工地代班，懂图纸，会开车，沟通能力强，

招聘：工程师薪资：5000元以上/月认真负责

西安市港务区招聘水暖专业工长，从事水暖专业管理6年以上。熟悉施工管理流程，有一定的协调能力。精通办公软件，施工方案，技术交底，施工量，签证变更。工资9000元联系方式方经理

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注意：工作地点为西安及周边市县，具体根据项目而定！1、熟悉所负责工序的施工操作规程、施工验收规范、安全技术操作规程、本工程的施工组织设计、施工方案及施工风险计划的有关内容，熟悉所负责工序的关键环节，掌握建筑线的轴线、标高的测量及地面找平等基本测量技术；2、做好负责范围内的技术、安全、质量交底工作，履行签认手续，并对规程、措施、交底要求执行情况经常检查，随时纠正违章作业，做好施工队伍的技术指导；3、协助测量员放轴线、测标高，负责结构施工过程中结构构件的轴线定位及高程控制；4、深入现场，严格按照施工图纸及有关规范要求，对施工班组的施工情况进行监督和检查，协调各种矛盾，及时解决施工中的技术问题，针对质量、安全问题及时整改；5、对所管栋号的分部分项工程的质量、安全、进度负责。做到熟悉施工图纸及技术规范和操作规程，了解设计要求及细部节点做法，弄清楚有关技术资料对工程质量的要求。6、参与工程质量和安全生产检查，组织办理隐蔽工程的验收手续。严格自检、互检、交接检查的"三检"制度。7、负责检查监督班组按规范图纸组织施工，做到工完场清，保持施工场地文明整洁。8、及时对变更、签证部位，及时做出签证手续，配合合约部做出审核。9、严格执行限额领料制度，搞好现场文明施工。具体薪资待遇面议，联系人：马经理

家装分包工长

招聘：项目工程师薪资：4000元以上/月有经验者优先

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任职资格：有二级建造师（公路工程）、造价工程师（交通运输工程）、工程师职称、交安B

陕建工程七部二分司，项目地址：西安市长安区，招聘机电安装(电气工长）1、45岁以下，有5年以上工作经验；2、能够独立完成本专业施工组织设计，各种方案，交底等；3、掌握CAD，能够提量；联系人：李先生，联系电话：

西安市雁塔区招腻子/大白/墙漆，嘴子诚信和人品不行的勿扰。

西安招聘川菜厨师一名，联系电话

明天9点到，3小时擦玻璃100，加时30，好评+5，去的联系,

翠华路创客街区四季时辰包子！现招聘(年龄25-55)熟练包子工10名4000-5000以上人员有从业经验者优先，管吃管住，每月团建活动，员工福利关爱等储备店长/副店长等岗位优先从员工中培养晋升提拔！

招聘擀面师傅：工作地点：西安市雁塔区大寨路要求：1、男性，年龄23岁-58岁均可；2、精通陕西面食，手擀面经验3年起，同时会炒制肉臊子/素臊子等；3、责任心强，个人干净讲卫生。薪资待遇：1、月薪资6000-7500，视个人情况商议；2、中国传统节假日福利；3、个人生日福利；4、全勤奖金；5、吃住全管；6、满一年计算工龄工资、7、满一年纳入公司社保体系，足额缴纳社保。联系电话一：王先生

江西新能原智能装备有限公司专业设计生产仓储物流系统，立体高架库。诚聘一、品检（2名）年龄25-45岁、大专学历以上、有相关经验三年以上、能看懂三视图。薪资待遇：3500-5500元/月二、折弯、激光切割学徒（多名）年龄18-35岁、中专学历以上、吃苦耐劳、有上进心、服从安排者优先。薪资面议三、销售（业务员）年龄18-35岁、身体健康、做事勤快，无不良嗜好、服从安排。做事认真、细心、负责；（最好有驾驶证）；能看懂CAD图纸，懂五金加工工艺更佳；熟练CAD绘图者优先；具有服务意识，能适应较大的工作压力；需要出差。机敏灵活，具有较强的沟通协调能力。薪资：能力越大，工资越高。工资底薪：3000-20000元/月四、出货员（2名）年龄18-35岁 、中专以上学历、有责任心，能接受加班、有五金制造行业工作经历、对数据统计比较清晰。薪资待遇：2800-5000元/月。五、冲压机操作工（多名）年龄25-55岁、中专学历以上、有钣金相关经验者优先。薪资待遇：3500-7000元/月六、折弯操作工（3名）年龄25-55岁、中专学历以上、能看懂图纸、相关工作经验三年以上，有钣金相关经验者优先。薪资待遇：4000-7000元/月七、仓管（1名）年龄18-45岁、中专学历以上、熟练使用办公软件，男女不限、身体健康、无不良嗜好、服从安排。会ERP系统和有货架物料管理工作经验者优先。薪资待遇：3000-5000元/月 八、喷粉操作工（6名）年龄25-55岁、中专学历以上、身体健康、做事勤快，无不良嗜好、服从安排、相关工作经验三年以上。薪资待遇：4000-8000元/月九、工程师（2名）年龄25-45岁、大专学历以上、有钣金设计工作经验3年以上、会用3d软件SOLIDWORKS、AutoCAD、办公软件、抗压能力强、熟悉钣金工艺流程。薪资待遇：5000-10000元/月公司福利：购买五险一金、单休上班时间:8：00-12：00 下午13:30-17：30 加班3小时（生产部）食宿：入职员工享有包吃（中晚餐）包住待遇，员工宿舍（4-6人）。工资发放：上月工资次月底准时发放薪资。地址：兴国县经济开发区模范大道联系人；刘经理 手机号:

招聘文信工程咨询有限公司包头市分公司（招聘）注册工程师两名、内蒙古监理工程师各专业各5名，年龄在55岁以下，工作地点，乌拉特中旗和达茂旗两地，工资面议联系电话

施工工长的工作内容可以用十四个字来概括，即准备、交底、记录、检查、组织、验收、建档。也就是说必须做好从开始施工准备到竣工验收这一过程的施工组织、技术管理工作。1、准备：在接受项目后，应着重抓好室内施工准备工作，为工程开工做好各方面的准备工作。2.、交底：在做好施工准备的基础上，积极参加设计交底，了解明确设计意图和技术要求，在每个分项工程施工之前，提出质量标准、安全措施和节约成本要求，为创优质工程做好先导工作。3、记录：工长要做好原始技术资料的记录和积累工作，包括施工日志记录、隐蔽工程记录、砂浆砼试块记录、设计变更记录等；更要做到按图作战，心中有数，文明施工，科学管理，防止盲目指挥。4、检查：即在施工阶段按照国家验收标准、操作规程和技术规范，按照企业质量、安全标准，按照工程项目施工组织设计的要求，认真做好质量、技术管理检查工作。同时做好施工安全措施和安全生产制度的检查。并且注意抓好机械设备和现场管理等检查，监督和督促作业班组做好文明施工的管理。我们有了前面的交底制度和各项交底是不够的，关键是检查和考核。强有力的检查考核是推进制度落实的锐利武器。检查的过程就是落实制度的过程，也是揭露问题和修正错误的过程。5、组织：按照项目管理“三高三好”的要求，积极组织工地班组按形象进度计划施工，做好工种之间的搭接，主动解决好生产过程中的各类矛盾，组织工地开展质量、安全、创优工程的竟赛，努力达到高工效、高质量、高速度，努力做到安全生产好、项目管理好、成本节约好。组织工地技术练兵，组织现场民主管理，发扬群体管理作用，做到专业管理与群众管理相结合。6、验收：验收工作是施工工长必不可少的管理工作，也是衡量我们工长能否踏踏实实工作的标尺，施工工长要参加工程每个工序、每个分部分项工程，每项隐蔽工程的验收，要做到严守“三法”把好“五关”，三法即国家验收规范、施工操作规程、质量评定标准；五关是：图纸绘审关、测量放线关、材料检测关、隐蔽工程验收关和自检亙检关。7、建档：作为一名施工工长，应在工程收尾阶段积极努力配合和参入项目的建档工作，抓好技术档案的收集、整理、归档，单位工程评定为合格或不合格，一定要有足够的原始档案，严格按照国家评定标准进行评定。

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招聘：维修工程师（PACK电池）五薪资：3000-4500维修工程师（PACK电池）

招聘：工程技术管理岗薪资：6000-10000岗位职责：土木工程（含铁道工程）、道路桥梁与渡河工程、测绘工程、城市地下空间工程、电气工程及其自动化、工业与民用建筑、安全工程、给排水科学与工程、城市轨道交通、轨道交通信号与控制、建筑学、水利水电工程、工程力学、建筑电气与智能化、电气工程与智能控制、建筑设备与环境工程、盾构施工技术、地质工程、勘查技术与工程、交通工程、环境工程、弹药工程与爆炸技术、港口航道与海岸工程、装饰装修、城市规划、建筑规划园林、采矿工程、遥感科学与工程、交通运输、化学分析等专业。岗位要求：1.负责工程项目有关技术管理工作，根据项目类型向土建(铁路、公路、市政、水利水电)工程师、房建工程师、试验工程师晋升;也可根据个人特点和业务能力发展情况向业务管理、党群工作、专家等职业通道发展。2.工作地点遍布全国各地及海外，可结合个人意愿调剂。3.2023年7月前，能顺利取得本科及以上学历，学士学位。4.有较高的政治素质和良好的团队精柏，组织观念强，服从组织分配和安排。5.学习成绩好，在校期间所学课程成绩全部合格，积极参加学校和社会组织的各类取证学习并取得有效证件。6.语言表达能力好、思路清晰、表达流畅、身心健康、外表端正、仪态大方。

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