：香格里拉市噶丹庄园酒店 招聘岗位：前台接待1名 招聘要求：，五官端正，有民宿或酒店前台工作经验，掌握OTA系统运用者优先。 薪资待遇：3300＋／月，试用期为一个月，工作能力突出者待遇面议，月休4天。 工作地址：香格里拉市区（香巴拉小镇1号门口） 联系电话：

招聘：酒店前台 薪资：3-4K元/月 岗位职责： 1、提供行李接运服务； 2、保障客人行李安全，及时、准确地把客人行李运送到指定地点； 3、注意分房员的召唤，主动热情为客人带路，准确敏捷地为客人运送行李； 4、带人住客人进房间，主动介绍饭店及客房设施设备和服务项目； 5、主动帮助客人解决问题，耐心回答客人的询问； 6、按指定位置站立，密切注意客人动态，随时为客人服务； 7、收发并分送报刊、信件及留育。 职位要求： 1、形象好、气质佳，性格开朗，口头表达能力强； 2、身体健康，精力充沛，仪表端庄。 地址：香格里拉县长征大道32号都吉呢咪酒店

中专/高中以上学历，有工作经验者优秀，有月休八天，五险一金，包吃住，带薪年假等福利

香格里拉市高山别庄 招聘岗位：客房服务员、餐厅服务员、前台接待、切配、头灶、销售专员、财务、人力资源部经理数名 人力资源部经理或主管1名、总账2名、销售副总1名、销售经理、协调员4名 薪资待遇：面议，五险一金，上五休二，带薪年假，法定假三倍薪资，节日福利 。 招聘条件：能吃苦耐劳，服从管理。 人力资源部经理或主管：大专及以上学历，3年以上人事管理经验、熟悉酒店服务行业人事工作流程并精通劳动法律法规对人力资源部培训、绩效熟悉、具备协调能力和良好德沟通技巧。 总账：大专及以上学历，从事相关工作经验3年以上。 销售副总：大专及以上学历，了解商务旅游、旅游业国际市场，会议旅游及餐饮销售能够掌握和理解市场和竞争良好的人际交往和沟通技巧。 销售经理、协调员：大专及以上学历，性格开朗，具备极强沟通能力和解决问题的能力，负责旅游市场调研和需求分析，挖掘开发客户。 用工地址：香格里拉尼史角茸村（纳帕海环湖路） 咨询电话：

香格里拉繁悦居酒店管理有限公司 招聘岗位：厨师 /厨工、前台接待、餐厅服务员、客房服务员数名 薪资待遇： 月休4天，包食宿。 厨师/厨工：面议；前台接待：3000-3500元；餐厅服务员：2800-3000元；客房服务员：2800-3000元。 招聘条件： 厨师 /厨工：1. 具有一定年限的厨师工作经验，熟悉厨房工作流程；2. 初中及以上学历。身体健康，热爱烹饪事业，有创新精神，工作认真负责，具备良好的团队合作精神和沟通能力。 前台接待：1. 服务意识好，有热情、耐心，能提供优质的服务；2. 基本办公技能，熟练操作办公软件和设备；3. 高中及以上学历，有前台或相关工作经验者优先考虑。 餐厅服务员：1.性格开朗，头脑灵活，工作踏实，具有良好的服务意识；2.团队协作精神以及良好的沟通协调能力，初中及以上学历。 客房服务员：1. 具有酒店客房服务工作经验；2. 熟悉酒店客房管理系统的操作流程；3. 有良好的团队合作精神，能够与同事密切配合。 岗位职责： 厨师 /厨工：1. 精心制作美味且具有吸引力的早餐菜品，满足客人的需求；2.创新与改进：根据客人反馈和市场需求，不断创新早餐菜品，提升客人体验；3. 员工餐烹饪，按照规定的菜单和标准，为员工烹制营养均衡的早、中、晚餐，包括主菜、配菜、汤品等。 前台接待：1. 负责办理预定、入住登记、退房结算、发票等相关事宜；2.做事认真，能吃苦耐劳，形象气质佳，有良好的团队协作精神。 餐厅服务员：1. 熟练掌握餐饮服务流程，按照标准流程为顾客服务，确保菜品的质量和呈现效果；2.关注顾客需求，提供优质的服务，确保顾客满意度。 客房服务员：熟悉客房服务流程，能够独立完成客房查房、清洁等工作。 用工地址：香格里拉市古城北门社区 咨询电话：李翠梅-，。

香格里拉仁安悦榕庄 招聘岗位：初、中级厨师（短期工或正式工均可）3名、客房服务员（短期工或正式工）3名、电工/万能工（短期工或正式工）1名、见习生/实习生数名 薪资待遇：员工福利（正式工及实习生、见习生）：免费食宿、专线市内交通班车，带薪培训，团建活动，节假日福利，法定假3 倍待遇，雇主责任险。工作时间：月休4-8天（可选），每日8小时工作制。另，正式员工还将享有：五险一金、带薪年假、满1年后可享受免费房等福利。 1、初、中级厨师：综合工资 3500-5000元/月；2、客房服务员 （短期工或正式工）：综合工资3000-4500元/月；3、电工/万能工（短期工或正式工）：综合工资3000-4500元/月；4、实习生/见习生：2400-3500元/月。 招聘条件： 1、初、中级厨师：中西均可，主要为滇菜，短期工或正式工均可，有工作经验者优先；2、客房服务员：有工作经验者优先；3、电工/万能工：有工作经验者电工证优先；4、实习生/见习生：餐饮、客房、前台、厨师等实习岗位。要求应往届2年以内的18岁-26岁的同学，男女不限，身体健康、五官端正、普通话流利、能遵守酒店的规章制度、勤劳、纪律性佳、旅游和酒店方向专业优先。 用工地址：香格里拉市建塘镇红坡村（大宝寺旁）

香格里拉市藏鼎公馆酒店有限责任公司 招聘岗位：前台服务员2名、服务员2名 薪资待遇：4000+提成，五险一金，月休4天，节假日假期。 招聘条件： 前台服务员：初中及以上学历，有酒店前台工作经验者优先。 服务员：初中及以上学历，热情大方，能够长期工作，服从安排。 用工地址：香格里拉市大白塔旁 咨询电话：陈老师-

温馨提示：请务必电话联系确认!岗位要求：1、负责前台接待及日常收银工作；2、具备一定财务相关知识；3、酒店前台工作经验者优先；工资：3000-5000元/月

香格里拉天界神川酒店开发有限公司 招聘岗位：客房领班2人、餐饮服务员1人、前台接待2人、厨工4名 薪资待遇：客房领班：底工资+计提（多劳多得）；餐饮服务员、厨工：3200+；前台接待：面谈。 招聘条件： 基础条件：1、身体健康，吃苦耐劳，2、服从管理，3、有工作经验者优先。 客房领班：初中及以上学历，掌握客房房态，根据房间的实际状态安排、督导服务员的工作，按标准要求检查服务员的工作质量并做好日绩效考评。从思想、生活上关心服务员，敢于抵制和批评歪风邪气，带领服务员遵守规章制度，完成所有的对客服务。 餐饮服务员：初中及以上学历，，严格按规定的操作流程和服务标准工作，做好餐前准备工作，按领班的吩咐跑菜、斟酒、上饮品；注意客人用餐情况，头脑灵活，反应敏捷，随时满足客人的服务需求，定期参加培训，努力提高自身的业务能力和综合素质。 前台接待：高中以上学历，做好宾客到店时从门口迎接、入住办理、送客入房等 工作；妥善处理好宾客在住期间的各类服务需求与诉求。按星级标准或流程标准完成工作任务。 厨工：初中及以上学历，身体健康，吃苦耐劳，服从管理，有工作经验者优先。 用工地址：香格里拉市长征大道165号 咨询电话：和老师-

迪庆神川水电投资有限公司都吉呢咪酒店 招聘岗位：前厅收银员2名、客房服务员2名、餐厅服务员4名、餐厅经理1名、打荷1名、网络销售1名、仓管员1名、行政文员1名 薪资待遇：福利：月休、工龄工资、年终奖。 前厅收银员：3500-4000元；客房服务员：3000-3200+提成；餐厅服务员：3500-4000元；餐厅经理：6000-10000元；打荷：3000-3800元；网络销售：5000-10000+元；仓管员：3500-3800元；行政文员：4000-5000元。 招聘条件： 前厅收银员：初中及以上学历，具有半年以上相关行业工作经历，做事认真，懂基本电脑操作，能吃苦耐劳，有良好的团队协作精神，形象气质佳。负责办理客人入住、离店退房、接待服务。 客房服务员：能吃苦耐劳，有良好的团队协作精神。 餐厅服务员：初中及以上学历，，能吃苦耐劳，责任心强。负责值台、迎宾服务，日常卫生清洁工作。 餐厅经理：有3年以上酒店餐厅管理工作经验，做事认真，较强的沟通协调能力和团队建设能力，服务意识较强，熟悉厅面管理及服务知识。 打荷：有相关厨房工作经验，能吃苦耐劳。负责厨房帮厨工作。 网络销售：大专及以上学历，有相关行业经验。 仓管员：初中及以上学历，有相关酒店仓库管理员经验，懂基本电脑操作，责任心强。负责日常出入库及仓库管理，月底盘点。 行政文员：有相关行政文员及人事工作经验者优先，有较强的沟通协调能力、责任心强。 用工地址：香格里拉市长征大道32号 咨询电话：小李-，。

香格里拉繁悦居酒店管理有限公司 招聘岗位：厨师 /厨工、前台接待、餐厅服务员、客房服务员数名 薪资待遇： 月休4天，包食宿。 厨师/厨工：面议；前台接待：3000-3500元；餐厅服务员：2800-3000元；客房服务员：2800-3000元。 招聘条件： 厨师 /厨工：1. 具有一定年限的厨师工作经验，熟悉厨房工作流程；2. 初中及以上学历。身体健康，热爱烹饪事业，有创新精神，工作认真负责，具备良好的团队合作精神和沟通能力。 前台接待：1. 服务意识好，有热情、耐心，能提供优质的服务；2. 基本办公技能，熟练操作办公软件和设备；3. 高中及以上学历，有前台或相关工作经验者优先考虑。 餐厅服务员：1.性格开朗，头脑灵活，工作踏实，具有良好的服务意识；2.团队协作精神以及良好的沟通协调能力，初中及以上学历。 客房服务员：1. 具有酒店客房服务工作经验；2. 熟悉酒店客房管理系统的操作流程；3. 有良好的团队合作精神，能够与同事密切配合。 岗位职责： 厨师 /厨工：1. 精心制作美味且具有吸引力的早餐菜品，满足客人的需求；2.创新与改进：根据客人反馈和市场需求，不断创新早餐菜品，提升客人体验；3. 员工餐烹饪，按照规定的菜单和标准，为员工烹制营养均衡的早、中、晚餐，包括主菜、配菜、汤品等。 前台接待：1. 负责办理预定、入住登记、退房结算、发票等相关事宜；2.做事认真，能吃苦耐劳，形象气质佳，有良好的团队协作精神。 餐厅服务员：1. 熟练掌握餐饮服务流程，按照标准流程为顾客服务，确保菜品的质量和呈现效果；2.关注顾客需求，提供优质的服务，确保顾客满意度。 客房服务员：熟悉客房服务流程，能够独立完成客房查房、清洁等工作。 用工地址：香格里拉市古城北门社区 咨询电话：李翠梅-，。

香格里拉市高山别庄 招聘岗位：客房服务员、餐厅服务员、前台接待、切配、头灶、销售专员、财务、人力资源部经理数名 人力资源部经理或主管1名、总账2名、销售副总1名、销售经理、协调员4名 薪资待遇：面议，五险一金，上五休二，带薪年假，法定假三倍薪资，节日福利 。 招聘条件：能吃苦耐劳，服从管理。 人力资源部经理或主管：大专及以上学历，3年以上人事管理经验、熟悉酒店服务行业人事工作流程并精通劳动法律法规对人力资源部培训、绩效熟悉、具备协调能力和良好德沟通技巧。 总账：大专及以上学历，从事相关工作经验3年以上。 销售副总：大专及以上学历，了解商务旅游、旅游业国际市场，会议旅游及餐饮销售能够掌握和理解市场和竞争良好的人际交往和沟通技巧。 销售经理、协调员：大专及以上学历，性格开朗，具备极强沟通能力和解决问题的能力，负责旅游市场调研和需求分析，挖掘开发客户。 用工地址：香格里拉尼史角茸村（纳帕海环湖路） 咨询电话：

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香格里拉市高山别庄 招聘岗位：客房服务员、餐厅服务员、前台接待、切配、头灶、销售专员、财务、人力资源部经理数名 人力资源部经理或主管1名、总账2名、销售副总1名、销售经理、协调员4名 薪资待遇：面议，五险一金，上五休二，带薪年假，法定假三倍薪资，节日福利 。 招聘条件：能吃苦耐劳，服从管理。 人力资源部经理或主管：大专及以上学历，3年以上人事管理经验、熟悉酒店服务行业人事工作流程并精通劳动法律法规对人力资源部培训、绩效熟悉、具备协调能力和良好德沟通技巧。 总账：大专及以上学历，从事相关工作经验3年以上。 销售副总：大专及以上学历，了解商务旅游、旅游业国际市场，会议旅游及餐饮销售能够掌握和理解市场和竞争良好的人际交往和沟通技巧。 销售经理、协调员：大专及以上学历，性格开朗，具备极强沟通能力和解决问题的能力，负责旅游市场调研和需求分析，挖掘开发客户。 用工地址：香格里拉尼史角茸村（纳帕海环湖路） 咨询电话：

香格里拉繁悦居酒店管理有限公司 招聘岗位：厨师 /厨工、前台接待、餐厅服务员、客房服务员数名 薪资待遇： 月休4天，包食宿。 厨师/厨工：面议；前台接待：3000-3500元；餐厅服务员：2800-3000元；客房服务员：2800-3000元。 招聘条件： 厨师 /厨工：1. 具有一定年限的厨师工作经验，熟悉厨房工作流程；2. 初中及以上学历。身体健康，热爱烹饪事业，有创新精神，工作认真负责，具备良好的团队合作精神和沟通能力。 前台接待：1. 服务意识好，有热情、耐心，能提供优质的服务；2. 基本办公技能，熟练操作办公软件和设备；3. 高中及以上学历，有前台或相关工作经验者优先考虑。 餐厅服务员：1.性格开朗，头脑灵活，工作踏实，具有良好的服务意识；2.团队协作精神以及良好的沟通协调能力，初中及以上学历。 客房服务员：1. 具有酒店客房服务工作经验；2. 熟悉酒店客房管理系统的操作流程；3. 有良好的团队合作精神，能够与同事密切配合。 岗位职责： 厨师 /厨工：1. 精心制作美味且具有吸引力的早餐菜品，满足客人的需求；2.创新与改进：根据客人反馈和市场需求，不断创新早餐菜品，提升客人体验；3. 员工餐烹饪，按照规定的菜单和标准，为员工烹制营养均衡的早、中、晚餐，包括主菜、配菜、汤品等。 前台接待：1. 负责办理预定、入住登记、退房结算、发票等相关事宜；2.做事认真，能吃苦耐劳，形象气质佳，有良好的团队协作精神。 餐厅服务员：1. 熟练掌握餐饮服务流程，按照标准流程为顾客服务，确保菜品的质量和呈现效果；2.关注顾客需求，提供优质的服务，确保顾客满意度。 客房服务员：熟悉客房服务流程，能够独立完成客房查房、清洁等工作。 用工地址：香格里拉市古城北门社区 咨询电话：李翠梅-，。

香格里拉天界神川酒店开发有限公司 招聘岗位：客房领班2人、餐饮服务员1人、前台接待2人、厨工4名 薪资待遇：客房领班：底工资+计提（多劳多得）；餐饮服务员、厨工：3200+；前台接待：面谈。 招聘条件： 基础条件：1、身体健康，吃苦耐劳，2、服从管理，3、有工作经验者优先。 客房领班：初中及以上学历，掌握客房房态，根据房间的实际状态安排、督导服务员的工作，按标准要求检查服务员的工作质量并做好日绩效考评。从思想、生活上关心服务员，敢于抵制和批评歪风邪气，带领服务员遵守规章制度，完成所有的对客服务。 餐饮服务员：初中及以上学历，，严格按规定的操作流程和服务标准工作，做好餐前准备工作，按领班的吩咐跑菜、斟酒、上饮品；注意客人用餐情况，头脑灵活，反应敏捷，随时满足客人的服务需求，定期参加培训，努力提高自身的业务能力和综合素质。 前台接待：高中以上学历，做好宾客到店时从门口迎接、入住办理、送客入房等 工作；妥善处理好宾客在住期间的各类服务需求与诉求。按星级标准或流程标准完成工作任务。 厨工：初中及以上学历，身体健康，吃苦耐劳，服从管理，有工作经验者优先。 用工地址：香格里拉市长征大道165号 咨询电话：和老师-

香格里拉仁安悦榕庄 招聘岗位：初、中级厨师（短期工或正式工均可）3名、客房服务员（短期工或正式工）3名、电工/万能工（短期工或正式工）1名、见习生/实习生数名 薪资待遇：员工福利（正式工及实习生、见习生）：免费食宿、专线市内交通班车，带薪培训，团建活动，节假日福利，法定假3 倍待遇，雇主责任险。工作时间：月休4-8天（可选），每日8小时工作制。另，正式员工还将享有：五险一金、带薪年假、满1年后可享受免费房等福利。 1、初、中级厨师：综合工资 3500-5000元/月；2、客房服务员 （短期工或正式工）：综合工资3000-4500元/月；3、电工/万能工（短期工或正式工）：综合工资3000-4500元/月；4、实习生/见习生：2400-3500元/月。 招聘条件： 1、初、中级厨师：中西均可，主要为滇菜，短期工或正式工均可，有工作经验者优先；2、客房服务员：有工作经验者优先；3、电工/万能工：有工作经验者电工证优先；4、实习生/见习生：餐饮、客房、前台、厨师等实习岗位。要求应往届2年以内的18岁-26岁的同学，男女不限，身体健康、五官端正、普通话流利、能遵守酒店的规章制度、勤劳、纪律性佳、旅游和酒店方向专业优先。 用工地址：香格里拉市建塘镇红坡村（大宝寺旁） 咨询电话： 转人力资源部/彭女士-（）；。

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香格里拉仁安悦榕庄 招聘岗位：初、中级厨师（短期工或正式工均可）3名、客房服务员（短期工或正式工）3名、电工/万能工（短期工或正式工）1名、见习生/实习生数名 薪资待遇：员工福利（正式工及实习生、见习生）：免费食宿、专线市内交通班车，带薪培训，团建活动，节假日福利，法定假3 倍待遇，雇主责任险。工作时间：月休4-8天（可选），每日8小时工作制。另，正式员工还将享有：五险一金、带薪年假、满1年后可享受免费房等福利。 1、初、中级厨师：综合工资 3500-5000元/月；2、客房服务员 （短期工或正式工）：综合工资3000-4500元/月；3、电工/万能工（短期工或正式工）：综合工资3000-4500元/月；4、实习生/见习生：2400-3500元/月。 招聘条件： 1、初、中级厨师：中西均可，主要为滇菜，短期工或正式工均可，有工作经验者优先；2、客房服务员：有工作经验者优先；3、电工/万能工：有工作经验者电工证优先；4、实习生/见习生：餐饮、客房、前台、厨师等实习岗位。要求应往届2年以内的18岁-26岁的同学，男女不限，身体健康、五官端正、普通话流利、能遵守酒店的规章制度、勤劳、纪律性佳、旅游和酒店方向专业优先。 用工地址：香格里拉市建塘镇红坡村（大宝寺旁） 咨询电话： 转人力资源部/彭女士-（）；。

香格里拉市藏鼎公馆酒店有限责任公司 招聘岗位：前台服务员2名、服务员2名 薪资待遇：4000+提成，五险一金，月休4天，节假日假期。 招聘条件： 前台服务员：初中及以上学历，有酒店前台工作经验者优先。 服务员：初中及以上学历，热情大方，能够长期工作，服从安排。 用工地址：香格里拉市大白塔旁 咨询电话：陈老师-

香格里拉仁安悦榕庄 招聘岗位：初、中级厨师（短期工或正式工均可）3名、客房服务员（短期工或正式工）3名、电工/万能工（短期工或正式工）1名、见习生/实习生数名 薪资待遇：员工福利（正式工及实习生、见习生）：免费食宿、专线市内交通班车，带薪培训，团建活动，节假日福利，法定假3 倍待遇，雇主责任险。工作时间：月休4-8天（可选），每日8小时工作制。另，正式员工还将享有：五险一金、带薪年假、满1年后可享受免费房等福利。 1、初、中级厨师：综合工资 3500-5000元/月；2、客房服务员 （短期工或正式工）：综合工资3000-4500元/月；3、电工/万能工（短期工或正式工）：综合工资3000-4500元/月；4、实习生/见习生：2400-3500元/月。 招聘条件： 1、初、中级厨师：中西均可，主要为滇菜，短期工或正式工均可，有工作经验者优先；2、客房服务员：有工作经验者优先；3、电工/万能工：有工作经验者电工证优先；4、实习生/见习生：餐饮、客房、前台、厨师等实习岗位。要求应往届2年以内的18岁-26岁的同学，男女不限，身体健康、五官端正、普通话流利、能遵守酒店的规章制度、勤劳、纪律性佳、旅游和酒店方向专业优先。 用工地址：香格里拉市建塘镇红坡村（大宝寺旁） 咨询电话： 转人力资源部/彭女士-（）；。

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香格里拉市藏鼎公馆酒店有限责任公司 招聘岗位：前台服务员2名、服务员2名 薪资待遇：4000+提成，五险一金，月休4天，节假日假期。 招聘条件： 前台服务员：初中及以上学历，有酒店前台工作经验者优先。 服务员：初中及以上学历，热情大方，能够长期工作，服从安排。 用工地址：香格里拉市大白塔旁 咨询电话：陈老师-

香格里拉市藏鼎公馆酒店有限责任公司 招聘岗位：前台服务员2名、服务员2名 薪资待遇：4000+提成，五险一金，月休4天，节假日假期。 招聘条件： 前台服务员：初中及以上学历，有酒店前台工作经验者优先。 服务员：初中及以上学历，热情大方，能够长期工作，服从安排。 用工地址：香格里拉市大白塔旁 咨询电话：陈老师-

香格里拉市金乌酒店 招聘岗位：酒店前台经理/主管1名、酒店工程经理1名 薪资待遇：6000-8000，五险一金、月休八天、包吃包住、年终奖等。 招聘条件：中专/高中以上学历，有相关工作经验。 岗位职责： 酒店前台经理/主管：1、负责酒店前厅部的接待和管理工作；2、审核所有预订、预留、预离房，控制房间流量，保证房间的有效销售；3、夜间审核以及各项成本控制的监督和巡查工作，重点维护前台每日营收款项、备用金和资产的安全；4、处理宾客对酒店服务和客房设施等方面的投诉。 酒店工程经理：1、在总经理领导下，负责酒店工程部如下专业的运行管理：如电气专业、包括电站、供电系统、动力照明等；弱电系统中的卫星电视系统、监控电视系统、消防系统的线路控制部分，如主机。烟感、温感、紧急广播等、电梯系统，以及其它部门的电子设备，其它专业设备的控制部分。工程运行、维修及技术的组织指导和管理工作；2、根据酒店经营和运行的管理要求，制定并贯彻执行酒店的工程维护运行和改造任务，负责组织制定本部门各专业的规章制度，各岗位责任制、操作规程及设备检修保养等制度，并督导实施及落实；3、负责组织制定工程设备维修及更新年、月的改造计划方案和工程部的月工作计划，并组织实施；4、带领工程部专业人员制定酒店各部门各专业的设备管理标准，并督促工程部其落实；5、建立和健全酒店的报修的维修制度，并领导工程部、协调其它部门来执行；6、负责制定全项目的能源管理制度，宏观控制各部门酒店能源消耗和维修；7、制定并落实项目各专业的系统检查标准和能源控制检查标准，并要求各专业填写落实；8、提高部门员工的整体素质和技术业务能力，制定并督促落实本部门月培训计划；9、按照人事部门的要求，定期对下级进行考核评估；10、负责处理本部门业务范围内发生的问题，负责与项目其他部门的沟通与协调，处理客人对工程维修工作的投诉；11、负责酒店的消防设备的维护工作，配合保安部对设备进行检查，负责本部门安全消防工作；12、负责制定和审定本部门的工程采购计划审定工作，严格控制，杜绝浪费；13、对外修合同等提出方案，并监督外修合同的实施。对在建工程的施工质量进行监督；14、负责指导技术工程部资料员做好工程技术档案、资料的管理工作，监督技术资料保管工作；15、负责安排酒店总经理布置的其他酒店工程技术工作。 用工地址：香格里拉市建塘镇达娃路67号 咨询电话

香格里拉市康冠酒店用品有限责任公司 招聘岗位：前台2名 薪资待遇：试用期工资待遇3000元/月（包吃），月休两天，其他面议。 招聘条件：，学历不限，年龄50岁以下，能吃苦耐劳，有上进心，做事认真负责，服从公司的管理。 用工地址：香格里拉市仁安路 咨询电话：

香格里拉市宝莱大酒店有限责任公司 招聘岗位：前台接待1名、厨师1名 薪资待遇：面议，包吃住 招聘要求： 前台接待：遵守酒店规章制度，服从领导安排，性格开朗，服务意识强，有责任心，通晓酒店各项对客政策。 厨师：具备精湛的厨艺，熟悉各种菜肴做法，注重口感和视觉效果。保持良好的个人卫生习惯，确保厨房清洁卫生。 用工地址：香格里拉市阳塘路69号 咨询电话：和女士-

招聘啦 香格里拉桔子酒店 现因业务发展需求 招聘以下人员： 1、客房经理：1人 月薪：4500起 月休4天 包食宿 要求：需要具备客房3年以上管理经验，学习能力强，抗压能力强 2、客房服务员：2-3人 月薪：2800+提成 月休4天包食宿 要求有相关工作经验 3、前台接待：2人 月薪3000+提成 月休4天 4、公卫（PA)：1人 要求吃苦耐劳，责任心强，月休4天，月薪：2800起，包食宿 地址：香格里拉市长征大道20号 联系人： 陈先生： 陈女士：

香格里拉市金乌酒店 招聘岗位：酒店前台经理/主管1名、酒店工程经理1名 薪资待遇：6000-8000，五险一金、月休八天、包吃包住、年终奖等。 招聘条件：中专/高中以上学历，有相关工作经验。 岗位职责： 酒店前台经理/主管：1、负责酒店前厅部的接待和管理工作；2、审核所有预订、预留、预离房，控制房间流量，保证房间的有效销售；3、夜间审核以及各项成本控制的监督和巡查工作，重点维护前台每日营收款项、备用金和资产的安全；4、处理宾客对酒店服务和客房设施等方面的投诉。 酒店工程经理：1、在总经理领导下，负责酒店工程部如下专业的运行管理：如电气专业、包括电站、供电系统、动力照明等；弱电系统中的卫星电视系统、监控电视系统、消防系统的线路控制部分，如主机。烟感、温感、紧急广播等、电梯系统，以及其它部门的电子设备，其它专业设备的控制部分。工程运行、维修及技术的组织指导和管理工作；2、根据酒店经营和运行的管理要求，制定并贯彻执行酒店的工程维护运行和改造任务，负责组织制定本部门各专业的规章制度，各岗位责任制、操作规程及设备检修保养等制度，并督导实施及落实；3、负责组织制定工程设备维修及更新年、月的改造计划方案和工程部的月工作计划，并组织实施；4、带领工程部专业人员制定酒店各部门各专业的设备管理标准，并督促工程部其落实；5、建立和健全酒店的报修的维修制度，并领导工程部、协调其它部门来执行；6、负责制定全项目的能源管理制度，宏观控制各部门酒店能源消耗和维修；7、制定并落实项目各专业的系统检查标准和能源控制检查标准，并要求各专业填写落实；8、提高部门员工的整体素质和技术业务能力，制定并督促落实本部门月培训计划；9、按照人事部门的要求，定期对下级进行考核评估；10、负责处理本部门业务范围内发生的问题，负责与项目其他部门的沟通与协调，处理客人对工程维修工作的投诉；11、负责酒店的消防设备的维护工作，配合保安部对设备进行检查，负责本部门安全消防工作；12、负责制定和审定本部门的工程采购计划审定工作，严格控制，杜绝浪费；13、对外修合同等提出方案，并监督外修合同的实施。对在建工程的施工质量进行监督；14、负责指导技术工程部资料员做好工程技术档案、资料的管理工作，监督技术资料保管工作；15、负责安排酒店总经理布置的其他酒店工程技术工作。 用工地址：香格里拉市建塘镇达娃路67号 咨询电话