高密四季酒店，十年品牌老店，装修升级中！敬请期待！ 现招聘前台主管2名、优秀服务员5名、厨师长1名、炒锅/配菜/凉菜各1名，工资待遇面谈 电话：

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杨总 地址：诸城市西外环与兴华路（油气站）交叉路口往南500米路西哪吒汽车 详情点击： 诸城市和仲酒店管理有限公司招聘：前厅 吧台(3000-5000元)、凉菜师傅 凉菜主管(5000-6500元)、厨师长(7000-10000元)、炒鸡工(4000-4800元)、砂锅档口(4000-4500元) 联系电话：

高新区古德茂附近酒店精通老潍县菜厨师长一名，待遇面议。炒锅一名7000-7500招聘凉菜一名6500-7000水饺工4800-5800电话

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招聘 潍坊市日料店新增分店，现诚聘以下工作人员： 行政总厨：1人(工资面议) 厨师长：2人(8000-10000) 中工： 3人(5000-6000) 学徒：4人(4000-5000) 服务员：3人(3800-4500) 工作地点：潍城北宫西街，奎文东风东街 其他工作详情面议 咨询电话：☎️

招聘：厨师长 薪资：6000-12000

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西环路酒店诚招厨师长1名，前厅经理1名，吧台1名，服务员3名！工资面议！电话

清餐招聘 厨师长 烧烤师傅 烤全羊师傅 炒米粉师傅 只要技术好，无不良嗜好，工资可以谈，包吃包住，解决路费 工作地点：山东青州市

坊子新区郑营路双羊街聘： 炒锅2名6000—7000 顺菜2名4000—5500 优秀服务员两名面谈 另周记餐饮 招聘优秀前厅经理两名 工资面议。 营销经理两名，工资面议。 优秀厨师长两名 工资面议。 工作地址：高新区 坊子新区。 本店奔着为长期发展，要稳定收入的，干过中型酒店以上的优先，有真实水平，面谈为好，并实地考察店面情况，彼此了解 店内各待遇优厚，每月三天休班，20号准时发放工资，欢迎加入！！！ 电话：

新接5000平项目暑期最后定向预招招商户1家。 肯德基、麦当劳、德克士 自营风味项目招聘： 风味项目厨师长 一名 风味小吃研发人员 二名 水饺班组 二名 小笼包班组 二名 米线粉类班组 二名 以上班组如有技术公司可以反提点模式合作

潍坊市400平方潮汕火锅店，招聘厨师长一名，要求精通潮汕火锅。锅底。刀功精湛。待遇1.2起步，电话

高新区渤海路梅园街，新开酒店招聘 厨师长一名 厨师6500一8000 副灶5000一6500 烧烤师7000一8000 副烤4500一5500 优秀服务员3500一5000 收银员4000一5500 洗碗工3000一4000

【石桥子好易家烤肉店】 招聘： 1、厨师长一名：工资8000-10000。 2、厨师一名：工资7000。 3、头砧一名：工资5000。 4、二砧一名：工资3000。 5、服务员一名：工3000。 提供吃住，宿舍不远，店不忙，月休息两个整天。 联系电话：

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新华路乐川街，因业务发展需要招聘 厨师长1名(工资面议) 服务员2名3800一4500 一月3天休假，不休加钱。以上人员外加提成与奖金，工资发放及时(每月15号） 联系电话

年龄和学历。30至50岁，高中或同等学历。 工作经验。通常要求3年以上相关工作经验，有连锁快餐、社会连锁餐饮店经验的优先考虑。 烹饪技能。要求具备过硬的烹饪技术，熟悉食品材料的产地、规格、质量，了解食品营养学。 管理和组织能力。需要有厨房管理经验，能够组织和设计招待会菜单及生产流程。有责任心和敬业精神。工作认真，有责任心，有创新精神，诚信守信。 团队合作和沟通能力。需要有良好的沟通协调和团队领导能力。 健康状况。要求身体健康，持有健康证上岗。

1、负责处理厨房的运作; 2、负责制订厨房的各种工作计划; 3、对厨房的出品、质量负责; 4、保持对厨房范围的巡视; 5、负责拟定每天菜单。 1、执行公司下达的各项工作。 2、监控各门店的菜品销售数据、会电子表格、文档制作(产品迭代分析处理) 3、产品研发。(熟悉市场，管理产品的开发、定价、上市的全过程) 第1页 4、产品培训。(对门店厨师长进行新菜品培训，监管产品出品质量，处理产品问题) 5、监督产品的毛利管理。 6、承担与产品项目相关的管理职责，对完成进度和质量负全责。 1.健全厨房组织，完善厨房设备的布局，保证菜肴的质量。 2.督导厨房所有员工的工作，控制设施及成本，增加效益。 3.检查所收货物的品质。 4.不断更新菜单上所有菜品的烹饪存档。 5.负责所有食品的准备、烹饪、装饰，并确 第2页 保达到菜品出品质量标准。 6.了解宾客需求，与门店总经理一起筹划和设计菜单，及时开发符合当时和当地需求的餐饮产品。 7.负责厨师团队人员的团队管理及建设，人才梯队的搭建。 8.上级交办的其他事宜。 1.根据季节、门店属性、节日等参与制定及研发新产品，有效完成门店当月营收指标; 2.组织后厨完成菜品的烹调制作任务，保证菜品烹饪操作统一高效、规范化; 3.做好后厨人员各项操作流程、出品流程、制作流程、烹饪技能的工作培训; 第3页 4.严格落实及执行本我餐饮后厨运营标准化，保证厨房环境卫生要求达标; 5.做好后厨内日常安全范围检查、监督工作，提高饮食安全意识，消除安全隐患; 6.合理高效分配后厨板块人员工作及制定月班表; 7.熟悉各类原来才种类、特点、价格等信息以及了解货源供应情况，做好食材用料计划; 8.对采购回来的原材料及成品食材进行标准化保管; 9.合理控制研发费用，针对库存与采购严格管理，保证费用支出合理; 第4页 10.对于门店后厨板块问题应及时进行反馈及出处理建议; 11.完成上级领导交办的项目工作。 1.负责制定项目运营计划，季度预算，确保项目正常运转，供餐质量以及生产安全 2.根据运营状况及时调整运营方案，把控成本 3.随时督促进货质量，及时准确的与区域经理汇报运营情况 4.制定厨房的工作计划，对菜品质量的把控与监管 1、在餐厅领导的督导下，全面负责厨房的协调、指挥和烹饪等日常工作; 第5页 2、了解掌握各岗人员技术水平和工作特点，根据各人专长，合理安排技术岗位; 3、组织厨房执行完成月、季、; 4、组织调度、指挥大型宴会、酒会的菜品制作; 6、定期与餐厅经理等餐厅负责人了解市场行情，竞争形势，以及宾客的意见。不断地研制、创新菜式。在保留餐厅传统菜式，保持特色不变的基础上，推陈出新，原则上每周出品一至两个新菜式; 8、经常与餐厅经理等餐厅负责人调查了解市场货源进出、其他餐饮公司的出品价格，做好菜谱的合理定价;以掌握良好的毛利率; 第6页 9、控制食品成本、合理使用各种原材料，减少浪费; 10、做好每月的工作计划、材料领用以及; 11、督导值班厨师做好餐前、餐中、餐后的检查工作; 12、抓好厨师的管理和技术培训工作;保持公司的餐饮特色，提高厨师技术水平; 13、严格贯彻执行《食品卫生法》，抓好厨房卫生工作; 14、严格执行消防操作规程，预防火灾事故发生。 1、全面负责门店厨房的组织管理、指挥和烹饪工作; 第7页 2、了解掌握各岗位人员技术水平和工作特点，合理安排技术岗位; 3、控制菜品成本、合理使用各种原料

招聘厨师长

店面升级，需要厨师团队

卫育路 李家厨房找炒锅俩名7000-8500 试菜定 每月3天班不休加钱 15号准时发工资不拖工资包吃住 8.50-14.00 17.00-21.30 厨师长 及岗位人员和谐 好相处 没这么多事 联系电话张厨

招聘：面食主管 薪资：6500-7000

招聘启事：搜了宝餐饮管理有限公司 1.餐厅经理两名，年龄25到55.有餐饮管理经验的优先 2.厨师长两名，有火锅经验的优先 3.厨师两名，有火锅经验的优先 4.收银员两名，年龄20到45 5.服务员十名，年龄20到50 6.洗碗工卫生两名，年龄：30到55 要求：热爱餐饮事业，积极阳光，尽职尽责，诚实守信，待遇优厚，薪资面议！ 地址：枣乡街财局南邻 联系电话：

省烟台市莱山区新店招聘以下岗位： 厨师长：通台都要会，有过怀石经历。工资待遇1-1.5w （要求技术水平过硬，有怀石料理工作经验，会管理厨房，成本把控） 包吃住、月休四天，具体工资面议，能力高，工资高，试菜定工资。 电话：（宋总） 同步，请附带简历

向阳路与兴华路口一饭店招聘厨师长一名最低八千。凉菜一名最低五千，展板一名最低五千联系电话

酒店 招聘厨师长一名，需要有自己的菜品，管理能力强，工资准时！工资待遇电话细聊，！ ！

招聘：厨师长/行政总厨 薪资：5000-8000

招聘：厨师长 薪资：3000-5000

招聘：厨务部长 薪资：6000-6500