枣庄机械设计师招聘

熟练使用CpAD及Solidworks

电气设计一、岗位职责明确在招聘电气设计人才时,首先要明确岗位职责。电气设计师需负责电气系统的整体设计、方案制定、图纸绘制、技术支持等工作,确保电气系统满足项目需求和安全标准。二、学历与经验要求对电气设计人才的学历和工作经验要求通常较高,一般要求具备电气工程及其自动化相关专业本科或以上学历，并具备一定年限的电气设计或相关领域工作经验。三、团队协作能力电气设计师需要与团队成员、其他部门及客户进行有效的沟通与协作。因此，在招聘时,应注重考察候选人的团队协作能力,包括沟通能力、团队合作精神和协调能力等。四、项目经验考察拥有丰富项目经验的电气设计师更能快速适应新环境、解决复杂问题。在招聘过程中,应关注候选人的项目经验，了解其参与过的项目类型、规模及在项目中承担的角色和贡献。五、个人素质与态度电气设计师需要具备高度的责任心、敬业精神、创新能力和解决问题的能力。在招聘时,应注重考察候选人的个人素质和态度,确保其能够适应公司文化和团队氛围。六、培训与发展计划为了不断提升电气设计人才的技能和知识,公司应提供完善的培训与发展计划。这包括新员工入职培训、定期技能提升培训、职业发展规划等,为电气设计师提供持续成长的机会。七、福利待遇与薪酬这包括基本工资、绩效奖金、包吃包住、五险、带薪年假、节日福利等，同时,公司还应关注员工的职业发展和晋升空间,为员工提供多元化的职业发展路径。综上所述,招聘电气设计人才需关注岗位职责、学历与经验要求、专业技能评估、团队协作能力、项目经验考察、个人素质与态度、培训与发展计划以及福利待遇与薪酬等方面。通过综合考察和评估,选拔出具备高素质、专业技能和实践经验的电气设计人才,为公司的发展提供有力支持。

招聘：电气自动化设计薪资：月薪：5千-8千负责公司产品电气设计、产品升级改造的设计工作。

济宁梁山招钢结构设计老师一名

招聘：建筑设计、结构设计、暖通设计薪资：2000-10000建筑专业1人，结构专业2人，暖通专业1人

乡村别墅设计图纸，平面，结构，水电，效果

招聘：钢结构设计师薪资：7000-10000负责制定钢结构产品的设计方案和施工图纸；熟悉 CAD、BIM 等设计软件，具备优秀的结构分析和计算能力；有相关实习或项目经历者优先考虑

平面设计1.公司店铺产品主图详情图设计上下架2.生产制作文件整理3.协助运营主管管理店铺底薪+提成

招聘：电气设计薪资：1700-5000熟悉电气设计的基本原理和相关规范，熟练掌握AutoCAD或其他相关绘图软件。

招聘：电气设计工程师薪资：5000-8000

招铣刨机老架一名扫地机司机一名一个来月活工资月结

山东枣庄滕州市鲍沟镇迎旭玻璃制品有限公司招玻璃制作工，要长期工，男女都行，上12小时休24小时，工资电话谈

急，急用薛城，翰景名座找钟点工，早8点/12点，4小时1600元一个月26天，三口之家，干净利落，眼里有活，干过优先，做饭，打扫卫生，洗衣服，附近姐妹速联系 工作地址：枣庄薛城

有打磨的吗？联系我,

峄城要电焊工一个有意者电联

招聘：结构设计师薪资：2600-3900结构设计师

招聘：结构设计师（6月）薪资：2600-3900结构设计师

招聘：电气设计 薪资：3000-8000能够熟练使用CAD、SolidWorks等制图软件，熟悉电力系统及自动化专业知识，能够独立完成电力工程设计或成套设备电气设计工作。具备相应电力工程设计工作经验者优先；持有电力类相关证书者优先。

招聘：电气设计 薪资：3000-8000能够熟练使用CAD、SolidWorks等制图软件，熟悉电力系统及自动化专业知识，能够独立完成电力工程设计或成套设备电气设计工作。具备相应电力工程设计工作经验者优先；持有电力类相关证书者优先。

招聘：电气设计 薪资：3000-8000能够熟练使用CAD、SolidWorks等制图软件，熟悉电力系统及自动化专业知识，能够独立完成电力工程设计或成套设备电气设计工作。具备相应电力工程设计工作经验者优先；持有电力类相关证书者优先。

招聘：电气薪资：2500-3500电气设计人员，能够独立完成相关设计工作。

招聘：电气设计 薪资：3000-8000能够熟练使用CAD、SolidWorks等制图软件，熟悉电力系统及自动化专业知识，能够独立完成电力工程设计或成套设备电气设计工作。具备相应电力工程设计工作经验者优先；持有电力类相关证书者优先。

招聘钢结构分解图纸人员，工资9000-13000，中午有工作餐。待遇优厚，每月有4天休班，每月15号发工资。

熟练运用CAD，3D，PS等应用量房，深化平面布局方案需要会画施工图和效果图

1.熟练使用两款设计软件，PS，AI，CDR等，熟练使用wordExsl等办公软件。2.通过与客户的沟通，深入理解客户需求，高效完成设计稿。3.有一年平面设计工作经验者优先。3.