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东区会所招聘—店长一枚要求：做过商务高端酒店及会所管理培训员工身高165cm以上性格开朗大方，能说会道具体薪资面议联系电话：

店长：负责店铺日常管理工作，制定本店各项管理规章制度和运营计划，对员工进行日常管理和业务培训，提升团队水平。能够承受工作压力，具有良好的职业道德和诚信度。经纪人：负责二手房，新房，房屋租赁业务，为客户提供专业的咨询服务，具备良好的沟通能力和亲和力，能够与客户建立良好的信任关系，具备一定抗压能力，在繁忙工作中保持耐心和专注。

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有工作经验的店长，熟悉各项规章制度员工培训

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有责任心，能吃苦耐劳，无不良嗜好

店长, 店员, 收银员年龄20-40周岁薪资福利:3000元---5000元(底薪+公休+全勤奖+绩效+工龄)05月17日

店长岗位职责：1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；2、执行总部下达的各项任务；3、做好门店各个部门的分工管理工作；4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；6、掌握门店各种设备的维护保养知识；7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；9、负责对员工的培训教育。任职资格：1、学历不限；2、2年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；5、年龄40岁以下。

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