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需要两个小工或者切配

总经理，招工厂木工

店长10-30万团队意识强、爱岗敬业、有店面工作敬业主播5000-10000元学习能力强、有亲和力、有主播经验者优先社群运营专员3000-8000元善于沟通、爱岗敬业营销代表3000-8000勇于挑战、想挣高薪

店长年薪10-30万有店面工作经验讲师月薪5000-1万有经验者优先社群运营专员3000-8000亲和力好营销代表5000以上想挣高薪

【岗位职责】：把客户的订单物品安全送到客户手中，负责3公里以内的订单配送，新人有老师傅手把手教，工作简单、上手快。【工作亮点】：系统自动派单，无需抢单，公平公正。【工作时间】：10:00-14:00,17:00-21:00，其余时间自由安排,灵活调休，可调休。【工作地点】：就近配送【薪资待遇】：月平均综合薪资6000-9000、底薪3000-4000提成6-10元每单，加各项补贴、奖励，每天平均40-50单.【包住配车】：公司包住,配车。【任职要求】：年龄18-50周岁，男女不限，身体健康，品行端正，为人友善。【其他福利】：节假日福利，夏季补贴，冬季补贴，年终奖等

单位保洁4名，工资面议

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1、服务员，传菜员，男女不限年龄在18-50之间。工资待遇3800到4100，管吃管住。2、开朗，热情，细心，有亲和力，沟通能力强3、有团队合作精神，有责任心，有服务意识4、踏实，稳重，务实，勤恳，积极向上，吃苦耐劳5、有工作经验最好

1团队管理：指导市场专员在政府部门、国企央企的资源深耕，对接高层、揽活人、项目负责人、助力销售端商机落地；负责部门内日常管理及年度工作目标制定、辅导部门人员；制定部门人员培养计划。2资源维护：目标客户的日常拜访、客情突破，协助分公司对接目标客户的高层资源；持续维护客户体系，达成深度合作；深度挖掘商机，收集相关领域政策、规划类文件。3市场推广：根据公司产品特性配合开展相关市场活动

[招聘要求]1.学历初中以上。2.专业不限，电话销售工作经验等优先考虑。3.具有较强的责任感，做事耐心及具有意志力，团队荣誉感强。4.普通话标准。5.性别不限，年龄20-35优先考虑。[工作内容]1.公司提供资源，通过电话寻找合适的客户并推荐银行贷款产品，完成售前资料收集及邀约到行的内容。2.如能力突出或业务熟练，可经过考核后转为业务员，工作内容调整为渠道沟通或谈单。3.公司提供免费岗前培训，承诺不收取任何费用。[薪酬福利]1.基本薪酬2800元/月(底薪)，薪资构成:基本薪酬+补助+全勤奖。2.综合工资6000-9000元/月(平均薪酬)。3.周末双休，工作时间:9:00-17:30，半小时弹性上下班。4.每季度至少一次团建，年节福利礼品，2小时午休，每周四下午茶。5.女性友好公司。6.春节14天带薪假期。7.应届生提供住宿。[晋升体系]1.半年一次晋升，纵向晋升渠道为:组长-部长-经理;横向晋升体系为:转岗行销业务员或渠道对接员。2.晋升即涨薪，管理层另有管理提成。[工作地址]陕西省莲湖区恒和智系创新产业园5号楼0624(玉祥门地铁站B口出对面)

岗位职责：1）熟悉项目管理、招标代理流程，负责项目对接等；2）整体负责各项目招标资料归档；3）项目信息平台使用、维护；4）完成交办的其他工作。任职要求：1）大专及以上学历，工科类等专业优先考虑；2）良好的沟通能力和协调和组织能力、良好的抗压能力；3）优秀的团队合作能力和逻辑分析能力。

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