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1、开拓建立地区通讯市场的代理渠道。 2、发展代理商，在所负责区域寻找潜在合作伙伴，与潜在合作伙伴进行商务洽谈和签约。 3、指导代理商，提供产品与业务培训。 4、提升销售业绩，通过拓展、管理代理商，激励并帮助代理商进行市场销售，完成销售目标，扩大产品的市场占有率。

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岗位职责 1.多种渠道开拓新客户， 2.市场调研，业务扩展， 岗位要求： 1.具有一年以上推销产品或销售工作经验，良好的沟通表达能力以及服务意识，善于学习，有团队合作意识，热爱销售，勇于挑战，敢于担当。 薪资待遇： 1、底薪+全勤+奖金+绩效奖+提成: 2、五险、双休、节假日正常休，节日福利等

全屋定制渠道经理的招聘要求如下： 1.教育背景：大专及以上学历，市场营销、管理类等相关专业优先。 2.工作经验：3-5年以上全屋定制或家居行业渠道拓展及销售管理经验，有成功案例者优先。 3.专业知识：熟悉全屋定制产品及相关工艺流程，了解市场趋势和竞争对手信息。 4.团队管理能力：具备团队协作精神，能够搭建和带领高效销售团队。 5.沟通能力：具备与客户沟通、协调、谈判的能力，善于建立客户关系。 6.渠道拓展能力：具备丰富的渠道拓展经验，擅长开发新客户，维护老客户。 7.销售策略制定能力：能够根据市场动态和公司目标制定销售策略和计划。 8.市场分析能力：具备较强的市场分析能力，能够定期收集和分析行业市场趋势、竞争对手信息，为公司制定针对性的市场策略提供决策依据。 9.抗压能力：能够在压力环境下保持积极的工作态度，完成销售任务。 10.薪资待遇：根据公司规模和行业水平，薪资范围在12-20万元/年左右，具体面议。