大量招聘以下岗位:
一、物业项目经理,要求有相应岗位工作经验,熟悉客服,安保,工程,会服,保洁,绿化,食堂等板块管理经验。具体待遇面谈。
二、案场秩序员,;年龄要求18-30岁;无犯罪记录,无纹身,五官端正,月休四天,身高178以上,工资4500-5000,有案场经验或退伍军。上班地点:巫家坝片区,长水片区。
三、案场客服,;形象气质佳,年龄18-30岁,身高168以上,月休四天:工资4200-5000。上班地点:巫家坝,长水机场片区。
四、消防中控员,要求持中级消防证。工资4500—5000,管吃住。上班地点:昆明市区。
五、管理队长及经理,要求有有一年以上管理经验,能吃苦耐闹,组织能力强,工资4500—6000
六、秩序员数名: 男身高:“170以上,女身高:160以上。”岗位:门岗,中控室,巡逻岗,年龄18-49岁,以上(包吃包住)月休四天,工资:2800--3500每月、女生有相应的~公寓吧台岗位等,有较好的沟通能力,有好的服务意识,礼节礼貌,核实登记等,要求:五官端正,能吃苦耐劳,无犯罪记录,无明显外露纹身。退役人员优先!短期不谈,(招长期工)不闲聊!上班地点:昆明市区就近安排。
联系人:林:()
物业经理保安保洁中控员消防证
6月4日 17:44
中冠建材市场
物业经理
岗位要求:
1、负责公司物业服务的全面工作,具备良好的物业管理等基础知识;
2、具备协调解决公司工程问题及维修人员技术提升的能力,建立相应管理动作流程;
3、合理安排分配工程人员完成计划内外工作;
4、合理计划各类工程的能力;
5、年度设备、工程保养、维护、检修预算;
6、年度设备维修、保养计划;
7、工程部内部培训计划编制与实施
8、编制、拟定年度能源消耗预算审定各专业节能计划与措施按程序报批后,组织贯彻实施;
9、组织编制行为规范制度专业操作等制度;
10、组织监督、检查各项制度的执行情况,确保部门日常管理有序进行;
11、全权调配工程部各专业人员协调配合,确保各系统设施、设备的安全、稳定运行;
12、负责对整个项目的公共设施实行运行质量管理,按月进行工作检查;
13、对公共设施设备的突发性故障及时组织工程人员进行抢修,并做好设备故障期间的相关部门的及时通知和临时应对措施,尽快恢复系统正常运行,保证项目能够正常使用;
14、审定督促下属执行岗位责任制的落实情况与不定期的抽查;
15、对工程部的专业主管、值班工程师、文员工作进行汇总,对工作中出现的问题进行部门内部协调解决,防止再次发生;
16、对工作中可能出现的问题,进行预见性分析,做好相应的解决方案,提高工作效率;
17、贯彻执行总经理的各项工作安排,完成好各项工作安排协调各专业人员;
18、负责对外联络做好与外联部门协调工作;
19、检查本部门员工的公共理论知识的掌握程度和专业技术的实际操作能力;按照实际情况,有针对性的进行业务知识的培训,提高本部门的业务技能,为更好的使用维护设备打下良好的业务基础.
薪资待遇:面谈
企划 1名
工作要求:1、负责制定宣传方案、活动方案等文件;
2、提供企业活动的宣传方案;
3、负责宣传、整理编辑工作;
4、根据公司要求制定完整营销策划方案
薪资待遇:面谈
联系方式:朱师~
简历投递:
地址:昆明·安宁·太平新城云南中冠建材市场A区管理中心4楼
物业经理
6月4日 09:13
中冠建材市场
兼职(停车引导员)
每天5点至8点 20元/小时要求:认真指挥车辆至停车处规范停车,工作简单轻松,具体面议!
物业经理
岗位要求:
1、负责公司物业服务的全面工作,具备良好的物业管理等基础知识;
2、具备协调解决公司工程问题及维修人员技术提升的能力,建立相应管理动作流程;
3、合理安排分配工程人员完成计划内外工作;
4、合理计划各类工程的能力;
5、年度设备、工程保养、维护、检修预算;
6、年度设备维修、保养计划;
7、工程部内部培训计划编制与实施
8、编制、拟定年度能源消耗预算审定各专业节能计划与措施按程序报批后,组织贯彻实施;
9、组织编制行为规范制度专业操作等制度;
10、组织监督、检查各项制度的执行情况,确保部门日常管理有序进行;
11、全权调配工程部各专业人员协调配合,确保各系统设施、设备的安全、稳定运行;
12、负责对整个项目的公共设施实行运行质量管理,按月进行工作检查;
13、对公共设施设备的突发性故障及时组织工程人员进行抢修,并做好设备故障期间的相关部门的及时通知和临时应对措施,尽快恢复系统正常运行,保证项目能够正常使用;
14、审定督促下属执行岗位责任制的落实情况与不定期的抽查;
15、对工程部的专业主管、值班工程师、文员工作进行汇总,对工作中出现的问题进行部门内部协调解决,防止再次发生;
16、对工作中可能出现的问题,进行预见性分析,做好相应的解决方案,提高工作效率;
17、贯彻执行总经理的各项工作安排,完成好各项工作安排协调各专业人员;
18、负责对外联络做好与外联部门协调工作;
19、检查本部门员工的公共理论知识的掌握程度和专业技术的实际操作能力;按照实际情况,有针对性的进行业务知识的培训,提高本部门的业务技能,为更好的使用维护设备打下良好的业务基础.
薪资待遇:面谈
企划 1名
工作要求:1、负责制定宣传方案、活动方案等文件;
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4、根据公司要求制定完整营销策划方案
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物业经理
5月31日 09:43
中冠建材市场
兼职(停车引导员)
每天5点至8点 20元/小时要求:认真指挥车辆至停车处规范停车,工作简单轻松,具体面议!
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岗位要求:
1、负责公司物业服务的全面工作,具备良好的物业管理等基础知识;
2、具备协调解决公司工程问题及维修人员技术提升的能力,建立相应管理动作流程;
3、合理安排分配工程人员完成计划内外工作;
4、合理计划各类工程的能力;
5、年度设备、工程保养、维护、检修预算;
6、年度设备维修、保养计划;
7、工程部内部培训计划编制与实施
8、编制、拟定年度能源消耗预算审定各专业节能计划与措施按程序报批后,组织贯彻实施;
9、组织编制行为规范制度专业操作等制度;
10、组织监督、检查各项制度的执行情况,确保部门日常管理有序进行;
11、全权调配工程部各专业人员协调配合,确保各系统设施、设备的安全、稳定运行;
12、负责对整个项目的公共设施实行运行质量管理,按月进行工作检查;
13、对公共设施设备的突发性故障及时组织工程人员进行抢修,并做好设备故障期间的相关部门的及时通知和临时应对措施,尽快恢复系统正常运行,保证项目能够正常使用;
14、审定督促下属执行岗位责任制的落实情况与不定期的抽查;
15、对工程部的专业主管、值班工程师、文员工作进行汇总,对工作中出现的问题进行部门内部协调解决,防止再次发生;
16、对工作中可能出现的问题,进行预见性分析,做好相应的解决方案,提高工作效率;
17、贯彻执行总经理的各项工作安排,完成好各项工作安排协调各专业人员;
18、负责对外联络做好与外联部门协调工作;
19、检查本部门员工的公共理论知识的掌握程度和专业技术的实际操作能力;按照实际情况,有针对性的进行业务知识的培训,提高本部门的业务技能,为更好的使用维护设备打下良好的业务基础.
薪资待遇:面谈
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物业经理
5月29日 09:16
中冠建材市场
兼职(停车引导员)
每天5点至8点 20元/小时要求:认真指挥车辆至停车处规范停车,工作简单轻松,具体面议!
物业经理
岗位要求:
1、负责公司物业服务的全面工作,具备良好的物业管理等基础知识;
2、具备协调解决公司工程问题及维修人员技术提升的能力,建立相应管理动作流程;
3、合理安排分配工程人员完成计划内外工作;
4、合理计划各类工程的能力;
5、年度设备、工程保养、维护、检修预算;
6、年度设备维修、保养计划;
7、工程部内部培训计划编制与实施
8、编制、拟定年度能源消耗预算审定各专业节能计划与措施按程序报批后,组织贯彻实施;
9、组织编制行为规范制度专业操作等制度;
10、组织监督、检查各项制度的执行情况,确保部门日常管理有序进行;
11、全权调配工程部各专业人员协调配合,确保各系统设施、设备的安全、稳定运行;
12、负责对整个项目的公共设施实行运行质量管理,按月进行工作检查;
13、对公共设施设备的突发性故障及时组织工程人员进行抢修,并做好设备故障期间的相关部门的及时通知和临时应对措施,尽快恢复系统正常运行,保证项目能够正常使用;
14、审定督促下属执行岗位责任制的落实情况与不定期的抽查;
15、对工程部的专业主管、值班工程师、文员工作进行汇总,对工作中出现的问题进行部门内部协调解决,防止再次发生;
16、对工作中可能出现的问题,进行预见性分析,做好相应的解决方案,提高工作效率;
17、贯彻执行总经理的各项工作安排,完成好各项工作安排协调各专业人员;
18、负责对外联络做好与外联部门协调工作;
19、检查本部门员工的公共理论知识的掌握程度和专业技术的实际操作能力;按照实际情况,有针对性的进行业务知识的培训,提高本部门的业务技能,为更好的使用维护设备打下良好的业务基础.
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企划 1名
工作要求:1、负责制定宣传方案、活动方案等文件;
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物业经理
5月22日 09:44
招物业经理
招聘
瑞丽佳苑物业中心诚聘
1⃣ 经理 1名,性别不限,45岁以下,大学专科及以上学历
2⃣ 主管 1名
40岁以下大学专科级以上学历,有两年以上物业管理工作经验者优先
工资面议,联系电话
物业经理
5月21日 10:27
中冠建材市场
兼职(停车引导员)
每天5点至8点 20元/小时要求:认真指挥车辆至停车处规范停车,工作简单轻松,具体面议!
物业经理
岗位要求:
1、负责公司物业服务的全面工作,具备良好的物业管理等基础知识;
2、具备协调解决公司工程问题及维修人员技术提升的能力,建立相应管理动作流程;
3、合理安排分配工程人员完成计划内外工作;
4、合理计划各类工程的能力;
5、年度设备、工程保养、维护、检修预算;
6、年度设备维修、保养计划;
7、工程部内部培训计划编制与实施
8、编制、拟定年度能源消耗预算审定各专业节能计划与措施按程序报批后,组织贯彻实施;
9、组织编制行为规范制度专业操作等制度;
10、组织监督、检查各项制度的执行情况,确保部门日常管理有序进行;
11、全权调配工程部各专业人员协调配合,确保各系统设施、设备的安全、稳定运行;
12、负责对整个项目的公共设施实行运行质量管理,按月进行工作检查;
13、对公共设施设备的突发性故障及时组织工程人员进行抢修,并做好设备故障期间的相关部门的及时通知和临时应对措施,尽快恢复系统正常运行,保证项目能够正常使用;
14、审定督促下属执行岗位责任制的落实情况与不定期的抽查;
15、对工程部的专业主管、值班工程师、文员工作进行汇总,对工作中出现的问题进行部门内部协调解决,防止再次发生;
16、对工作中可能出现的问题,进行预见性分析,做好相应的解决方案,提高工作效率;
17、贯彻执行总经理的各项工作安排,完成好各项工作安排协调各专业人员;
18、负责对外联络做好与外联部门协调工作;
19、检查本部门员工的公共理论知识的掌握程度和专业技术的实际操作能力;按照实际情况,有针对性的进行业务知识的培训,提高本部门的业务技能,为更好的使用维护设备打下良好的业务基础.
薪资待遇:面谈
企划 1名
工作要求:1、负责制定宣传方案、活动方案等文件;
2、提供企业活动的宣传方案;
3、负责宣传、整理编辑工作;
4、根据公司要求制定完整营销策划方案
薪资待遇:面谈
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物业经理
5月20日 09:38
急招物业经理
招聘
瑞丽佳苑物业中心诚聘
1⃣ 经理 1名,性别不限,45岁以下,大学专科及以上学历
2⃣ 主管 1名
40岁以下大学专科级以上学历,有两年以上物业管理工作经验者优先
工资面议,联系电话
物业经理
5月19日 09:46
中冠建材市场
兼职(停车引导员)
每天5点至8点 20元/小时要求:认真指挥车辆至停车处规范停车,工作简单轻松,具体面议!
物业经理
岗位要求:
1、负责公司物业服务的全面工作,具备良好的物业管理等基础知识;
2、具备协调解决公司工程问题及维修人员技术提升的能力,建立相应管理动作流程;
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9、组织编制行为规范制度专业操作等制度;
10、组织监督、检查各项制度的执行情况,确保部门日常管理有序进行;
11、全权调配工程部各专业人员协调配合,确保各系统设施、设备的安全、稳定运行;
12、负责对整个项目的公共设施实行运行质量管理,按月进行工作检查;
13、对公共设施设备的突发性故障及时组织工程人员进行抢修,并做好设备故障期间的相关部门的及时通知和临时应对措施,尽快恢复系统正常运行,保证项目能够正常使用;
14、审定督促下属执行岗位责任制的落实情况与不定期的抽查;
15、对工程部的专业主管、值班工程师、文员工作进行汇总,对工作中出现的问题进行部门内部协调解决,防止再次发生;
16、对工作中可能出现的问题,进行预见性分析,做好相应的解决方案,提高工作效率;
17、贯彻执行总经理的各项工作安排,完成好各项工作安排协调各专业人员;
18、负责对外联络做好与外联部门协调工作;
19、检查本部门员工的公共理论知识的掌握程度和专业技术的实际操作能力;按照实际情况,有针对性的进行业务知识的培训,提高本部门的业务技能,为更好的使用维护设备打下良好的业务基础.
薪资待遇:面谈
企划 1名
工作要求:1、负责制定宣传方案、活动方案等文件;
2、提供企业活动的宣传方案;
3、负责宣传、整理编辑工作;
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物业经理
5月17日 09:58
招聘
瑞丽佳苑物业中心诚聘
1⃣ 经理 1名,性别不限,45岁以下,大学专科及以上学历
2⃣ 主管 1名
40岁以下大学专科级以上学历,有两年以上物业管理工作经验者优先
工资面议,联系电话
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物业经理
5月16日 10:36
丽江古城区招聘房务部经理1名负责客房日常工作,物业经理1名,负责物业日常工作
招聘房务部经理1名负责客房日常工作,物业经理1名,负责物业日常工作。
物业经理
5月8日 11:23
昆明呈贡区中交物业招聘物业管理员上班时间12个小时,保底5000的工资,节假日三倍工资
中交物业招聘物业管理员上班时间12个小时,保底5000的工资,节假日三倍工资,有过节费有年中奖金
物业经理
1月31日 15:46
物业经理
岗位职责:1、合理调配人员,协调各岗位的分工协作,责任到人,同时关心员工生活,确保管理处员工有良好精神面貌和积极的工作态度。
2、负责所管辖物业的装修审批,协调违章和投诉的处理工作,落实安全、防火工作。
3、协调本部门与供水、供电、工商等和物业管理有关部门的关系,便于开展各项工作。
4、以身作则,调动员工积极性,保质、保量地完成各项工作。
5、检查、监督制度红线范围内的各项工作细节完成。
6、热情接待业户,及时处理顾客对服务的投诉,并做好记录。
7、定期对本部门员工进行培训和考核工作,不断提高员工的业务水平和服务质量。
物业经理
1月16日 19:06
擎安物业服务管理有限公司灵武分公司,目前承接灵武市熙水台小区、熙玉园小区的物业服务,现面向社会全面招聘,诚邀您的加入!
一、招聘岗位
1.物业经理1名
任职要求:高中及以上学历,五年以上物业服务工作经验,至少三年以上相同岗位管理经验,有大型小区、商业工作经验优先;有较高的职业素质、责任感,良好的管理理念,服务意识,应急管理能力,为人热忱有礼,工作仔细认真。具有物业管理经理上岗证者、之前所担任物业经理的小区获得过县市级荣誉优先考虑,待遇从优。
薪资待遇:4000元/月
2.客服主管1名
任职要求:高中及以上学历,三年以上物业服务工作经验,至少一年以上相同岗位管理经验,精通电脑办公软件及物业内业资料工作;有较高的职业素质、责任感,良好的管理理念,服务意识,应急管理能力,为人热忱有礼,工作仔细认真,待遇从优。
薪资待遇:3500元/月
3.出纳1名
任职要求:大专及以上学历,财务管理相关专业毕业,一年以上工作经验,精通电脑办公软件及物业内业资料工作;有较高的职业素质、责任感,良好的管理理念,服务意识,应急管理能力,为人热忱有礼,工作仔细认真,取得初级会计证者优先录用、党员、有物业工作前台经验者优先考虑,待遇从优。
薪资待遇:2800元/月
4.保安队长1名
任职要求:年龄45岁以下,形象优秀,至少三年以上相同岗位管理经验,会培训保安;有较高的职业素质、责任感,良好的管理理念,服务意识,应急管理能力,为人热忱有礼,工作仔细认真,待遇从优。
薪资待遇:2800元/月
5.保安员6名
任职要求:年龄45岁以下,形象优秀,有较高的职业素质、责任感及服务意识,应急管理能力,为人热忱有礼,工作仔细认真。
薪资待遇:2500元/月
6.保洁员4名
工作内容:清洁楼宇及室外公共区域卫生。
任职要求:年龄55岁以下,工作认真负责,有保洁经验者优先考虑。
薪资待遇:1950元/月
7.维修工1名
工作内容:公共设施维护维修。
任职要求:年龄55岁以下,工作认真负责,有擅长水暖电及安防设施维修。
薪资待遇:3000元/月
二、福利待遇
经理、客服主管、出纳入职一年后缴纳五险。
三、联系方式
公司地址:灵武市熙水台售楼部物业服务中心办公室
联系人:董先生
联系电话:
物业经理客服主管保安保洁出纳保安队长
6月4日 17:47
许昌市万和物业管理有限公司
1.项目经理 人数:2人
薪资待遇:3500-6000元
岗位要求:男士,40岁以内,本科以上学历,物业管理、企业管理专业,同岗位3年以上工作经验或百人企业管理工作经验,具有良好的沟通能力、组织协调能力。
2.项目助理 人数:2人
薪资待遇:3000-4500元
岗位要求:35岁以内,本科学历,物业管理、企业管理专业,办公软件操作熟练,沟通协调能力强。
3.管理储备 人数:3人
薪资待遇:2800-3800元
岗位要求:35岁以内,本科学历,物业管理专业,办公软件操作熟练,学习能力、沟通能力强。
4.客服管家 人数:1人
薪资待遇:2800-3500元
岗位要求:40岁以内,大专以上学历,会计专员、物业管理专业,办公软件操作熟练,沟通能力强。
联系人:张女士
联系电话:
企业地址:许昌市魏都区莲城大道滨河名郡小区院内
物业经理管家
6月4日 16:52
招聘物业工程主管1名
襄州火车站对面上品百合园物业小区招聘一名物业工程主管,任职条件如下:
1.有工程类或电工相关资格证书,会操作电脑办公软件及应用;
2.年龄55岁以内,有30万方左右的住宅小区物业工程主管2年以上任职经验,能解决处理物业小区工程类相关问题;
3.有带领物业工程团队能力,与各部门配合协同工作,快速解决处理客户投诉的问题。
4.熟悉物业供配电、给排水、懂土建专业基础性知识,对监控、物业消防常见故障能基本判断和处理。
5.审批业主装修图纸,装修竣工验收审批。
6.熟悉物业设施保养与维修,与物业外包单位沟通良好,做好公司节能降耗。
薪资4500--5000元,有五险,包中餐。
联系人:李先生。
电话:
物业经理综合维修工
6月4日 15:57
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