招聘：室内设计师 薪资：5001元以上/月 “1.有一年以上装饰设计经验，有谈单工作经验。2.有良好的形象，沟通、综合素质专业能力。3.有较强的视觉搭配能力，熟悉装修材料知识及工艺流程，熟练使用室内设计软件。4.工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00“ 地址：桂平市

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要求多年设计经验，能轻松应对不同风格设计

建筑公司招聘： 1、装饰装修技术负责人 1名 2、预算/造价员 1名 3、设计/绘图员 1名 一、装饰装修技术负责人： 1、本项目为大型商场的公装 2、项目在南宁青秀区 岗位要求： 1、对商场、商圈等装饰装修项目熟悉，有相关经验 2、有较强的专业技术能力，以及现场的统筹管理能力 3、独立完成本职工作，配合各部门完成工作 二、预算/造价员： 1、熟悉公装精装修预算，能独挡一面，有一定的经验。 三、设计/绘图员 1、熟悉装饰装修项目的相关制图 2、项目的深化设计排版 能接受项目驻场，包吃住 联系电话：胡 （）

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2024.4.27-5.27 【大化诺贝尔瓷砖招聘-置顶-轮播】 诺贝尔瓷砖招聘： 设计师 男女不限， 要求：会 CAD ，酷家乐， 薪资：底薪＋提成 导购员 要求：具有较强的沟通协调能力。 薪资：底薪＋提成 联系电话：

岗位名称1：店长 1名 待遇：年薪8万以上 岗位职责：能独立管理整个店面的良好发展，掌握市场动态。 岗位要求：确定销售策略，建立销售目标并完成，制定销售计划并实施。 岗位名称2：导购员 3名 女不限，热情大方，对导购工作有兴趣，年龄：20~45岁，愿意学习、成长，有导购工作经验者优先（新手可培训上岗）。 待遇：3000～6000以上 岗位名称3：业务经理 2名 女不限，热情大方，对销售工作有兴趣，年龄：20~45岁，愿意学习、成长，有销售工作经验者优先（新手可培训上岗）。 待遇：5000元以上。 岗位名称4：家装销售设计师一名 待遇：底薪4000/月+提成， 要求：熟悉各类设计软件，懂CAD，精通家装装潢设计。 地址：百色迎龙家居建材广场二期精品馆003号（品悦酒店一楼铺面） 应聘联系电话： 杨生

主要职责 1、负责邀约客户的接待、需求沟通，并根据客户的需求为客户提供装修测量、设计方案、图纸设计服务，完成装修签约； 2、负责按照签约方案给客户选材、选品，为客户解决装修过程中的设计施工问题，为客户提供持续性服务； 3、负责签约客户工地开工前的协调准备，以及与交付中心各部门的对接，保证签约客户工地准时开工及交付； 4、负责按照流程时限到工地进行现场交底，保证施工方案与设计方案的一致性，有问题及时协调调整。 任职要求 1、大专以上学历，室内设计、建筑设计等相关专业均可； 2、至少两年以上室内设计工作经验； 3、具备视觉搭配能力，熟练使用AutoCAD、3Dmax、酷家乐等设计软件，熟悉结构学、施工工艺流程，对室内设计美学、软装搭配有独到见解，能提供相关作品集； 4、需求挖掘、沟通能力、逻辑能力、学习能力强，能主动收集并了解市场设计动态，具备领先产品设计的能力。 工作地点 公司地址：南宁市青秀区长湖路12号水晶石装饰 薪资情况 薪资结构：月薪（底薪+补贴+绩效）+销售提成+年终奖 福利 1、日常福利：生日福利、团建活动、下午茶、节日福利； 2、假期福利：年假、产假、婚假、病假、奖励假等； 3、培训体系：新员工培训、技能培训、1对1带教、项目制培训、阶段式培训； 4、工作环境：明亮开阔，市中心位置，交通便利，环境优美 工作时间 9：00---18：00，

能熟练掌握cad，3dmax等绘图软件，工作地点：柳州市。️薪：15000～20000元。工期：长期

田阳县欧派大家居招聘 因公司发展需要，特招聘： 1.销售导购(4名)年龄22－50岁有从事销售方面的经验，有团队意识、做事认真负责、乐观积极，基本工资3300起步。月休4天 2.全案设计师(设计师，多名)：（男女不限20-45岁）熟练使用CAD及全屋水电图等软件。年薪(8-13万)有从事销售方面的经验，有管理团队经验、做事认真负责、乐观积极上进有意者可至店应聘面谈 地址：荣鑫路延长线至华迅交接处荣通时代广场欧派橱柜店 联系电话:

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因本公司业务需要招装修室内设计师，招防城港本地这边的设计师，有想法的可以联系我，工资面议，

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【招聘】 索菲亚整家定制 1.店面经理1 名： （1）负责店面的运营管理与团队建设。 （2）制定销售目标与策略，提升店面业绩。 2.导购1名： （1）热情接待客户，提供专业的家居咨询服务。 （2）协助客户选择适合的产品，促成销售订单。 3.设计师1名： （1）根据客户需求，设计出个性化的家居方案。 （2）跟进项目进度，确保方案的顺利实施。 任职要求： （1）有相关工作经验者优先考虑。 （2）具备良好的沟通能力与团队协作精神。 （3）热爱家居行业，有责任心和服务意识。 薪资待遇：以上岗位均面议，转正后购买五险。 工作地址：兴安县 联系方式： 图片

501 名宅装饰招聘 客户经理多名 要求：责任心强，有一定的沟通能力和协调能力 室内设计师多名 要求：熟练运用CAD等画图软件，表达能力强，负责对接客户及洽谈，对接设计及施工 财务1名 要求：熟练运用日常表格文档，了解相关财务政策法规，有相关财务经验 工长多名 要求：根据项目工期编制合理工作计划，监督现场工作质量 以上职位月薪：2K-1W上不封顶 电话：小李 地址：金砖商业广场A01-A02号

全州东鹏瓷砖店招聘 图片 店长一名（有管理能力者优先） 业务员多名，有销售经验者优先。 设计师2名（酷家乐，CAD） 待遇： 店长底薪5000元+总提成 业务底薪3000元起+提成 设计师底薪3500元+提成 导购底薪2500元+提成 月休3天，提供午餐。 要求： 想挣钱拼劲，想进步，有较好的执行力、和团队精神，年龄在55岁以内，男女不限。 地址：联晨国际商贸城3栋东鹏瓷砖 电话：（秦）

万达有个吧台需要设计制作，哪位设计有空一起去看看,

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桂林市灵川县招装修/室内设计

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招聘：设计助理 薪资：3001元以上/月 有相关经验者优先 地址：玉林市

【招聘】招聘，因发展需要，招聘设计师一名，要求：大学毕业，应届生，设计相关专业。待遇3000~10000元。因发展需要，招聘业务员多名，要求：有经验优先。待遇面谈。有意向者请咨询：陈经理，中环西路300号众盈装饰

因公司业务需要，急招经验5年以上的室内设计师1－2名，待遇面议。

工作职责: 1、负责设计项目资料、图纸等文件收集整理工作; 2、配合设计师细化平面图、调整设计方案、制作材料报价和预算; 3、协助工地开工相关材料的准备及手续完善; 4、协助设计师完成现场测量尺寸并绘制相关图纸; 5、完成部门领导安排其他工作任务。 任职要求: 1、室内设计、建筑设计等相关专业大学专科及以上学历; 2、室内设计、设计艺术类专业有同岗位工作经验的个人或应届毕业生; 3、具备视觉搭配能力,掌握AutoCAD、3Dmax、酷家乐等软件; 4、室内设计、结构学、施工工艺流程、软饰搭配。 福利待遇: 1、体系化培训(新人培训+工艺培训+专业技能培训+材料培训+管理领导培训)全方位助你成长; 2、内部良好的晋升通道，专业和管理双向晋升通道; 3、团队旅游机会，以及各种员工活动(聚餐、运动会、员工生日会等)。 薪资情况： 薪资结构：底薪+补贴 薪资标准：底薪标准（2400-5000元/月）+补贴（按实际完成绘图量或量房量） 试用期：2个月 工作时间： 周一休息 周二到周四：9：00---18：00（12：00-14：00休息） 周五到周日：9：00---21：00（12：00-14：00休息）

品匠家居装饰工程集团有限公司 1、设计师 岗位职责：1、大专以上文化程度，能熟练使用CAD等室内设计软件； 2、有较强的设计思维及创新思维；具有较强的与客户沟通能力，品行端正，有较强的上进心和工作责任感、协调能力； 3、对建材市场及价格有一定了解（板材、水管、插座、地板等） 薪资待遇：基本工资+提成+奖金+年终奖+旅游等福利！（很多设计师月薪过万！） 福利待遇：包住、月休4天，每月举办员工生日会、聚餐、享受法定节假日补贴，完成公司月绩组织旅游。 上班时间：8：50到12：00，下午14:00到18：00 2、业务员 任职女不限，工作能力强，语言组织表达能力强，吃苦耐劳，有团队合作精神。有无 经验均可，带薪培训，欢迎加入我们！ 薪资待遇：底薪+提成+话费补助+年度旅游+丰厚的年终奖，月薪5000以上！ 福利待遇：每周二休息，法定节假日放假，不定期组织团建聚餐。 上班时间：8：50到12：00，下午14:00到18：00 3、市场经理 任职要求： 1、25-45岁，市场营销管理类或相关专业或大专以上学历；2、在相关任职市场经 理经验，对该领域发展有深刻解； 3、具备很强的策划能力，熟悉各类媒体运作方式，有大型市场活动推广成功经验； 4、具有的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力； 5、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。 薪资待遇：面议 4、分公司副总 岗位职责： 1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施； 2、执行总部下达的各项任务； 3、做好门店各个部门的分工管理工作； 4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业； 5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度； 6、掌握门店各种设备的维护保养知识； 7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理； 8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾； 9、负责对员工的培训教育。 任职资格： 1、大专及以上学历,专业不限； 2、3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验； 3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行； 4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度

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