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1.辅助店长每日工作2.完成店长每日安排的工作3.有相关经验者优先

1.每日后厨备料，卫生2.主管后厨各类事物3.有过厨房经验，有过管理经验4.做好店长每日吩咐的工作

前期主要负责店内卫生，后期为顾客制作焖锅要求:工作稳定，有责任心吃苦耐劳，形象气质佳，语言表达能力好反应灵活性格外向岗位福利：工资4000+200，有升值空间，公司免费提供食宿

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店长具备能力及工作要求①有较好的沟通能力。（善于做员工思想工作）②有较强的执行力。③有团建能力，（调节员工工作压抑气氛）④内心阳光，善于调节自身工作情绪⑤有培训员工，传承他人的能力⑥有餐饮店日常店铺运营和监督能力⑦熟练应用办公软件。⑧品行端正，有信仰⑨注重店面形象，会做各种标识及标语

1.人事的工作内容比较简单，人事属于公司的行政工作，负责公司相关人员的招聘和入职。2.对于人事的工作，公司这边会统一培训你如何工作，工作难度非常低。3.人事是无责底2500-3000，人事还有工作的提成+奖金提成，每招聘一人提成100。4.可以不坐班，需要熟悉使用手机和电脑。5.人事上班时间上午9-12：00，下午时间13：30-18：00；

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厨房管理工作共2个人，工作分配，盘点原料，计划原料接货。标准执行力强，能够快速学习，带动员工氛围。

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