招聘：-室内办公室精装修生产经理1、 公司招聘长期工，签订劳动合同，高中以上学历，年龄在30-50之间，有丰富10年管理以上经验；2、 能独立负责木瓦油工种之间协调；3、 对施工工艺工法了解并能应用；4、 能读图并能算料准确率在95%以上；5、 对施工进度自己能独立排进度计划；6、 对施工质量标准，熟悉国家规范；7、 月薪11000元；+电话费，上户口所在地市社保；8、 每月可休2天，享受国家法定假日；9、 符合条件者请与刘日飞联系，电话10、 能服从公司北上广城市项目调配；11、 成都公司招聘；

有3-5年实际生产管理经验

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负责日常生产管理工作，统筹管理，机操，机修，辅助工，保安，保洁以及叉车和装载机等各工种的日常生产工作

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招聘：招聘车工薪资：面议"岗位模版，仅供参考。职位简介:车工也可解释为车床操作工人。车工的工件位置是指自己所使用的场地，机床，辅助设备工夹具的安装。车工岗位岗位职责：1.严格执行一线员工通用岗位职责标准。2.熟悉和掌握图纸及所提示的技术要求。3.事前校好工装和量具。4.检查设备状况是否正常，油路是否畅通。5.检查毛坯和半成品是否符合加工要求。6.协助检验人员进行抽样检查。7.搞好半成品的交接手续。8.搞好上下通工序关系，礼貌待人。9.搞好设备其随件的保养和保管。10.配合润滑工搞好设备润滑。11.机床发生故障，协助维修工工作。车工岗位职位要求:1.仔细研究和详细了解各种车床的零件，部件，机构和它们之间的相互关系。以便正确使用车床和排除故障。并熟悉车床各加油孔。2.正确使用车床的附件以及工具，刀具和量具，熟悉它们的构造和保养。3.熟悉图纸和工艺。并能按图纸和工艺的要求加工零件。4.掌握有关车削工件的计算。5.了解常用金属材料性能及热处理知识。6.正确组识自己的工件位置（工件堆放，粗精分开放）7.收得如何节约原材料和提高劳动生产率。保证产品质量，降低成本。8.能查阅有关技术手册。"

招聘：生产经理薪资：6000元以上/月1、收集市场信息，调查市场行情，预测产品市场需求走向和业绩发展趋势。2、组织市场调研、预测和分析，为产品开发、生产运行和质量改进提供可行的营销信息和依据。3、执行公司销售目标任务，并将公司的销售目标进行分解，制定销售计划，同时对销售数据进行统计分析，为高层决策提供依据。4、制定客户开发计划（目标客户覆盖计划），编制年、季、月度具体开发客户目标、选择高价值目标客户，制定重要客户开发策略。5、参加相关专业展会，做好筹备及广告宣传，布置展览等相关工作。6、建设业务团队，设计销售能力要素模型及销售人员能力提升计划并付诸实施，提升业务人员素质水平。7、制定销售流程和各阶段考核政策，激励业务人员达到并超越销售

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【薪资待遇】：具体薪资面议【岗位职责】：按照要求统一领导和管理工程项目各工区项目部的施工生产，处理好日常工作中与甲方、监理单位的协调沟通工作，及时对甲方、监理提出的问题进行跟踪反馈；组织编制合同段的施工组织计划，掌握施工的动态和工程进度，协调项目所属各部门间的关系，保证计划任务的完成；制定项目工作的流程，协调项目各职能部门正常开展工作，对各岗位的具体岗位职能进行明确划分，落实责任到人；负责协助上级合理安排现场进度、质量、安全文明等工作，并加以监督与落实；每日负责召开项目日常碰头会，与各劳务、材料商、管理人员制定每日工作及资源安排，并准确、及时在日报中反应项目出现的问题；【任职要求】：大专以上学历，建筑类相关专业；5年以上生产经理工作经历；熟悉施工工程图纸及办公软件，熟练使用办公软件、AotoCAD、project软件；有EPC项目工作经历；在国企、央企等管理过类似项目，具有大型工程项目管理经验，至少承担过30万平米以上、1亿元以上的建设工程项目的主要管理任务。【证书要求】：具有国家一级建造师执业资格【联系方式】：黄女士（微信同步）