北京平谷西餐料理

北京顺义新国展旁吃肉西餐厅MeatbyErnest老店，招热菜厨师一名，做六休一，节假日有三薪，五险一金，包吃，无宿舍，有房补，税前7000起有意者联系或电王

【北京涡轮餐厅招聘长期工啦】❤一、【招聘岗位】西厨二、【招聘要求】后厨年龄：18～48周岁，需要有经验；三、【薪资福利】厨师薪资：6000-7000元/月；月休4天，包吃住；每个月20号发薪，免费工服【上班时间】早班：10：00-23：00，8小时排班制，根据门店情况安排 有意向的伙伴可以直接添加负责人➡【党老师】⬅预约面试安排啦

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工作内容：负责西餐的制作,包括菜品的设计、购买食材、烹制、搭配、服务等。主要职责：-负责西餐菜品的制作，研发。-负责对菜品质量进行把控,确保菜品的口感、色香味达到预期标准。-协助主厨完成菜品菜单的更新、调整,保持菜单的新鲜性和多样性。-定期参加培训,学习新的菜品技能,提升自身烹饪水平。职位要求：-高中及以上学历,年龄25-40岁。-熟练掌握西餐烹调技巧,熟悉各种西餐菜品的制作方法。-具备较强的责任心和团队合作精神,能够胜任工作中的挑战。-热爱烹饪事业,对中餐烹饪具有浓厚的兴趣和热情。

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招聘西餐厨师数名工资5000-6500/月西餐学徒4200到4500/月具体面议

餐厅主营西餐，东南亚菜，位于使馆区，有兴趣联系,微信同。待遇从优。

1句话介绍：主要工作职责是负责一家肯德基餐厅的日常运营管理工作，包括现场营运及人员管理、订货排班、成本管控、设备维护等。2句话介绍：储备经理阶段6个月左右,通过公司考核后可升级到餐厅副经理，后续逐级晋升。1.入职后前2-3个月主要是做工作站的学习以及值班管理学习，会有专人进行带训，学习之后进行实战操作；2.3-6个月主要是进行排班、订货、设备管理等行政类学习，学习之后进行实战操作。详细介绍：主要是学习餐厅各个基础岗位的操作流程和标准，以及学习基础的餐饮门店值班管理的工作，包括人员调配、产品管理、顾客服务等工作；其中前2-3个月是做一些基础岗位（内场+外场），轮岗制，主要是熟悉岗位以及经营模式等，三个月后进行值班管理的学习（考勤管理、产品管理、客诉处理等，达成销售额），从而得到后续晋升。薪资构成：月薪5500--6500(具体看分配的门店）工资构成：（5100基本薪资+综合津贴400-1400元+季度奖金）400-1400元综合津贴，分为1-4类商圈(根据门店位置来定），1类商圈综合津贴1400，2类商圈综合津贴1000，3类商圈综合津贴800，4类商圈综合津贴是400。福利：1、合同电子签，接收档案劳动合同直签肯德基！福利待遇良好！2、六险一金，做五休二，10-15天带薪年假，5-10天带薪病假，一年一次免费体检，结婚礼金，生育礼金，奠基人奖/年资奖：3年、5年、10年、15年、20年会发各种礼品。3、节假日节日礼品：春节、中秋、妇女节、儿童节……4、轻松自在的公司氛围：市场大型年会、管理组年会、员工家族活动、员工生日会、区域管理组活动！5、灵活公平的薪酬：有竞争力的工资+绩效奖金，每年至少1次绩效调薪！6、按照培训计划，每半年获得一次职位晋升，每次晋升工资涨幅20%~30%；每年一次绩效调薪，工资涨幅5%~15%社保福利：入职缴纳社保：以15号为节点，15号之前入职当月上，15号之后入职次月上（城市户口是6险1金，农村户口是6险，第6险是上的商业保险）晋升空间：1.全面的个人成长：量身定制的学习计划，顶尖的管理课程，核心的工作技能！2.清晰的职业发展：储备经理(5500-6500)--副经理（6500-7300）--资深副经理--餐厅经理（10K）--区经理--区域经理-市场总经理3.6-8-8两年三级跳，2年晋升餐厅经理！4.储备经理以上所有职级100%内部升迁

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