郑州置业顾问人才招聘

1.负责新客户资料收集，开发新客户并建议有效沟通。2.陪同客户参观景区；3.维护老客户关系，挖掘客户最大潜力，建立长期的合作关系。任职资格：1.有无销售经验均可；但有销售老年产品应聘者优先2.能吃苦耐劳，具有良好的沟通能力，团队合作，自我激励能力；

薪资范围：5000-10000元/月底薪：5000元/月起提成方式：按单提成（销售额提成）奖金补贴：年终奖绩效奖金全勤奖生日会团建不定期下午茶等能力条件优秀者，待遇可面谈岗位职责：1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产相关咨询服务；2、负责公司房源客户的开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系；3、了解客户需求，促成房屋租赁业务的成交，并负责业务跟进，手续办理等后续服务工作任职要求：1、形象好，沟通能力强2、乐观开朗，有一定的抗压能力，有上进心3、会简单的拍摄剪辑者优先4、有房地产相关工作经验者优先5、男女不限，年龄23-35岁福利政策：1、底薪5000+高额提成+其他奖励+节日福利+快速晋升+定期聚餐+年终奖等；2、公司内老带新，师傅一对一教，进团队有人带，有人教，有人帮；3、上班时间：9:00-12:00，13:00-18：00，弹性工作时间4、公司免费提供工作餐+住宿5轮休制，月休4天只要你有能力，晋升商圈经理不是梦！

置业顾问

商业顾问招聘启事公司名称：海南省时代光华智能科技咨询有限公司职位名称：商业顾问、项目经理招聘部门：咨询事业部招聘数量：10人工作地点：郑州市岗位资质：1.身体健康，本科及以上学历，有大中型制造业公司工作经验者（生产、销售、研发、开发、采购、质检、人资、财务等），酌情放宽学历要求。硕士学历、注册会计师培训合格后直接享受中级商业顾问薪酬待遇；博士学历培训合格后直接享受高级商业顾问薪酬待遇。2.具备学习精神，愿意接受公司严格的培训，提高自身能力；培训合格者方可出差，一年中有3-6个月出差，享受出差薪酬待遇。3.具备良好的沟通、协调、组织能力，具备文章方案撰写能力。职责描述：1.营销工作：经过培训熟练掌握公司营销能力，实施营销工作，经过培训熟练掌握营销部的咨询能力。2.商业咨询工作：经过培训熟练掌握除营销部外的生产部、研发部、开发部、采购部、质检部、人资部、财务部、综合部中的一个部门的咨询能力，培训合格后方可出差，配合项目经理落地咨询项目。咨询项目工作包括但不限于：（1）到客户公司实地调研、应用【OM智能平台】对客户企业一对一手把手教学、风暴咨询方案及落地。（2）应用【OM智能平台】解决客户公司所负责事业部人与人、岗位与岗位、岗位与部门之间、部门与部门之间、下级与上级之间的“问题、矛盾、冲突”。（3）在咨询现场与客户沟通，解决项目进行中的问题。3.公司安排的其他任务。工作时间：8:00-12:00、14:00-18:00。职业生涯规划：1.公司提供系统完善的专业培训，帮助你快速适应公司环境，内容包括共有三观习惯养成、培训专业技能、培训建立良好的人际关系、培养领导能力。2.公司提供公开公平的晋升机制：在时代光华，只要你想干事、能干事、干成事，你就能晋级晋职：商业顾问→项目经理→大区经理→公司总经理，有足够的舞台供你发挥！且每个级别又分为初级→中级→高级，级别越高薪酬越高。薪资待遇：1.岗前培训期薪酬6000元。薪酬构成：基本工资3000元、绩效3000元。2.正式员工：商业顾问（1）初级商业顾问10000元（1杠1星级）。薪酬构成：基本工资3000元、经营绩效5600元、管理绩效350元、团建绩效350元、考试绩效350元、训练绩效350元。（2）中级商业顾问11000元（1杠2星级）。薪酬构成：基本工资3000元、经营绩效6400元、管理绩效400元、团建绩效400元、考试绩效400元、训练绩效400元。（3）高级商业顾问12000元（1杠3星级）。薪酬构成：基本工资3000元、经营绩效7200元、管理绩效450元、团建绩效450元、考试绩效450元、训练绩效450元。3.项目经理（1）初级项目经理15000元（2杠1星级）。薪酬构成：基本工资3000元、经营绩效7800元、管理绩效1800元、团建绩效1200元、考试绩效600元、训练绩效600元。（2）中级项目经理16000元（2杠2星级）。薪酬构成：基本工资3000元、经营绩效8450元、管理绩效1950元、团建绩效1300元、考试绩效650元、训练绩效650元。（3）高级项目经理17000元（2杠3星级）。薪酬构成：基本工资3000元、经营绩效9100元、管理绩效2100元、团建绩效1400元、考试绩效700元、训练绩效700元。福利待遇：五险+带薪年假+出差包食宿+年终奖+培训等。联系人及联系方式：何老师公司地址：郑州市中原区桐柏南路238号凯旋门C座1502室

中原华曦府郑州市二环内，诚聘精英优势：中原改善首选中原区销量持续第一红盘恢弘开篇问鼎中原天际诚邀贤士共耀荣光央企直聘强者同行主城红盘|央企直聘|超70亿货值招聘岗位：高级置业顾问5名联系方式：郑经理项目地址：郑州市中原区金水西路与西站东街交汇处

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南龙湖开发商直聘岗位：置业顾问2名。要求：熟悉南龙湖区域，有片区工作经验者优先。薪资待遇：底薪4000+五险一金+高额提成+工作餐联系电话：李经理（同V）

工作内容：1、熟练掌握小区车位销售政策；2、收集小区业主车位需求信息、与潜在客户进行有效的沟通，了解客户需求，及时向客户传达公司新的活动信息；3、客户购买车位手续办理及后续相关售后服务；工作时间：9：00-12：0015：00-18：00

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1.开发商直聘2.开心快乐工作，工资高

有得闲装门的老师白，有几家活要干

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招聘：北京卓尔房地产经纪有限责任公司因发展需要现招聘人才：1.分公司总经理1名2.市场部副总5名3.市场部总监5名4.市场部经理5名5.置业顾问10名6.财务2名7.行政2名每天上班时间早上9:30~下午16点；重点是年龄：40岁～60岁男女人士，有无房地产经验均可，人品好，有正能量！时间自由，公司环境好，氛围好！福利待遇：免费带薪培训两个月，每月员工庆生会，每年海外国内旅游，优秀员工福利分房！贡献大福利多！工资待遇：底薪3000--5000加提成奖金1.5-3.5年收入20万～80万以上！卓尔大舞台有梦有能力您就来！公司地址:朝阳区光华路合乔大厦。电话：马先生.wx同步.

[烟花][烟花][烟花]广纳贤才[烟花][烟花][烟花]工作地址：德基中山壹号营销中心诚聘类型：全职诚聘职位：置业顾问任职要求：男女不限，年龄22-35岁，形象好，气质佳，有较强的责任心和执行力！有相同工作经验者优先录用薪资待遇：面议！徐州最高提点！！电话：

租赁达人：底薪2500500绩效30%-70%提成，租赁现金奖励20%，剩下的作为业绩进行提成，一个月新人普遍工资在5000——7000，老员工7000。举个列子1000块钱的房子，租出去后收到1000中介费，现金奖励200，剩下800进行提成，外加底薪这就是你的工资构成。另外还有话费补贴，生日礼物，节假日补贴。上班时间9点半——8点下班每月在休息4天，每周一天公司开网络端口，免费的！注意是免费，你只需要用好端口进行获客，然后给客户匹配他想要的租房进行带看，签合同。非常的简单，入门1对1师傅带教，没有做过不可怕，可怕的是你不愿意学习。整个团队都是年轻人，有活力好接触好打交道，所以你不用有心里负担，相信你自己！！！

招聘岗位；置业顾问5名岗位要求：男女不限、能长期工作者优先薪资待遇：底薪3000元+提成+套数奖+社保+月奖招聘电话:

【置业顾问】1、专业、工作年限不限；2、形象阳光向上，具备一定的沟通能力，热爱房产销售工作；3、具有较好的客户服务意识和团队合作意识、有较强的成功欲望和持续的工作热情；4、有销售、客户服务经验者优先考虑。底薪4000-6000+提成（公寓千6，商铺千8）；如有周围朋友有需求也可推荐与我联系（同微信）

我们贝壳德祐正在招聘，转介绍入职有奖励招聘情况:退伍军人优先1.有经验的房产经纪人。要求：有三个月以上行业经验，有良好的职业操守，有较强的服务意识。2.有销售经验人群。要求：年龄25-45，工作积极上进，有团队合作精神，无不良嗜好。3.社区宝妈宝爸。要求：年龄23-45，学习能力强，工作态度端正，可兼职。4.具体薪酬待遇可面议。

新店即将开业大量吸引人才[嘿哈]现招业务10名，储备主管5名主做房屋出租，上班自由无需打卡高额提成，月休四天，待遇优厚​欢迎你的加入！

工作内容：1.负责客户的接待咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；2.了解客户需求，提供适合房源；3.陪同客户看房，促成房屋的买卖和租赁业务；4.负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。职位要求：1.初中以上学历，年龄在18-36岁；2.善于沟通，有较强的语言表达能力和学习能力。勇于挑战自我；3.做事认真踏实，为人正直诚恳；热爱销售工作，具有良好的团队精神。薪酬福利：1.月薪上万不是梦。入职即签订正规劳务合同；2.底薪3000+提成30%-70%，每月休息4天；

招商门面仓储住房

【岗位职责】1、及时接听客户电话，回复客户消息，了解客户需求，为客户介绍合适的房子;2、维护客户关系，以及成交客户的后续服务跟踪。【岗位要求】1、有良好的沟通能力，学习能力，良好的团队精神；2、有房产工作经验者优先考虑。【薪资待遇】月薪：5000-10000元，缴纳社保，详情直接电话咨询。

1、负责新房二手房的租赁和买卖2、日常对客户与业主进行跟进3、缴纳社保、双休4、上班时间8：30—12：0014：00—18：30

因公司发展开分店！招聘合伙人，房产经纪人有无经验都可以！进公司有老员工和店长帮扶做业务！底薪4500加提成！综合月薪一万以上！

商业地产招聘招聘岗位：招商专员：3名销售专员：3名业务范围：郑州一手及二手商铺、别墅、写字楼、工业厂房。公司有大量房源资源以及客户资源，到岗配备线上端口助力客户开发。岗位要求：1-2年销售经验，踏实能干，形象好气质佳，善于沟通，销冠优先。底薪4000-5000元/加高提成，加高奖励。有想法朋友可以面议

车位新房销售人员，主要从事郑州市新房、车位销售工作。薪资待遇优厚

招聘:宝妈优选1、负责店面客户接待、为客户提供专业服务；2、负责线上渠道的房产信息维护推广，线下客户的房源咨询看房；3、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务关系【招聘条件】1、学历不限，有无经验均可；2、抗压能力强，能够吃苦耐劳，要求有强烈的上进心;3、执行力强，有团队作精神。【工资福利】1、试用期无责底薪4000+高提成30%-70%；2、各种现金奖励+国内游/境外游3、岗前培训+上岗师徒一带一，带你学习成长！4、包住+五险一金+节日福利+年终奖+开单奖+开门红上班时间：早8点半-12点晚1点半-6点，月休4天，随意调休时间自由、适合对时间要求自由的你，更适合宝妈，接送孩上下班两不误