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鹤壁三棵树总代理招聘渠道经理，销售精英，防水施工学徒，工资面议。

【招聘】 中渠美家换窗体验馆招聘 1️⃣销售顾问：男22-30岁（95前）女85后35岁左右，建材，装饰装修相关行业者优先，有销售行业经验者优先。 3000～20000 2️⃣财务申报与跟单：底薪3000加500元绩效。 3️⃣业务总裁：年薪10万起步。 4️⃣普工，18-40，九小时工作制，有职工午餐，薪资待遇，4000~8000 永兴不锈钢加工厂 1️⃣普工：4000~8000 2️⃣剪板折弯技术工人：4000~15000 3️⃣氩弧焊接工人：4000~20000 4️⃣不锈钢(玻璃门)安装工人：6000~15000. 5️⃣打杂女工一名，年龄50以内，负责卫生，短路 ☎️☎️ 东工路万科小区门口永兴建材院内。

风电光伏投资收并购开发，有县区领导资源的。（央企背景）

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招聘上蔡宝林水暖招聘店长、店员、销售、渠道经理 1、店长3名，店员10名 2、渠道经理5名，销售10名 3、详细的面谈，如有意向可以来店里面试 底薪➕提成➕绩效➕全勤➕福利➕月休 一店地址：石像西500米路北三棵树旗舰店 二店地址：南市场东200米路北宝林日杂百货批发

招聘：古镇灯饰公司现招聘多个岗位：内账会计（会计专业）、仓库管理（会电脑办公软件，有驾照会开车），业务跟单（文职经验），渠道经理（装修经验）、副总经理（管理能力），薪酬待遇3000-8000元，具体面议，工作地址：信阳市平桥区龙江路宏润冷冻厂院内大门左侧古镇灯饰，联系人：张经理，联系电话

焦作武陟招销售总监1名，具有良好的沟通组织能力，有销售团队管理经验优先。 负责公司品牌推广，开发维护客户，日常安排事宜。联系号码：

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招聘渠道经理4名 要求：有上进心、有责任心、勤劳不摆烂、抗压能力强 具体来电详谈

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真心招店员一名，导购数名，主销壁布，窗帘！有工作经验，责任心强者优先！年龄20-40！底薪提成，工资面谈！有公休！非诚勿扰，谢谢！

岗位职责： 1、完成所辖区域的产品销售任务，提升产品在区域内的占比； 2、负责所辖区域内市场的开拓、客户的开发、网点的布局及新客户前期进场谈判工作； 3、负责所辖区域内卖场的出样规划布置，整体形象的维护； 4、负责所辖区域内的产品线的设定，产品零售价、标价的制订，整体价格体系的维护； 5、掌握所辖区域内客户进、销、存情况，及时跟进客户提货计划和物流发货状况； 6、负责渠道促销方案的制订 7、负责预算、确认渠道客户的各项费用，及时对账、催款； 8、掌握所辖区域内竞品动态及节假日促销活动计划，并制订出相应策略。 任职资格： 1、本科及以上学历，市场营销或经济、管理类相关专业优先； 2、具有1年以上家电或快消品行业的销售管理经验者优先，对家电行业渠道运作、市场销售有较强理解者尤佳； 3、吃苦耐劳，有较强的工作责任心和团队协作精神； 4、Office办公软件运用熟练，尤其是PPT汇报材料制作与Excel数据整理； 5、能力优秀者可适当放宽要求。

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【浙江新思路机械有限公司】 ➡诚聘：生产调度 要求：有三年以上机械厂工作经验。 ➡诚聘：销售总监 ➡诚聘：内贸业务员/外贸业务员 女不限，有销售经验优先。 ☎联系电话：

嘉兴秀洲区前厅招市场部经理两名，市场部总监一名。厨房招点心一名，炉台一名。 电话张总

招聘 【甘肃大成文化旅游发展有限公司直聘】 【成本部】 岗位：【土建成本工程师】 岗位要求： （1）地产项目土建相关工程成本测算，预结算。（2）地产项目土建相关工程招标工作，合约管理。（3）配合部门负责人做好成本控制工作。 薪资待遇：8-10k 岗位：【安装成本工程师】 岗位要求： （1）地产项目安装相关工程成本测算，预结算。（2）地产项目安装相关工程招标工作，合约管理。（3）配合部门负责人做好成本控制工作。 薪资待遇：8-10k 【设计部】 岗位：【机电设计师】 岗位要求： （1）负责项目机电设计管理工作，建立项目机电设计类管理标准和技术标准。（2）负责项目市政规划设计统筹，消防专项治理，提供现场技术支持。 薪资待遇：8-10k 岗位：【结构设计师】 岗位要求： （1）负责项目结构设计成果审核、项目结构专项方案优化，项目技术管理等相关工作。 薪资待遇：8-10k 【综管部】 岗位：【行政助理】 岗位要求： （1）协助人事管理工作（招聘、入、转、调、离、薪酬福利、绩效核算及劳动关系等）.（2）协助行政管理工作（、会议会务、物资、档案、后勤保障等日常行政性事务）。（3）办公环境的维护、行政管理、行政支持等。（4）协助上级完成日常行政工作。 薪资待遇：4-6k 【投拓部】 岗位：【法务专员】 岗位要求： （1）协助对口业务部门法务咨询、支持、协调等各项法务服务。（2）协助部门修改、制定、评审公司业务合同及各类规章制度，协助公司业务顺利往来。（3）处理所负责区域公司的非诉案件和诉讼案件。 薪资待遇：5-8k 【营销部】 岗位：【营销总监】 岗位要求：（1）10年以上大客户销售经验，5年以上管理经验。（2）具有多年房地产营销工作经验，熟悉房地产市场。（3）领导和管理营销团队，确保团队的高效运作。（4）具备优秀的团队领导和管理能力。能够制定有效的营销策划和推广方案。（5）善于协调团队成员，共同实现目标。广泛的行业人脉资源，为项目推广提供支持。 薪资待遇：10-20k 岗位：【营销经理】 岗位要求：（1）2年及以上房地产销售工作经验，5年以上独立带领团队操作项目经验，具备成功项目操作案例。（2）掌握房地产销售各节点流程，熟悉房地产营销策划，对房地产营销策略有独到见解。（3）负责项目各阶段销售目标的制定，并组织带领团队达成目标。（4）独立对接甲方营销负责人，推进达成各阶段销售目