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招聘临时工20人:1、主要负责布线、监控、对讲、停车场等弱电系统安装；2、高中及以上学历，18-45岁，有无工作经验均可；3、具有吃苦苦耐劳精神，能根据工地实际情况加班；备注:工作地点六县一区

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招聘岗位及要求 前台接待：35岁以下，全日制大专以上学历，主动性强，有较好的理解和语言表达能力，熟悉前台接待服务流程标准，掌握计算机操作、推销技巧，有星级酒店前台接待工作经验。 保管员：45岁以下，有库房管理经验，掌握材料出入库管理流程及相关规定，熟练掌握计算机操作技术、仓库物品的性能、用途。 电工：，45岁以下，全日制大专及以上学历，机电一体化、弱电智能化等相关专业毕业，熟练掌握配电系统、高低压工作原理及操作维修规程，持有相关专业操作证书及3年以上设备维修工作经验。 维修工：，45岁以下，全日制大专及以上学历，机电一体化、制冷设备运用与维修等相关专业毕业，熟悉空调运行原理、消防管理系统，掌握电气系统和机电设备的技术性能、工作原理、操作规程，会识读系统图纸，持有相关专业操作证书，有3年以上工作经验。 客房服务员：，45岁以下，中专及以上学历，踏实勤奋、认真细致，熟悉客房卫生清扫、夜床开设等服务流程标准，有酒店服务从业经验者优先。 早餐厨师：40岁以下，中专及以上学历，具备烹饪烹调、食品卫生安全等专业知识，熟悉热菜、凉菜、面点加工制作方法，具备独立菜品创新能力，有星级酒店厨师工作经历者优先。 帮厨：，45岁以下，初中及以上学历，身体健康，吃苦耐劳，责任心强，熟悉备菜、装菜、传菜、出菜流程，切配刀工娴熟，有相关工作经验者优先。 餐厅服务员：，35岁以下，中专及以上学历，形象气质佳，具有较强的服务意识，对餐饮服务、接待引领、推销技巧等掌握全面，熟悉中西餐服务、宴会摆台、口布折花等相关服务流程标准，有酒店服务从业经验者优先。 1.享受公休假及各项员工福利。 2.前台接待、保管员、电工、维修工试用期三个月，试用期满月均薪酬5500元左右。 3.客房服务员、早餐厨师、帮厨、餐厅服务员按劳务用工薪酬标准执行。应聘须知应聘者需携带本人身份证、户口本、学历证、学位证及相关专业职称、资格证书等原件、复印件、个人简历和相关资料，近期免冠一寸彩色照片四张。报名时间：2024年4月30日至5月15日报名地点：1.新世纪投资控股集团行政办公中心人事薪酬部

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