汕头车床机械维修招聘

润丰机电诚聘1、【文员】薪资面议；懂税务优先！本地；月休4天2、【电焊工】5000-8000元；有一年以上电焊经验3、【叉车维修工】5000-8000元；熟悉各类叉车的维护检修，生手可培训以上职位工作8小时，餐补10元/天，详细面议地址：澄海区国道324线三桥红绿灯往汕头方向60米处（豪庭酒店对面联系：

招聘：公司主营港口码头机械设备维修，变速箱维修传动轴，移动皮带输送机等的维修。招聘有10年以上工作经验的，钳工两名，熟练掌握变速箱，传动轴等的安装和维修，能看懂机械图纸，会焊接，身体健康，踏实耐劳，有责任心的钳工师傅，包吃包住，工资面议，懂带团队优先，欢迎来电，工资可来现场面谈。

汕头市龙湖区招，板车维修工，机械维修工！不管是学徒，二手师傅，大师傅，通通都可以！

我们专门天车航车一条龙制造设置售后等一条龙进口叉车一条龙的售后维修等一条龙服务吗？希望大家来我公司共同发展，谢谢。

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懂点水电，会修注塑机边碎料机，全职，工资面议，有意者联系

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汕头市金平区招工地小工/杂工、电焊、氩弧焊、其他维修、二保焊/气焊

招聘：装配工/打螺丝工/点锡工多名计件工资每班：60-90元，包吃包住，全勤200，每月20号准时发工资地址：澄海区国驰货运站牛顿烤吧后面，请：

诚聘（莲东、登峰、莱美移动营业厅）一.移动营业厅店员1.性格开朗，善于沟通，有客服或营业厅工作经验优先2.潮汕话和普通话能流利沟通3.电脑基本操作熟练，学习能力强4.高中以上学历，五官端正，男女不限，可接受应届生薪资架构：底薪3200-4200+提成 综合薪资6000-10000以上，多劳多得，上不封顶上班地点：（莲东、莱美、登峰移动营业厅，可就近安排）二.移动营业厅店长1.一年以上通讯行业管理经验2.有零售终端销售经验优先，熟悉营业厅业务优先薪资架构：底薪+社保补贴+全勤奖+交通补贴+学历补贴+提成=8000-10000以上，多劳多得，上不封顶上班地点：（澄海区）联系电话：

招熟练车工2人，临时或固定都可以，看2台58头新机1350，龙湖工业区F2栋

管陇工业区纸箱厂招打钉兼职司机1名，工资面议，手机黄先生

柏晟喷印厂诚招熟练长期移印工多名。货源稳定，保持一天三班，以计件为主多劳多得～工资月底准时发放。外宿每月补助200元。熟练移印计件每班80～110元要求，做事稳重细心，不三天打鱼 两天晒网，有责任心的。地址：峰下沙场附近☎️电话：非诚勿扰，谢谢

边有没有补台的？有大车轮胎的，在机场高速翠屏山服务区不到一点,

西藏搅拌站要一个机修，有经验的，懂热电的，电话翁总

巴彦淖尔市乌拉特前旗招其他维修、工地小工/杂工、电焊

东莞石厂招汽修师博头破69机，加反击爆生产石子，石粉

采石场招聘1.电工，日常维护，自动化设备，变频器，软启动，PLC等工业设备，2.修理工，会电焊，日常机器维护。工资面谈，有经验者优先，供吃住，工作环境干净整洁。修理工

招骋：招码头设备维修工，长期工，不招零工，有焊工证优先，熟悉码头设备，不恐高，主动性强，身体健康，团结助人，工资每月7000一10000元，工资面议，包吃包住。电：

诚聘当地（潮阳区西胪镇）电梯维保学徒

汕头市濠江区招渣车维修

汕头市濠江区招渣车维修、二保焊/气焊

汕头市濠江区招渣车维修、二保焊/气焊

汕头市潮阳区招工地学徒工、升降机/电梯维修

宝峰石场招两名后八轮货车修理工，一个师傅一个中工

招聘：电梯维保员薪资：3-6K元/月岗位要求：1.勤奋上进，爱岗敬业；2.负责电梯的维修保养工作。薪资待遇：1.包吃住，高提成，综合收入上万不等；2.具体薪资视个人能力制定。有意向投递简历或者电话联系，曹小姐，地址：广东省汕头市潮南区陈店镇范溪村华港锦绣花园2栋205洋菱电梯公司

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招聘：电梯维保科长薪资：6-8K元/月职位要求：电梯维保科长负责全面管理电梯维保团队，确保电梯设备的正常运行和及时维修，提高电梯设备的可靠性和安全性，为公司的客户提供优质的电梯维保服务。岗位职责：1.制定并执行电梯维保团队的日常工作计划和维修任务，确保各项任务按时按质完成,2.监督电梯维保团队的工作质量，对电梯设备的维修、保养和巡检进行定期检查和评估;3.定期对电梯维保团队进行技术培训，提高团队的技术水平和维修能力;4.负责与客户沟通，了解客户需求，提供专业的电梯维保建议和解决方案,5.协调处理电梯故障和紧急维修任务，确保电梯设备的安全运行:6.负责电梯维保团队的人员招聘、考核和激励，提高团队凝聚力和执行力:7.跟进电梯维保行业的发展动态，及时了解和掌握新技术、提高公司的维保水平;8.完成上级交办的其他任务。任职要求1.大专及以上学历，电气、机械、自动化等相关专业优先考虑;2.具备3年以上电梯维保或相关领域的工作经验，熟悉电梯设备的基本原理和维修技术:3.具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够与客户保持良好的合作关系:4.具备团队管理和领导能力，能够带领团队高效完成工作任务;5.具备较强的责任心和抗压能力，能够应对紧急情况和突发事件;6.持有电梯操作证、电梯维修证等相关资格证书者优先考虑。工作绩效1.电梯设备的正常运行率和故障率作为考核的重要指标;2.客户满意度和投诉处理情况作为服务质量的重要衡量标准;3.团队成员的工作态度和技能提升作为团队管理的考核内容:4.电梯维保项目的成本控制和效益分析作为经济效益的考核指标五、总结电梯维保科长是公司电梯维保业务的核心管理人员，需要具备全面的电梯维保知识和团队管理经验，能够带领团队高效完成工作任务，提高电梯设备的可靠性和安全性，为客户提供优质的维保服务。同时，电梯维保经理还需要关注行业动态，积极引进新技术和新设备，不断提升公司的维保水平，为公司的发展做出贡献。