招聘：招聘专员2名 要求：年龄35周岁以内，男女不限，熟练使用办公软件，具有较强的协调沟通能力，能够服从工作安排。 工资待遇：面议 工作时间：8小时，周日休息，法定节假日休息 工作地址：人民广场 联系电话：

招聘：人事文员 薪资：3800元以上/月 1.负责招聘，按招聘流程进行新员工的招聘工作2.协助主管对新员工的培训工作，包括入职的准备与进行后续工作3.完成人事主管交托的工作

招聘人事专员，负责招聘，工资5000起步，联系电话

招聘人事专员，年龄25-45岁之间，大专以上学历，可长期或者短期，短期培训200元一天，联系电话

招人事专员，主要负责招聘，面试，办理入职手续等工作，工作轻松，有无经验免费培训上岗 8：3上六休一节假日放假月薪35 工作地址：湖北十堰

十堰寿康永乐保安服务有限公司因业务发展需要，急需招聘行政人事/项目经理1名 岗位职责： 1、负责应聘人员的岗位咨询、信息登记、简历筛选等工作。 2、依据公司项目情况，确认岗位需要数量与人员数量，部署并执行招聘计划。 3、负责项目人员管理工作，包括但不限于考勤核算、人员培训、员工入职、离职手续办理。 4、负责员工劳动合同签订、变更续签、解除管理等工作，并及时更新人员台账。 5、负责与客户沟通项目人员情况，响应客户需求、维护与客户的良好关系，促进深层合作。 任职要求：1、年龄25-35周岁以内，大专以上学历，两年以上相关工作经验。 2、有较强的逻辑思维能力，具有很好的语言文字表达能力，善于与人沟通。 3、具备较强的责任心与团队合作意识。 福利待遇：工资4000-5000元 / 月，入职享受五险。 报名地点：十堰寿康永乐保安服务有限公司（十堰市茅箭区朝阳中路29号华悦城15楼） 联系人：周女士 /

招人事专员，主要负责招聘，面试，办理入职手续等工作，工作轻松，有无经验免费培训上岗！！！ 8：30-12：00 下午13：30-18：00上六休一 节假日放假月薪3500～6000 联系电话：

招聘：招聘专员、会计/兼行政 1⃣【时间】8小时，单休、试用期过后缴纳五险+团建 2⃣岗位：【会计/行政】✅月薪3000-4000主要负责公司日常事务处理，核算工资，增减保险及公司人事档案管理登记、公司其他事务，要求40岁以下，短期兼职勿扰，要求沟通能力好，做事细心，有责任心。必须有相关经验，没有会计基础的不要。 3⃣岗位：【招聘专员】负责招聘普工/技工（女性）✅月薪3000-6000有无经验都可以，20-40岁以内，通过直播/其它招聘平台进行招聘，不会公司可培训。 4⃣【地址】三堰日报社对面 电话

急招（招聘专员） 1⃣【时间】8小时，单休、试用期过后缴纳五险+团建 2⃣【招聘专员】负责招聘普工/技工（女性）✅月薪3000-6000有无经验都可以，20-40岁以内，通过直播/其它招聘平台进行招聘，不会公司可培训。 3⃣【地址】三堰日报社对面 电话

招聘：人事顾问 薪资：面议 负责开发客户和人才招聘，办理员工入职、离职并进行后续跟踪

招聘职位：人事专员 包吃包住，工作轻松 工作时间12点-9点 联系电话：

招聘 人事行政岗位1名，有工作经验者优先，地址万达华府☎️

招聘：十堰人力资源服务公司 现招聘人才顾问3名，人才主管1名，要求：20-36岁，中专及以上学历，会基本电脑操作，善于沟通，入职有专业知识培训，会人才招聘直播经验优先，面试地址五堰 联系电话：（）

直播招聘专员 3名 岗位要求： 1、本科及以上学历，有销售经验者优先考虑； 2、具备良好的沟通协调能力和客户服务意识，善于建立和维护人际关系； 3、热爱销售工作，具备较强的抗压能力、学习能力和团队协作精神； 4、对本行业有一定的认知和兴趣，愿意长期在此行业发展； 5、有强烈的责任心和进取心，勇于挑战高业绩目标。 岗位职责： 1、客户需求沟通与分析： （1）与企业客户进行深度沟通，了解其具体的招聘需求，包括职位描述、任职资格、薪资待遇等； （2）分析客户的企业文化、发展战略和人才结构，制定针对性的方案。 2、职位发布与候选人搜寻： （1）在各种线上线下渠道（包括但不限于直播平台）发布招聘信息，扩大招聘覆盖面； （2）利用内部数据库、行业人脉、社交媒体等多种方式主动搜索和筛选符合要求的候选人。 3、简历筛选与初步面试： （1）对接收到的求职者简历进行详细审查，根据岗位需求进行匹配度评估； （2）组织并进行初步电话或视频面试，对候选人进行基本素质和技术能力的考察。 4、推荐合适候选人及跟进服务： （1）向客户推荐经过筛选和面试评估的优秀候选人，并协助安排后续面试环节； （2）跟进候选人的面试结果，提供必要的咨询和建议，确保招聘流程顺利进行。 5、招聘效果反馈与优化： （1）收集并整理招聘过程中的各项数据，向客户提供招聘效果报告，并针对存在的问题提出改进措施； （2）不断优化策略和服务，以提高招聘效率和满足客户满意度。 薪资待遇：3000-5000元/月 新媒体专员 3名 岗位要求： 1、年龄22-40岁，本科及以上学历，具有播音主持、编导、新闻传播、影视、广告、表演艺术类专业学历优先，应往届不限； 2、有较强的语言文字表达能力和敏锐的活动策划能力，可独立撰写视频脚本，熟练使用图文设计工具和视频剪辑编辑软件者优先； 3、对工作充满热情，有责任心，具备良好的团队合作精神和服务意识； 4、拥有丰富的自媒体运营经验，熟悉、等渠道营销玩法，能提供优秀案例； 5、有同类园区新媒体运营经验者优先。 岗位职责： 1、负责园区、视频号、号等平台的运营工作; 2、根据活动拍摄、剪辑视频，增加粉丝数和活跃度; 3、负责园区日常宣传管理事务。 薪资待遇：3000-5000元/月 市场推广专员 100名 岗位要求：

招聘：人事专员 薪资：3500-5000元/月 1.良好的沟通协作、清晰的逻辑思维、清晰的语言表达 2.热情开朗，工作主动，细致认真，有责任心 1.负责公司招聘、 培训 、员工入职离职等工作的综合管理 2.负责公司员工薪酬、福利、等工作的综合管理 3.做好员工考勤、奖罚管理 4.整理公司文件，数据报表 5.购买公司办公所需用品

招聘人事专员（招聘专员） 【时间】8小时，单休、试用期过后缴纳五险+团建 【人事专员】负责招聘普工/技工（女性）✅月薪4000-6000有无经验均可培训，20-40岁以内 【地址】三堰日报社对面 电话

1.人力资源服务公司 现招聘人才主管1名 人才顾问2名，要求：20-36岁，中专及以上学历，会基本电脑操作，善于沟通，入职有专业知识培训。 工资具体面议。面试地址五堰 2.十堰市便利超市 现招销售专员三名，有良好的沟通能力，年龄20-45岁，上白班，免费提供午餐，工资2700-6000，每月可休四天。 联系电话：

1.人力资源服务公司 现招聘人事顾问3名，20-36岁，中专及以上学历，会基本电脑操作，善于沟通，入职有专业知识培训。 2.淡水鱼恒温生产食品操作厂， 现招5名食品生产操作工，18-60岁，月综合工资3000-7000，保底3000月休两天，包吃包住，空调房，丹江口室内有厂车接送长白班。地址丹江 联系电话：(）

招聘：人事行政专员 薪资：面议 男女不限，26－38岁之间，优秀者可适当放宽年龄。月薪：3500－5000/月。 地址：十堰市茅箭区普林南路

需要一名公司维护类人员配备办公室办公电脑交五险内容简单有人带最好是应届生

办公室里文件资料整理，接待客户，招聘公司应聘工作。

因公司发展，郧西公司现招以下岗位数名： 主播1-2名，年龄20—40岁。要求能露脸直播，主要负责讲解企业情况，无经验可带薪培训。薪资：底薪+绩效+工龄工资3000+ 业务员10名：年龄20—45之间，要求有一定的抗压能力，主要负责招聘求职者和安置各求职者的入职。无经验可带薪培训。薪资：底薪+绩效+工龄工资3000+上不封顶。 在新的一年里，希望可以遇到优秀的你，我们携手共进，打造一个属于郧西人自己的劳务公司。[拳头][拳头][拳头] 报名电话：来经理

工资3000-6000专业负责招聘一个星期休息一天，兼职也可以，时间可以灵活支配

十堰招聘：人事专员 待遇：底薪+奖金+社保工资上不封顶 1.负责招聘工作，预约求职接待及面试 2.负责在各大网站平台发布招聘信息，介绍薪资待遇及工厂 3.完成公司招聘任务 有意者致电！！！

十堰招聘：人事专员 待遇：底薪+奖金+社保工资上不封顶 1.负责招聘工作，预约求职接待及面试 2.负责在各大网站平台发布招聘信息，介绍薪资待遇及工厂 3.完成公司招聘任务 有意者致电！！！

负责线上，线下的工人招聘，有社保，各项年终奖福利

1.年龄19-28 2.大专及以上学历（应届毕业生优先考虑） 3.认同公司企业文化，具备良好的团队合作意识和沟通 技巧 4.抗压能力强，有明确职业规划，愿意向上发展。 岗位职责： 1.通过站资源，下载简历等方式与求职者进行沟通，达成招聘任务： 2.引导、跟踪求职者面试入职，做好对接服务工作； 3.定期或者不定期回访员工，维护好员工关系 4.安排人员的招聘，协助完成入职。 薪酬福利 新人到手工资4000+提成，此岗位均薪7200元 1、工资结构：4000底薪+津贴+提成+招聘奖励 2、业绩提成：业绩提成50% 3、福利津贴：工龄奖、项目聚会、公司技能培训，专业知识培训。（公司内部人员带薪培训） 【工作时间】： 上午8:30～12:00，下午14:00～18:00 晋升通道：专员-主管-经理-项目经理-项目总监-分公司负责人 【工作地址】：光谷金融港流芳园横路，纳杰互联网产业园 都是以一群年轻的九五后青年，都是同龄人，沟通起来无任何压力 公司有明确的目标规划，晋升之路畅通无助

工作内容：1、推行公司各类规章制度的实施；2、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；3、协助公证号文案编辑、修改；4、根据部门需求，发布招聘广告并收集简历；5、筛选简历并安排面试；6、做初轮的面试接待并做好相关面试记录；7、开发并维护招聘渠道，做好招聘渠道的管理工作；8、完成与招聘入职相关的业务流程，确保候选人顺利入职；9、协助主管完善人才招聘制度、流程。10、协助主管处理日常事务。职位要求：1、航运类专业优先，人力资源、企业管理、工商管理或相关专业大专以上学历熟悉航运企业人力资源；2、相关人力资源工作经验优先；4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识；6、良好的英语听说读写能力；7、根据国家相关规定，符合航运类专业入职的身体体检要求；8、年龄18-30周岁，五官端正，亲和力强；航运类专业年龄40岁以下；9、具备一定的数据统计能力，能独立完成各类报表统计工作；工作时间：周一到周五，8：30-17：30.

【万达 -双休岗】 岗位1：人事专员 1名 要求：35岁以下，有1年以上人力资源实务操作经验； 实习底薪3000，转正3500绩效1000再加五险。 岗位2：接听客服 还有4个席位 一，工作内容：系统自动外呼，只需要接听电话即可。 二，薪资待遇： 底薪+提成+各大节假日礼品+国家法定节假日带薪休假，综合薪资范围4500元到8000元之间，该岗位偏向客服方向。转正后买五险。 三，工作要求： 能耐住性子，简单的事情重复做，有呼叫中心经验优先录用。 四，工作时间：早九晚六点，双休法定。 五，工作地址：万达写字楼 ：（）

招聘：人事文员 薪资：3-3.5K元/月 岗位职责： 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设； 2、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续； 3、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈； 4、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等； 任职资格： 1、两年以上人力资源工作经验； 2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用 3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神； 薪资： 3000-3500，缴纳五险 工作时间： 8:00-12:00，14:00-16:00，单休（试用期一个月，试用期当月3天休）