急招工长
招聘万同建筑招聘工长2名
工作内容:装修现场施工进度管理,负责和客户沟通协调,施工人员的协调管理,施工质量监督检查
要求:28-40岁,会看图纸,吃苦耐劳,勤奋务实,有较强的沟通交流能力
工长/工程师
5月5日 13:34
薪资:体系工程师
岗位职责:
1.管理体系推行策划
依据公司项目建设期工作现状,制定管理体系推行计划,使公司管理体系搭建工作有序推行。
2.公司体系文件策划
依据QEHS管理体系标准及各部门业务流程与岗位职责,策划公司管理体系文件清单,使各部门文件编制明确且有可执行性。
3.体系知识培训
依据公司各部门培训需求或人力资源部培训计划,进行管理体系相关知识培训,使各部门相关人员具备体系相关技能知识。
4.体系文件编制审查
根据公司管理体系文件清单及文件格式要求,确认文件编制的格式正确性及内容符合性。
5.体系审核策划实施
根据公司体系推行计划及体系运行情况,编制公司年度审核计划及方案实施,确认公司管理体系运行的适宜、充分及有效性。
6.体系运行监督检查
根据体系推行计划、年度审核计划及体系运行情况,实施体系运行阶段的监督检查和施工现场6S检查,确保体系运行是适宜有效的。
7.不符合项改善验证
根据体系审核不符合项清单,组织责任部门实施改善,并验证不符合项改善效果,使管理体系运行有效。
8.体系改善活动组织
根据公司体系运行状况,定期组织相关改善活动,促进公司管理体系持续改善,确保改善报改善提案建议权活动组织有效性。
9.施工过程6S检查
根据施工管理规定,检查项目施工现场的6S并及时反馈至相关方,发起整改通知并跟踪整改效果,目的是加强施工过程的6S管理水平。
10.领导交办的其他工作事项
根据领导的指示,完成其他相关的工作内容,实现个人工作绩效。
任职资格:
1、相关专业大专以上学历;
2、2年或以上企业质量体系管理经验;
3、熟悉国内外ISO9000标准及QA工作流程,具质量审计(GMP,ISO9001,HACCP)和培训工作经验;熟练使用office办公软件;
4、较强的组织,协调和沟通能力;责任心强,具备团队合作精神;
工长/工程师
6月2日 18:01
薪资:主任工程师
岗位职责
1.组织项目部分析工程特点,确定技术难点和控制要点,制定相应的措施;
2.负责对技术方案施实的监督和动态管理,定期或不定期深入施工现场督查相关技术措施的落实情况;
3.负责项目建设中的技术管理工作;组织由设计人员、经营人员、安全环保部、项目经理(执行经理)、分包单位等参加的施工技术交底,审查施工组织设计,必要时组织专家论证;组织实施技术攻关,解决施工中的重大技术问题;
4.指导和监督各项目资料编制工作;
5.建立和维护部门技术指导库;
6.协助经营部门针对重点项目编制投标方案;
7.指导完成QC小组申报、工法申报、专利等奖项申报工作。
任职资格
1.本科及以上学历,年龄45岁以下;
2.八年以上工作经验,钢结构或总承包管理经验;同岗位或相关岗位经验3年以上;
3.熟练使用office、CAD软件,一级注册建造师、一级注册结构工程师或工程师及以上职称;
4.廉洁正直;沟通协调能力强,敢于担当,抗压能力强,有团队精神。
工长/工程师
6月1日 07:15
普工(长白班+8小时+五险)
4500-6000元/月
招投标专员(商务标做价格,五险)
4000-8000元/月
统计(节日福利,工作轻松,工作餐,年终奖)
4500-5000元/月
项目工程师(五险一金,节假日福利)
8000-15000元/月
体育老师/体能教练(五险,节日福利,年终奖,高提成)
5000-9000元/月
工长/工程师投标员
5月30日 12:50
招聘:项目管理工程师
薪资:0.9-1.2万/月
岗位职责:
1、建立、完善、修订技改项目全过程管理制度流程;
2、跟踪推进技改项目年度目标指标落实情况;
3、部门管报汇总及输出,部门用章、技改项目尾/废料管理;
4、技改项目成本管控,审核工程量变更;
5、技改项目过程系统信息维护,进度、质量、范围跟踪;
6、组织编制零星工程或技改项目实施方案;
7、组织项目实施;
8、协助零星工程、技改项目的验收及整改,负责组织技改项目的后续质保。
任职要求:
1、本科及以上学历,电力、工程相关专业,5年及以上工作经验。
2、团队合作、独立工作能力、计划能力、沟通能力、责任性、纪律性、主动性。
3、具备较强的项目管理、风险管理、竣工验收管理、质量管理、内审管理能力和经验
4、具有较强的协调沟通能力
5、PMP/二级及以上建造师(机电)优先
工长/工程师项目经理
5月29日 06:56
招聘:体系工程师
薪资:8-12万/年
任职资格:
1.全日制大专及以上学历,材料成型、质量管理等相关理工专业,会办公软件;
2.有3年以上铸造汽车零部件行业体系管理经验;
3.可以独立主导、编制体系文件;
4.有较强的沟通能力和亲和力;
5.有同产品同生产线经验者优先。
工作职责:
1.组织内部三体系管理工作(IATF16949质量管理体系、EHS管理体系);
2.建立、完善公司管理体系,并负责公司管理体系的推进、实施以及对体系运行情况的监控;
3.负责指导、督促公司各部门贯彻体系文件,检查执行情况;
4.组织各部门体系培训;
5.定期组织管理评审、内审、过程审核、产品审核;
6.第二方、第三方审核资料的确认、准备、改善、跟踪、资料提交;
7.协助质量部、采购部做好供应商审核。
工长/工程师
5月28日 17:46
急招工长、安全员安全负责人、质量检测检验员
4.合肥政臣集成系统有限公司
岗位:软件助理工程师;系统助理工程师;工程安全员;质量助理工程师
联系方式:李先生
企业地址:合肥经济技术开发区大华国际港A座
工长/工程师安全员
5月27日 19:18
招聘:防雷检测高级工程师
薪资:1.3-1.8万/月
岗位职责:
1、掌握防雷检测领域的相关政策、法律法规、标准规范等专业知识,负责组织公司防雷检测相应工作统筹管理,定期对项目的防雷检测工作进行指导和管理。
2、负责组织项目防雷检测方案的编写、审核,严格按防雷检测标准规开展工作,对检测报告结果负责;
3、熟悉防雷检测领域资质认定和管理的相关政策,按规划提报防雷检测领域资质认定申请、复评相关材料。
4、负责组织开展建筑物防雷、机房防雷、监控防雷、计算及网络防雷、自动化工业控制防雷等工作。
5、负责主持防雷技术问题研讨会,解决项目实施过程中的重大技术问题.
任职要求:
1、专业学历要求:理学类、工学类专业,大专及以上学历;
2、工作经验要求:5年以上气象或防雷工作经验,有防雷设计或检测经验;
3、技术资质要求:中级及以上工程师职称;
4、沟通表达能力较强,有责任心,有上进心;
工长/工程师
5月27日 10:48
合肥甲级造价咨询单位
招聘岗位:造价工程师(土建或者安装专业)
福利待遇:薪资面议,缴纳五险,公司免费工作午餐,每月400元满勤奖、节日奖金、免费旅游,节假同国家公务员待遇。不解决住宿
工作地点:合肥包河区
岗位要求:年龄35岁以内,持有一级造价工程师,能熟练胜任合肥市各级公共资源交易中心的清单编制工作
注:本岗位需要带一级造价证书,专业不限,另外经验要丰富,0经验的不需要,薪资可以按照个人期望推荐,具体再和单位谈
工作地址:合肥包河
工长/工程师造价师
5月25日 22:16
招聘:3D前端工程师
薪资:10000-15000元/月
1.设计、开发和维护公司的前端应用程序,确保界面友好且性能优秀。
2.使用主流前端框架(如 React、Vue.js、Angular 等)进行开发,结合公司需求,偏向于 3D 方向的技术栈。
3.与设计团队和后端工程师紧密合作,确保产品的功能和达到用户体验需要的水平。
4.不断学习和探索新技术,持续优化前端开发流程和效率。
职位要求:
1.计算机科学、软件工程或相关专业专科及以上学历,具备3年以上相关工作经验。
2.熟练掌握HTML5、CSS3、JavaScript等前端开发技术,了解Web标准与兼容性。
3.精通Vue.js或React.js等主流前端框架,具备实际项目开发经验。
4.对WebGL、Three.js等3D图形技术有实际项目经验,对WebGL、WebVR、PlayCanvas等技术有了解者优先
5.具备良好的编码习惯和代码质量意识,能编写高效、规范的代码。
6.具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够与设计、后端等团队成员高效协作。
7.对前端技术有浓厚兴趣,关注前端技术发展趋势,有创新意识和持续学习的热情。
工长/工程师
5月22日 18:38
2
合肥甲级造价咨询单位
招聘岗位:造价工程师(土建或者安装专业)
福利待遇:薪资面议,缴纳五险,公司免费工作午餐,每月400元满勤奖、节日奖金、免费旅游,节假同国家公务员待遇。不解决住宿
工作地点:合肥包河区
岗位要求:年龄35岁以内,持有一级造价工程师,能熟练胜任合肥市各级公共资源交易中心的清单编制工作
注:本岗位需要带一级造价证书,专业不限,另外经验要丰富,0经验的不需要,薪资可以按照个人期望推荐,具体再和单位谈。
联系方式:黄经理
工长/工程师造价师
5月22日 17:20
寻找合肥家装半包施工队长
①要求认真负责,会看图纸,按照设计图纸施工
②房屋为高层住宅,简装,可以提供半包服务
③提供报价表及正在施工工地可以参观
自己家装修,不是公司招聘
工长/工程师
5月22日 09:35
招聘:医疗资源工程师
薪资:5-8元/月
任职资格:
负责住院病历质控工作,标注、分析上线地区数据,根据需求完成优化,提升质控效果
临床医学,本科或以上。
工作经验:
从事临床相关工作2年以上,熟悉住院病历。
能力素质:
1.有良好的耐心及认真细心的态度;
2.思维灵活,具有风险把控和处理的能力,具有较强的沟通表达能力;
3.思路清晰,责任心强,拥有较强团队意识及组织执行能力;
岗位职责:
1.协同构建医疗大数据,协同审核线上真实数据并做效果优化
2.负责外部兼职专家的运营管理
福利:
1、五险一金、带薪假期、节日福利、年度体检;
2、食堂:提供丰富多样、健康美味的饮食选择;
3、班车:班车线路覆盖合肥全市,方便上下班;
4、健身房:免费健身房,在工作之余保持健康的身体状态;
5、图书馆:免费图书馆,丰富多样的图书资源和舒适的阅读环境;
6、公租房/租房补贴:符合政策的员工可申请公租房或租房补贴,减轻生活压力;
7、人才补贴:符合政策的员工可申请政府人才补贴,提高员工的福利待遇;
8、员工团建:不定期组织团建活动,在轻松愉悦的氛围中放松身心,增强团队凝聚力;
9、员工成长:提供多方位学习通道,包括系统化专业课程的在线学习平台、大咖分享、技术沙龙等
地址:科大讯飞望江西路666号
工长/工程师
5月16日 18:05
招聘工长
现场管理工程师(钢结构)
薪资:8000-10000元;根据项目的不同,还可能会提供佣金。工作地点:施工现场,省内,主要在蚌埠及周边地区;较强的沟通能力,对钢结构安全和质量管理的了解和领导能力。
工长/工程师
5月14日 11:34
招聘造价工程师
1、与委托方对接项目需求,审核图纸;
2、工程量清单、控制价编审、工程概预算编审、施工图预算编审;
3、工程全过程审计、决算审计;
4、司法鉴定。
二、任职要求
1、工民建、工程造价、工程管理、建筑工程等相关专业全日制大专及
以上学历;
2、熟练使用各种造价(预算)软件,会广联达钢筋、图形算量、CAD等办
公软件操作、能独立完成一个项目工程量算量、计价等工程;
3、能独立完成工程量
清单及控制价编审,工程决算审计;
4、有一、二级注册造价师证书者优先,有造价
事务所经验者优先;
5、了解工程造价管理流程,了解相关规定和政策;
6、工作严谨,
善于沟通,具备良好的团队合作精神和职业操守;
7、**的执行能力,学习能力和独立工作能力;
8、责任心强,有敬业精神,能吃苦,可加班和短期出差;
9、具有较好的沟通、协调能力强;工作细心、认真负责;
10、能参与项目建设的全过程跟踪审计;
11、及时完成工程造价及工程审计档案的整理、归档工作;
12、完成领导交办的其他
工长/工程师
4月24日 14:59
招聘造价工程师
1、与委托方对接项目需求,审核图纸;
2、工程量清单、控制价编审、工程概预算编审、施工图预算编审;
3、工程全过程审计、决算审计;
4、司法鉴定。
二、任职要求
1、工民建、工程造价、工程管理、建筑工程等相关专业全日制大专及
以上学历;
2、熟练使用各种造价(预算)软件,会广联达钢筋、图形算量、CAD等办
公软件操作、能独立完成一个项目工程量算量、计价等工程;
3、能独立完成工程量
清单及控制价编审,工程决算审计;
4、有一、二级注册造价师证书者优先,有造价
事务所经验者优先;
5、了解工程造价管理流程,了解相关规定和政策;
6、工作严谨,
善于沟通,具备良好的团队合作精神和职业操守;
7、**的执行能力,学习能力和独立工作能力;
8、责任心强,有敬业精神,能吃苦,可加班和短期出差;
9、具有较好的沟通、协调能力强;工作细心、认真负责;
10、能参与项目建设的全过程跟踪审计;
11、及时完成工程造价及工程审计档案的整理、归档工作;
12、完成领导交办的其他
工长/工程师预算员造价师
4月24日 13:59
8.合肥信息工程监理咨询有限公司
岗位:信息项目管理;信息项目管理工程师;技术工程师
需要长期的 薪资电话联系 各要一个 不包吃住 需要信息的工程师 不是土建个房建的
联系方式:陈先生
企业地址:合肥经济技术开发区东湖高新创新中心2期16栋
工长/工程师技术员项目经理
3月27日 10:09
软件工程师:1名
岗位职责:
(1)负责场馆内的计算机网络管理,包括计算机设备维护与常见操作故障的检修;
(2)负责场馆中科普设备的软件维护与调试;
(3)馆内其他工作。
岗位要求:
(1)对数据库有较全面了解;
(2)常见编程语言基础知识;
(3)学习能力强,较好的沟通和协作能力,具备良好的服务意识;
(4)工作地点为黄山市科技馆,工作时间星期三至星期日,8:30~17:30,星期一、二正常休息,法定节假日休息;(5)薪资待遇:综合5K以上,五险一金+节日福利等完善的福利。
联系人:张
工长/工程师
3月21日 21:12
滁州研发工程师
工作责任:
1、负责高分子材料新应用、新产品、新工艺的研究开发。
2、主持或参与相关研发专项项目(立项、实验计划),确保专项项目目标的实现。
3、深入工厂一线,编制生产工艺文件,设计材料消耗工艺定额;根据工艺需求设计工艺设备,负责工艺工装的验证和改进。
4、配合市场部根据客户需求和时间节点进行新产品的相关研发。
5、查阅相关文献,对基础研发和专项工作进行分析研究,不断优化和改进研发工作。
工作要求:
1、本科及以上学历(材料、化工、机械等专业优先);
2、应届毕业生,有相关工作经验均可;
3、年龄22-35岁
4、沉稳厚重,稳定性强,逻辑清晰,严谨务实,具有独立思考能力和创新意识。
工长/工程师
3月5日 11:06
芜湖招聘长期的污水处理人员 工资面议 污水工程师
一、岗位职责:
1、熟悉A/O工艺或者A2/O污水处理工艺流程。
2、掌握、精通污水生化反应各工艺异常点的处理、解决、水质异常排查纠偏等。
3、了解加药系统、曝气机、搅拌机、水泵、仪表等常规设备仪表的操作,故障判断
4、负责污水处理站各项管理制度的制定、下发、执行
5、了解化验室常规污染因子COD、NH3、PH、SS、BOD5的检测(具体检测由化验人员执行)
6、负责推进污水处理站技改项目的推进、执行,并跟进结果
7、协助污水处理站的日常运行管理。
二、任职要求:
1、年纪28-40岁,大专以上学历。有4年以上污水处理经验
2、有发酵污水处理行业经验优先,环境工程专业优先。
3、责任心强、执行力高,服从安排。
工长/工程师污水处理
3月5日 09:48
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