工业地产招商专员(驻场销售)
待遇:高额提成(成交额1%~2%)奖金(平均年薪50w-150w)
学历不限,性别不限,经验不限,有较好的沟通能力,形象气质佳。
工作地点:广州番禺区、南沙区
置业顾问6-10人月结
5月6日 10:02
工业地产招商专员
待遇:高额提成(成交额1%~2%)奖金(平均年薪50w-150w+)
学历不限,性别不限,经验不限,有较好的沟通能力,形象气质佳。
工作地点:广州增城区,黄埔区,有意者请
置业顾问3-5人月结
5月6日 09:54
岗位职责:
1.负责公司一手楼盘的客户接待,促进客户购买成交;
2.意向客户的跟踪维护、发掘潜在客户;
3.办理楼盘销售相关签约合同及相关手续。
4.配合完成项目竞品楼盘的信息资料整理、市场
调研工作;
5.协助销售经理处理一般日常事务
职位要求:职位要求
1、中专(含)以上学历,大专或以上学历优先考虑;专业不限,营销类专业尤佳;
2、具有上进心,志向在寻找事业发展的平台,能适应房地产销售的工作节奏;
3、良好的国、粤语听说能力,性格开朗乐观,善于沟通;
工作地点:广州各区域门店,可就近安排。
3000-5000元/月置业顾问3-5人月结
4月12日 10:09
香港联交所上市公司:成立28年销冠《合富辉煌集团(合富番禺万博电销中心)》日常工作:1.香港上市公司提供广州所有客户资源(电脑自动拨打筛选):筛选有效客户:奖励20元/个2.香港上市公司代理广州所有一手楼盘推荐新楼盘:到访带看:奖励150元/天香港上市公司福利待遇:1.年薪60万~80万=送你宝马车2.高薪工资构成:1.赚取开发商工资分成:小单32%分成~豪宅40%分成+每月全勤业绩奖金小单6000元~12000元,大单16000元~48000元+每周末头单奖励现金奖1000元~6000元+每日常工作量化奖金:筛选客20元/个+到访带看150元/个+学历+每3个月升职加薪/次:3000元~10000元)〈详情可面谈〉3.香港上市公司提供:师傅包教会(有无学历都可以加入)有1对1导师免费带教(有没有工作经验都可以做好)4.汉溪长隆写字楼公司办公室:有中央空调、2台冰箱,2台微波炉、2台咖啡机、2个茶室间,2个培训会议室,办公休闲区。5.香港上市公司:高效升职机制:(1~3月试用期,师傅包教会)销售代表(4~6月转正,合作共赢)高级销售代表(7~9月升职加薪师傅+多30%薪资)营业主任(10~12月升官发财,配车配秘书)储备主管5.学历住宿补贴+五险一金+公积金+国家节假日+每月奖励2天度假旅游/团建聚餐+年度前10奖励欧洲10国7天度假旅游
3000-5000元/月置业顾问社保保险20人以上月结
4月12日 10:08
广州海珠区招聘招聘招聘要求:男/女17岁以上无需任何要求、一对一培训食堂
招聘招聘
招聘要求:男/女17岁以上
无需任何要求、一对一培训
食堂,公司不定期组织团建,旅游,福利好,待遇高,团队
地铁口创意园上班月休4天
8000-16000元/月置业顾问包住包吃11-20人月结
4月3日 14:18
【薪酬待遇及福利】
1、置业助理岗位:
本科薪酬最高8500,大专薪酬最高7500,其中职务绩效最高3000,没有业绩考核,具体面谈~~
非助理岗
薪酬4400元~7200元+业绩奖55%-80%
入职次月即开始业绩考核,开单享有业绩奖金,面谈定岗~
2、行业内超高业绩奖金核算比例55%-80%,新手平均月收入1-2万,收入无上限!
3、老员工专属一对一带教与免费培训;
4、五险一金、节假日大礼包、不定时聚餐团建活动、外出旅游 员工互助金政策......超多福利
【任职资格】
新手、应届生均可,一对一导师带教培训、老员工热情帮助,上手速度快。只要你有一颗勇敢上进的心和敢于挑战的精神,随时欢迎加入我们的团队
【工作职责】
1、熟练掌握区域楼盘情况,实勘物业状况;与业主建立良好的业务协作关系;
2、通过各类渠道,开发房源、客源,挖掘潜在客户;将客户、盘源信息录入公司系统;主动收集市场信息,为公司发展提供合理化建议;
3、为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务;保持高效执行力,完成日常量化指标;
4、结合客户业主双方需求做好中间方角色,跟进磋商、谈判签约。
【晋升途径】
公司支持员工全方位横纵向发展!
岗位晋升路径:
1、专业线:置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁
2、管理线:店长—营销副总—营销副总裁—营销总裁
6000-9000元/月置业顾问社保保险餐补6-10人月结
3月28日 16:53
HR寄语:一直在招聘,从来不缺人,缺的是人才!不要求你有多优秀,但必须有追求、有目标、做事认真有责任心。兴业辉煌发展前景大,有人的地方都需要住房,有家的地方就有乐有家!我们任人唯贤,不唯学历、不唯资历、不唯工龄、不唯经验、不唯功过!公平!公正!公开!
两个岗位任君选择
(广州)置业助理岗位:
高中;A0-1,薪酬6500(底薪补贴2800元+行动量化绩效700元+最高职务绩效3000元)
大专:A0-2,薪酬7500(底薪补贴3500元+行动量化绩效1000元+最高职务绩效3000元)
统招本科:A0-3,薪酬8500(底薪补贴4500元+行动绩效1000元+最高职务绩效3000元)
没有业绩要求,也不享有业绩奖金,3个月后可转岗顾问岗,享有业绩奖金,也可以选择直接入职顾问岗(具体以面谈为主哦)
(广州)营销岗:
A1级:最高薪酬4400元:底薪补贴3400+行动量化绩效1000+业绩奖55%-80%。
A2级:最高薪酬5600元:底薪补贴3600+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%。
A3级:最高薪酬6400元:底薪补贴4400+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%。
A4级:最高薪酬7200元:底薪补贴5200+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%
入职次月即开始业绩考核,开单享有业绩奖金,面谈定岗,最高可晋级15级,级别越高底薪补贴越高,欢迎面谈沟通~
【岗位职责】:
1、负责为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务;
2、通过各类渠道,开发房源、客源,挖掘潜在客户,及时将客户信息、盘源信息录入公司系统;
3、熟练掌握区域楼盘详细情况,实地勘察物业状况,确认权属,对物业进行专业评估,签订业务委托书,收取钥匙;
4、接待客户,提供业务咨询,带客看房、跟进磋商、谈判签约,收集相关资料;
5、每日完成规定的量化指标;
6、主动收集市场信息,为公司发展提供合理化建议;
7、认同公司文化,遵守公司制度,服从公司管理,接受上级工作指导与安排;
8、树立品牌意识,注重把公司品牌宣传贯穿到工作的全过程。
【晋升路线】:
岗位晋升路径:专业线:置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁管理线:店长—营销副总—营销副总裁—营销总裁
置业顾问
3月18日 09:36
1.提成75%(个别项目周结,套结模式,提前发不打折)
2.时间:9:00-12:0014:00-18:00一周休息一天
3.经理带教不陌生很快融入也需要自己找客户
4.晋升空间无限,定期团建
欢迎做过地产的朋友前来也欢迎小白来
置业顾问
3月15日 20:52
房地产岗位职责篇1
负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;
2、了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判;
3、陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁业务;
4、负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作;
5、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。
房地产岗位职责篇2
1、制定个人销售方案、计划,严格按照公司销售价格及标准进行销售;
2、负责公司楼盘的推销介绍以及接待客户促进成交;
3、发掘及跟进潜在客户,做好对客户的追踪和联系;
4、热情接待,细致讲解,耐心服务,为客户提供满意的服务;
5、负责市场信息的反馈,定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估,提交销售总结报告;
6、协助销售经理处理一般日常事务,包括售楼部现场卫生的清洁以及设施完好;
房地产岗位职责篇3
1、熟练掌握房地产基础知识、房地产销售技巧和项目的销售信息,耐心地回答客户问题,为客户提供准确的信息;
2、维护客户关系,为客户提供良好的服务,为企业和楼盘树立良好形象;
3、负责公司开发项目的销售执行工作:填写客户来电来访记录、销售接待、客户回访、款项催收、合同签订、违约客户处理、客户资料收集等工作,完成公司制定的销售任务。负责严格执行项目规定的各项工作流程并及时上报直属上级;
4、负责反馈房地产销售的一线信息,配合策划推广工作。发现项目存在的各项问题要及时反馈上报。定期进行同行竞业项目市场调研,了解其他楼盘信息;
5、协助办理客户购房款项的各项工作,负责违约客户款项催缴;
6、负责客户资源的维护工作,做好客户的各项服务工作,同时做好客户资源的维护工作;
7、协助公司办理交房、办证、发证等工作;
8、完成领导交办的其他工作。
置业顾问
3月15日 18:13
乐有家控股集团为“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团,成立于2008年,总部位于深圳市,2020年度交易额突破5000亿,在深圳二手房网签市占率稳居行业NO.1,粤港澳大湾区多个城市市占率稳居行业前列。【招聘岗位】营销管培生【工作地点】深圳、广州、中山、东莞、佛山、江门等城市【岗位职责】1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息,满足客户需求,提供置业前期的信息服务;2、负责房客源开发、积累与维护,用好乐有家APP等数字化大平台,精耕社区及商圈,为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案,促成交易;3、在平台强大支撑下,搭档作业,组团服务,为签约双方降低交易成本,控制交易风险,定制置业规划,与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。【任职要求】1、我们需要大专及以上的小伙伴,不限专业(接受应届生/无课实习生)2、我们是线上作业模式,所以你要有互联网思维,熟悉使用各类APP3、95后年轻团队,希望你即能吃,又会玩,频繁团建hold住4、那么肯定不能缺少良好的交流能力,积极,乐观、开朗的心态5、作为职场小白,同学们要学习的肯定不少,所以需要你们有很强的学习能力和适应能力PS:我们都是线上渠道获客,所以小伙伴要做的是为客户提供专业的指导建议~像喝酒应酬、打骚扰电话,发传单的时代,已经过去很久很久了~薪资待遇1、收入自主制,赚多赚少你说了算,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元!①新手培养期:薪酬福利包括底薪、补贴、绩效,入职薪资最高8500元(具体面议)!行业新人享受专属培养期最长3个月!②发展期:薪酬福利包括底薪、补贴、绩效、业绩奖金,发展期初期定岗薪资最高8500元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限!其他城市薪资可投递简历后了解!2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房,应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 提供住宿解决方案 上班时间灵活多样,周末双休、单休、调休任你选,工作生活两不误3、【发展路线】 可以选择专业路线或管理路线进行发展(管理层没有空降,都要从基层做起),明确的职级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;职能、营销晋升通道畅通无阻,助您纵向、横向多维度发展!岗位晋升路径:专业线:置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁管理线:店长—营销副总—营销副总裁—营销总裁注:以上薪资均以深圳为例,其他城市可投递简历后沟通【招聘流程】:简历投递一一初试一一见习——入职招聘旺季,抢先面试即抢占了职场先机!欢迎主动联系HR详细了解或预约面试
置业顾问
3月15日 14:09
投递简历当天即回复!投递一份简历给我即可,请勿重复投递我司其他同类型职位,提高效率,感谢配合!
岗位职责:(接受应届生,退伍军人优先录取)
1、熟悉各大网络端口发布规则
2、细心,耐心,处理好房源细节
3、熟悉各大网络平台,如微信公众号、、快手等自媒体平台运营
4、日常通过网络,电话,面对面和客户沟通,给予客户提供专业的营销方案
5、了解周边商圈,在店内与客户沟通谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交;
6、积累客户与房源资源;了解客户的需求,做好信息合理匹配;根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍。
薪资待遇
1、薪酬待遇
收入自主制,赚多赚少你说了算,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元
①新手培养期:薪酬福利包括底薪,补贴,浮动绩效,广州入职薪资最高8500元(具体面议)!行业新人享受专属培养期最长3个月
②发展期:薪酬福利包括底薪,补贴,浮动绩效,业绩奖金,发展期初期定岗薪资最高10000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限!其他城市薪资可投递简历后了解!
2、福利待遇
毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房,
应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费,五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策,丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游b提供住宿解决方案,上班时间灵活多样,周末双休、单休、调休任你选,工作生活两不误
3、培训及晋升机制完善
拥有成熟的线上线下一体化培训体系,每年投入2亿培训专项经费,1000+培训、2000+丰富课程,3000+培训讲师,更有一对一导师带教,特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程,助力更快成长!明确的晋级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标:晋升通道畅通无阻,支持纵向,横向多维度发展,专业方向最高可晋级为置业总裁,管理方向最高可晋升为营销总裁!
4、团队特色
集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!
上班地点:广州10个区可就近安排工作(南沙金洲目前还有1-2个住宿位置,其他区天河区,海珠区,番禺区,增城区,花都区就近安排面试上班)
招聘热线:张主任/吴经理,欢迎主动进线咨询。
薪资详情
薪资范围:7000-12000元/月
社保类型:五险一金
提成方式:按照回款拿业绩奖金;
奖金补贴:餐补,绩效奖金,房补,业绩奖金次月发放
置业顾问
75%提成招聘置业顾问提供客户
1:提成:75%
2.结佣模式:周结(网签立马结)
3.时间:每周休息一天,早上9:00-12:00下午14:00-18:00
4.模式:提供客户,只要跟进客户,合作带看,促进成交
置业顾问
3月15日 12:09
【薪酬待遇】
两个岗位任君选择
(广州)置业助理岗位:
高中薪酬6500(底薪补贴2800元+行动量化绩效700元+最高职务绩效3000元)
大专薪酬7500(底薪补贴3500元+行动量化绩效1000元+最高职务绩效3000元)
统招本科A0-3,薪酬8500(底薪补贴4500元+行动绩效1000元+最高职务绩效3000元)
没有业绩要求,也不享有业绩奖金,3个月后可转岗顾问岗,享有业绩奖金,也可以选择直接入职顾问岗(具体以面谈为主哦)
【岗位职责】:
1、负责为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务;
2、通过各类渠道,开发房源、客源,挖掘潜在客户,及时将客户信息、盘源信息录入公司系统;
3、熟练掌握区域楼盘详细情况,实地勘察物业状况,确认权属,对物业进行专业评估,签订业务委托书,收取钥匙;
4、接待客户,提供业务咨询,带客看房、跟进磋商、谈判签约,收集相关资料;
5、每日完成规定的量化指标;
6、主动收集市场信息,为公司发展提供合理化建议;
7、认同公司文化,遵守公司制度,服从公司管理,接受上级工作指导与安排;
8、树立品牌意识,注重把公司品牌宣传贯穿到工作的全过程。
【晋升路线】:
岗位晋升路径:专业线:置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁管理线:店长—营销副总—营销副总裁—营销总裁
【福利】
五险一金、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、信息奖等。
【新营销:行业清流,坚持“八不三真”】
“八不”:不吃差价、不做私单、不收红包、不坑蒙拐骗、不威胁恐吓、不拿客户业主一针一线、不情绪化、不喝酒应酬
“三真”:真房源、真服务、真保障
置业顾问
3月15日 10:18
1.提成:75%,套结(个别项目网签就发,无平台费,包个税,不打折)
2.时间:早9:00-12:00下午2:00-6:00
3.内容:跟进客户合作带看很轻松
4.定期培训、专人带教、定期团建、晋升空间大
5.欢迎有同行经验不满足现状,或者小白的加入我们大家庭!(提成远远高于同行更加人性化)
置业顾问
3月15日 09:41
【薪酬待遇及福利】
1、置业助理岗位:
本科薪酬最高8500,大专薪酬最高7500,其中职务绩效最高3000,没有业绩考核,具体面谈~~
非助理岗
薪酬4400元~7200元+业绩奖55%-80%
入职次月即开始业绩考核,开单享有业绩奖金,面谈定岗~
2、行业内超高业绩奖金核算比例55%-80%,新手平均月收入1-2万,收入无上限!
3、老员工专属一对一带教与免费培训;
4、五险一金、节假日大礼包、不定时聚餐团建活动、外出旅游员工互助金政策......超多福利
【任职资格】
新手、应届生均可,一对一导师带教培训、老员工热情帮助,上手速度快。只要你有一颗勇敢上进的心和敢于挑战的精神,随时欢迎加入我们的团队
【工作职责】
1、熟练掌握区域楼盘情况,实勘物业状况;与业主建立良好的业务协作关系;
2、通过各类渠道,开发房源、客源,挖掘潜在客户;将客户、盘源信息录入公司系统;主动收集市场信息,为公司发展提供合理化建议;
3、为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务;保持高效执行力,完成日常量化指标;
4、结合客户业主双方需求做好中间方角色,跟进磋商、谈判签约。
【晋升途径】
公司支持员工全方位横纵向发展!
岗位晋升路径:
1、专业线:置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁
2、管理线:店长—营销副总—营销副总裁—营销总裁
置业顾问
3月14日 15:06
1、负责一手房业务的日常运营管理工作,跟进项目业绩和重点事项完成情况,推进业绩达成;
2、负责一手房业务营销活动的策划、落地以及项目指导培训与宣贯工作;
3、负责一手房业务运营数据管理、审核、收集、跟踪、汇总和分析;
4、负责了解客户需求,促成一手楼盘代理事宜,并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作。
置业顾问
3月14日 14:33
岗位职责:(接受应届生,退伍军人优先录取)
1、熟悉各大网络端口发布规则
2、细心,耐心,处理好房源细节
3、熟悉各大网络平台,如微信公众号、、快手等自媒体平台运营
4、日常通过网络,电话,面对面和客户沟通,给予客户提供专业的营销方案
5、了解周边商圈,在店内与客户沟通谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交;
6、积累客户与房源资源;了解客户的需求,做好信息合理匹配;根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍。
薪资待遇
1、薪酬待遇
收入自主制,赚多赚少你说了算,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元
①新手培养期:薪酬福利包括底薪,补贴,浮动绩效,广州入职薪资最高8500元(具体面议)!行业新人享受专属培养期最长3个月
②发展期:薪酬福利包括底薪,补贴,浮动绩效,业绩奖金,发展期初期定岗薪资最高10000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限!其他城市薪资可投递简历后了解!
2、福利待遇
毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房,
应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费,五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策,丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游b提供住宿解决方案,上班时间灵活多样,周末双休、单休、调休任你选,工作生活两不误
3、培训及晋升机制完善
拥有成熟的线上线下一体化培训体系,每年投入2亿培训专项经费,1000+培训、2000+丰富课程,3000+培训讲师,更有一对一导师带教,特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程,助力更快成长!明确的晋级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标:晋升通道畅通无阻,支持纵向,横向多维度发展,专业方向最高可晋级为置业总裁,管理方向最高可晋升为营销总裁!
4、团队特色
集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!
上班地点:广州10个区可就近安排工作
置业顾问
3月14日 10:23
急聘业务员5名月薪1.5万
目前公司发展需要、对外招聘5名业务员
业务提成百分之70、一万业绩提成7000
要求:18-45岁
能吃苦耐劳、有上进心、责任心
有无经验均可、无经验有师傅带
主要工作是厂房招商、租赁、买卖业务员
置业顾问
3月13日 09:17
职位描述
工作职责
岗位职责(置业顾问):
1.负责公司楼盘的推介,接待客户促进成交,高质量完成销售任务指标;
2.掌握客户需求,发掘及跟进潜在客户,做好对客户的追踪、联系;
3.热情接待,细致讲解,耐心服务,为客户提供满意的服务;
4.协助完成上级交付的其他任务。
任职要求
任职资格:
1.一年以上高端物业销售经验,拥有丰富的客户资源者优先考虑;
2.性格乐观,积极主动,做事认真踏实、勤奋;
3.具良好的学习能力与沟通表达能力;
4.具较强的上进心与责任心,以及良好的服务意识和抗压能力。
置业顾问
3月9日 14:03
公司名称:广州市长红置业有限公司工作性质:广佛新房投资部
工作地点:广州市海珠区工业大道北凤凰创意产业园30栋
一楼
工作时间:每周休息1天、每月4天
招业务精英:20名底薪3600元+提成+奖金3000~5000元【提成25%--40%提成约10000元/单+奖金3000~5000元】
招业务经理:8名底薪4500元+提成+奖金
要求:18周岁,有拼搏精神,有团队精神,服从管理,不怕吃苦!
【公司每年2次国内外旅游,精英交流会】
寄语:长红置业有限公司,努力学习让你有月入过万的收入,给你一个腾飞的舞台,就是要个拼搏机会,只要你有梦,你敢想!欢迎你的加入
【找工作、好平台】寻找志同道合、齐齐拼搏、齐齐发展的人
置业顾问
2月21日 17:26
【岗位职责】
1、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的服务
2、了解客户需求,提供合适的方案、进行商务谈判;
3、负责业务跟进以及后续的服务。
【薪酬+系统培训】
1、无责底薪3000+高额提成(10%-50%)收入上不封顶,有付出就一定有收获!
2、团队旅游、带薪年假等福利一应俱全,各种团建活动,还有周年庆定制礼物!
3、全面系统业务培训+师徒制体系!小白也能
快速变牛,不限学历学历(条件优秀者可放宽要求),热爱销售工作
4、性格外向开朗,能吃苦耐劳,具团队合作精神,执行力强。
5、要有良好的心理素质,具备在困难、挫折、艰苦的逆,境中生存的能力。
6、有无工作经验均可(公司提供免费培训,一带一带教,小白也不用担心)
置业顾问
2月16日 17:14
广州天河区广东广州4.北京卓尔房地产经纪有限公司广州分公司岗位:置业顾问人数
广州4.北京卓尔房地产经纪有限公司广州分公司
岗位:置业顾问
人数:10名
薪酬待遇:3000-6000元/月,具体面议。
联系人:黄秉熹
联系电话:
置业顾问
12月15日 19:33
高薪招聘新型房产销售
协助销售经理跟进客户,从自媒体多渠道获得更多客户线索,做好客户咨询记录,以及带看,跟销售经理对接好客户情况。朝九晚六,偶尔加班。每周休一天半。
5000-10000元/月置业顾问社保保险餐补3-5人月结
4月30日 19:34
岗位职责:
1、负责项目所有住宅、商业二手房租售业务;
2、负责业主和客户的接待,咨询服务工作;
3、掌握所负责小区项目所有在售、在租资源把控,为客户提供相匹配的房源进行带看工作;
4、负责双方价格磋商谈判,完成房屋买卖、租赁合同的签订;
5、负责公司客户资源开发与积累,并与客户建立良好的业务协作关系。
2300-10000元/月置业顾问社保餐补1-2人月结
4月29日 18:37
【门店位置很多,可以就近安排,其他城市也有】主动联系的优先录取
工作职责:
1、负责为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务;
2、通过各类渠道,开发房源、客源,挖掘潜在客户,及时将客户信息、盘源信息录入公司系统;
3、熟练掌握区域楼盘详细情况,实地勘察物业状况,确认权属,对物业进行专业评估,签订业务委托书,收取钥匙;
4、接待客户,提供业务咨询,带客看房、跟进磋商、谈判签约,收集相关资料;
5、主动收集市场信息,为公司发展提供合理化建议;
6、树立品牌意识,注重把公司品牌宣传贯穿到工作的全过程。
【我们的要求】
1、学历不限,身体健康,三观正;退伍军人享有专属绿色通道优先录用提拔。
2、抗压能力强,能吃苦耐劳
3、有一定的职业规划,有担当、有上进心,想短时间内挑战高薪或中高层营销管理岗位。
4、主动求变,敢于沟通表达,有良好的客户思维,想尽办法实现客户价值。
5、虚心求学,积极主动
***以下是你所关心的***
【能拿多少钱】
薪酬自主制,没有业绩要求
中山:
大专以下:最高薪酬4500元:底薪补贴2500+2000职务绩效
大专最高薪酬5300元:底薪补贴3300+2000职务绩效
本科最高薪酬6300元:底薪补贴4300+2000职务绩效
其他城市对接了解
【公司福利好吗】
1、带薪年假,节日礼物、国内及出境游……想想还有什么忘说了吗;
2、平均年龄26岁
更多员工福利:节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖等【在哪儿上班】
深圳,惠州,东莞,惠州,中山大学生团队已覆盖,可根据自己的意愿就近分配,不用担心离家远啦
【能多快升职】
每月一次竞聘,入职一月以上就可参与,公开透明,为你提供更多更快发展空间。优秀者三月便可成功晋升置业经理、店长等管理岗位。只要你有能力,升职就是小case。
1、置业顾问--置业经理(储备店长)--店长--营销副总经理--营销副总裁。
【我对这行不了解,怎么办】
我相信学习力超强,脑容最够大的你一定可以get到:
一对一专业导师带教每日一考+每日一训+乐有家学院:行业内规模最大,设施一流,师资雄厚,课程体系丰富完善的全方位培训
所谓事业,就是一群志同道合的人,一起做一件一生都干不完的有意义的事,顺便赚点一生都花不完的钱!还在等什么,加入乐有家,我们一起为自己而创业!加油~!
置业顾问
4月25日 11:05
一起携手共创未来◇
招聘职位
置业顾问
底薪:3000元+提成
高级职业顾问
提成:75%+招募终生分红
底薪5000元+股份70%返平台费5%+团队提成8%终生招募分红+5%。
置业店长
区域经理
底薪:8000-15000
区域平台费3%直属培店东20%股份70%+返平台费5%+团队提成8%+终生招募分红+5%
公司为本土企业,打造茂名经纪创业平台,本平台承担、一切薪资以及开销如下:办证售后团队、财务团队、总部600平方办公场楼、日常免费培训导师以及场地,律师咨询团队,总监区总薪酬。
置业顾问
4月19日 10:07
公司直招,深圳1000多家分店均可就近安排
无行业经验,应届毕业生均可,置业助理岗位:
综合薪资7000-9000元,不考核业绩
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有同行业经验的/非首次入职可以应聘置业顾问:底薪+高额奖金
【薪资待遇】底薪补贴+55%业绩奖;业绩越高收入越高~
(底薪补贴绩效4600-7500不等)
收入自主制,薪酬福利包括底薪、各项补贴和奖金,超高业绩奖核算比例55%-80%
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【岗位职责】:
1、在房源平台(58、安居客、公司自有网站)刷新维护网络房源,给客户在线答疑,收集客户基本需求信息;
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 邀约客户现场看房;
3、维护老客户的业务,维护老客户转介绍;
4、整合周边小区租、售房源信息,并进行跟进维护;
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【任职资格】:
1、18-38岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;
2、对销售工作有较高的热情;
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度;
(公司提供免费培训,帮助新人掌握房屋买卖的知识和业务技巧)
(随时欢迎志同道合的伙伴加入,主动联系可优先安排优质门店及带教导师)
7000-15000元/月置业顾问社保保险20人以上月结
4月16日 08:01
广佛贝壳住商不动产招聘
置业顾问:多名
早10:00-18:00底薪2000~6000+最高提成60%+补贴
公司免费提供全方位网络系统(贝壳,全网通)解决您客源的烦恼,移动办公,更有全佛山大二手房资源,提高工作效率,广佛住商不动产欢迎您入,我们搭建舞台,你实施才华,梦想起航!
置业顾问6-10人月结
4月15日 17:19
凯粤工业地产招聘置业顾问
主要针对工厂老板和企业主,月收入1-3万
要求能吃苦,有梦想,缺少机会和引路人的创业青年
10000-18000元/月置业顾问6-10人
4月13日 15:03
【关于新招聘入职岗位要求和薪酬标准】
1、置业助理薪酬构成: 必须是首次入职或者行业新手,无业绩考核,无业绩奖,底薪补贴+ 职务绩效模式。工作时间朝九晚九点半,标准周休息时间是每周休1.5天。也可选择双休,则双休薪酬则原薪酬标准上减去加班工资即可。
高中A01最高薪酬7000元:底薪补贴3000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效
大专A02最高薪酬8000元:底薪补贴4000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效
本科A03 最高薪酬9000元 :底薪补贴5000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效
2、A级置业顾问/置业经理/营业部经理岗位:新手熟手均可直接定岗A1-A4级别,底薪补贴+业绩奖。工作时间朝九晚九点半,标准周休息时间是每周休1.5天。也可选择双休,则双休薪酬则原薪酬标准上减去加班工资即可。
A1级:最高薪酬4600元 :底薪补贴3600+行动量化绩效1000+业绩奖55%-80%,每月业绩考核9000元
A2级:最高薪酬6000元:底薪补贴4000+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%,每月业绩考核11000元
A3级:最高薪酬6800元:底薪补贴4800+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%,每月业绩考核12000元
A4级:最高薪酬7500元:底薪补贴5500+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%,每月业绩考核13000元
3、AA级置业顾问/置业经理/营业部经理岗位:新手熟手均可直接定岗AA1-AA2,底薪补贴+业绩奖,工作时间朝九晚六点半,标准周休息时间是每周休1.5天。也可选择双休,则双休薪酬则原薪酬标准上减去加班工资即可。
AA1:最高薪酬4000元:底薪补贴3000+行动量化绩效1000+业绩奖55%-80%,每月业绩考核8700元
AA2:最高薪酬5300元:底薪补贴3300+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%,每月业绩考核10700元
4、S社区顾问:符合社区顾问岗位要求,新手熟手均可直接定岗S1-S2,底薪补贴+业绩奖,工作时间朝九晚四,五小时工作制,标准周休息时间是每周休1.5天。也可选择双休,则双休薪酬则原薪酬标准上减去加班工资即可。
S1:最高薪酬2800元:底薪补贴2800+业绩奖55%-80%,每月业绩考核6700元
S2:最高薪酬3000元:底薪补贴2800+行动量化绩效200+业绩奖55%-80%,每月业绩考核6800元
8000-15000元/月置业顾问社保保险包住11-20人月结
4月11日 14:17
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