经定日县协格尔甲谐联胜服务有限责任公司2024年第五次股东大会通过，并报请定日县协格尔镇甲谐联村委员会2024年第五次会议研究决定，现面向定日县公开招聘德克士餐饮部7名工作人员，具体公告如下： 一、招聘岗位 德克士餐饮部管理人员2名，服务人员5名，男女不限。 二、应聘条件 （一）拥护中国的领导、热爱祖国、遵纪守法、作风正派、品行端正、爱岗敬业、吃苦耐劳，具备履行岗位职责的身体条件和心理素质。 （二）大专及以上学历，年龄35周岁以下（形象气质佳、性格开朗，乐于主动与人交流，亲和力强，具有良好的沟通协调能力及服务意识，学历可放宽至高中，年龄放宽至40周岁以下）。 （三）具有餐饮（快餐类）工作经验者优先。 （四）中国员优先。 （五）能签订3年以上合同者优先。 （六）凡有下列情形之一的，不得报名。有涉黑涉恶、曾受过刑事处罚的；曾受过留党察看、开除公职、开除党籍的、有违法、违纪行为正在接受审查的；被依法列为失信联合严惩对象的；法律法规规定不宜聘用的其他情形。 三、薪资及福利待遇 （一）培训期间薪资待遇 1.管理人员。签订聘用合同后，开展为期3个月培训，期间每月工资为4500元，住宿补贴每人每月500元。 2.服务人员。签订聘用合同后，开展为期1个月培训，期间每月工资为3500元，住宿补贴每人每月500元。 （二）薪资待遇 1.管理人员。培训合格后，每月工资为5000元，加绩效工资（含五险）。 2.服务人员。培训合格后，每月工资为4000元，加绩效工资（含五险）。 （三）福利待遇 1.出差补助。按照西藏定日县协格尔甲谐联胜服务有限责任公司差旅费报销管理制度进行报销。 2.享受带薪休假。 四、报名事项 （一）报名方式：以电话方式进行报名登记，并投递个人简历，在报名截止后，经资格审查，初审合格者将电话通知面试。 （二）报名时间：2024年6月21日-6月27日。 （三）报名电话： （四）简历投递邮箱： （五）工作地点：定日县县城。

嘎吉林餐饮管理有限公司 ​招聘：前厅主管1名 ​薪资6000到10000元 ​要求：年龄25-40，，有连锁餐饮工作经验者优先，气质形象好具有良好的表达能力沟通能力和协调能力工作认真有责任感， ​工作地点：拉萨城关区嘎吉林广场请联系：微信同号。

招聘 大型餐厅——开业在即，现公开招聘 不重文凭，重人品，不求学历，求能力 勤快踏实 吃苦耐劳 招聘经理一名 有运营经验 管理经营优先 待遇：面谈 服务员：若干名要求相关从业经验者优先 待遇：4000～7000 电话:

星月菩堤连锁餐厅诚招各岗位人才： 1、主管1名：底薪6000元+全勤200元+业绩提成+带薪月休假4天+工龄工资。 2、服务员数名： 联系电话：（李经理）

招聘餐饮后厨人员洗碗工后厨员工领班主管 工资底薪+全勤+绩效+生日红包月休三天包吃包住

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餐厅经理 餐厅主管

招聘岗位：餐厅主管1名 工作地点：西藏拉萨城关区 薪资6000到10000元 要求：年龄25-40，藏族，，有连锁餐饮工作经验者优先，气质佳，形象好，具有良好的表达能力、沟通能力和协调能力，工作认真有责任感， 有意者请联系：

茶园：餐饮经理：藏歺厨师，服务员

储备干部： 岗位职责： 1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准； 2、正式营运后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作； 3、及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正； 4、及时对餐台出餐速度、情况了解； 5、督导服务员认真落实餐厅规章制度； 6、搞好本班组与其他班组的协调； 任职资格： 1、大专以上文化程度，形象气质佳； 2、熟悉餐饮管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能； 3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力； 4、热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感。

拉萨德朋大酒店&缘香阁餐厅 诚聘： 餐厅经理1人 餐厅主管1人 要求有相关工作经验，薪酬面议

音乐酒吧运营总管总经理

招聘：左贡县悦溪度假酒店，招聘餐饮部总监一名，薪资基本工资8000-12000，加绩效考核提成，购买西藏社保。要求有社会餐饮工作经验，能独立自主运营管理团队，能制定独立规划装修方案。欢迎朋友们推荐和自荐，联系电话

有三年以上工作经验的

有三年以上酒店餐厅管理经验，五官端正，（女性）

招聘:管理人经理， 年龄30-45岁 要求:从事餐饮管理服务1年以上，能吃苦， 待遇:5500-7000.福利多多

要求五官端正，性格活泼开朗，能吃苦耐劳，有亲和力，有工作经验者优先录取

招聘：餐饮前厅经理 薪资：5K-10K/月 1、依据老板的指示,订立、实施具体工作计划,完成各项营业任务。 2、帮忙订立前厅部各项规章制度和岗位职责,负责本部员工的考勤、考核和奖惩。 3、搭配公司进行员工的培训工作,并定期对本部员工的业务技能进行检查、评比、考核。 4、熟识公司的经营特点,了解厨房基本制作流程,掌握前厅服务规程。 5、与厨师长搭配、监督检查食品卫生,严把质量关,确保卫生安全。 6、掌握市场信息,了解客人的需求,做好业务资料的收集和积累工作,及时妥当处理有关投诉,事后把情况反映给厨房和有关领导。 7、协调本部门与其他部门的关系,抓好本部领班和员工的思想工作,布置工作任务,并监督、检查实施情况.。 8、督导员工的服务规程、仪容仪表、清洁卫生及工作纪律的落实,保证优质服务水准。 9、主持本部门工作会,检查、督导本部各项工作并乐观向店长汇报情况,交换看法。 10、负责申购前厅所需物品并对领用发放工作进行掌控,防止挥霍。 11、保证前厅的设施设备完好,并定期进行卫生大扫除。 12、注意收集客人看法,及时处理有关投诉,并建立紧要客人档案。

特色餐厅经理！要求有一定工作经验，吃苦耐劳，责任心强！早八晚八，上五险！ 有过餐厅多年服务员经验，想要提升自己的也可以联系！企业欢迎有理想有抱负的员工！

前厅经理，主管，服务员

负责前厅卫生监督，客诉处理以及员工培训

招聘 食堂餐厅经理或主管 有两年以上食堂管理经验，会食品安全法 工作时间-早上7点至13点，下午15点至19点，包吃，月休3至6天，看工作地址

要求吃苦耐劳有团队，有梦想

1、根据本项目的事实情况，拟订本项目的服务标准，工作程序。 2、对下属员工进行定期业务培训，不断提高员工的业务素质和服务技巧，掌握员工的思想动态。 3、热情待客，态度谦和，妥善处理客人投诉，不断改善服务质量，加强现场督导，营业时间坚持在一线指挥，及时发现和纠正服务中产生的问题。与客人建立良好的关系，并将客人对食品的意见转告总厨师长，以改进工作。 4、抓好餐具、用具的清洁卫生，保持餐厅的环境卫生。 5、做好工作日志，搞好交接班工作，做好工作计划和工作总结。 6.仔细做好成本核算。

岗位职责 1、负责餐饮部的经营管理工作，对生产组织、出品质量和餐饮服务质量负责 2、根据预算做好成本核算和控制，把控餐厅能源及物料消耗，督促厨房控制餐饮食品毛利率，及时提出优化方案并报总经理审批 3、负责餐饮区域的卫生检查，贯彻执行食品卫生法，把好食品卫生关 4、收集和处理部门内部及宾客意见，并及时做出优化动作 岗位要求 1、大专及以上学历，形象气质佳 2、有3年及以上商务会所、餐厅相关工作经验 岗位待遇 1、综合薪资8000-16000 2、五险，节日补贴，定期团建

招聘：主管 薪资：5000元以上/月 1、负责餐厅经营服务和管理工作，督导领班做好对客服务和内部管理工作。 2、开餐和营业时间，负责餐厅和经营现场督导、巡查工作，及时纠正服务中出现的各种问题，确保为

招聘：餐厅主管 薪资：4000-6000 负责餐厅运营工作 人员管理

招聘：餐厅副经理 薪资：8000-10000 1.监督、检查相关设施设备维修单位是否按标准、按计划地完成周保、月保、季保工作。 2.完成日常维护、保养，管理好机房设备； 3.将设备运行中不正常的现象和隐患及时通知维修单位进行处理，并做好记录。 4.完成领导交办的其他工作。