新乡通信铁塔公司招聘

公司名称：安阳华汇工业园招聘岗位：水电工2名岗位要求：有电工证薪资待遇：2500-4000地址：高庄电话：

水电工力工

郑州市中牟县招强电电工:1、负责设备故障的及时维修，保证设备的正常运转;对故障原因的进行分析，降低设备故障率；2、对重大故障隐患和运行重的异常情况及时上报；3、负责公司设备的点检、巡检、维修、维护等工作；4、负责日常巡检问题的整改并提出改善措施；5、根据设备维修及保养计划，定期对设备进行维护保养工作，并做好维护保养记录；6、负责设备的运行情况，排除隐患，故障及时处理，做好记录，及时上报运行状态的信息；7、参与新购设备的安装、调试、验收;8、负责部分工器具的维修;9、总结设备维修，维护保养经验，协助本部门完善维修、保养规程;10、对设备资料进行整体统计、归档，以备查用。

招小工，学徒工，干水电，室内家装水电，2-3天一家，只在市区干，不是工地！不是工地！愿意学的来，学徒工，小工，大工都要，学徒工起步工资不高，就是考虑好再打电话。能吃苦耐劳的来，三天打鱼两天晒网的就不要耽误彼此的时间了！天天有活干，天天有活干，不要磨磨唧唧的，考虑考虑的，耽误彼此时间，能立马决定，立马上工的联系。

郑州惠济招中央空调工，水工大工2人，中工3人

招通信线路施工人员，会使用相关设备，招学徒

郑州市金水区招管道安装/维修，消防水管，给排水管，地暖管，空调水管安装

焦作市孟州市桑坡，招给排水工，大工小工，室内暖气管道安装工，

在濮阳招两名干消防弱电报警安装工人活是长期合作电话

洛阳市各个县区有农网改造工程，10KV、0.4KV线路、台区、市政用户工程等，寻找有实力合作队伍！有意向者请联系！

河南新乡——安徽 黑货车

1.公司提供车，司机不买车不租车只负责开车，C1驾驶证都能开2.要求：18-50岁，C1驾照即可，公司提供车提供货源，愿意跑长途，有挣钱欲望。月收入8-12K，干的多挣得多，能跑长途，吃苦耐劳，听从调度。

招聘长期危化品夫妻驾，45岁以下，有危化车工作经验。贸易公司自己的车队，常年有活儿不停。司机缴纳五险，公司有食堂，宿舍，淋浴房，洗衣机，空调暖气齐全。每月中旬发工资，无押金，无垫资。

【今日岗位推荐】19公司名称：新乡市特美特热控技术股份有限公司（高新）招聘岗位1：机加操作工岗位要求：能熟练操作加工中心(由于机器上装卡的刀具，没经验的不行)；为人善良踏实。工资待遇：5500-6500/月，六天制，有五险，法定休，有项目奖，质量奖，年终奖等（另算）招聘岗位2：机械工艺员岗位要求：接触过焊接工艺，机加工艺，装配工艺者优先；为人善良踏实。工资待遇：6000-7500/月，双休，有五险，法定休，有项目奖，年终奖等（另算）工作地址：华兰大道4号特美特求职热线：张女士（）

【今日岗位推荐】20招聘编辑详情：河南光影纪画文化传媒有限公司薪资待遇：3000～5000工作时间：上午9点～12点，下午15点～19点每周日休，节假日正常休公司地址：新乡市国贸大厦B座932房间联系电话：（备注：

找电工一位 要求有登高证 双证齐全 工资面议 可包活 有干的联系

有在德林城附近住或是今天在德林城附近干活的电工师傅吗？有的请联系我有个小活捎带

招水电工一名，精装修安装。熟手

找水电小工五个

主要工作:电气仪表安装调试，自动化工程实施，设备安装等，有老师傅带领。有想学习一技之长，想一专多能，多专多能，成就大工匠梦想。工种有普通工，电焊工，电工，仪表工，管工，铆工，钳工，工程技术类，工程管理类，项目经理，技术经理等工种，总能找到自己的施展空间和发展方向。在企业工作多年有参与安装的仪表主管，电气主管，设备主管优先考虑！要求：在企业安装，20-45岁，勤劳，做事效率高。吃苦耐劳，服从管理，要求能登高。工作地点人员需要随项目在省内跑，公司五年内会在河南省各个工业区实现服务就地化，为用户带来快速便捷高效服务。公司管吃住、月休四天（每月连休可以报一次来回路费）、入职有意外保险、有五险、有年终奖、每年都有晋升加薪的机会。在公司工作五年以上有机会获得期权，十年以上的员工有机会获得股权。在这里能学到以下技术及知识工业电气方面:电气控制，电气施工，施工规范，电气原理，变流技术（变频，软起，调功器），工厂供电，接地防雷及施工。自动化部分:DCS系统，PLC系统，sis系统，ESD系统，国内的浙江中控，杭州和利时，浙大优稳以及国外的西门子系列，abb系列，霍尼韦尔系列，横河系列，AB系列的等。业仪表方面:传感器原理，温度类仪表，压力类仪表，流量类仪表，分析仪表，气动、液动、电动类工作原理。各类电动气动阀门。这些仪表的原理，维护，安装调试等等。河南民丰电子科技有限公司要打造国内最大的工业大服务平台，通过人才共享，资源共享实现管家式服务，使民营企业的能够低成本的运营。五年内会在河南通过共享经济建工业品超市。实现企业一小时快速服务和企业的零库存管理。公司注重人员的长效培养，要从。能力着手，对各项基础知识全面普及培养。在公司一年以上的员工进行长远规划，实现从个人技能到技术管理，项目管理，大项目经理以及企业管理。每个员工都会有机会从利益共同体到命运共同体到精神共同体的一个发展轨迹。这个平台是从员工到创业合伙人到一个个企业负责人的以人为本的创业平台。

新乡市延津县招强电,师傅，中工

找水电学徒，年龄18-35岁，能吃苦耐劳，有上进心

新乡市红旗区招强电

新乡市获嘉县招给排水

成熟水电工师傅