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业务经理
岗位职责:1.严格遵守并执行集团公司的各项规章制度。1.完成每月业绩指标2.搜集企业信息并进行拜访,跟进有合作需求的企业。3.维护现有客户,跟进客情关系,定期拜访。4.收集整理大协议并形成电子台账,及时在企业微信中登记备案。维护现有合同信息,根据实际情况,实时更新合同台账。5.到期大协议续签事宜,确保客户单位不流失。6.完成领导交办的其他工作,协助团队完成其他临时性工作。任职要求:1.熟悉人力资源服务行业,了解各类用工模式及政策规定;2.具有一定的人脉资源及营销渠道,有积极开拓市场完成销售任务的能力;3.在人力资源方面有一年以上工作经验。
电话销售
岗位职责:1、负责与客户进行电话沟通及微信营销,按时完成公司下达的销售任务;2、线上线下回访客户,为客户提供专业的大宗商品咨询服务,维护好与客户之间的良好关系,不断拓展新的客户;3、热情解答客户咨询,并为客户提供优质的服务,维护公司形象;任职资格:1、大专及以上学历,有销售经验者优先;2、热爱销售工作,具备强烈进取精神,有一定的抗压能力;3、公司提供优质的客户资源,意向客户群体;4、良好的沟通及表达能力及工作责任心福利待遇:1、带薪培训:入职后享受系统化带薪培训;2、各类补贴:享受交通补贴、午餐津贴等;3、职业发展:贯穿职业生涯的双通道发展体系;4、生日祝福:员工生日的礼物及祝福活动;5、带薪年假:按照劳动法实行带薪年休假制度;6、健康体检:入职满1年享受年度员工体检;
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招人招人招人:1;招2名销售人员2;招1名商务人员3;招1名财务人员注:男女不限19~30岁;熟手优先!薪资面议!**公司主做DiY产品;欢迎加入**Tel:吴师
电话销售
一、岗位职责(纯跟单,无需销售,包午餐)后招聘:20人。1;跟进公司提供的客户线索,及时解答客户的问题;2:通过微信或者电话邀约有意向的客户到公司参观新车,无需直接面对客户,工作比较简单;3:室内办公,无需外出,纯线上邀约,无需销售,微信和电话跟踪回访,热情、贴心服务;二、任职要求1:年龄18-40岁,口齿清晰,工作态度表现良好;2:有责任心和有耐心,沟通能力强,团队意识佳;3:性格开朗,并有良好的学习能力、较强的进取心;4:具有服务意识和团队协作精神,诚实守信,勤奋务实,饱满的工作热情三、薪酬福利待遇1:平均综合薪资在6000元-15000元以上;2:上班时间:9:00-12:00,13:30-18:00。月休4天,公司包吃午餐,三菜一汤。房补200,公司对面租房单间300一个月3:公司福利:丰富的企业文化活动,举办员工培训、娱乐(唱K、聚餐、烧烤、健身等)4:对于没有经验的新员工,公司提供带薪培训教学,前提要有责任心;5:目前公司正处于高速发展期,愿意与公司共同发展的人员公司将重点栽培;
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