经定日县协格尔甲谐联胜服务有限责任公司2024年第五次股东大会通过，并报请定日县协格尔镇甲谐联村委员会2024年第五次会议研究决定，现面向定日县公开招聘德克士餐饮部7名工作人员，具体公告如下： 一、招聘岗位 德克士餐饮部管理人员2名，服务人员5名，男女不限。 二、应聘条件 （一）拥护中国的领导、热爱祖国、遵纪守法、作风正派、品行端正、爱岗敬业、吃苦耐劳，具备履行岗位职责的身体条件和心理素质。 （二）大专及以上学历，年龄35周岁以下（形象气质佳、性格开朗，乐于主动与人交流，亲和力强，具有良好的沟通协调能力及服务意识，学历可放宽至高中，年龄放宽至40周岁以下）。 （三）具有餐饮（快餐类）工作经验者优先。 （四）中国员优先。 （五）能签订3年以上合同者优先。 （六）凡有下列情形之一的，不得报名。有涉黑涉恶、曾受过刑事处罚的；曾受过留党察看、开除公职、开除党籍的、有违法、违纪行为正在接受审查的；被依法列为失信联合严惩对象的；法律法规规定不宜聘用的其他情形。 三、薪资及福利待遇 （一）培训期间薪资待遇 1.管理人员。签订聘用合同后，开展为期3个月培训，期间每月工资为4500元，住宿补贴每人每月500元。 2.服务人员。签订聘用合同后，开展为期1个月培训，期间每月工资为3500元，住宿补贴每人每月500元。 （二）薪资待遇 1.管理人员。培训合格后，每月工资为5000元，加绩效工资（含五险）。 2.服务人员。培训合格后，每月工资为4000元，加绩效工资（含五险）。 （三）福利待遇 1.出差补助。按照西藏定日县协格尔甲谐联胜服务有限责任公司差旅费报销管理制度进行报销。 2.享受带薪休假。 四、报名事项 （一）报名方式：以电话方式进行报名登记，并投递个人简历，在报名截止后，经资格审查，初审合格者将电话通知面试。 （二）报名时间：2024年6月21日-6月27日。 （三）报名电话： （四）简历投递邮箱： （五）工作地点：定日县县城。

嘎吉林餐饮管理有限公司 ​招聘：前厅主管1名 ​薪资6000到10000元 ​要求：年龄25-40，，有连锁餐饮工作经验者优先，气质形象好具有良好的表达能力沟通能力和协调能力工作认真有责任感， ​工作地点：拉萨城关区嘎吉林广场请联系：微信同号。

招聘 大型餐厅——开业在即，现公开招聘 不重文凭，重人品，不求学历，求能力 勤快踏实 吃苦耐劳 招聘经理一名 有运营经验 管理经营优先 待遇：面谈 服务员：若干名要求相关从业经验者优先 待遇：4000～7000 电话:

星月菩堤连锁餐厅诚招各岗位人才： 1、主管1名：底薪6000元+全勤200元+业绩提成+带薪月休假4天+工龄工资。 2、服务员数名： 联系电话：（李经理）

招聘餐饮后厨人员洗碗工后厨员工领班主管 工资底薪+全勤+绩效+生日红包月休三天包吃包住

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招聘岗位：餐厅主管1名 工作地点：西藏拉萨城关区 薪资6000到10000元 要求：年龄25-40，藏族，，有连锁餐饮工作经验者优先，气质佳，形象好，具有良好的表达能力、沟通能力和协调能力，工作认真有责任感， 有意者请联系：

茶园：餐饮经理：藏歺厨师，服务员

储备干部： 岗位职责： 1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准； 2、正式营运后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作； 3、及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正； 4、及时对餐台出餐速度、情况了解； 5、督导服务员认真落实餐厅规章制度； 6、搞好本班组与其他班组的协调； 任职资格： 1、大专以上文化程度，形象气质佳； 2、熟悉餐饮管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能； 3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力； 4、热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感。

拉萨德朋大酒店&缘香阁餐厅 诚聘： 餐厅经理1人 餐厅主管1人 要求有相关工作经验，薪酬面议

音乐酒吧运营总管总经理

招聘：左贡县悦溪度假酒店，招聘餐饮部总监一名，薪资基本工资8000-12000，加绩效考核提成，购买西藏社保。要求有社会餐饮工作经验，能独立自主运营管理团队，能制定独立规划装修方案。欢迎朋友们推荐和自荐，联系电话

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有三年以上酒店餐厅管理经验，五官端正，（女性）

招聘:管理人经理， 年龄30-45岁 要求:从事餐饮管理服务1年以上，能吃苦， 待遇:5500-7000.福利多多

要求五官端正，性格活泼开朗，能吃苦耐劳，有亲和力，有工作经验者优先录取

招聘：餐厅储备管理人员 薪资：4000元以上/月 储备主管

招聘：餐饮主管 薪资：3000元以上/月 有经验者优先

招聘：餐饮主管 薪资：4500元以上/月 有经验者优先

招聘：铁子东北烧烤高薪诚聘 薪资：3000-10000元/月 经理： 8000-10000 元 底薪+提成+满勤 要求45周岁以下有相关工作经验者优先 洗碗工：3000+ 元底薪+满勤 要求45周岁以下有相关工作经营者优先

招聘：餐饮经理&主管 薪资：5000元以上/月 3年以上相关工作经验，有较强的沟通与协调能力，懂电脑，熟悉餐饮工作经验者优先。

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本店招聘一名经理和主管、多名服务员电话：多谢

招聘：餐厅经理 薪资：6000元以上/月 1、负责主持本餐厅的全面工作，服从领导安排，严格执行公司和中心制定的各项规章制度；2、协调餐厅各岗位之间的工作关系，根据员工业务能力和技术特长，决定各岗位人员的工作安排和调动，做到按需设岗、按劳分配、合理公正；3、正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作；4、做好班组员工考勤、培训工作。5、具备良好的语言文字表达能力和计算机操作能力，能够完成各项文档工作；6、具有3年及以上酒店管理、连锁店营运工作经验优先。

招聘：餐饮部经理 薪资：8000元以上/月 工作内容：1、督导完成餐厅日常经营工作，编制员工出勤表，检查员工的出勤状况、仪表及个人卫生。2、负责制定餐厅经理服务规范、程序和推销策略并组织实施，业务上要情益求精，不断提高管理3、热情待客，态度谦和，妥善处理客人的投诉，不断提高服务质量。4、加强现场管理，营业时间坚持在一线，及时发现和解决服务中出现的问题。5、负责餐饮宴会的统筹工作，合理安排中餐、西餐、宴会的工作。6、加强对餐厅财产的管理，掌握和控制物品的使用情况，减少开支和物品损耗。7、负责餐厅美化工作和餐厅的清洁卫生工作，抓好餐具、用具的清洁消毒工作。8、及时检查餐厅设备的情况，建立物资管理制度，并做好维护保养工作，做好餐厅安全和防火工作。9、根据季节差异、客人情况，与厨师商议、制定特别荣单。10、主动与客人沟通，采取正确方法处理客人投诉，必要时报告餐饮部总监。11、定期召开餐厅员工会议，检讨近期服务情况。12、重视员工的培训工作，定期组织员工学习服务技巧技能，对员工进行酒店意识、推销意识的切练，定期检查并做好培训记录，并对员工进行考核。13、参加餐饮部召开的各种会议，完成餐饮部总监下达的其他各项工作。