营口水电工程师招聘网站

水暖商店招聘 岗位：业务、销售、打压工程师要求:年龄35周岁以下，大专以上学历，有驾照，退伍军，交五险。具体事宜面谈。孙女士:

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【雅瑶】志格空调有限公司诚聘：一、水电工程师要求：1、水电、暖通、消防安装及工程类相关专业大专以上学历；2、5-8年及以上水电、暖通、消防项目管理经验或相关职位工作经验，能够独立管理施工项目；3、熟悉电脑基本操作薪资：8000-12000元二、资料员1、大专及以上学历。专业不限，男女不限2、3年以上工作经验，熟悉电脑基本操作。要有招标或工地经验的薪资： 5000-7000元福利待遇：包吃住、购买社保、节日福利☎电话：严小姐

招水电学徒，18-30岁

有做过工程项目经验，会水电施工安装管理。

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能独立完成项目水电工程施工技术，和监理业主能有效沟通并满足现场工作要求

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要求10年以上水利水电工程现场工作经验，年龄50岁左右，有水库除险加固现场经验，会测量，会做预算

辽宁营口招一名男信号工，55男，工资6000元，无加班，管住不管吃，长期工

招聘风电运维工程师一，就业岗位：风电检修运维工程师二，招聘条件：18-35周岁，大专及以上学历（条件优秀可放宽至中专学历），身体健康，无恐高，无色弱，无传染病，无违纪，无纹身。三，工资待遇：1.实习工资4000-6000元，转正后工资5000-8000元，工资每半年一考核，考核通过后涨一次工资，成手工资可达8000-12000元，4人一队～队长工资可达12000—18000。2.转正后签订正式劳动合同，六险或六险一金。3.工作时间长白班，综合8小时工作制。每工作2-3个月带薪休假10-15天，回家往返路费给予报销，1000公里以上可报销机票。4.工作地点：全国统一分配，工作6个月后可申请二次调剂工作地点。四，岗位职责：按照风机组及配套设备的维护技术要求对其定期巡检、维护、定期检修、技术改造等，保障风电机组的安全及稳定运行。五，管吃住，工作给配车：六.特殊天气带薪休息（如大风、下雨、打雷）需求数量：30人联系方式：王先生地址：营口市自贸区

招聘水利水电工程高级工程师1名，福利面议，五险齐

熟悉强弱电反消防护工程

招聘：水工设计师（工作经验3年以上）薪资：18万/年~20万/年一、工作履历要求1、从事水利水电类工程设计工作至少3年以上，取得中级工程师证。2、具有丰富的重庆及周边省市（四川、湖北、贵州、云南等）或国内其他省市山地、丘陵、平原地区工程设计经验。3、担任过项目负责人或专业负责人者。二、岗位要求1、本科及以上学历，水利水电工程、港口航道与海岸工程等相同或相近专业；2、具备良好的工程设计、专业技术、组织管理、沟通协调能力；熟悉本行业的相关设计规范，具备独立编制工程设计方案、可研、初设、施工图和后期服务等全过程咨询服务能力，可担任小型及以上规模设计项目负责人；3、工作中善于思考，乐于创新，能提出自己的想法建议和解决方案；4、能熟练应用AutoCAD、Microsoftoffice、autobank、理正及其他水工设计软件；5、具备良好的抗压能力，可同时承担多个项目任务；6、具有良好的职业道德，工作责任心强，态度积极端正，事业心强，为人正直，富有正能量，做事仔细严谨。三、岗位职责1、参与确定项目主要建设内容、工程主要技术指标；2、负责项目设计方案、可研、初设及施工图等全阶段的规划、设计编制工作；3、负责项目的设计管理及院内校审工作；4、配合建设单位组织项目各阶段技术审查会，并根据审查意见修改完善设计成果，完成项目报批稿；协助建设单位办理项目报批；5、配合建设单位进行项目实施招标投标，并提供技术支持；6、负责项目实施期间的技术交底、施工图会审、施工过程技术服务、完工（竣工）验收等工作。四、发展规划定位公司采用技术岗和管理岗的“双通道”晋升机制。1、管理岗：对于综合能力较强，且具备团队管理能力的骨干技术人才，年度考核优秀者，可申请由技术岗调整为管理岗，侧重向院内组长、副所长、所长、副院长、院长等管理岗位方向发展；2、技术岗：对于乐于专研，技术能力较强的骨干技术人才，侧重向院内各级工程师、副主任工程师、主任工程师、专业带头人、专业总工、副总工、总工等技术岗位方向发展。五、薪酬体系公司本着收益惠及于员工的薪酬理念，鼓励员工多劳多得。1.基本保障类：入职签订劳动合同，五险一金。2.工资类：月工资+按月发放的季度绩效工资+节假日加班工资+年终效益工资。3.入职购买保险，五险一金，双休，加班福利，节假日福利。

韶关市浈江区招水电工程师，要求能看懂水电暖安装图纸，能带工人动手操作。

水利水电工程师，工程会计，总经理

岗位职责：1、负责水电、暖通、安装、电气方向项目管理；2、负责项目人员、分包队伍的日常管理，全面负责施工项目的合同履行、施工管理；3、负责在现场与甲方和监理的沟通，负责处理公司在施工中引起的问题；4、负责制订现场进度计划，保证按时完工；5、编审工程分包、劳务层的结算，审核分包、劳务层的工程进度预算。6、负责项目现场的进度管理、施工质量管理、安全管理、项目回款及结算，现场沟通及协调。任职资格：1、水电、暖通、消防安装及工程类相关专业大专以上学历；2、5年及以上水电、暖通、消防项目管理经验或相关职位工作经验，能够独立管理施工项目；3、具备较强的组织管理能力、协调沟通能力和项目把控能力；4、熟悉电脑基本操作，责任心强，工作态度积极主动，具有良好的沟通协调能力、组织能力及团队协作职位福利：包住、带薪年假、员工旅游、节日福利

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建筑工程，土建工程师，水电气工程师，工程负责人，市政公路工程师及负责人，予算员，财务人员