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一、拟招聘岗位 瓦斯抽采，灾害治理、机电维修等井下工种（工资8000元-12000元）。 二、招录条件 1、现年满18—45周岁的男性公民，初中以上文化程度，愿意从事煤矿工作，参加有职工养老保险且具有煤矿特有工种技术专长者年龄可适当放宽至50岁； 2、身心健康，无职业病或职业禁忌病，精神、性格无明显偏执表现，无违法记录。 三、工资待遇及福利 1、采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚； 2、办理职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业及生育保险）； 3、免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、电视等生活设施齐全； 4、按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品； 5、按规定定期免费进行职业健康体检，建立职业健康监控档案； 6、新入职员工由公司统一分配，录取后给予300元就餐卡补助。 四、招聘流程 1、从即日起开始报名。地址：新郑市辛店镇，新郑煤电有限责任公司人力资源科，咨询电话：郭老师 2、有意向报名人员，报名时需携带身份证、相关学历证明、无犯罪证明等手续至公司人力资源科填写报名登记表，登记介绍人信息。进行面试及体能测试； 3、面试、体能测试合格的，免费进行体检； 4、体检合格的，免费参加安全学习培训，经培训合格上岗工作的，发放培训期间生活费，生活费随工资计发； 5、被录用人员，与公司签订劳动合同，按程序办理相关入职手续。

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福利待遇1、新招职工在入职培训期间100元/工2、办理手续期间在地面从事劳动150元/工正式入职平均350-380一个工。3、签订正式劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，公司将稳步提高员工收入。4、为新招职工办理城镇职工社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。5、免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气、电视等生活设施齐全。6、按规定每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐，年节发放福利。7、每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。8、定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。招聘条件1、热爱煤炭事业，在社会上无违法、违纪行为或犯罪行为。2、年龄在18—51周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民（经体检合格且无职业病或慢性病病史）。3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的优先录用。4、有职业病、煤炭行业作业禁忌症等其他不适合生产矿井井下工作的任一疾病不得招录。5、在郑煤集团工作过,离职满三年未领取过经济补偿金人员优先招录。6、报名时需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明以及近期一寸免冠相片3张。

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02招聘岗位：巡检工4名 1、工作经验：不限 2、学历要求：大专以上 3、年龄范围：23-40岁 4、工资待遇：5600 联系人：王主任： 李主任：

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