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招聘安全员安全负责人、资料员、劳务员劳资员
鄂尔多斯招聘:安全员3名、劳资员1名、资料员1名、。持证上岗可交社保、5年以上工作经验、独立完成本职工作、人品好、责任心强、待遇详谈。工作地点鄂尔多斯市。
劳务员/劳资员安全员资料员
6月25日 10:26
赤峰红山区工地招聘劳资员(工作简单轻松,要求会Excel整理人员资料。工作地点在小新地有经
工地招聘劳资员
(工作简单轻松,要求会Excel整理人员资料。工作地点在小新地
有经验优先工资面议
劳务员/劳资员
6月24日 10:36
急聘安全员安全负责人、资料员、劳务员劳资员、施工员
鄂尔多斯招聘长期的长期的2个安全员、1个劳资员1个资料员2个施工员。工资面议包吃包住持证上岗可交社保、5年以上工作经验、独立完成本职工作、人品好、责任心强、。工作地点鄂尔多斯市。()。
劳务员/劳资员安全员资料员
6月23日 09:08
急招劳务员劳资员、施工管理人员
招聘:劳务队长1名
工作地点:黄锦旗
工作内容:劳务公司工作安排与管理
要求:只要能力强,有无证件都可以。
工期:长期
工资面议
联系电话:尤总
劳务员/劳资员其他施工管理
6月13日 11:31
呼和浩特新城区急招劳资员或办公室文员,工作简单,会办公软件
急招劳资员或办公室文员,工作简单,会办公软件,工作地点呼市新城区,联系电话
劳务员/劳资员
6月6日 17:06
项目劳资员
1.学习和掌握公司劳务管理各项规定和国家及各级政府相关部门出台对建筑业劳务管理法律法规、文件,做好在项目层面贯彻落实;
2.负责对分包单位提供的企业资质和各类人员证照
资料进行核验及登记备案工作
3.分包单位按时完成劳务分包合同和人员实名制备案及变更备案工作;
4.对接经理部、公司、局等上级机关部门,积极配合日常相关资料报送、检查等工作;
5.每月收集核对分包企业劳动力管理员提交真实、有效的《花名册》、《考勤表》、《工资发放表》、《劳动合同》、《变更备案花名册》、《人员变更情况周报表》,并在项目部存档备查,并及时张榜公示工人工资发放结果;
6.组织对新进场作业人员的普法维权培训,考核试卷、劳动合同教育并留存项目部备查;
7.组织施工现场各分包企业劳动力管理员开展日常工作;
8.每月开展劳务工作例会形成会议纪要;
9.负责收集整理劳务管理资料归档备查;
10.熟练掌握建筑劳务实名制管理的平台操作,及时解决门禁硬件设备及平台系统故障,确保实名制平台正常运行;
11.负责向主管领导汇报工作,完成公司交办的其他工作
劳务员/劳资员
4月24日 15:00
呼和浩特和林格尔县现招劳资员、资料员2名,工资4500-5000
现招劳资员、资料员2名,工资4500-5000,最好是成手,工作简单每年均有晋升机会
劳务员/劳资员
4月6日 08:01
一、严格按照国家各种验收规范和资料要求做好工程资料
二、负责整理各项会议记录。
三、配合安全员做好工人进场安全教育、劳动合同签订、门禁卡办理等工作。
四、负责做好“五表一合同”(员工信息表,考勤表,工资表,进、出场人员登记表,劳动合同)的整理工作,并上报总包单位。
五、每月5日前,协助项目做好预算成本分析表,及时上报
给公司。
六、负责做好项目文件收发、归档工作,登记保管好项目部的各种文件及影像资料。
七、负责保管材料和设备的质量证明文件和相关数据。
八、协助项目经理做好上级领导的接待工作。
九、服从领导安排,完成上级交办的其它工作。
劳务员/劳资员
3月21日 15:21
1、负责对现场人员进行实名制登记,合理高效利用住宿资源。
2、负责及时收集整理现场人员有效证件,实时动态更新劳动用工花名册,有效筛选超龄或不符合用工要求的劳动力。
3、负责收集每月劳务实名制工资发放表,并核查与监督实名制工资发放。
4、参与或监督劳务人员的劳务合同的签订、变更、解除、终止及参加社会保险等工作;
5、负责撰写每月劳务管理报告及劳务风险分析报告。
6、负责实名制系统的运用及维护工作,配合安全员组织进场工人三级安全教育,为进出场人员办理相关手续,发放及**收门禁卡。负责控制、统计每日现场考勤率。每月及时上传考勤表、工资表、处罚记录等。
任职要求:
1、中专及以上学历;
2、有2年及以上项目劳务管理工作经验,熟悉施工现场劳务分包;
3、熟练使用Office、Excel等办公软件;
4、熟悉农民工实名制政策,熟练使用农民工管理系统;
5、能吃苦耐劳,责任心强。
劳务员/劳资员
6月29日 15:33
招聘资料员、劳务员劳资员
招聘信息:
四川雅安雨城区房建项目招聘1名坐班半熟手资料员兼职劳资员,工期2年,包吃住。
,年龄23-33岁,大专以上学历,工程类专业毕业,待遇4000-8000,具体面谈,联系人
劳务员/劳资员资料员
6月29日 13:38
劳资员
岗位职责:
1:负责工人门禁办理和考勤管理。
2:负责处理花名册、考勤表、绩效考核表及工资表等相关劳务资料;
3:全面掌握项目工人动态情况,建立劳务管理台账,完善劳务用工管理流程;
4:劳务工人保险统筹、对接及发生工伤事故的后续处理工作;
5:参与编制、实施劳务纠纷应急预案,参与调解、处理劳务纠纷;
6:负责会议室项目现场接待;
7:具有较强的责任心、敬业精神、沟通协调能力和团队合作意识;
8:完成公司领导交代的其他工作;
9:会两制平台实名通平台的操作;
10:负责项目部办公用品和日常用品的采购。
任职资格:
1、大专学历,建筑工程类相关专业;
2、有1年及以上项目劳务管理工作经验;
3、有劳务员证书者优先考虑;
4、熟练试用Office等办公软件;
5、吃苦耐劳,善于沟通,有一定抗压能力;
6、熟悉建筑法、转包/违法分包、劳务实名制/分账制等相关政策法律法规知识;
面试前需要一份电子简历
工资5000,五险,包吃住。
劳务员/劳资员
6月29日 11:52
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