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小吃店店长

工作氛围好,领导好,北京顺义平谷密云均可分配,欢迎来电咨询
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餐饮店长
【海淀区小谷姐姐麻辣拌】诚招店长,共绘美食新篇章! 职位:店长 35-50岁 男女不限 底薪5000+提成7000-8000元 职位描述: 全面负责门店的日常运营和管理工作,确保门店的正常运营和高效服务,招聘和管理门店员工。 职位要求: 有餐饮店长或相关工作经验者优先考虑。 联系电话: 小谷姐姐麻辣拌,期待你的加入!
餐饮店长店长
6月21日 11:26
东单新店筹备中中式快餐厅即将开业招聘各岗位精英 店长兼厨师长一名工资10000-12000加绩效奖 经理8000加绩效奖 店长8000至10000加绩效奖 厨师一名8000加绩效奖 配菜一名4500_5500 洗碗工2名4500_5000早餐师傅兼面点师傅3名5000_6000 收银员2名5000_5500 服务员3名4500_5500 打餐员2名4500_5000 以上人员入职成功 有绩效奖月休4天 包吃包住
餐饮店长
6月21日 08:00
1句话介绍:主要工作职责是负责一家肯德基餐厅的日常运营管理工作,包括现场营运及人员管理、订货排班、成本管控、设备维护等。 2句话介绍: 储备经理阶段6个月左右,通过公司考核后可升级到餐厅副经理,后续逐级晋升。 1.入职后前2-3个月主要是做工作站的学习以及值班管理学习,会有专人进行带训,学习之后进行实战操作; 2.3-6个月主要是进行排班、订货、设备管理等行政类学习,学习之后进行实战操作。 详细介绍: 主要是学习餐厅各个基础岗位的操作流程和标准,以及学习基础的餐饮门店值班管理的工作,包括人员调配、产品管理、顾客服务等工作;其中前2-3个月是做一些基础岗位(内场+外场),轮岗制,主要是熟悉岗位以及经营模式等,三个月后进行值班管理的学习(考勤管理、产品管理、客诉处理等,达成销售额),从而得到后续晋升。 薪资构成:月薪5500--6500(具体看分配的门店) 工资构成:(5100基本薪资+综合津贴400-1400元+季度奖金) 400-1400元综合津贴,分为1-4类商圈(根据门店位置来定),1类商圈综合津贴1400,2类商圈综合津贴1000,3类商圈综合津贴800,4类商圈综合津贴是400。 福利:1、合同电子签,接收档案劳动合同直签肯德基!福利待遇良好! 2、六险一金,做五休二,10-15天带薪年假,5-10天带薪病假,一年一次免费体检,结婚礼金,生育礼金,奠基人奖/年资奖:3年、5年、10年、15年、20年会发各种礼品。 3、节假日节日礼品:春节、中秋、妇女节、儿童节…… 4、轻松自在的公司氛围:市场大型年会、管理组年会、员工家族活动、员工生日会、区域管理组活动! 5、灵活公平的薪酬:有竞争力的工资+绩效奖金,每年至少1次绩效调薪! 6、按照培训计划,每半年获得一次职位晋升,每次晋升工资涨幅20%~30%;每年一次绩效调薪,工资涨幅5%~15% 社保福利:入职缴纳社保:以15号为节点,15号之前入职当月上,15号之后入职次月上 (城市户口是6险1金,农村户口是6险,第6险是上的商业保险) 晋升空间:1.全面的个人成长:量身定制的学习计划,顶尖的管理课程,核心的工作技能! 2.清晰的职业发展:储备经理(5500-6500)--副经理(6500-7300)--资深副经理--餐厅经理(10K)--区经理--区域经理-市场总经理 3.6-8-8两年三级跳,2年晋升餐厅经理! 4.储备经理以上所有职级100%内部升迁
企业认证
餐饮店长

档口招烧腊厨师,代理店长

要求有餐饮管理经验,保底工资加营业额提成。
餐饮店长

大排档店长9000-12000

认真负责经验丰富、管吃住有休息
已实名
餐饮店长
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薪资5100-6500(每个月10号发上个月工资)‌‌ 要求:年龄22-30学历大专 工作地点:北京市肯德基各个门店就近安排 上五休二,每周轮休2天(不固定休息时间) 薪资待遇 月薪范围:5100-6500 有无社保:六险一金 带薪假期:带薪年假 补贴项目:综合津贴,季度奖金 试用时长:6个月 其他福利 综合津贴:400-1400元综合津贴,分为1-4类,1400-1000-800-400 节日红包/礼物:春节,中秋,儿童,妇女等 公司氛围好:市场大型年会,管理组年会,生日会,员工家族活动,区域管理组活动 公司规模大:百盛集团,上市公司 晋升:6个月晋升1次,薪资上浮20-30% 详细的薪资 月薪5500--6500(具体看分配的门店)工资构成:(5100基本薪资+综合津贴400-1400元+季度奖金)400-1400元综合津贴,分为1-4类商圈(根据门店位置来定),1类商圈综合津贴1400,2类商圈综合津贴1000,3类商圈综合津贴800,4类商圈综合津贴是400。 工作内容: 主要工作职责是负责一家肯德基餐厅的日常运营管理工作,包括现场营运及人员管理、订货排班、成本管控、设备维护等,储备经理阶段6个月左右,通过公司考核后可升级到餐厅副经理,后续逐级晋升。 1.入职后前2-3个月主要是做工作站的学习以及值班管理学习,会有专人进行带训,学习之后进行实战操作; 2.3-6个月主要是进行排班、订货、设备管理等行政类学习,学习之后进行实战操作。 晋升通道 1.全面的个人成长:量身定制的学习计划,顶尖的管理课程,核心的工作技能! 2.清晰的职业发展: 储备经理(5500-6500)--副经理(6500-7300)--资深副经理--餐厅经理(10K)--区经理--区域经理-市场总经理 3.6-8-8两年三级跳,2年晋升餐厅经理! 4.储备经理以上所有职级100%内部升迁" 全面的个人成长:量身定制的学习计划,顶尖的管理课程,核心的工作技能! 清晰的职业发展:储备经理(5500-6500)--副经理(6500-7300)--资深副经理--餐厅经理(10K)--区经理--区域经理-市场总经理 6-8-8两年三级跳,2年晋升餐厅经理! 储备经理以上所有职级100%内部升迁" 详细介绍:主要是学习餐厅各个基础岗位的操作流程和标准,以及学习基础的餐饮门店值班管理的工作,包括人员调配、产品管理、顾客服务等工作;其中前2-3个月是做一些基础岗位(内场+外场),轮岗制,主要是熟悉岗位以及经营模式等,三个月后进行值班管理的学习(考勤管理、产品管理、客诉处理等,达成销售额),从而得到后续晋升。 工作时间说明 常规8小时工作制,倒班制。倒班时间:早5:00—下14:00和下15:00—晚24:00,在此时间内进行排班具体上班时间以门店经理排班为准(每个月底会出次月的排班班次,有特殊情况找门店经理沟通协调班次时间。),每天保证8小时工作制,1小时休息时间,每天出勤共计9小时。
已实名
餐饮店长

急招餐饮店长

新开业烤肉店招聘优秀店长…有经验者优先,待遇丰厚
已实名
餐饮店长
6月18日 02:30
东单新店筹备中中式快餐厅即将开业招聘各岗位精英 店长兼厨师长一名工资10000-12000加绩效奖 经理8000加绩效奖 店长8000至10000加绩效奖 厨师一名8000加绩效奖 配菜一名4500_5500 洗碗工2名4500_5000早餐师傅兼面点师傅3名5000_6000 收银员2名5000_5500 服务员3名4500_5500 打餐员2名4500_5000 以上人员入职成功 有绩效奖月休4天 包吃包住
餐饮店长
6月17日 15:06

招庆丰包子铺店长

庆丰包子铺招聘店长,包吃包住,会包包子,收银,出餐拉提。要求有经验,管理能力强。工资7000到12000。
已实名
餐饮店长

烤肉店招聘优秀店长,有经验优先

招聘店长,待遇丰厚,要求有经验。
已实名
餐饮店长
6月16日 08:50

急招餐饮店长、店长

日常管理,成本管控
餐饮店长

北京东城区必须有快餐店经验的。能吃苦耐劳的,。

必须有快餐店经验的。能吃苦耐劳的,。
餐饮店长

北京海淀区餐饮店长

餐饮店长
餐饮店长

必须有快餐经验的

必须有快餐店经验的。能吃苦耐劳的,。
餐饮店长
东单新店筹备中中式快餐厅即将开业招聘各岗位精英 店长兼厨师长一名工资10000-12000加绩效奖 经理8000加绩效奖 店长8000至10000加绩效奖 厨师一名8000加绩效奖 配菜一名4500_5500 洗碗工2名4500_5000早餐师傅兼面点师傅3名5000_6000 收银员2名5000_5500 服务员3名4500_5500 打餐员2名4500_5000 以上人员入职成功 有绩效奖月休4天包吃包住
餐饮店长
6月13日 14:17
一、岗位职责 1.负责整个店面的日常管理,执行公司的管理制度,贯彻公司下达的方针政策; 2.组织带领下属完成经营指标与利润指标; 3.负责与顾客进行良好沟通,维护客户关系,提高顾客满意度; 4.组织检查、追踪、反馈餐厅的日常工作的开展,管控餐厅各项成本以提高利润; 5.负责店面团队建设,指导、培训、发展下属; 6.负责店面员工的招聘与选拔,确保团队具备足够的人才储备; 7.维持门店及公司品牌形象,提升餐厅在市场上的竞争力。 二、任职要求 1.具备4年以上同岗位工作经验,年龄28-45周岁; 2.具有较强全局意识和计划管理能力,能够制定并执行餐厅的经营计划; 3.有过连锁餐饮管理经验,熟知运营流程和国家相关法律法规; 4.具有洞察市场和维系客户能力,能够针对不同客户群体提出可行性解决方案; 5.具备较强的抗压能力、执行能力和团队协作能力; 6.具备良好的职业操守和领导能力,能够带领团队共同实现目标。 三、薪资待遇 薪资待遇根据应聘者的经验、能力和表现而定,具体面议。我们提供具有竞争力的薪酬体系,以及完善的福利待遇,包括带薪年假、节日福利等。
餐饮店长
北京地图之外西餐厅(顺义后沙峪) off the map Restaurant 招聘店长一名: 薪资待遇8000一9000 日常管理及工作规划 福利待遇 (业绩提成、菜品及酒水销售提成) 联系电话: (同步)
餐饮店长
6月13日 01:27
年龄:30岁至40岁(男女均可) 薪资:6000元至8000元(不含绩效) 福利:管吃住,绩效奖金,团建聚餐,意外医疗险,月休3天。 工作内容:协助餐厅管理人员对前厅后厨的日常监督与管理,员工考勤,员工培训,客诉处理,供应商及货品管理,商场日常工作对接,员工招聘,带领团队对销售额负责等工作。 工作时间:上午9点30分至晚上10点(午休2小时) 到岗时间:2024年8月1日。
企业认证
餐饮店长

北京朝阳区门店运营

门店运营
已实名
餐饮店长
东单新店筹备中中式快餐厅即将开业招聘各岗位精英 店长兼厨师长一名工资10000-12000加绩效奖 经理8000加绩效奖 店长8000至10000加绩效奖 厨师一名8000加绩效奖 配菜一名4500_5500 洗碗工2名4500_5000早餐师傅兼面点师傅3名5000_6000 收银员2名5000_5500 服务员3名4500_5500 打餐员2名4500_5000 以上人员入职成功 有绩效奖月休4天包吃包住 包吃包住
餐饮店长
6月12日 15:47
顶餐饮储备店长 5000-8000元 招聘人数:若干 职位要求:经验不限/40岁以下/学历不限 职位福利:[餐补][房补][包吃][包住] 公司名称:柳二娘螺蛳粉 公司地址:景山财富中心 (联系电话:) 工作地址:石景山古城
餐饮店长
6月12日 09:23
工作地点:北京朝阳区奥林匹克公园地铁(8号线、15号线)地下美食街 工作内容:负责整个店面的运营和管理,包括店面制度和流程的建立和执行,人员的培训指导,店面的日常管理事务等 对待顾客热情友善,对待工作积极有耐心,对待同事相处愉快 年龄要求:18-35岁 工资待遇:7000-8000,有业绩提成,包吃住,免费工服 工作休息:一个月休息四天 有连锁快餐厅店长或运营经验的优先考虑,能够长期稳定工作优先考虑
餐饮店长

有从事快餐店店长工作经验者优先

负责店铺日常管理运行,市场分析等
餐饮店长
招聘: 菜系:三个鱼夫,小锅烀饼,铁锅炖升级版 女店长一名,工资面议,干过的优先, 主管一名,6500—8000 工资:服务员,服务生,4300至5200 联系人:贾先生 电话, 工作地址: 海淀区上地华联对面 福利: 月休4天,包吃住!
餐饮店长服务员
6月9日 18:00
招聘: 菜系:三个鱼夫,小锅烀饼,铁锅炖升级版 店长一名,工资面议,干过的优先, 主管一名,6500—8000 工资:服务员,服务生,4300至5200 联系人:贾先生 电话, 工作地址: 海淀区上地华联对面 福利: 月休4天,包吃住!
餐饮店长服务员
6月9日 07:41

做快餐店做黄焖鸡过桥米线

模式具体面谈
餐饮店长
6月8日 20:02

北京东城区全国连锁快餐店招餐饮店长

北京东城区全国连锁快餐店招餐饮店长
餐饮店长

北京东城区广渠门内全国连锁快餐店招餐饮店长

北京东城区广渠门内全国连锁快餐店招餐饮店长
餐饮店长

招聘餐饮店长

北京全国连锁和合谷快餐店招聘店长。总部可以培训。薪资7000—8000上保险。奖金提成单算。电话:
餐饮店长
6月8日 16:20
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