青岛黄岛厨师长招聘信息

胶东机场附近连锁品牌烧烤店招聘：厨师长一名工资9000--10000厨师两名工资8000--9000后厨配菜两名，工资5000--6000厨房大姐两名工资4500--5500月休三天，不休加钱工作时间两班倒早班上午10:30--14:00下午16:30--23：30夜班下午16:30--02:00工资及时，长期稳定电话看好工作时间，能接受的可约谈，东北厨师优先！！

乔家村附近诚招厨师长一名，要求有经验有责任心，炒锅一名要求老手，配菜凉菜打何各一名待遇电话详谈：

招聘信息前湾港自动化码头自动化食堂固定菜单菜品简单厨师长一名工资面议厨师2名工资5000至6500早班7:00晚餐17:00下班夜班厨师1名工资面议下午13:00至23:00夜班不忙只有20到50个人就餐。服务员3名3500至4200所有岗位长期短工勿扰。有技术的有发展前途联系电话时间段14:00以后联系

成本控制，团队管理

餐厅招聘厨师长 、厨师 、面食、服务员 、工资面议。以上岗位管吃管住，交五险，过节有福利，月休四天，每年有一次涨薪机会。联系人：李经理工作地点:崂山、黄岛

韩式连锁烤肉店储备人才汤炒厨师、肉岗（可接受无经验）5000-6000（具体面谈）收银1-2名（有经验）5000-6000（具体面谈）副厨师长，厨师长，前厅主管，店长都在招聘，拨打☎️ （勿扰）福利：一月公休4天，提供免费宿舍，全勤奖，节假日三薪，每满半年有工龄奖工作地点：青岛市市北区，崂山区，城阳区，就近分配

厨师长

新手炒锅，厨师长

招聘炒锅，新手可带教，培训。炒锅工资7000厨师长10000面点4000-4500工作轻松，活好干，以上岗位均包吃包住，月休四天！联系电话

招聘厨师长1名 11000-13000元好手炒锅1名 9000-10000元工作地点:即墨区普东☎☎

需要放地线工人240一天管住不管吃半个月的活干完结账要求身体健康无犯罪记录60岁以下有能干的联系干活地址在龙口

青岛市城阳区招氩弧焊350下班结账八个小时中午管吃，打压焊三遍

明天加三个木工

明天黄岛区千山南路找个幕墙大工，装雨棚顶板，350一天，九个半小时，会打胶者优先，必须是师傅，混子勿扰。

青岛市即墨区招广告安装

湖南膳美伦餐饮管理有限公司湖南膳美伦餐饮管理有限公司，位于长沙市雨花区湘府东路二段 308 号华盛世纪新城一期商业1栋101 号。（长沙县星沙叁壹叁羊庄火锅店、长沙市雨花区叁壹叁羊庄餐饮店、长沙市岳麓区叁壹叁羊庄火锅店） 招聘岗位：1、服务员：30人，3800一4500。要求：有上进心，爱学习2、领班：10人，4000一5000。要求：有上进心，爱学习；有1-2年工作经验。3、主管：6人，5000+。 要求：有上进心，爱学习；有1-2年工作经验。4、店长：3人，7000-11000。要求：有上进心，爱学习；有3-5年工作经验。5、厨师长：3人，7000-9000。要求：有上进心，爱学习；有3-5年工作经验。5、洗碗工：6人，3500-4200。要求：年龄不超过60岁。 福利待遇：一经录用，包吃包住，月休三天，年假五天，生日福利，带薪免费培训。 联系电话：地址：长沙市雨花区湘府东路二段308号华盛世纪新城一期商业1栋101号 。

沈阳中街大悦城商场店招聘假期工3500-3800厨师长 工资面议卤菜4200-4500服务员4200-4500传菜员4200-4500收银员4200-4500后厨主管4500-5000前厅主管4500-5000店长工资面议（有多店选择空间）欢迎优秀的你加入，包吃住(假期工不住寝的优先录用)工作时间9:30-9:30三天休息电话非诚勿扰

北京招厨师、厨师长、凉菜师傅、前厅经理工资面议.联系方式

招聘凉菜一名工资6000到6500，配菜主管一名，5000到6000*每个月3天休班，配菜要求30岁以上会管理蒸车，理解能力强，电话

浑南面点两个人一万。厨师长人好。三天休息。说邵姐介绍。

店长，前厅主管，服务员，传菜员，洗碗工

招聘：面食主管薪资：6500-7000

有对餐饮管理经验的有能力

招聘厨师长

城阳区大型酒店招聘凉菜主管一名工资7500/8000交五险工资及时四天休班节假日加休一天联系电话

招聘：领班薪资：4000-5000

负责店内日常工作

闽江路餐厅附近招聘厨师长二名，要求有丰富的管理经验，带领起团队一起努力奋斗，菜品精致，月休三天

乔氏餐团招技术主管一名厨师长2名，工作7000-9000四天休班，五险联系电话

酒店优秀餐厅经理的招聘要求：1.学历：大专及以上学历，酒店管理相关专业优先。2.工作经验：至少3年以上餐厅管理经验，熟悉酒店餐饮运营流程。3.专业知识：具备扎实的餐饮知识，包括食品安全、菜单设计等。4.领导能力：能够有效地领导和激励团队，提高员工工作效率。5.沟通技巧：良好的沟通能力，与员工、客人和其他部门保持良好关系。6.客户服务意识：高度关注客户需求，确保提供优质的餐饮服务。7.销售与市场推广：具备销售和市场推广能力，提高餐厅销售额。8.成本控制：熟练掌握成本控制技巧，合理控制食材、人力等成本。9.危机管理：拥有应对突发事件和危机的能力，确保餐厅正常运营。10.时间管理：善于合理安排工作时间和任务，确保各项工作按时完成。11.人员管理：包括招聘、培训、评估和激励员工。12.决策能力：在复杂情况下做出明智的决策。13.市场洞察力：了解餐饮市场动态，及时调整餐厅策略。14.团队合作精神：与其他部门协作，共同实现酒店的整体目标。15.形象和礼仪：具备良好的形象和职业礼仪。