枣庄置业顾问招工信息

为客户提供优质的售前、售后、售中服务。熟悉产品，了解市场，发掘潜在客户。按时高质完成上级分配的日常单项工作。完成公司下达的销售定额。现房销售，佣金高提点，月入过万。

烟台新兴置业有限公司置业顾问：2名，男女不限，30周岁以下（有从业经验可到32周岁），工资5000+提成，男身高180以上，女身高165以上，五官端正，电话：园林师：1名，待遇面议保洁：1名，待遇面议工作地点：万豪名家小区、御龙山小区，联系： 照旺庄鲁明建材招聘：设备操作工：5名，月薪5000-6500，交五险，机械化操作，劳动强度低，计件工资多劳多得电话：

工作内容:租房卖房工作时间:7个半小时学历:初中以上经验:有无皆可

嘉松地产招聘置业顾问:50名薪酬：无责任底薪：4000元——8500＋提成+绩效奖金【综合工资10000以上能力强者上不封顶】勤快找对方法分分钟上榜联系电话

置业顾问/房产销售：客户接待及房产销售达成。2、形象岗保安：秩序维护及巡查。郭先生

岗位职责1，案场接待客户，客户维护及拓展2，购房客户手续的办理3，维护公司的形象4，案场经理交代的其他任务

平邑本土房企国资背景销冠楼盘甲方直聘销量占据本地总量三分之一月薪过万在这里已经不是努力目标了高底薪高提成+五险一金定时发薪资不拖欠工作环境舒适，氛围轻松公司有餐厅可提供午饭晚饭给自己一个机会，或许就财富自由了呢岗位职责：1、负责楼盘驻场，了解楼盘信息，为客户提供专业的咨询服务；2、负责新房销售，了解市场动态，为客户提供优质的选房服务；3、负责房地产行业经验的积累和分享，不断提升自己的专业水平；任职要求：高中以上学历，22-50岁1.具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够积极主动地与客户沟通；2.具备一定的房地产行业经验和销售经验，能够熟练掌握销售技巧，性格较好者可放宽经验要求3.具备较强的学习能力和适应能力，能够快速适应工作环境；4.具备团队合作精神和责任心，能够积极配合团队完成工作任务；5.具备良好的职业操守和道德品质，能够遵守公司的规章制度和职业道德规范。

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诚聘精英1.【招聘岗位】置业顾问-讲解员：1名【优厚待遇】面议【任职要求】形象气质佳，表达能力、亲和力强，应变能力强，有相关工作经验优先2.【招聘岗位】讲解文员（偏房产项目讲解和自媒体宣传）：1名【优厚待遇】4000-6000元【任职要求】形象气质佳，表达能力、亲和力强，有激情、责任心强，有相关讲解及会务工作经验优先3.【招聘岗位】手续专员：1名【优厚待遇】底薪4000元+手续佣金【任职要求】熟悉办理银行按揭办理，能够签署网签合同，办理备案、抵押、房产证等手续4.【招聘岗位】置业顾问：2名【优厚待遇】无责底薪3500元加高佣【任职要求】形象好，气质佳，具备较强的市场分析和销售技巧，有良好的沟通能力和服务意识【联系电话】李女士

热爱销售工作

枣庄市滕州市招铝合金按装工，5名

薛城招土建二级建造师一名，要求现厂带工，会技术，

枣庄市招工地小工/杂工、抹灰清垃圾，运材料，摸线槽，一天200。有干的联系。会摸线槽还能涨钱。

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枣庄市中区招小工180－220，中工220－260，大工300－350。九个小时。做衬塑水管。排污泵。月发生活费（安工资比例）。联系电话吴

阿勒泰市房产项目招聘，置业顾问20名。二，有无经验均可，带薪培训！三，无责底薪3500元四，有预售，学区房，公寓，沿街商铺，商业综合体,要求:能吃苦耐劳，执行力强，有销售或房产经验者优先。

潍坊诸城招置业顾问

[玫瑰]两个岗位任君选择[玫瑰]（广州）置业助理岗位，要求没有同行经验：高中;A0-1,薪酬6500（底薪补贴2800元+行动量化绩效700元+最高职务绩效3000元）大专：A0-2,薪酬7500（底薪补贴3500元+行动量化绩效1000元+最高职务绩效3000元）统招本科：A0-3，薪酬8500（底薪补贴4500元+行动绩效1000元+最高职务绩效3000元）[胜利]没有业绩要求，也不享有业绩奖金，3个月后可转岗顾问岗，享有业绩奖金，也可以选择直接入职顾问岗（具体以面谈为主哦）（广州）有房产中介经验推荐营销岗：A1级：最高薪酬4400元：底薪补贴3400+行动量化绩效1000+业绩奖55%-80%。A2级：最高薪酬5600元：底薪补贴3600+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%。A3级：最高薪酬6400元：底薪补贴4400+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%。A4级：最高薪酬7200元：底薪补贴5200+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%[加油]入职次月即开始业绩考核，开单享有业绩奖金，面谈定岗，最高可晋级15级，级别越高底薪补贴越高，欢迎面谈沟通~【岗位职责】：1、负责为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务；2、通过各类渠道，开发房源、客源，挖掘潜在客户，及时将客户信息、盘源信息录入公司系统；3、熟练掌握区域楼盘详细情况，实地勘察物业状况，确认权属，对物业进行专业评估，签订业务委托书，收取钥匙；4、接待客户，提供业务咨询，带客看房、跟进磋商、谈判签约，收集相关资料；5、每日完成规定的量化指标；6、主动收集市场信息，为公司发展提供合理化建议；7、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理，接受上级工作指导与安排；8、树立品牌意识，注重把公司品牌宣传贯穿到工作的全过程。【晋升路线】：岗位晋升路径：专业线：置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁管理线：店长—营销副总—营销副总裁—营销总裁

重金招兵买马️本公司业务需求，扩大规模，招聘名额200人，诚邀各路豪杰英雄好汉加入待遇好，工资高让你“薪满益足”要求：年龄23-35岁心理和身体健康工作认真积极阳光向上有责任心有爱心爱家人有团队精神我们的企业文化是：“我为人人人人为我”“团结拼搏快乐收获”拒绝负能量自私自利之人工资福利待遇：无责任底薪5000+高提成+开单奖+红包+生日会+团建旅游+保险+带薪年假+包住宿+各种补助+职位晋升工作容易轻松上手轻松月入过万稍稍努力2万起有无经验均可[耶][耶]新人师傅一对一带你起飞️️目前北京雄安新区石家庄葫芦岛枣庄廊坊安徽界首均有办公区培训后可就地办公无任何费用，无任何套路，信息真实可靠招聘信息长期有效

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年龄35岁以下（优秀者可放宽），性别不限，1年以上营销类岗位经验者优先；善于沟通，表达力强；人品端正，有亲和力；抗压力强，能接受挑战和压力。

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无责底薪2500起，提成50%-70%的工作，另有岗位，周末双休，底薪加提成，早上9点到下午4点，周末双休。

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