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火锅店厨师长6000，火锅店刨肉3200，前厅主管面议，服务员，3200+300+工龄，传菜员2700+300+工龄，保洁员2500+200+工龄，厨工2500+200+

江哥餐饮管理有限公司 招聘如下 厨师长8000 餐饮店长 2人 6500+提成+绩效 服务员 5人 4500+300满勤+提成 女撤餐员4200+300满勤+提成 （45岁以下） 后厨岗位 初级锅贴师父 （5名） 4000+300满勤 终极锅贴师父 （5名） 4200+300满勤 过油师傅6200+300 以上员工均提供食宿，每半年涨100元 女洗碗工3800+300满勤 厨房粗加工3800+300 月休两天， 电话:王经理

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大锅菜厨师长，有厨师长工作经验的优先。

南京需要一名月子餐厨师长月薪一万，要有月子餐经验，联系人文总：。

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中式快餐连锁店诚聘（南京） 新店筹备中 厨师长1名：底薪9000➕绩效 灶头2名：7000～8000 切配2名：4000～4500 双蒸1名：4500～5500 厨房学徒：3800 洗涤1名：4000～4300（有洗碗机） 店助 1名：5000～7000 收营员2名：4500～5500 服务员3名：4000～4500 以上岗位人品第一，要有团队精神，干部最好有创业思维，可以抱团取暖，共建一个平台，共赢一个梦想。所有员工包吃住，月休3天、节假日补休，带薪年假，生日聚会餐等福利 联系电话：陈

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招聘收银员6名，工资5000-5500，服务员10名工资5000-5500，主管2名工资6000-7000，储备干部6名 5000-6000工资看能力，厨师长3名8000-15000 店长 8000-15000 ，包吃包住休息三天，南京华味德餐饮

厨师长 主招徽菜大厨，掌控厨房准时出餐。

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招聘：饼房厨师长/副厨师长 薪资：7千-9千 职位概述 协助行政总厨负责每天饼房的运作。要承担起行政总厨赋予的饼房的工作职责。协助行政总厨完成所有与饼房相关的工作。他控制、监测并领导整个饼房的运作。同时也要负责饼房员工岗上培训。 1. 协助行政总厨制定甜品菜单及食品推广活动。 2. 控制饼房食品生产和产品展示。 3. 监测收货的食品质量。 4. 控制厨师要按照配料卡标准及程序准备食品。 5. 及时将变质食品检出并通知行政总厨。

招聘：西厨副厨师长 薪资：8千-1万 1、执行厨师长的工作指令，全面负责厨房的业务管理和预算管理工作，向总厨师长负责并报告工作。 2、坚持按级上灶制度，负责厨房厨师力量的调配，掌握每个厨师的技术专长，合理安排工作岗位，调动每个厨师的积极性。 3、掌握每天业务情况，统筹安排各环节的工作，参与大型和重要宴会的设计，亲自负责烹调制作，确保万无一失。 4、严格按照工作规程和质量要求，把好菜点质量关，保证每天制作的菜点达到规格、质量和数量的要求，符合出菜的速度。并加强厨房小票管理。 5、贯彻执行《食品卫生法》和厨房的各项卫生制度，把好食品卫生关，保证厨房环境整洁，食品、餐具、炊具、用具和厨师个人卫生符合要求，杜绝食品中毒事故。 6、熟悉和掌握货源、食品切配加工和储备情况，负责检查货源和切配加工的规格、质量，调料、干货实行定额管理，严格抓好领货手续，防止货源变质和短缺。 7、建立与餐厅的联系制度，密切相互的配合与协作，收集和听取客人的意见和反映，随时了解市场动态和客人口味变化，适时更换菜单，增加菜点花色品种。 8、抓好成本控制和坚持日清日结毛利率核算，掌握各种食品原料的价格，加强对食品原料和各类物料及水、电、煤气耗用的管理，严格控制各类菜点的毛利标准，合理调整售价，努力减少浪费，提高利用率，堵塞各种漏洞。 9、抓好厨师业务技术培训，做好传、帮、带，积极组织厨师技艺改革和创新菜点品种，保持和发扬菜点特色和风格并深入开展学先进找差距活动。 10、做好思想政治工作，抓好班组文明建设。 地址：泰兴市中兴大道179号

火锅店厨师长6000，火锅店刨肉3200，前厅主管面议，服务员，3200+300+工龄，传菜员2700+300+工龄，保洁员2500+200+工龄，厨工2500+200+

常熟西餐厅招聘副厨或资深主管一位，包吃住，薪资8-9000，做六休一，要求：基本功扎实。同岗位经验两年以上，欢迎自荐或推荐，联系方式