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人力资源管理-协助招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试等。-办理员工的入职、离职手续，更新员工信息。-协助组织员工培训和发展活动。文书处理与文件管理-起草、编辑和审核公司文件，如报告、通知、备忘录等。-负责文件的存档、备份和检索工作，确保文件的安全性和可查阅性。薪资待遇：4000/月起

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