急招商混站实验室工作人员，实验室主任。要求有相关证书，5年以上商混站工作经验。薪资待遇详谈

招聘：混凝土检测实验员薪资：面议有相关工作经三年以上能吃苦耐劳身体健康，无不良嗜好

试验检测员

湖北宜昌商砼试验室招资料员和试验员，工资待遇，电话咨询，买五险、有团建、年底旅游基金、有方量提成等福利待遇。

要求熟悉实验送检报验流程，会实验资料，工资面议

招聘信息：中铁七局武汉公司搅拌站招聘试验人员数名，年龄60岁以下，男性，持铁路上岗证。工作地点：湖北黄陂横店。所有证件真实有效，网上能查。工资待遇7千，联系电话：周

中铁建大桥局湖北武松高速需要试验员一人，主要是做混凝土试验资料和试验，待遇优厚，联系电话刘主任

招聘：湖北武汉，江夏乌龙泉附近一商砼站招：外检1名：熟手会开车优先。年龄要求：40岁以下。月方量2万左右，基本无夜班，到手工资5500-6000+，月休3天。食堂：外承包，每月600生活费（充值卡）员工餐4+8+8，可炒菜，买水，包吃住。联系方式：杜

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湖北省恩施州宣恩县嘉垣实业有限公司，招试验室主任一名，要求有副高级职称证，待遇1.2～1.5每月，联系方式办公室杨总

大量招聘冲压工，焊接工，年龄25-52岁，两班倒，上班时间：8.00-20.00，工资第一个星期21元/小时保底，231元/天，后面开始计件，计件工资每天公示出来，明明白白，综合工资7000—9000，报名电话：（）

荆门航特装备  1.装配工40人（长白班空调车间，45岁以内男女工)  2.上下保护20人（倒班空调车间，坐岗，45岁以内 ）  3.喷漆工3人（倒班，45岁以内 ，需要有一定的喷漆经验 4.机加工10人，三班倒8小时( 40岁以下 ) 【工作要求】身体健康，无犯罪装配工：空调车间，首月3500-4000，试用期后5000-5500上下保护：空调车间 无试用期4000-5000没满三月离职！当月工资按百分之八十工资结算喷漆工：根据个人的能力以及喷漆技术6000-9000不等机加工 :学习期三个月3500-4000转正后三班倒5500左右可选两班倒7000-8000福利待遇】，月休2-4天提供餐补，中餐晚餐各补4元，提供住宿（水费免费，电费均摊） 【面试时间】周一至周五（周六根据实际通知）上午10点半之前到厂联系，

武汉市招《自闭阀“三件套”安装工》，简单易上手，熟练使用智能手机，年龄50岁以内，食宿自理，计件工资，工资月结，熟手优先，新人可培训。（踏实做事的来）

年满十八，直招人事专员年满十八至三十二周岁，直招销售

黄石市阳新县招氩弧焊做楼梯扶手

招聘：实验员1名长期的不管吃住薪资：4000-5000工作职责：1.根据实验方案执行实验操作；2.参与实验数据计算与统计分析；3.定期完成相关总结及实验报告。任职资格:1.大学本科及以上化工及相关专业；2.熟练使用相关办公软件；较强的实验动手能力；具有一定的文笔能力及工艺设计能力；沟通顺畅。福利待遇：早八点到晚五点，双休，六险一金，鞍山市内通勤车。

湖北十堰要2个实验员.长期的.包吃住.工资6400元一个月学历要求：全日制大专及以上学历；岗位职责：负责各种原材料试验、过程试验、各种混合料配合比设计等工作；岗位要求：1.三年以上有沥青搅拌站、商砼搅拌站或大型PC构件实验室工作经验；2.掌握试验仪器、设备的操作方法；3.掌握本专业检测技术、误差理论、数据处理、规范规程等有关知识，熟练填写操作使用记录及环境监控记录。4.工作认真细致，具有较强的责任心、执行力；5.具有中级职称或试验员证优先。工作地点：白浪空港工业园

招聘试验工一名，实习生，半熟手都可以

新疆宏源鑫泰电力工程有限公司岗位：造价员/预算员所需人数：1岗位要求：1.大专及以上学历，工程造价及相关专业;熟悉电力概预算定额及相关规定，会熟练应用广联达等预算软件!2.有一年以上电力工程的预结算相关工作经验。3.工作细致、认眞，有耐心具备团队合作精神及服务意识。工资：面议岗位：配电盘钣金工所需人数：2岗位要求：高中及以上，一年及以上工作经验。工资：面议岗位：实验人员（10千伏）所需人数：2岗位要求：高中及以上，一年及以上工作经验。工资：面议岗位：配电盘二次线路员所需人数：2岗位要求：高中及以上，一年及以上工作经验。工资：面议岗位：电力施工员所需人数：10岗位要求：初中以上学历，20-40岁，有蹬杆经验者有限。工资：面议岗位：工程车司机所需人数：1岗位要求：学历不限，身体健康，吃苦耐劳，服从公司安排，开过工程车优先。工资：面议联系电话：工作地点：霍城县

乌拉特中旗招聘。操作手一名。老手。工资一万起。实验员一名。会基本实验就行。写点资料。比较简单。工资8000电话刘工

工地试验室，见证取样、建筑节能、建筑外门窗

4 宜昌固陵商品混凝土有限公司　　宜昌固陵商品混凝土有限公司坐落于宜昌高新区白洋园区梅子溪大道，毗邻长江，是宜昌高新区白洋园区内唯一一家以生产商品混凝土立项为白洋园区建设服务的重点招商引资企业。　公司成立于2012年12月，总投资6800万元，占地面积约40余亩，拥有两条技术先进的180型混凝土生产线，年生产量可达到60万立方米，拥有各种运输搅拌车20余台，有大、中型混凝土泵送设备6台，能同时满足多个大型建筑工程项目的混凝土供应。公司有着年轻化、知识化的管理团队,拥有多名中、高级职称的技术人员；且配备了标准化的实验室，拥有先进的检测设备。我们从原材料的进厂，到生产成品的出厂，均按照国家规范要求进行检测，严格把控质量关。我们始终坚持将质量放在首位，真正实现可持续的长远发展。公司自成立以来，一直秉承“专业、诚信、进取”的服务理念，视产品质量为公司的生命，用诚信去赢得客户的心。2021年，公司快速发展之际，我们将坚持“质量是生命，诚信是未来”的企业发展理念，携手公司全体员工，努力打造满足客户需要的体系。　　操作手1名，试验员1名，要求有同行业一年及以上工作经验，花园式企业，福利待遇好，薪资准时。　　联系电话：

招聘：试验员薪资：5000元以上/月男性，18-45岁内，中专及以上有较好的学习动手能力，服从安排，表现好可转正。

招聘：实验室实验员薪资：4000元以上/月一、岗位职责：1、负责各类生产原料及样品的化学反应实验。2、负责生产过程中半成品、成品的化学反应实验。3、协助完成新产品的试制。二、任职资格：1、高中或大专以上学历，化学及其相关专业毕业。2、工作细致，责任心强。可接受应届生。3、18-45岁，男女不限。三、福利待遇：　免费提供一日三餐+免费3人间宿舍住宿（免费WiFi+带空调无水电费）+免费洗衣服务+购买五险+年底奖金+员工活动。

宜昌固陵商品混凝土有限公司总经理助理1名：，35-40岁，大专以上学历，两年以上同岗位工作经验，5-8k/月。销售员2名： ，25-45岁，一年及以上销售工作经验，为人正直，品行良好，有商混销售经验的优先录用，年龄可适当放宽，待遇5-12k/月财务文员1名：男女不限，大专及以上学历，有初级会计证，一年及以上同岗位工作经验，待遇3.5-4.5K/月。物检1名：高中及以上学历，有商混行业物检工作经验，能适应夜班，待遇5-6K/月。销售文员1名：男女不限，大专及以上学历，一年及以上工作经验，会做标书，擅长数据统计与分析，待遇3.5-4.5K/月。实验室主任/总工： ，大专以上学历，三年及以以上搅拌站同岗位工作经验，有高级职称可以国网查询。待遇1.2-1.5k/月。会计1名：男女不限：大专及以上学历，有3年以上企业会计工作经验，会做全盘账，有中级职称做先考虑，待遇5-8K/月。勤杂工2名：55岁以下，服从安排，能吃苦耐劳，待遇3.5-4K/月。行政文员1名：男女不限，大专以上学历，有一年以上同岗位工作经验，有较强的文字功底，待遇4-4.5K/月。档案管理员1名：男女不限，大专及以上学历，有一年以上同岗位工作经验，细致有原则，待遇3.5-4.5K/月。机修工1名： 55岁以下，有相关证件，有一年及以上商混站工作经验，会搅拌线的维护，维修及异常处理，能适应夜班，会中联搅拌机维修优先录用。公司福利：免费提供住宿，24小时空调热水器，节假日福利，超长带薪年假， 工作地址：白洋工业园梅子溪大道联系方式：杨经理（）

招聘：实验室测试员薪资：5000元以上/月1、22-40岁，大专及以上学历；2、熟悉相关实验室测试仪器或有实验室工作经验；3、有学习力，责任心，执行力强；

新乡市鑫源化工实业有限公司诚聘1， 市场销售助理1人，年龄23-30本科以上文凭，男女均可，优秀的大专生亦可，需有驾照具备良好的沟通能力及协调能力。（工作地址：武汉公司）薪资：5K+,及五险2， 管培生3人,应届毕业生，要求：本科以上文凭，工科学科及化工学科毕业生。服从公司分配及安排。具有良好的沟通协调能力，培养方向：管理类及研发类。（工作地址：武汉公司，获嘉公司）薪资：(4K-5K)+五险3， 研发试验员2人，年龄23-30岁，化工学科毕业生及有工作经验。服从公司分配及安排，具有良好的沟通协调能力。（工作地址：武汉公司，惠州公司）薪资:5K+及五险4， 主播3人，年龄23-30岁，孩，专业不限，气质良好善于表达，有销售经验者优先考虑，（工作地址:武汉公司）联系人：杨经理 （同）面试地址：获嘉县城东一公里处。

湖北省恩施州宣恩县嘉垣实业有限公司，招试验室主任一名，要求有副高级职称证，待遇1.2～1.5每月，联系方式

招聘：实验员&资料员薪资：3000-4000负责文件档案管理和实验操作

招聘：实验室检测员薪资：5000元以上/月1.具有与所处岗位相适应的教育背景或相关工作经历；2.掌握基础知识、法律法规、评价标准、检测标准或技术规范、质量控制要求，以及有关化学、生物、安全防护知识；3.通过上岗前的培训和能力确认，并经考核合格，能力确认方式应包括基础理论、基本技能、样品分析的培训与考核等；4.严格按标准、规范和作业指导书要求，采取有效质量控制措施开展检测活动，并主动接受质量监督员的监督和指导；5.熟练掌握持证项目检测分析方法，不断提高检验、检测能力水平；6.严格按照仪器设备说明书或作业指导书操作、维护和管理所负责的仪器，并对其进行自校和期间核查；发现或怀疑仪器设备存在问题时应及时报告设备管理员或科室负责人，并主动对先前检验、检测工作的影响进行追溯分析；7.协助所负责仪器的送检和标识管理；8.做好原始记录，对检验、检测结果和数据的真实性、有效性、正确性负责；9.负责保持检验、检测工作场所清洁、整齐；10.有权抵制有违公正性、准确性、诚实性的任何行政干预。