房地产销售

岗位二：业务员2名 公司名称：西藏聚辉地产 岗位要求：初中及以上会说普通话，善于人际交往 岗位薪资待遇：无责任3500-4500+高提成+阶段奖励年终奖励+销冠大奖 工作地：日喀则市顺源商贸城营销中心 联系电话：

销售，世界500强，无经验要求，大专学历，专招小白，有师傅带

世界500强，专招小白，有师傅带，大专学历，经验不限

大量招聘房地产销售人员若干喜欢，热爱房地产行业愿意为之奉献的有志青年待遇丰富时间弹性适合宝妈宝爸赚钱赚到手软每年游5-7天真实有效！行政专员助理2名时间弹性可双休可单休待遇优厚

工作时间：9：30——17：00工作内容：了解区域，听置业顾问讲解楼盘，工作简单轻松工作地点：南门楼盘，早上9点半在五号线南湖立交b口上车。薪资待遇：日结130当天下班结，中午包饭注：每天都在带，去过的人短期不能在次做这个兼职。年龄要求：25以上注：不建议在线发短信，因为回复不会很及时，有意直接电话

本公司因业务发展需大量招聘房产销售人员，要求：能讲汉语，能吃苦耐劳，莎车县范围内，不会公司统一培训。主要工作：负责挖掘潜在客户，跟进潜在客户

找工作是不是很迷茫？房租房贷+高额生活成本+各处的经济压力 一个月两三千怎么够花？怎么存钱！ 在别人指责我们“高不成，低不就”的时候，我们想说其实我们想要的真的很简单！ 其实，只是想找个稳定合适的平台，释放你的潜力，遇到那个更优秀的自己！ 上市公司贝壳找房直招—— 岗位职责： 1、负责向客户介绍公司各楼盘项目，寻找意向客户，跟踪并促成带看与成交； 2、成为专属房产经纪人，为客户服务房产方面知识； 3、线上、线下维护老客户的业务，挖掘客户的较大潜力，定期与客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 4、能掌握公司各项目信息，给客户时间反馈。 薪资待遇： 1、新人无责底薪3000元+绩效1000元＋高达（30%—75%）的提成+年假+现金奖励（带看奖、成交奖、激励奖、月度奖、季度奖、年终奖），朝九晚六，上六休一； 2、不定期开展团队拓展、团体国内外旅游、节日福利等等； 3、提供完善的带薪培训体系，师傅一对一带教； 4、公平透明的晋升机会； 5、公司提供资源。 岗位要求： 1、对销售行业感兴趣、热爱房产销售行业、有良好的沟通能力； 2、吃苦耐劳、有强烈的进取心、责任心和积极的工作态度； 3、诚实可信、能承受较强的工作压； “加入我们，让你的工资条变得比朋友圈还长”！

你来深圳是干什么的？ 真的是为了赚钱吗？ 怎么赚钱？？随随便便找个工作？一个月三千五千七千这样过？？一年能存下来多少钱？？ 随便找个没有发展潜力、没有机会提升、没有办法学习的工作？？为了什么？何时才能买车买房？？何时才能让父母放下工作，我养着？何时才能存够彩礼钱？何时才能还掉手上的负债？何时才能让人看得起？？？ 问问你自己，如果真的是奔向赚钱、过来挑战吧，不会？没关系，有人教。 不懂？没关系，有人带。 不敢？没关系，跟着做。 没时间学习？没关系，公司给你时间学习。 想要身份，地位，金钱，面子。好的我们也是一样。 随便做做，3000-7000元月收入 努力做做，7000-10000元月收入 边学边做，10000-20000元月收入 拼命做拼命学，20000元以上，你说的算 给自己个机会，真想赚钱，是驴是马，做了才知道。 工作内容： 1、了解公司重点项目信息，能及时为客户介绍合适的房源； 2、邀约客户到营销中心，协助内场跟客户的洽谈，以保证签约，跟进售后，提供专业的服务； （公司对应届毕业生/实习生提供免费的培训培训，以储备来培养） 职位要求： 1、沟通表达流畅，热衷于与人打交道； 2、擅长关注细节，整理问题，为团队解决问题提供帮助； 工作时间： 9:00-12:00；14:00-18:00；19:00-21:00，月休四天。 福利待遇： 1、提供五险一金，另有意外险、重疾险； 2、包住：全新公寓宿舍，配备空调、热水器、WIFI； 3、月度公费团建、每季度免费旅游、年度出国游； 4、底薪3500（无责任）+30-50%的提成（直提落口袋） 5、晋升路线：实习置业顾问——置业顾问——营业经理——店长——区域总监——区域总经理（每个月都有机会参与竞选）

！！！工作地在深圳市坪山区！！！接受再来！接受再来！！！ 公司直招，不收取任何费用！！！ 想学习销售技能，想挑战高薪，想扩大社交圈的，想发展自己的......只要你有想法的，都可以来信义联试试。 薪酬福利： 1.无责底薪3500元，综合薪资在8500-12000左右 2.高额提成：提成50%。提成快速发放！！ 例如：租单租金3000元，收取佣金就是3000元，提成发1500元，每周发放。售单开单业绩50000元，那么提成是25000元+奖金+开单水果 3.住宿方面： 公司提供住宿，解决员工的后顾之忧。 4，福利： 更多员工福利：项目奖、部门奖、区经奖励、高业绩奖励、五险一金、公司电话、节日关怀礼、国内旅游、年假、婚假、产假、陪产假、等。 公司的每一个管理层都是从基层（置业顾问）做起的，从来没有空降兵，平台很公平，只要你有能力，上升的速度由你自己决定。 公司培训： 1.培训：公司提供一整套的专业培训，从企业文化到业务需求专业知识都会教你，由师父的专业带教，你不用担心不会，只要你有赚钱的欲望，我们给你的创业平台和机会。 任职资格 1、年满18周岁至35周岁，学历不限，身体健全 2、成功欲望强烈，学习力、抗压力强，愿意吃苦磨练 3、阳光，踏实，有梦想，愿意通过自己的努力付出，实现个人价值； 4、高度的工作热情和团队合作意识，有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑。 岗位职责： 负责为客户提供一二手房买卖、租赁、买卖等相关业务的全程代理服务任职要求：能吃苦耐劳，勇于挑战，具有较强的沟通能力 我们不管你之前做什么，不管你是什么学历。我们只需要你具备： 1、不甘平凡，不甘平庸，想通过自己的努力从平凡的生活走向社会顶层的决心。 2、有着发自骨子里面的强烈的赚钱欲望和强烈的成功欲望的决心. 3、自信，乐观，豁达，有团队意识和服从意识。因为一个成功的团队，必然是一个纪律严明，要求严格，并有着特有的成功模式的团队 4、勇于学习，勇于改变，勇于承担，勇于付出。因为你只有打破原有的思维和习惯，才能接受更好的思想和理念，才能学到更多成功的经验。 商场旁边的商铺室内办公，吃喝玩乐应有尽有，不需要自己开发客户，免去风吹日晒寻找客户的辛苦 每月休息4天，工作日调休

注：【上班地点在深圳坪山！！！！能接受距离者！！！！方可投递简历】 公司直招：【18~30岁】，不收取任何费用！！！ 【房地产销售员5名】不限性别，无需学历，能吃苦，会微信电脑交流，即可入岗！！！ 【那么多行业中，为什么要选择做房地产销售呢？】 1、有挑战性：房地产属于销售类，稳居前三的行业，选择地产，可以挑战自己的抗压能力，同时也能锻炼自己吃苦耐劳的精神、还能锻炼坚持不懈的品质出来。 2、能锻炼口才：销售类很讲究口才好，地产行业是人与人交流的行业，可以锻炼自己拥有流利的交涉能力。 3、主要的还是可以赚钱：地产行业往往能挑战高薪水，是付出多，回报多的一个行业。干一年地产抵过普通行业干三年 【为什么会选择来深圳坪山做房地产销售呢？】 坪山属于深圳东部，也是作为深圳发展中的新区，临近惠州，目前也是深圳房子价的低洼处，也是买房客户比较关心的一个区域。而且接下来的坪山会有10多个新楼盘出来，到时会启动三级市场代理销售（不然靠自己内部销售根本卖不动）假如一个楼盘有1000套房子，一套房子有2~3个点的佣金，除去内部销售一半的佣金，那么至少还有5个亿的佣金留在我们三级市场，而且还不包括租房，二手房的佣金，所以说这边的市场份额还是挺大的。 【为什么要选择在信义联地产这个平台？】 首先信义联地产是在2013年起家，也是很早进入坪山房地产的一家企业，目前在坪山.龙岗有12家分店，公司资源广，目前还在扩张门店。无论你是在一线业务上发展（我们门店的销冠也是做了3年时间，今年的个人业绩是138万，相当每个月的月薪在5万多收入，这两年就买了3套房，还是挺厉害的哈）。或者也可以选择在管理上发展（龙岗片区也有个98年的区域总监，从入职3个月凭借自己的努力就坐上了管理岗位，在他的带领下，团队里面人多业绩高，目前管理了好几家分店），所以说在我们公司从不缺少机会，只缺少合适的人才。 【为什么要选择在豪方菁园这个门店呢？】 目前我们分店有15个人左右，店里的小伙伴们都是90后~00后，也是一个有活力，好相处，氛围融洽的一个公司销冠团队。而且都是公司百里挑一的精英（5年地产管理生涯的店长，门店经理，销冠等等），每个新员工过来的时候都会配2~3个老同事耐心带教，帮助新员工的开单，对行业的认可。保证在1个星期内能上手，单独带客户。融入到团队中来。 【工作内容】 收集房源信息，整理房源，电话或微信邀约客户看房，匹配合适的房源进行带看，签合同。 【工作时间】 早上9：00到12：00（整理房源，客户信息） 下午14：00到18：00（带客户看房，签合同） 晚上19：00到21：00（微信或电话，邀约客户） 每个月有6天假期，自己根据情况来安排调休 【工作环境】 小区楼下商铺办公，人手配一台电脑，上班时间自由不拘束，冬暖夏凉。 【薪资待遇】 重点的来了哈！每月15号发工资，每周4固定发提成，让你每个星期都有钱到银行卡去呢 1.置业顾问：3500元（无责任）+开单奖励+现金奖+50%业绩提成+不扣平台费（我们不会像其他公司先给你开个高底薪，后面再从提成扣回去，加上扣掉平台费等等这些，拿到业务员手上就没剩多少钱了）只需一个月租掉2~3套房子（光做租赁，根本用不着卖房子）综合工资:5000~8000 2.营业经理：个人提成50%+团队提成20%。提成快速发放！（部门员工开单+自己开单）综合工资：8000元起（看个人统筹能力，大部分营业经理每个月轻松能拿1.2万~2万左右） 例如：一张租单租金3000元，收取佣金就是3000元，提成发1500元，每周四就发放（先解决眼前没钱吃饭的困难） 售单开单业绩：5

你来深圳是干什么的？真的是为了赚钱吗？怎么赚钱？？随随便便找个工作？一个月三千五千七千这样过？？一年能存下来多少钱？？随便找个没有发展潜力、没有机会提升、没有办法学习的工作？？为了什么？何时才能买车买房？？何时才能让父母放下工作，我养着？何时才能存够彩礼钱？何时才能还掉手上的负债？何时才能让人看得起？？？问问你自己，如果真的是奔向赚钱、过来挑战吧，不会？没关系，有人教。不懂？没关系，有人带。不敢？没关系，跟着做。没时间学习？没关系，公司给你时间学习。想要身份，地位，金钱，面子。好的我们也是一样。随便做做，3000-7000元月收入努力做做，7000-10000元月收入边学边做，10000-20000元月收入拼命做拼命学，20000元以上，你说的算给自己个机会，真想赚钱，是驴是马，做了才知道。工作内容：1、了解公司重点项目信息，能及时为客户合适的房源；2、邀约客户到营销中心，协助内场跟客户的洽谈，以保证签约，跟进售后，提供专业的服务；（公司对应届毕业生/实习生提供免费的培训培训，以储备来培养）职位要求：1、沟通表达流畅，热衷于与人打交道；2、擅长关注细节，整理问题，为团队解决问题提供帮助；工作时间：9:00-12:00；14:00-18:00；19:00-21:00，月休四天。福利待遇：1、提供五险一金，另有意外险、重疾险；2、包住：全新公寓宿舍，配备空调、热水器、WIFI；3、月度公费团建、每季度免费旅游、年度游；4、底薪3500（无责任）+30-50%的提成（直提落口袋）5、晋升路线：实习置业顾问——置业顾问——营业经理——店长——区域总监——区域总经理（每个月都有机会参与竞选）

你来深圳是干什么的？真的是为了赚钱吗？怎么赚钱？？随随便便找个工作？一个月三千五千七千这样过？？一年能存下来多少钱？？随便找个没有发展潜力、没有机会提升、没有办法学习的工作？？为了什么？何时才能买车买房？？何时才能让父母放下工作，我养着？何时才能存够彩礼钱？何时才能还掉手上的负债？何时才能让人看得起？？？问问你自己，如果真的是奔向赚钱、过来挑战吧，不会？没关系，有人教。不懂？没关系，有人带。不敢？没关系，跟着做。没时间学习？没关系，公司给你时间学习。想要身份，地位，金钱，面子。好的我们也是一样。随便做做，3000-7000元月收入努力做做，7000-10000元月收入边学边做，10000-20000元月收入拼命做拼命学，20000元以上，你说的算给自己个机会，真想赚钱，是驴是马，做了才知道。工作内容：1、了解公司重点项目信息，能及时为客户合适的房源；2、邀约客户到营销中心，协助内场跟客户的洽谈，以保证签约，跟进售后，提供专业的服务；（公司对应届毕业生/实习生提供免费的培训培训，以储备来培养）职位要求：1、沟通表达流畅，热衷于与人打交道；2、擅长关注细节，整理问题，为团队解决问题提供帮助；工作时间：9:00-12:00；14:00-18:00；19:00-21:00，月休四天。福利待遇：1、提供五险一金，另有意外险、重疾险；2、包住：全新公寓宿舍，配备空调、热水器、WIFI；3、月度公费团建、每季度免费旅游、年度游；4、底薪3500（无责任）+30-50%的提成（直提落口袋）5、晋升路线：实习置业顾问——置业顾问——营业经理——店长——区域总监——区域总经理（每个月都有机会参与竞选）

工作内容： 1.向咨询者提供解答，了解租客需求。 2.匹配合适的房源给客户，并带看促成交易。 3.协助租房顾客办理租赁手续。 4.管理租客售后问题。 5.管理区域内房源各项问题。 岗位要求： 1.年满20-38岁，有1年的销售经验。 2.对柳州每个区域熟悉。 3.有交通工具。 公司优势 1.不需外出找房源公司提供。 2.不需外出找客源公司提供。 3.不需打电话介绍公司业务。 4.不是卖产品不用拉脸求人。 5.通过微信就能与顾客沟通。 6.看房均为密码锁，线上签合同，效率高。 7.公司公寓易出租，我们不收客户中介费，押付方式为押二付一。 上班时间：8：40-12：00；14：00-18：00 工资待遇 1.无责任底薪2000+提成（400-600元/套）。 2.周休1天 3.法定节假日放假 4.过年放带薪假12天 公司有多种激励政策，除常规工资待遇，还有十几项业务员奖励，可重叠获得。

«招聘避暑房销售顾问» ╭┈┈#世丰行·地产┈┈╯ ┊️大垭口.林涧别苑️ ┊薪资:底薪+高提成 ┊有从事避暑房销售者优先 ┊工作地点：大垭口

招门窗销售，工资8000-12000左右，门窗制作7000-10000及门窗学徒3500-5000

销售商铺。酒店公寓，客户接待，谈判，项目 讲解

工资:5k--2w上不封顶 1.工作时间自由，早上开完会其他时间自由安排，主要内容就是验房，发帖子，聊客户，带客户 。 3,有无经验都可以，新人前期有老人带，师傅会分业绩，公司提供免费宿舍。 4.晋升机制成熟、透明。无空降，所有职位都是靠能力争取，晋升空间大。 5.年龄18-40岁. 6.学历、无限制

工作内容：房地产经纪人（有无经验者都可）。公司是直营店，不是加盟店。合伙人模式，员工自己当老板。 公司提供丰富的房源。 欢迎行业小白，有专业培训，导师带教。 工作内容： 1、负责客户的接待，咨询工作，为客户提供优秀的置业咨询服务。 2、了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判。 3、陪同客户看房，促成房屋买卖或租赁业务成交。 职位要求： 1、对房地产感兴趣，热爱房地产销售行业者。 2、踏实肯干，强烈的成功欲。 3、有良好的团队精神、沟通能力、喜欢与人打交道、有高度的工作热情。 福利待遇：高额提成+五险+定期团建+定期聚餐+节假日各项福利 1：买卖提成：统提100%佣金。 2：租赁提成：统提80%佣金。 工作时间：9:00-18:30，午休1.5小时，工作时间自由。 备注：专攻蜀山区、政务区、高新区房源，系统房源覆盖近100个小区。公司配发工作手机。真诚欢迎有房地产经验者或对房地产销售有兴趣的伙伴加入！公司为你打工的时代来临了！

房产销售，有底薪2500元+绩效500元，还有业绩提成，最高百分之70%，入职师傅带，开单有奖。

本科底薪5k 大专底薪4k 上班时间9:30-19:30 提成45％起

鄂尔多斯房产销售精英招募令[庆祝][庆祝][庆祝] 1、无套路底薪2800 2、高提成50%-60%[色][色][色] 3、季度奖金+年度奖金+多次国内精英游 4、品牌赋能+专业培训

房地产销售

招聘信息 招聘单位：巴楚县风光地产销售中介公司 招聘条件：男女不限，高中学历以上，不提供住宿。 工资待遇:底薪+提成＋奖金 有工作经验的优先录用。

招聘 房地产公司招聘员工：【周一到周六上班】上午9:30点-12点，休息2小时，下午2点-4点 【月工资2000奖金高额提成】年龄要求65岁以下 ‍♀️联系人：张女土（电话）

招聘：国风购物广场售楼部招聘销售25-35之间，女性形象气质佳，新手小白也可。工资待遇面谈。

一、 ＜诚聘长租住房管家 1.上班时间：早9.30晚7＋上6休1。法定节假日。 2.上班地址：高新区天府三街新希望国际B座2110A 3.业务内容：主营高新区的房屋租赁。1号线5号线大源都有房源出租， 4.不需要天天外面东跑西跑摆摊蹲点只需要通过公司端口网络平台发布租房信息，寻找客户。觉着自己没经验，不用担心安排一对一师傅带教和公司完善的系统培训安排 5.底薪2500 招聘条件 1.18-45周岁，学历不限，经验不限 2.诚实正直，吃苦耐劳，具备快速的学习能力 岗位职责 我们不做中介，只是利用闲置房源整合统一进行软装，一体化，打造一站式租房服务！ 1.在线上发布和优化房源信息 2.为客户提供租房信息咨询 3.了解客户需求带领租客看房,定房,签合同 4.对客户提供后期房子的所有家具家电的维修和维护客户关系. 二、 职位描述 工作内容：1、新员工入职，熟悉房地产行情；【不必担心没有经验，因为我们有专业人士带你了解楼盘信息】 2、网上发布并推广房源信息；【不知如何操作？不必担心，有详细的文字资料教给您】； 3、积累客户资源，电话邀约客户看房；【不知如何开口？没关系，我们会手把手的教你】； 4、详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配； 5、根据客户意向，带客户看房并进行周边环境介绍； 6、进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交；【从带看到成交，师傅帮扶，带您成功挖掘桶金】 7、提高自身学习力和修养；【面对的都是高端客户，完善的培训助您提升自我】 8、为客户提供良好的客户服务；【服务客户为要旨，源源不断的老客户介绍也将接踵而来】 职位要求：1、沟通能力好，能吃苦耐劳； 2、有团队合作精神，勇于挑战； 3、敢于挑战高薪，挑战自我 三、 工作内容：1公司提供房源，你就在房源后台系统里面挑几个看得上眼的，发到58，安居客这些网站上，公司提供端口!完成指定目标免端口费。 2发布完房源信息后，客户觉得你选的还不错，就会约你出去实地看一下，然后签合同即可! 工作内容很简单，没有经验也可以有老员工带！ 薪资待遇：底薪2500+单间提成600-800元(每单)+收房奖综合薪资9000+ 另有现金奖励多多，当天发放哦！不跟提成一起算！ （1~2月短租奖100）开单就有！！！ 注意！注意！以上奖励均是当天发放！！ 工作时间9：30中午休息2小时月休4天自由安排 四、 岗位福利:4000加提成 岗位职责： 1.负责房屋租赁业务的推广和销售，完成销售目标； 2.负责客户的接待、咨询、洽谈、签约等工作； 3.维护客户关系，及时解决客户问题； 4.负责市场调研和竞争对手分析，制定销售策略； 5.完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1.具备销售专员相关工作经验，熟悉房屋租赁行业； 2.具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立良好的关系； 3.具备较强的市场分析和销售策略制定能力； 4.具备良好的团队合作精神和执行力； 5.具备较强的学习能力和适应能力。 五、 岗位职责： 1、开拓渠道，跟业主签订长租协议 2、线上发帖，通过各种渠道出租公司房源 3、管理自己名下房源日常 有销售及业务方面工作者优先。 福利待遇： 1.薪资：无责任底薪2500-4000，收房提成(500-5000不等)+出房奖金(300-3000元/间),平均综合薪资8000+起，自己多努力，轻松破万！ 2.公司福利：每月1-2次不定期团建活动、带薪年假、半年度国内游、年度国外游。 3.能力优秀者，根据能力定级，底薪、提成、分红均上浮。

职责描述： 1、负责一手房销售，完成公司下达的销售任务； 2、负责新老客户开发与积累，经营与跟踪维系； 3、负责市场营销，利用公司提供的资源，免费房产平台，寻找潜在客户、掌握客户信息，了解客户需求； 4、负责邀约客户来售楼部看房，让客户详细了解楼盘信息。 5、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和客户价值，建立长期共赢的客户合作关系。 任职资格： 1、有目标，有理想，工作积极主动； 2、热爱销售行业，有强烈的赚钱欲望； 3、想在短时间实现自己的人生梦想，实现个人价值。 薪资待遇： 1、薪酬机制：底薪+奖金+高提成+周薪100%发放（入职两个月后大部分员工月入过万，优秀者月入3-5万） 2、奖励多：伯乐奖+带看奖+开单奖+排名奖+月度奖+季度奖+年度奖+豪车奖 3、福利好：保险、带薪年假、公益金、孝顺金、助学金、年节礼品、国内外旅游、生日福利、购车补贴、购房补贴、团建活动 4、专业的职业培训：新人入职培训+导师引导+金牌讲师培训学习+销冠传授销售秘诀+国内顶尖行业精英培训团 5、晋升快：考核3个月达标即可晋升主管（年薪20万+）--经理（年薪50万+）--区域总监（年薪100万+）--公司副总经理（年薪200万+） 联系：施小姐添加微信请注明应聘岗位和姓名

房开商直招前台，文员，保洁，保安，楼盘推广员，置业顾问，管理岗位 职责描述： 1、负责一手房销售，完成公司下达的销售任务； 2、负责新老客户开发与积累，经营与跟踪维系； 3、负责市场营销，利用公司提供的资源，免费房产平台，寻找潜在客户、掌握客户信息，了解客户需求； 4、负责邀约客户来售楼部看房，让客户详细了解楼盘信息。 5、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和客户价值，建立长期共赢的客户合作关系。 任职资格： 1、有目标，有理想，工作积极主动； 2、热爱销售行业，有强烈的赚钱欲望； 3、想在短时间实现自己的人生梦想，实现个人价值。 薪资待遇： 1、薪酬机制：底薪+奖金+高提成+周薪100%发放（入职两个月后大部分员工月入过万，优秀者月入3-5万） 2、奖励多：伯乐奖+带看奖+开单奖+排名奖+月度奖+季度奖+年度奖+豪车奖 3、福利好：保险、带薪年假、公益金、孝顺金、助学金、年节礼品、国内外旅游、生日福利、购车补贴、购房补贴、团建活动 4、专业的职业培训：新人入职培训+导师引导+金牌讲师培训学习+销冠传授销售秘诀+国内顶尖行业精英培训团 5、晋升快：考核3个月达标即可晋升主管（年薪20万+）--经理（年薪50万+）--区域总监（年薪100万+）--公司副总经理（年薪200万+） 联系：施小姐添加微信请注明应聘岗位和姓名

武邑分部，房产销售，外拓！有无经验男女均可，25—40岁，公休四天，无压力，时间自由，不耽误接送孩子！