招聘
1.公司文员一名
【岗位介绍】：
1.较强的文字撰写基础，熟练掌握office办公软件；
2.中文及会展相关专业优先；
3.具有良好的沟通能力，能吃苦耐劳。
2.物业经理一名，要求责任心强、有管理经验，有良好沟通和处理问题较强的优先工资面议
3.小区保安若干名，身体健康、能吃苦耐劳，责任心强，服从管理。要求：面貌精神，无不良嗜好，年纪60左右。
4.项目工程师一名，40岁以下，要求工程施工管理或房地产企业6年以上工作经验，熟悉规范，识图能力强，沟通协调能力强，汾阳当地人员优先。
有意者联系电话☎️
物业经理保安
5月26日 07:22
招聘：
本公司聘招以下岗位
1.财务经部理
2.办公室主任
岗要位求：有企管业理经验最者佳，懂协调、调度等
3.物业服部务经理
4.充电开桩发部经理
5.充电桩业经务理（全职/兼职）
6.素食厅餐店长助理（宝素源食餐厅）
岗要位求：会网络营销者最
佳
7.素食餐厨厅师（宝素源食餐厅）
岗要位求：会各类食面者最佳
以上岗一位经录用
待遇优厚 薪面资议
联电系话：
地址：平城区都魏大道19号栖悦酒店6层
物业经理店长
5月26日 18:59
1、全面负责所辖物业的管理工作，确保公司交付的任务和目标得以实现。
2、制定物业管理目标和经营方向，包括规章制度的制定和操作规程的实施。
3、负责全体员工的职责分配，并监督其贯彻执行，同时制定各项费用标准以保障管理工作的正常进行。
4、经常巡视管理区域，检查服务质量，及时发现并解决问题。
5、负责物业的日常工作，分配好保安、保洁、绿化、维修等工作，确保服务质量目标的达成。
6、对各类费用收支进行审查。
7、完成上级领导交办的其他任务。
8、物业管理经验2年
物业经理保险餐补1-2人月结
3月28日 17:27
岗位职责：
⒈负责所属楼层管家日常工作：带看房屋、签署合同及日常管理协调等工作。
⒉讲解接待工作：做好全区讲解及接待工作，及领导交代的其它工作。
⒊办公室日常行政工作：负责信件收发，文件打印起草扫描，外联接待等日常管理行政工作。
⒋日常人事招聘及人事档案的建立整理
招聘人数：1-2人
任职要求：
⒈大专及以上学历，专业不限，文笔好、长期稳定、有运营经验的优先
⒉会电脑操作日常办公软件
⒊交际能力强，性格开朗大方
岗位福利：五险、生日福利、节日福利、年终奖
上班时间：9-121：30-6、双休、节假日正常休
物业经理
3月21日 11:50
要求：
1、具备大专以上学历，持有物业管理经理上岗证者优先考虑。
2、具有五年以上物业管理相关工作经验，至少三年以上相同岗位管理经验。
3、熟悉办公自动化软件操作，具有良好的口头和书面表达能力。
4、对物业管理各项工作内容有较深了解，能独立开展各个部门的管理工作。
5、具备较强的计划、组织、领导、协调、控制、督导能力，管理能力。
6、具有较高的职业素质、责任感，良好的管理理念、服务意识、应急处理能力，为人热忱有礼，工作仔细认真。
物业经理
3月18日 07:41
岗位职责：
1、负责公司山西区域（山西）公建及存量类物业市场客户资源开发、项目拓展及当地团队市场拓展支持与协助；
2、负责（协助）所参与项目招投标的前期调研、风险评估、沟通洽谈、标书制作、投标开标、合同洽谈及签订、后期项目落地及客户关系、维护等工作；
3、负责（协助）当地行业主管部门、业主单位及渠道客户沟通，保持良好的人际关系；
4、对年度各项绩效指标负责，完成上级领导交办的各项任务。
岗位要求：
1、40岁左右，大专及以上学历；
2、物业管理、市场营销、酒店管理、医院管理及广告设计等相关专业毕业，熟悉企业管理、物业管理、市场营销及招投标等方面的知识；有全程参与政府采购（采购）类、平台合作类及存量市场类项目拓展经验和社会资源优先；
拥有良好的逻辑分析、人际关系、数据分析、信息搜集、协商谈判、组织协调等方面的知识和概念并能够灵活应用；
4、熟悉服务方案制作、行业法律法规及招投标流程；熟悉计算机及网络操作，能熟练运用现代办公软件提升工作效率；
5、为人性格开朗外向、诚实守信；抗压能力强，吃苦耐劳，能适应不定期出差。
福利待遇：
1、薪酬模式：基本薪酬+岗位薪酬+绩效奖励
2、其他福利：入职即签订劳动合同，公司按国家政策购买社会保险及公积金，其他福利，如带薪假期、过节福利、员工活动等。
联系人：胡先生
物业经理
3月5日 19:07
太原小店区公司招聘3.物业项目负责人4.物业项目主管有合适的联系联系电话
公司招聘
3.物业项目负责人
4.物业项目主管有合适的联系
联系电话:
物业经理
3月1日 18:09
岗位职责：
1、负责公司山西区域（山西）公建及存量类物业市场客户资源开发、项目拓展及当地团队市场拓展支持与协助；
2、负责（协助）所参与项目招投标的前期调研、风险评估、沟通洽谈、标书制作、投标开标、合同洽谈及签订、后期项目落地及客户关系、维护等工作；
3、负责（协助）当地行业主管部门、业主单位及渠道客户沟通，保持良好的人际关系；
4、对年度各项绩效指标负责，完成上级领导交办的各项任务。
岗位要求：
1、40岁左右，大专及以上学历；
2、物业管理、市场营销、酒店管理、医院管理及广告设计等相关专业毕业，熟悉企业管理、物业管理、市场营销及招投标等方面的知识；有全程参与政府采购（采购）类、平台合作类及存量市场类项目拓展经验和社会资源优先；
拥有良好的逻辑分析、人际关系、数据分析、信息搜集、协商谈判、组织协调等方面的知识和概念并能够灵活应用；
4、熟悉服务方案制作、行业法律法规及招投标流程；熟悉计算机及网络操作，能熟练运用现代办公软件提升工作效率；
5、为人性格开朗外向、诚实守信；抗压能力强，吃苦耐劳，能适应不定期出差。
福利待遇：
1、薪酬模式：基本薪酬+岗位薪酬+绩效奖励
2、其他福利：入职即签订劳动合同，公司按国家政策购买社会保险及公积金，其他福利，如带薪假期、过节福利、员工活动等。
联系人：胡先生
物业经理
2月26日 16:17
岗位职责：
1、负责公司山西区域（山西）公建及存量类物业市场客户资源开发、项目拓展及当地团队市场拓展支持与协助；
2、负责（协助）所参与项目招投标的前期调研、风险评估、沟通洽谈、标书制作、投标开标、合同洽谈及签订、后期项目落地及客户关系、维护等工作；
3、负责（协助）当地行业主管部门、业主单位及渠道客户沟通，保持良好的人际关系；
4、对年度各项绩效指标负责，完成上级领导交办的各项任务。
岗位要求：
1、40岁左右，大专及以上学历；
2、物业管理、市场营销、酒店管理、医院管理及广告设计等相关专业毕业，熟悉企业管理、物业管理、市场营销及招投标等方面的知识；有全程参与政府采购（采购）类、平台合作类及存量市场类项目拓展经验和社会资源优先；
拥有良好的逻辑分析、人际关系、数据分析、信息搜集、协商谈判、组织协调等方面的知识和概念并能够灵活应用；
4、熟悉服务方案制作、行业法律法规及招投标流程；熟悉计算机及网络操作，能熟练运用现代办公软件提升工作效率；
5、为人性格开朗外向、诚实守信；抗压能力强，吃苦耐劳，能适应不定期出差。
福利待遇：
1、薪酬模式：基本薪酬+岗位薪酬+绩效奖励
2、其他福利：入职即签订劳动合同，公司按国家政策购买社会保险及公积金，其他福利，如带薪假期、过节福利、员工活动等。
联系人：胡先生
物业经理
2月24日 20:13
岗位职责：
1、负责公司山西区域（山西）公建及存量类物业市场客户资源开发、项目拓展及当地团队市场拓展支持与协助；
2、负责（协助）所参与项目招投标的前期调研、风险评估、沟通洽谈、标书制作、投标开标、合同洽谈及签订、后期项目落地及客户关系、维护等工作；
3、负责（协助）当地行业主管部门、业主单位及渠道客户沟通，保持良好的人际关系；
4、对年度各项绩效指标负责，完成上级领导交办的各项任务。
岗位要求：
1、40岁左右，大专及以上学历；
2、物业管理、市场营销、酒店管理、医院管理及广告设计等相关专业毕业，熟悉企业管理、物业管理、市场营销及招投标等方面的知识；有全程参与政府采购（采购）类、平台合作类及存量市场类项目拓展经验和社会资源优先；
拥有良好的逻辑分析、人际关系、数据分析、信息搜集、协商谈判、组织协调等方面的知识和概念并能够灵活应用；
4、熟悉服务方案制作、行业法律法规及招投标流程；熟悉计算机及网络操作，能熟练运用现代办公软件提升工作效率；
5、为人性格开朗外向、诚实守信；抗压能力强，吃苦耐劳，能适应不定期出差。
福利待遇：
1、薪酬模式：基本薪酬+岗位薪酬+绩效奖励
2、其他福利：入职即签订劳动合同，公司按国家政策购买社会保险及公积金，其他福利，如带薪假期、过节福利、员工活动等。
联系人：胡先生
物业经理
2月23日 16:22
物业招聘：综合主管一名（副经理方向），要求有物业行业3年以上经验，有独立管理小区经验，熟悉物业条例及相关法律法规，性），专科及以上学历。
客服前台一名，要求形象好，气质佳，待人和善，善于沟通，性）。年龄35周岁以下。
保洁员：若干，要求：无身体疾病，具有服务意识，不耽误接送孩子，有月休，节日福利，意外险。
秩维员：若干，工资面议，要求：55周岁以下，身体健康，无违法犯罪记录，上24休24，节日福利，意外险。
维修师傅：4名，要求无身体疾病，懂水暖电优先，勤快，无违法犯罪记录，有倒休，节日福利，意外险。
绿化维护：一名，工资面议。
以上人员工资面议，工作地点：铁东片区（临时工勿扰）
联系电话：王经理
物业经理保洁保安
5月29日 06:04
招聘：物业公司副总经理
薪资：4.6K-12K
具有3年以上大型知名楼盘、住宅小区前期衔接到后期管理整套流程管理的实际工作经验；熟悉相关行业管理规定及工作流程，持有物业经理上岗证书。
1. 教育背景：大专以上学历，房地产管理、物业管理、商业管理、工民建等专业。
2. 经验要求：具备丰富的物业管理工作经验，包括物业运营、维护、客户服务等方面的经验。有物业项目的策划、实施和管理经验将会加分。
3. 技能要求：具备良好的行政管理能力，能够有效地组织和协调团队的工作。熟悉物业管理相关规范和政策，了解物业管理工作的各个环节和流程。
4. 人员管理能力：具备优秀的人员管理能力，能够领导团队成员，提供指导和支持，确保物业运营高效顺利。
5. 客户服务能力：具备出色的客户服务意识，能够与业主和租户进行良好的沟通和处理投诉，保持良好的客户关系。
6. 行业知识：了解物业管理行业的最新发展动态和市场需求，持续学习和提升自己的专业知识。
7. 解决问题能力：具备解决问题和决策的能力，能够在复杂和紧急情况下迅速做出合理的决策，并解决各种运营中出现的问题。
8. 职业素养：具备高度的责任感和职业道德，遵守法律法规和公司制度，注重保护客户利益和提供优质的物业服务。
物业经理
5月29日 05:22
招聘：
1、保洁物业主管数名 会简单电脑操作，善于沟通 有责任心年龄30-55岁，月休四天，工资4000元
2、保洁物业经理数名 电脑熟练 对业务操作流程熟悉 有责任心 年龄30-55岁，月休四天，工资5000元
3、保安队长多名，退伍军年龄50岁以下，对业务熟悉，有较强的团队精神，工资4000元
以上岗位有工作经验的优先
联系电话：
物业经理保洁保安队长
5月29日 01:58
上拉加载更多
