个月
管培生发展方向:项目经理
安全员/安全负责人
4月25日 10:57
䃼一个人：公司直招工地安全监护1名
工作内容：主要在施工现场协助安全员管理工人上班纪律 巡查有无危险源以及工人是否有违章作业 活不累 相对自由
待遇： 包住不包吃 200一个班 有午休时间 一般实际上班9个小时 跟工人作息 安排加班加班工资另算
只要愿意加班工资能拿到7500左右
要求：年龄30-50岁之间 脑子灵活 思路清晰 能吃苦耐劳 有工地工作方面经验的优先
工作地址 无锡,
安全员/安全负责人
4月21日 15:26
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