新疆松石工最新招聘

准东经济开发区二矿招矿工:要求有井下工作经验，懂失爆常识！会井下通讯系统！

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国企徐矿集团新疆红山煤矿位于新疆和丰和什托洛盖矿区内，井田属典型的大陆性干旱气候。四条综掘巷道，其中2队、5队2022年7月新更换三一260综掘机。目前需补充井下掘进工20人。现施工巷道为：一水平辅助运输上山（2队、5队）、对掘施工，断面23.6㎡。主变电所（3队）、一水平7煤中央回风上山（1队）断面20.6㎡。一、招聘详情：井巷综掘工：20人（）到矿报道统一体检时间:2024年2月28日到3月1日薪资待遇：8000-15000元/月，大工平均约450元/班，小工约350元/班（劳动报酬按出勤工作得工分结合进尺计算工资，当月出勤次月底发放。）其他福利：健康体检、交纳五险（工作一年有计划转五险一金）、包住宿。防暑降温费，取暖费，季度安全奖，过节费、路费补贴等。体检费报销:到矿后个人支付254元体检费进行体检，体检合格进行培训，签订合同后三个月内报销体检费。路费报销:体检合格，培训完成，签订合同后3个月内报销来时路费（硬卧）培训期间工资:培训时间9天，培训期间有培训工资150元/天，体检合格，培训合格，签订合同后3个月内培训工资会做到工资里。平时路费补贴:每个月工作满25个班后有路费补贴会打到工资里，集中休假时可用补贴的路费回家探亲。探亲休假:每4个月休徦约20天，集中休假。住宿:4人间，有暖气，有宽带。洗澡:有浴室吃饭:有食堂，不包吃，非盈利性，价格很低。其他相关假期按用工单位相关规定执行，国企待遇同工同酬。工作地点：新疆塔城地区和布克赛尔蒙古自治县和什托洛盖镇（离镇约4公里，非常近，镇里有大型超市，饭店以及宾馆）二、招聘条件1、年龄要求18-51周岁，。2、应具初中及以上学历，提供毕业证书彩色照片，有煤矿相关工作经验者优先考虑;3、无犯罪记录三、相关待遇劳保、被褥由公司统一免费发放。用工单位为正规国家企业，安全规范有保证，工资当月出勤次月考核发放工资

露天煤矿招工，打黄油保养工，工资6000－8000，有无工作经验都行，只要人勤快，踏实。年龄不超45岁就行。住宿小单间，独立卫生间，伙食好。有意者打电话

昌吉州阜康市新疆新鑫矿业股份有限公司阜康冶炼厂劳务派遣工:6人；学历：初中,年龄:45岁以下,无工作经验,4200-4700元单位地址：新疆昌吉自治州阜康市五工梁联系电话：联系人：马老师

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阿克苏地区温宿县吐木秀克镇铁矿选厂招聘持证尾矿工3名，要求必须持有相关证件。

新疆昌吉州呼图壁县东沟招聘井下电工，要熟练工，，，是煤矿井下电工，，矿上条件好，交五险，包吃住，工资一万二到一万五左右，年龄在48岁以下，有愿意来的师傅电话联系

招聘信息1、工作地点：新疆昌吉自治州准东经济技术开发区五彩湾工业园天池南露天矿2、人员要求：年龄：22-40周岁。学历：高中以上，有煤矿类似工作经验优先，身体健康，听力和肺功能正常（无职业禁忌症）。招聘皮带巡检工：30名，主要工作内容是看护胶带机正常运行和胶带机日常维护点检，监护施工单位安全作业，附属设备检查点检。3、培训期间待遇：详见附件1。4、取得毕业证的试用期为一个月，从入场培训合格取得上岗证后开始计算，无特种作业证试用期工资为234元/日+餐补（25元/天）；有特种作业证（高处作业证）试用期工资为260元/日+餐补（25元/天）。未取得毕业证薪资6000元/月+餐补（25元/天），试用期结束后根据个人能力、表现，不定期调薪。合计收入：7600-9000元/月不等。5、休假：带薪月休7天（在矿休息2天，离矿休假5天，离矿休假可以累积至15天，可根据个人情况灵活安排，离矿休假无餐补。6、工作时间：岗位工：12小时工作制，有夜间值班，根据现场情况会有调整。7、无特种作业证的员工单位组织统一办理，员工在岗未满2年离职的，办理证件从工资扣除；在岗2年及以上办理证件单位承担。8、缴纳保险（养老、医疗、失业、工伤、生育、安责险、意外险）等。9、住宿：4-6人间，24小时热水，带卫生间，有空调、暖气。附件1：培训期间待遇1、新员工入职培训，按200元/日发放补助（未参加培训无补助）2、在培训期间如果未通过矿级考试，参与补考的，补考期间无补助。3、如果第二次参加考试还是未能通过，参加二次培训的，后期的等待培训时间和培训时间不予发放任何补助。4、培训合格后，员工存在面试环境，第一次面试未通过，等待第二次面试期间的为100元/日，第二次面试未通过，等待期间不予发放任何补助。5、体检由公司给员工报销周期为3月，体检期间无补助。6、员工存在复查，复查的由公司承担，如果存在第二次复查，二次复查由个人承担。7、因个人原因中途离厂，培训期间无任何补助及工资，体检由自己承担，公司不予报销。8、因单位原因导致员工无法正常上岗的，运营厂安排其他工作，给予200元/日的补助。9、员工参加班组三级培训期间，服从班组要求安排的符合矿上要求的工作，按班组职工正常出勤标准计发工资及餐补。10、员工因个人原因上岗不满30日（领上岗证日期），不予发放培训补助，班

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