广州市充电桩招聘

广州市增城区永宁荔湖城安装插座，需要电工（荔湖城附近）有意者来荔湖城了解，

招强电大工一到两名，要求手工好，店铺做电350一天不包吃住

广州市南沙区招强电

招聘启示物业工作需要，现招聘如下岗位人员 1、领班 1名 50岁以下 工资待遇4600元/月，有丰富的医院保洁工作经验，沟通能力强，有带领团队能力2、住院部/特需楼保洁 （50名） 64岁以下薪资待遇：2750-4000元/月 ，加班加岗另算，多劳多得，收入可达4000元/月左右，上班时间：早班6：30-11：30下午14：00-17：00（固定班次） 3、高压运行 1名 60岁以下 任职资格：1）.一年以上相关工作经验；2）.具有特种高低压电工证件 工作内容：1）负责高压变电房的设备运行及动力供电工作；2）.严格遵守各种设施安全操作规程和巡视工作；3）熟悉并掌握给水系统的操作规程。薪资标准:5000-5500元，上班时间(上六体一）6天8小时工作制，月休4天，包住宿联系电话：黎小姐：工作地点：广州市第一人民医院（南沙分院）具体位置：广州市南沙区丰泽东路105号（南沙中心医院

国企弱点技工（信息化）直招岗位职责：1、管理部门硬件设备资产，为公司各职能部门提供互动体验服务租借支持，并积极主动配合各部门快速解决设备问题；2、负责展厅计算机设备维护管理：各类展厅相关设备PC软硬件故障诊断，排查及升级，安装、管理、维护，沟通第三方解决故障等；3、负责展厅设备日常管理：如配合展厅日常接待，展厅设备的日常开关机的管理等；展厅设备资产管理等；简单网络管理；任职要求：1、年龄22-35岁；2、具有大专或以上学历，3、计算机相关专业，具有相关经验优先

广州市花都区招强弱电工（需要电工证，无证勿扰！）工作量稳定，买广州市五险一金。有想法加我微信聊工资计算方式:工时工资+全勤奖150+房补300+餐补(相当于包吃)+加班补贴+效益奖(约500)。加班多工资多(集体计件:从早上8.30做到9点，勤快，醒目，会看图纸，会看模型的，有一定管理能力的350元以上，其他人员约220元-300元不等，看个人能力)上班时间早上8.30-11.45下午115-5.00。晚上6.00-下班，没有夜班要求，46岁以下身体健康男士！有想法加我微信备注工种+姓名

要找镇龙地铁站附近的电工师傅，要专业的后期收尾要自己能找得着线路接控制…现在能来的

广州市白云区招聘电力项目招毕业生（实习生）专业不限，持有电工证，能吃苦耐劳，有需要过来

广州市从化区招水电，给排水，强电

广州增城招强电需要2个电工，现在可以过来的电话，

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广州花都，有18到20公里的水沟有搞，是用小石头来砌，

仓库直招，一天两车，一车4个点，提供车，帮开车有意联系我

广州市招打孔

18/45岁社会工8000-10000包吃住

大连百年港湾招强电。商场店铺布线。会做桥架。会配电箱。会看图纸

潍坊市奎文区招强电

西宁市城北区招强电、弱电/安防

诚聘校园电工1人，要有高压和低压电工证，55周岁以内，身体健康、踏实肯干、有工作经验者优先，工资：3500.值班费另算，两顿工作餐，每周休一天，节日有福利，寒暑假有工资，早七点—晚五点。地址：工农广场附近省实验中学联系电话：

上海市杨浦区招强电岗位，工资面议，待遇从优，做五休二，需要高压电工证

广州市天河区招电工，公园时间8小时工作制，月休4天，待遇4800-5200元。工作职责:主要是负责生活区和办公区的日常维修工作。

广州市花都区招水电、弱电/安防

钳工，电工，辅助工，学徒工适应跟车外勤码头维修设备

1.要有电工证!!!2.30至40岁（优秀者可放宽至48岁）3.2~3年经验我们公司是做厨具的工作内容安装和检测产品4.上班时间8.00-12.0013.30-5.30周日固定休假，2天假期自己调休，节假日正常休息，24天制不包吃住午餐有补贴但需要交3.5元餐费5.有经验技术好试用期6k没什么经验技术没这么好试用期5k

懂电脑，智能电房调试(只招聘熟手)

广州市花都区招弱电/安防、桥架/支架安装，安装监控、导轨机器人，300/天，大概四天活

公司直招，消防维保员（有维保操作员证的优先考虑），消防弱电师傅，待遇优厚，欢迎电话咨询。公司提供住宿，统一安排工作出勤，，，

广州市荔湾区招亮化

主要负责小区设备设施的巡检、保养、调试、维修、记录、值班、应急事件处理等工作，确保设施设备正常运行。需持有高、低压电工证，具备一定的维修专业知识与技能、设施设备管理能力，有良好的服务意识和沟通、执行能力;年龄25-42之间；福利待遇:薪资范围5700元/月-5900元/月，每日工作8小时，每周6天工作制，包住、购买五险一金。

主要负责海珠区移动家庭宽带的安装与维护，以及移动品牌业务的推广与销售等工作。职位要求：1、年龄20-35岁；2、高中、中专以上学历；3、工作责任心强，有销售意识，能吃苦耐劳，具备良好的学习能力；4、具备良好的客户沟通能力和服务意识以及良好的团队合作意识；5、具备通信行业服务、支撑、拓展经验者优先。薪酬：岗位工资+业务提成，5000-15000以上（具体根据个人绩效情况）