急招课程顾问

接待家长,咨询谈单,成交
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课程顾问

九江瑞昌市课程顾问

课程顾问
4000-10000元/月课程顾问按单提成高中及以上地推销售
电话销售、体验课邀约客服(接受实习生,应届毕业生)提供月薪:4000-8000年龄要求:35岁以下【※公司福利:年终奖,全勤奖,公费培训,带薪年假,公费旅游,8小时工作制,提供下午茶※】18-35岁,男女不限,普通话流利,沟通能力强,抗压能力强(可接受实习生,应届毕业生、暑假工)薪资待遇:带薪培训,定期团建,月休4天,月综合工资4000元至8000元。工作地点:赣州市章贡区中创国际城3号楼1621室岗位职责:通过公司提供的资源,电话邀约孩子家长,给孩子报名参加线上体验课程(学科美术编程启蒙教育),办公室工作,不需要外出,不需要自己获客。整体客服性质大于销售性质!工作亮点:公司环境优雅,同事相处融洽,上升空间大!期待你的加入!【◇岗位要求:普通话标准,沟通能力强,有上进心,积极主动◇】地址:赣州市章贡区中创国际城3号楼1621室
课程顾问
抚州▼【招聘】招聘行业:其他 招募课程顾问 薪资范围3k~6k/月 底薪提成奖金 月休四天 岗位职责 1、舞室客户接待、成交和维护 2、线上与客户沟通,客户信息汇总 3、配合公司其他宣传和销售工作 岗位要求 1、热情大方,勤奋努力 2、可以接受地推工作 3、抗压能力强 (联系电话:)
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3000-6000元/月课程顾问
工作职责: 针对公司提供的客户资源,通过网聊的形式对接研究生意向学生,根据学员自身情况规划研究生报读方案,针对性的介绍,达成报考。 薪酬待遇: 1.试用期1-3个月,开单优秀者次月转正,首月无责底薪3600+2000绩效(3%-20%)高提成+每周开单现金奖励(300-500不等) 3.签订劳动合同购买五险 4.带薪节假日福利+每周下午茶+每月生日会、工龄奖等等 任职要求: 1.中专及以上学历,有考研经验者优先 2.热爱教育行业,接受无经验 3.具有较强的网络沟通能力,出色的谈判技巧,能准确把握学生的需求 4.乐于接受挑战,有良好的团队精神,组织协调能力。 晋升渠道 顾问一见习主管一主管一分校校长
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课程顾问

急招课程顾问、临时工兼职工

周一到周五出票,工作时间,早上7:00到8:00,晚上4:00到5:00,其他时间自由安排,周六周天会销成交,每周发工资,绝不拖欠
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500-1000元/天课程顾问高温补贴6-10人日结月结
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教育行业招生团队,诚聘精英 要求:18岁到55岁:男女不限身体健康,吃苦耐劳心态好,积极正能量:可以长期出差 岗位收获:免费培训,能力成长+财富 招人原则,不看学历,只看能力 工资待遇:周薪结算,一周一发工资 正常干:5000—8000/周 努力干:8000–13000/周 加油干:13000–20000/周 工作足够热情,那就来吧 全职兼职都可以 野心不必太大,信心必须够大! 我们是教育行业负责,给校区招生工作,简单轻松走遍祖国大好河山,边旅游边赚钱。
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课程顾问高温补贴6-10人日结月结

南昌红谷滩区课程顾问

课程顾问
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课程顾问社保3-5人月结

急招课程顾问、临时工兼职工

工作时间, 周一到周五:早上7点晚上5点 去小学门口介绍课程,周六周天会销成交,工资周结绝不推欠
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课程顾问
1、负责中心日常到访、电话咨询的接待。为客户提供专业咨询及服务,并达成课程销售; 2、保持与已签约家长的良好关系,进行保单,续费,引导和推荐; 3、维系客户满意度,按时完成中心下达的销售任务,协助完成自身团队业绩; 4、积极参与相关市场活动,确保按时参加相关培训及会议; 5、完成中心交待的其他相关事宜。 6、具备中小学培训能力。
已实名
课程顾问
1.公司提供统一客户资源; 2.利用公司电话(或网络)进行公司课程推广。 任职要求: 1.大专及以上学历,18-35周岁(有经验者年龄可放宽); 2.较好的亲和力,较强的沟通表达能力; 3.电脑操作熟练,不少于30字/分钟。 注:1、每天工作不足7个小时(8:20至18: 00),公司午休时间为140分钟。 2、节假日均有礼品福利或过节福利,公司员工每年1-2次旅游或学习的机会。 3、提供带薪入职培训,不交任何押金。 4、保底工资:2600元,提成行业最高。正常做基本每个月能拿到(3500-20000元)。 5、公司免费提供学习家庭教育课程,高考志愿填报课程。 我们不是招聘人才的地方,我们是培养人才的地方!
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课程顾问

博尔塔拉博乐市课程顾问5名招聘

课程顾问5名招聘要求:高中/中专以上,男女不限,有销售经验者优先,身体健康,语言沟通能力强,薪酬待遇:底薪+提成+年终联系人:柏女士 联系电话:
3000-5000元/月课程顾问社保五险交通补助年终奖阶梯式提成需要经验高中及以上电话销售网络销售渠道销售团购销售地推销售门店销售面销/陌拜较多外勤个人

西安未央区成人教培行业招聘:课程顾问/班主任朝九晚六,五险一金

成人教培行业招聘 :课程顾问/班主任 朝九晚六,五险一金,公司资源 张老师:(同) 办公地址:未央区凤城七路行政中心
7000-13000元/月课程顾问社保餐补五险一金生日福利阶梯式提成销售额提成按单提成回款提成大专及以上电话销售网络销售渠道销售区域销售直销基本坐班政府/团体个人企业

招聘课程顾问

课程顾问10人,综合薪资3000左右,吃的苦,学历不限工作经验不限。
3000-4000元/月课程顾问阶梯式提成销售额提成按单提成经验不限个人

郑州金水区招课程顾问

郑州金水招课程顾问
课程顾问
任职资格: 1.爱孩子; 2.热爱教育行业,对销售工作有较高热情; 3.沟通表达能力和服务意识强; 4.踏实努力; 5.工作氛围轻松,融洽。 岗位职责: 1.客户资源搜集,并及时跟进客户; 2.完成每月既定销售目标; 3.通过线上或者线下咨询服务,推荐最优课程方案,完成订单转化; 4.提供良好的客户服务和咨询,保持客户粘性,提升品牌形象; 薪酬结构: 1.底薪提成; 2.底薪3000
3000-8000元/月课程顾问社保五险生日福利阶梯式提成经验不限大专及以上门店销售面销/陌拜基本坐班企业
岗位职责: 1.收集、整理区域内有效客户相关信息 2.联系客户,并向客户提供专业的课程咨询 讲解与答疑工作 3.根据客户情况,制定课程学习规划 4.完成资源整理,并对信息归档入库 5.定期与合作客户进行沟通,建立良好的长 期合作关系 6.完成日常工作量填 7.领导安排的其他工作。 职位要求 1、形象好,气质佳,年龄18-35岁 2、学历不限,具备良好的个人素质,热情大方,积极主动。 3、较强的服务意识,能操作基本办公软件; 4、具备良好的协调能力、沟通能力,负有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力;
课程顾问

课程顾问(无责4k+接受小白)

试用期3.8k+提成,转正4k+提成,综合薪资6-8k 负责微信回复主动加微信想要学习音乐的学员,并推荐合适的课程
课程顾问
5月24日 17:50

青岛城阳区高薪诚聘:岗位:课程销售招聘单位

高薪诚聘: 岗位:课程销售 招聘单位:青岛市城阳区新弘雅艺术培训学校(天泰城迦南美地92号楼底商二楼) 招聘人数:3人 待遇:底薪3000+提成+保险+双休(调休) 电话:李老师
3000-7000元/月课程顾问社保阶梯式提成学历不限需要经验电话销售网络销售地推销售门店销售面销/陌拜较多外勤个人企业
一条正儿八经的招聘信息 熹瑜伽普拉提招 聘课程顾问2️名 工作地点:东港恒大之光 工作时间️:10:00–19:00,周休一天 薪资结构:基本工资福利奖金,综合收入5000–12000 岗位优势:晋升空间大,有保险,不定期团建,装修完成后,在职人员可每周免费瑜伽运动课程2小时,离家近,午休接孩子不耽误,有一定的自由支配的时间 联系方式:V
5000-12000元/月课程顾问交通补助阶梯式提成销售额提成按单提成面销/陌拜较多外勤个人
1.学历不限;具备一定的销售能力和咨询能力优先 2.具有良好的职业操守和服务意识,热爱教育工作,热爱学生; 3.具备较好的信息素养、学习能力强,视野开放,能秉持“以学生为中心”的理念组织活动; 4.普通话标准,仪表仪态端庄,有亲和力;沟通能力强,业务能力强,能与家长进行良性互动; 5.有责任心、抗压力强、执行力强; 6.乐于接受新的教育理念,并不断迭代工作方法,促进学生综合素养的提升; 7.能够适应周末及节假日工作(工作日可调休)
2500-7500元/月课程顾问阶梯式提成销售额提成按单提成学历不限电话销售网络销售渠道销售地推销售门店销售面销/陌拜较多外勤个人

销售招生地推

招聘课程顾问,五险一金,周中双休,需本科 学历无需经验要求,接受应届生 ▲试用期保底5k底薪(无责底薪2600+绩效 900~1800+提成600~2000)+高额提成▲ 转正后保底6K底薪无责
已实名
6000-8000元/月课程顾问五险一金销售额提成按单提成学历不限经验不限区域销售地推销售较多外勤企业

沈阳大东区招聘:少儿艺术培训机构课程顾问地址:国瑞购物中心电话

招聘: 少儿艺术培训机构课程顾问 地址:大东区国瑞购物中心 电话:(同步)
3000-6000元/月课程顾问保险年终奖阶梯式提成销售额提成按单提成电话销售地推销售门店销售基本坐班个人

课程顾问电话邀约

1.公司提供资源,邀约家长到访 2.为家长推荐符合孩子需求,个性化课程体系,并促成签约开始学习课程 3.按时完成工作计划和销售任务
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课程顾问

招聘课程顾问

【岗位内容】通过线上方式邀约家长到校参观,并成单 【上班时间】朝九晚六,单休周一或周二 【薪资待遇】底薪3000+提成3%--8%
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5000-10000元/月课程顾问
上班轻松, 宝妈可带孩子上班,附近的可接送娃上下学。 老少皆可,我们不嫌弃。 男女一样,我们通通欢迎。 薪资高,福利好,同事随和,公司事少。 你确定不来试试? 岗位职责: 1、负责客户接待与咨询工作,为试听学员安排合适的时间与课程。 2、负责客户的跟进与回访。 3、了解客户需求,针对解决问题。 任职要求: 1、积极进取,工作态度端正,吃苦耐劳。 2、擅长沟通,普通话流利。 3、有销售经验优先。 工作时间: 周二到周五9:30-12:0015:00-19:00 周六日8:30-12:0015:00-19:50(就周末工作时间长一点,应该也能接受吧?) 每月周一公休 薪资待遇: 3000+绩效+提成+团建+节日福利+五险
4000-8000元/月课程顾问五险阶梯式提成学历不限地推销售门店销售基本坐班个人
课程顾问(销售岗) 薪资范围:5000-11000元/月 社保类型:五险一金周内双休(高峰期单休) 提成方式:销售额提成; 福利待遇:包吃包住·高温补贴·加班费·年终奖·绩效奖金·工龄奖.过节节日费包括(女神节、中秋节、教师节、春节)年龄要求:21周岁以上,35周岁以下学历:大专及以上学历 岗位职责: 1.主动联系及回访学生及家长咨询电话,解答相关疑问,讲解学校基本情况并邀约来校参观报名。2.通过网络商务平台解答学生及家长咨询电话解答相关疑问,讲解学校基本情况并邀约来校参观报名。3.整理日常工作数据,存档分析。 地址:银川新华互联网科技学校(金凤区金瑞路与良田渠街交叉口)
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淮锐教育一一淮安本地直营品牌,市区5家校区,扎根14余载,专注K12文化课辅导。 淮语谆谆、锐志进取! 岗位职责: 1、由公司提供客户资源,并通过电话邀请意向家长到校区咨询; 2、接待到校区咨询的意向家长,了解和分析学生学习情况,并做相关学科分析与规划,向家长介绍相关课程,制订初步辅导方案,最终达成业务目标; 3、服从部门管理者安排,协同团队共同完成部门月度、季度、年度业绩目标; 4、了解话术、面谈咨询技巧、学科框架体系及学科分析技巧; 5、热爱教育、销售行业。 任职要求: 1、统招大专及以上学历,拥有2年及以上教育培训相关工作经验; 2、具有良好的市场营销技能; 3、良好的人际沟通技巧,具有一定的应变与沟通能力; 4、拥有高度责任感和客户服务意识。 福利待遇: 综合薪资15万-30万/年! 1、工作性质:工作稳定,办公环境舒适优雅; 2、培训机制:一经录取,可享受完整的岗前培训及定期的岗位培训; 3、职业通道:健全完善的成长晋升制度、岗位竞聘制度; 4、薪资制度:遵循按劳分配原则,实行多劳多得、劳好多得的薪酬制度; 5、人文关怀:每年享受带薪休假、旅游、部门团建等活动; 6、社会保险:办理养老、医疗、失业、工伤、生育五项保险 7、其他福利:传统节日的节日礼金与礼品; 8、为外地员工提供免费的住宿。
6000-12000元/月课程顾问社保五险年终奖生日福利阶梯式提成大专及以上门店销售基本坐班个人
底薪6500-8500+高奖金+高提成+分红+包吃包住+全年2次以上旅游=综合薪资万元以上,上不分顶,95家校区就近安排;带薪年假,节假日福利不断,专业培训支持,全面培训晋升发展体系(销售主管-销售经理-分校校长-区域经理-合伙人)。 【爱心爆棚】喜欢孩子,具有亲和力,热爱特教事业,积极进取,有强烈的使命感; 【沟通力强】条理逻辑清晰,能主动跟家长保持良好互动关系; 【善于学习】灵活运用数据分析,善于总结和观察,不断创新,提升自己并与团队共赢。 您日常需要做的事情: 1、【咨询指导专业】为5-16周岁儿童的家长提供现场咨询、电话咨询或面对面咨询;邀约意向客户带孩子来上体验课,通过教育咨询工作实现个人销售业绩; 2、【课程方案制定】根据儿童具体情况负责课程销售,向客户提供专业的武术课程咨询与讲解; 3、【维护跟进开课】落实儿童报读后,内部协同安排上课、课程方案对接; 4、【跟踪维护服务】。跟进学员课程学习进度,维护公司与学员,家长的感情,协调与教务的衔接工作,提高学员及学员家长的满意度及粘稠度。 我们期望遇到这样的您: 1、年龄18-35周岁,喜欢孩子,热爱教育行业; 2、具有上进心,肯拼搏,能从基础做起; 3、懂家长服务,乐于沟通交流,目标导向,驱动力强; 4、条件优秀者可往校长方向重点培养。
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底薪6500-8500+高奖金+高提成+分红+包吃包住+全年2次以上旅游=综合薪资万元以上,上不分顶,95家校区就近安排;带薪年假,节假日福利不断,专业培训支持,全面培训晋升发展体系(销售主管-销售经理-分校校长-区域经理-合伙人)。 【爱心爆棚】喜欢孩子,具有亲和力,热爱特教事业,积极进取,有强烈的使命感; 【沟通力强】条理逻辑清晰,能主动跟家长保持良好互动关系; 【善于学习】灵活运用数据分析,善于总结和观察,不断创新,提升自己并与团队共赢。 您日常需要做的事情: 1、【咨询指导专业】为5-16周岁儿童的家长提供现场咨询、电话咨询或面对面咨询;邀约意向客户带孩子来上体验课,通过教育咨询工作实现个人销售业绩; 2、【课程方案制定】根据儿童具体情况负责课程销售,向客户提供专业的武术课程咨询与讲解; 3、【维护跟进开课】落实儿童报读后,内部协同安排上课、课程方案对接; 4、【跟踪维护服务】。跟进学员课程学习进度,维护公司与学员,家长的感情,协调与教务的衔接工作,提高学员及学员家长的满意度及粘稠度。 我们期望遇到这样的您: 1、年龄18-35周岁,喜欢孩子,热爱教育行业; 2、具有上进心,肯拼搏,能从基础做起; 3、懂家长服务,乐于沟通交流,目标导向,驱动力强; 4、条件优秀者可往校长方向重点培养。
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