【水南瓦煲鸡招聘】 清城区小市•横河两店急招。 1:服务员多名，底薪3700元起， 2:店长1名，5800-7000元，有经验者优先，年龄38-45岁3:部长多名，4800-5800,4:水台5000-5500（熟手）5:厨工（啫鸡）4000元-4800元。6：洗碗工多名，3600起 以全上‬部岗位招聘：提成奖金+加班待遇，包包吃‬住，月休3天，上班时间早为‬上9:30-晚上9:30，中休午‬息2小时 联系人：杨 地址：清远市清城区横河路130号【水南瓦煲鸡】横河店

招聘：西餐主管 薪资：5千-6千 岗位职责： 1、对于整个运营过程中的各种问题，需要及时处理，特别是处理客户间的意见和建议，主动与客户进行沟通解决。 2、对餐厅的食品安全和服务的质量负责，了解通常的就餐人数，做好酒店的卫生、餐具管对于一些低值易耗品以及瓷器要时刻关注，尽量把这部分降到最低。 3、跟进员工培训及考勤事宜。 岗位要求 1、包吃包住，购买五险一金，单休，员工生日会，年度体检； 2、有2年西餐厅主管工作经验优先； 3、年满十八周岁，男女不限。 地址：清远瞻云度假酒店

招聘：西餐主管 薪资：5千-6千 岗位职责： 1、对于整个运营过程中的各种问题，需要及时处理，特别是处理客户间的意见和建议，主动与客户进行沟通解决。 2、对餐厅的食品安全和服务的质量负责，了解通常的就餐人数，做好酒店的卫生、餐具管对于一些低值易耗品以及瓷器要时刻关注，尽量把这部分降到最低。 3、跟进员工培训及考勤事宜。 岗位要求 1、包吃包住，购买五险一金，单休，员工生日会，年度体检； 2、有2年西餐厅主管工作经验优先； 3、年满二十周岁，男女不限。 地址：清远瞻云度假酒店

学校食堂经理，有经验者优先

岗位职责： 1.在总负责人的领导下，主持餐厅全面的经营管理； 2.负责市场开拓及客户维护，制定短中长计划并带领团队完成指标； 3.负责团队的管理、培训，提升其服务技能和服务质量； 4.协同厨房、客房等部门推进餐饮、住宿、会务等关联工作。 任职要求： 1.男女不限，3年以上餐饮行业相关经验优先； 2.热爱销售、热心工作、热情服务，有良好的职业素养及操行； 3.出色的业务拓展和客户维护能力，良好的沟通、组织、协调能力； 4.能够管理及带领团队做好服务并完成销售目标及计划任务； 5.学历专业不限，要求博闻识广，熟悉手机、电脑及办公软件操作。

学校食堂经理，有经验者优先

学校食堂经理，有经验者优先

招聘：餐饮店 招募合伙人一名 薪资：面议 招募合伙人一名，熟练餐饮管理 厨房管理运作， 身体健康，能吃苦。

本店招聘一名经理和主管、多名服务员电话：多谢

急招一位男士专门上夜班、有烤肉火锅管理经验优先，

招聘：营运主管 薪资：5000元以上/月 1公司免费提供丰盛工作餐(午/晚)，饭菜选择多样;2员工入职即可享有生日福利、节日福利、工龄奖;3员工转正后享有优秀员工奖、年终奖、孝顺基金;4完善的晋升培训，纵横向职业发展通道;5学习型组织，不定期提供内外部培训学习机会。

招聘：见习经理 薪资：4000元以上/月 1、协助餐厅经理完成日常运营管理工作，包括员工排班、订货、训练等；2、跟进餐厅的营业状况，确保服务质量和菜品品质；3、参与餐厅营销策略的制定与实施，提升餐厅业绩；4、负责员工的培训与发展，提升团队的整体素质；5、协助处理突发事情，确保餐厅运营顺畅。

招聘：储备经理 薪资：4000元以上/月 餐厅现场人员管理，订货排班，成本控制，设备维护等营运系统管理工作

招聘：餐饮会所主管. 薪资：6000元以上/月 1、会所以集团接待、企业接待为主，精致包间工作稳定2、负责会所整体服务的统筹管理，客户接待，菜品安排3、大专及以上学历；4、两年以上餐饮会所主管经验；5、谈吐大方得体，工作积极主动。

冯小姐地址:珠海金湾 招聘岗位:运营经理 岗位职责 1.全面负责项目的管理工作，保证餐厅运营正常进展 2、负责人员调配，班次安排和员工的考勤，考核，保证营业时间内，各服务 点有人服务 3、建立良好的协作关系，与厨房沟通，协调进行工作 4.了解掌握厨房供餐菜单，组织布置餐厅服务员积极做好餐点工作 5、负责处理客人对餐厅服务工作的意见，建议和投诉，认真改进工作 6.具有丰富的餐厅服务，人员培训、食品卫生等专业知识 7，乐观积极，工作敬业、责任心强;具备创新能力，团队建设能力及承受工 作压力的能力 8.具有妥善处理客人投诉及其他突发事件的能力 岗位薪资 1.从事餐饮行业同等岗位2年以上工作经验 2.7K-7.5K 3.包吃包住 4、月休4天，购买社保 招聘热线:贾经理

肇庆端州招餐饮经理/主管/部长

佛山南海招聘 部长5000-5500 主管5500-6600 两个饭市 余姐， 工作地址：广东佛山

【您将从事——】 储备经理训练期-6个月：工作站训练--学习并熟悉所有产品的生产操作流程及服务标准 &基本值班管理--学习餐厅各区域的营运、值班管理 副经理训练期--8个月：进阶值班管理:订货管理、排班管理、设备维护保养、成本控制、利润分析等餐厅营运管理 资深副经理训练期--8个月：人员招聘、培训及保留，人力效能评估及管控，餐厅策划营销等运营管理 之后荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理，成为百胜的核心人物。 【您将获得——】 1、全面的个人成长：系统的课程规划+全程1对1导师辅导，让你2年成为百胜核心人物——餐厅经理！成为“专业品牌打造者、销售利润管理精英、人员管理专家以及公关达人”！ 2、清晰的职业发展：储备经理--副经理--资深副经理--餐厅经理--更高的管理岗位 3、快乐的企业文化：在“欢乐自在、年轻激情、认同鼓励的大家庭”中快乐成长！ 薪资福利： →公司提供具有行业竞争力的薪资福利及保障体系，入职薪资4800元； →年年调薪，升至餐厅经理符合条件的享受限制性股票和购房福利，月薪以外还有季度绩效奖金 →每周双休，一周工作5天，每天8小时工作制； →入职即享10-20天全薪年假，5-10天全薪病假； →入职即办理“六险一金”（含商业医疗保险，员工门诊及住院费用报销90%或以上）； →享受免息购房贷款及房息补贴、股权计划（限餐厅经理及以上）； →其他还有享受每年免费体检、家族活动、员工出游等诸多福利 →在深圳，我们为部分地区员工提供宿舍，或者租房补贴(700元/500元) 岗位要求： 1，27周岁以下，有大专及以上学历，专业不限； 2，热情开朗，善于与人沟通； 3，适应倒班，晚班和高效的工作节奏； 4，乐于从事餐饮零售业 工作地点： 深圳市福田区、南山区后海、宝安中心区/新安街道、宝安松岗、龙华新区壹城中心/星河ICO

年龄25-40岁之间，有相关工作经验，性格外向，懂电脑，收银系统。有良好的沟通能力，能协调处理好顾客、员工之间的工作和问题。工作积极向上

中专以上学历，熟悉餐厅管理和服务技能，有对客沟通经验，较好处理应急事件有餐厅服务、食堂工作经验者优先，

招聘：深圳急招餐饮主管（包吃住+社保+年终奖） 薪资：5500-6500元/月 1、 向客人推介菜式、留意客人的用餐动态，掌握点菜、上菜、结账等具体的服务环节； 2、指导下属员工按规范化的服务标准主动为客人提供高效、优质的服务，监督员工工作纪律； 3、相关管理经验至少1年以上，男女不限； 4、薪资待遇：5500~6500/月 附加福利： 生日红包，每月聚餐 购买社保，月休四天，包吃包住！宿舍有空调、洗衣机、热水器、满半年有年终奖！ 工作地点1：深圳市南山区粤海街道中心路深圳湾段3019号天虹君尚3019五楼银谷瑶椰子鸡 工作地点2：深圳市龙岗区横岗街道横岗大厦三楼银谷瑶椰子鸡 工作地点3：东莞市凤岗镇昌盛北路黄河百货一楼银谷瑶椰子鸡 工作地点4：深圳市龙岗区平湖街道凤凰大道九号院馆江南春天椰子鸡 感兴趣者可与我联系，请备注是在普宁直聘，谢谢！（上班地点可就近安排）

招聘：餐饮营业主任/经理 薪资：4000-6000元 熟悉餐饮酒店营销知识，有一定餐饮经验、客户资源优先。

熟悉店内各种操作和标准，扶持各加盟店，需要走动在各店之间，必须服从安排

餐饮前厅主管 1．负责前厅的日常值班管理和运营安排工作，确保顾客用餐体验的顺畅和舒适； 2.带领前厅员工认真做好餐前准备、餐中服务、餐后收市工作，确保质量标准； 3．负责餐厅的服务流程和标准管理，督促服务员按照餐厅规定的服务程序、标准流程做好服务工作，提高服务质量； 4．负责带领门店前厅伙伴对各平台（美团＼大众＼抖音＼快手＼小红书）以及门店的各项推广任务及产品推售任务执行； 5．负责客户关系维护和管理，灵活处理客户投诉和意见； 6．负责前厅的卫生清洁、环境管理以及节能管控工作的执行和检查； 7．熟练操作WPS办公软件，填报各类数据模型的数据采集、能简单分析和清晰汇报； 8．负责监督落实公司人事制度、食品安全、生产安全、消防安全规范的执行和检查； 9.做好部门班次成员之间的工作协调与日常沟通； 10．负责前厅员工日常出勤安排、员工训练工作，周期会议组织和召开； 11．配合完成上级领导交办的其它任务。

1.负责项目点招聘工作； 2.对餐饮或酒店有工作经验，有带团队经验； 3.负责安排员工的工作班次； 4.负责做好餐具用具的保管、发放、回收工作，负责厨房区域的环境卫生； 5.负责对下属员工的考勤考核工作，督导员工做好安全工作； 岗位要求 1.有较强的责任心,工作认真踏实； 2.熟悉各种洗涤剂和清洁剂的使用方法，熟悉常用的餐具洗涤设备及其操作方法，了解它们的维修保养方法； 3.身体健康，精力充沛。

接待维护客户，管理员工，进出货账目细节。店内货品盘点记录。

餐厅经理的工作要求涵盖了多个方面，以确保餐厅的高效运营和顾客满意度。以下是一些主要的工作要求： 团队管理：餐厅经理需要有效地管理员工团队，包括招聘、培训、排班和绩效评估。他们需要确保员工遵循餐厅的规章制度，并保持良好的工作态度。 顾客服务：餐厅经理应关注顾客需求，确保顾客在餐厅内得到优质的服务和体验。他们需要监督员工的服务质量，并及时解决顾客投诉。 菜品与质量管理：餐厅经理需要与厨师团队紧密合作，确保菜品的口味、质量和创新。他们还需要关注食材采购和库存管理，确保食材的新鲜度和成本控制。 财务管理：餐厅经理需要具备预算管理知识，能够编制预算并控制成本。他们需要关注餐厅的营收和支出，以确保实现盈利目标。 营销与活动策划：餐厅经理需要制定并执行营销策略，以吸引和留住顾客。他们还可以策划各类活动，提升餐厅的知名度和品牌形象。 沟通与协调：餐厅经理需要与各个部门、供应商和合作伙伴进行有效沟通，确保信息的畅通和工作的协调。他们还需要处理突发事件和紧急情况，确保餐厅的正常运营。 此外，餐厅经理还需要具备创新思维、解决问题的能力以及强烈的责任心和执行力。他们需要在工作中不断学习和提升，以适应餐饮行业的快速发展和变化。

请经理或主管！有经验！包吃住！工资7000～8000+奖金

乐昌碧桂园凤凰酒店招聘 #餐饮部经理 3-5年同行业同岗位工作经验，优秀的团队管理能力和统筹能力，有一定的抗压能力。 工资底6500-7500+提成+补贴，购买社保和公积金，提供工作餐，节假日福利等， 欢迎推荐与自荐。 联系人：梁经理 面试地址:乐昌碧桂园凤凰酒店二楼行政办公室。

深圳大浪 招青菜主管6500➕提成 综合每月八千到一万二 月休2天。9小时 要求：会陈列，会控损耗。责任心强，勤快，工作效率高，服从安排管理。赖人，半桶水勿扰！ 以上岗位包吃住.宿舍有空调 热水器 Wi-Fi